广州社保异地户籍办理退休

㈠ 外地人在广州买社保，到了退休年龄，但是没买够怎么办

需要延长缴费时间，达到最低缴费年限才能按月领取基本养老金。

1、基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

2、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

3、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

(1)广州社保异地户籍办理退休扩展阅读

申请转移社保需提供的材料

1、受委托代办转保事宜者还须提供由委托人出具的委托书（委托书上须有委托人的签名及指模），代办人身份证原件及复印件1份。

2、出示深圳市身份证原件并提交复印件1份(如是第二代公民身份证，还须双面复印)。

3、提交《深圳市职工社会保险证》或《深圳市劳动保障卡》或《社会保障卡》。

4、转入地社保机构接收函（接收函上须注明转入地社保机构的帐号户名、开户银行全称及开户帐号）。

5、员工个人缴费清单1份（打印从员工参保第一个月到最后一个月的缴费纪录，可在所在区社保管理处打印或在个人服务中心商务中心打印）。

6、提供填写完整的《深圳市企业户籍员工转移社会保险金申请表》或原工作单位出具的转保证明（《申请表》或单位证明均须加盖单位公章或人事专用章）。

㈡ 外地户口在广州退休的条件是什么

到龄时在广州参保，并且在广州缴费至少满10年，其他城市交的+在广州交的养回老保险至少满15年，可答在广州办理退休手续；

到龄时不在广州参保，也不在户口所在地参保，而是在另一个城市A参保，但是他在A缴费不满10年，而广州是他上一个缴费满10年的城市，那么就转到广州，然后在广州办理退休手续。

(2)广州社保异地户籍办理退休扩展阅读：

已依法参加本市社会养老、医疗保险，并在本市享受按月领取基本养老保险待遇的下列人员适用本规定：

（一）本市行政区域内各类单位退休人员；

（二）具有本市户籍的社会申办退休人员；

（三）其他按照规定需要纳入社会服务管理的退休人员。

㈢ 如果我在广州交满了15年社保养老金，户口不是广州的，请问退休后按那个城市标准领取养老金

在某个地区累计缴费超过10年时，退休办理可以有两种选择。

非广州户口，在广州缴纳社保超过10年，累计缴费达到社保规定的最低缴费年限15年，到法定退休年龄时，可以到广州参保地申请办理退休手续，享受广州市民的退休待遇。

到法定退休年龄时，也可以迁移回户籍地退休手续，享受户籍地居民的退休待遇。

国办发〔2009〕66号：

第六条跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时，按下列规定确定其待遇领取地：

（一）基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

（二）基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

（三）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

（四）基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

(3)广州社保异地户籍办理退休扩展阅读：

城镇职工异地养老

相关法规的规定，一个企业职工，不管他有无户口，在一地工作并满足累计缴纳15年社会保险费的要求，他就应该可以在当地享受养老保险待遇。

当然，现在不少城市对此都加上了一些附加条件。譬如必须持续交到规定的退休年龄才能领取。

譬如将“累计缴费”偷换成“连续交费”，等等。这些做法并没有法律依据。而《办法》给了流动就业人员一个“十年期限”。

人保部2月5日向社会公布并征求意见的《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》（以下简称《办法》），是一项专门对“转移接续”问题作出具体规定的部门规章。

从目前媒体上反映出来的公众意见看，有的叫好，有的摇头——前者能将其称作“一次户籍‘革命’”，后者则直指其“与社保法相矛盾”——反差之大，令人咋舌。

应该说，这项法规可能会给跨省流动就业的城市企业职工带来一些利好消息：首先，以往在讨论与流动就业相关的问题时，被关注的总是农民工。

而有城镇户口的流动就业者的社会保险权利，尤其是养老保险权利，很久以来都被搁置在一个被人遗忘的角落。

其次，一部分在流出城市缴纳过养老保险费的职工，到流入城市工作后，关于他们应不应该继续缴纳养老保险费在政策上是非常模糊的。

就是他们想缴纳，也不知道是应该在原工作地（养老保险关系所在地）交还是在现工作地交。《办法》的出台应该是以解决这些问题为目标的。

《办法》实际上规定了跨省流动人员将来可以在哪里领养老金。有人认为：“一个人在北京、上海这样的中心城市工作，即便户口不在那里，只要参保满10年就可以在当地领取基本养老金。”这样的理解只对了一半。

《办法》中对此还有一些明确的限制，譬如，男50岁、女40岁以上的就不行。另外，还有一些条件，《办法》中没有明说，但是很关键。

㈣ 广州户口在外地交满15年社保，退休后是否按广州标准发放

社保规定在哪里工作，就在哪里交社保，到达退休年龄，就在当地办理退休手续并领取退休金。
广州户口，在外地交社保，退休后只能按外地的退休标准领取退休金，不能按广州的标准领取退休金。

