南京退休后交社保

1. 安徽户口在南京交社保，到退休年龄才能交8年，以后单位还能继续交吗

看了你的问题，工作单位按法律规定有为在本单位上班的职工缴纳和办理社保的责任。但有一点就是特指在本单位工作期间，即与本单位发生劳动关系，退休后不在给予缴纳，未来本单位工作前不予缴纳。所以你本人在退休后如果未按社保要求达到规定年限的需自己补足缴纳方可领退休工资。

2. 女同志在南京个人交社保八年后有单位交社保八年,50岁能退休吗

应该是不可以。她前后一共交了十六年，已经交够了十五年，理应是可以退休领养老金了，回但是因为答后八年是在单位交的，社保局会按规定把她交的社保划分为是国家单位所交的社保，按规定国家单位的女职工是要55岁才可以退休，那时候才可以领退休养老金。如果是个人交社保的，50岁可以领养老金。

3. 2019年8月在南京退休，之前已自由职业者身份交满15年社保，退休工资能拿多少

目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。

计算方法如下一一

一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。

二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。

因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数、缴费