㈤ 户口在广州 社保在外地退休怎么办

可以进行转移，社保抄转移流程：

1. 参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；

2. 新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；

3. 原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；

4. 新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员；

5. 养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。

㈥ 外省的在广州市买了社保满期后怎样领取退休金需要回户口所在地领取吗

如果在广州累计缴费年限满10年，就可以在广州办理养老金领取手续，在广州市领取退休金。

基本养老保险待遇领取地，具体条件如下：

1、基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

2、基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续，享受当地基本养老保险待遇。

3、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

4、基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续，享受基本养老保险待遇。

拓展资料：

《中华人民共和国社会保险法》第十九条 个人跨统筹地区就业的，其基本养老保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。个人达到法定退休年龄时，基本养老金分段计算、统一支付。

《中华人民共和国社会保险法释义（十一）》规定：参保人员跨省流动就业转移基本养老保险关系时，按下列方法计算转移资金：

1、个人账户储存额，1998年1月1日之前按个人缴费累计本息计算转移，1998年1月1日后按计入个人账户的全部储存额计算转移。

2、统筹基金（单位缴费），以本人1998年1月1日后各年度实际缴费工资为基数，按12%的总和转移，参保缴费不足1年的，按实际缴费月数计算转移。

㈦ 我在广州买十年社保，异地买五年可以领广州的退休工资吗

外地户口如果要想在广州退休，必须在广州有十年以上的社保缴费记录。但是社专保规定退休必须缴费十五年属。这就需要把外地的社保转移到广州，与广州的缴费一起计算缴费年限，合并计算养老金。
如果是广州本地户口，也需要在退休前把外地缴纳的社保转回到户口所在地，合并以后，到达退休年龄只要超过十五年，即可办理退休，领取养老金。

㈧ 广州社保户籍和非户籍退休标准

退休金计算标准就一个，只要各项条件都相同，就没有区别。

㈨ 外地户口,在广州市退休,可否在广州领社保,还是必须到户口所在地领

办理退休手续时社保和户口必须同1个地区才可以正常办理退休手续；象楼主所说的这类情况，要末把社保迁回户口所在地；要末把户口迁到社保所在地。否则没法正常领退休金。

㈩ 如果在广州买了社保满15年，以后退休可否在广州领退休金。还是要到户口所在地去领

在某个地区累计缴费超过10年时，退休办理可以有两种选择。

非广州户口，在广州缴纳社保超过10年，累计缴费达到社保规定的最低缴费年限15年，到法定退休年龄时，可以到广州参保地申请办理退休手续，享受广州市民的退休待遇。

到法定退休年龄时，也可以迁移回户籍地退休手续，享受户籍地居民的退休待遇。

优协，社保。

(10)广州社保异地户籍办理退休扩展阅读：

城镇企业职工

城镇企业职工养老保险制度先后经历初步建立（1950—1966）、“文革”中的破坏以及“文革”后的恢复（1966—1986）、改革与完善（1986 年至今）三个阶段。

初步建立阶段的社会养老保险制度具有以下特点：

（1）有明确的法律依据；

（2）完全现收现付制的模式；

（3）企业缴费，职工个人不缴费；

（4）企业间实行全国统筹的保险费率；

（5）政策制定、监督和执行分别由不同的部门承担。劳动部负责政策的制定和监督，工会系统负责具体的保险经办，二者相互监督相互制衡[1]。

但该制度也存在明显问题：

（1）覆盖范围狭窄，即仅限于城镇国有企业和集体企业的正式职工和机关事业单位职工。

（2）按岗位划分参保条件。计划经济的特征使人们一旦进入特定岗位就享受到相应的保障。

（3）保险体系层次单一，所有责任都由政府承担。而且在现收现付制度模式下，基本没有任何积累资金。

“文革”中，中国的社会养老保险制度遭到了严重的破坏。“文革”结束后，养老保险制度逐步恢复。此阶段的制度特点为：

（1）单位成为养老保险金筹集发放的主角，企业完全承担了原来劳动部和工会的职责，制度中的监督与制衡关系不复存在；

（2）依然实行现收现付制的模式。

存在的问题主要有：

（1）覆盖面狭窄。改革开放后，中国出现了多种经济形式，但基本养老保险制度仍主要集中于国营企业；

（2）企业完全负担社会养老保险，且新老企业负担不均；

（3）基本养老金计发办法无法适应工资制度改革的要求。经济改革使多种经济成分得到发展，企业工资制度也发生变化，以标准工资为基础的养老金计发难以为继；

（4）基本养老金没有调整机制，如没有考虑通货膨胀的因素等；

（5）退休条件以及待遇水平与工龄挂钩的做法欠科学。

1995 年，在企业职工养老保险制度中首次引入个人缴费和缴费确定型制度，打破了以往现收现付制模式下缴费责任主要由企业承担的局面，强调个人在养老保险中的责任和义务。然而，现实中还存在着一系列尚未解决的问题：

（1）统筹范围实际上仍以县市为主，与“实现养老保险省级统筹”的目标相距甚远；

（2）各地养老金收缴、支付标准不一，阻碍了劳动力跨地区的流动；

（3）企业仍然担负着养老金发放和管理退休职工的责任；

（4）1995 年的改革导致前后两个实施方案并存，在制度设计和管理上带来新的混乱。社会统筹与个人账户相结合造成资金运作上的账目、管理混合运行现象，给统筹资金挪用个人账户提供了方便；

（5）覆盖面依然很小，统筹层次依然很低。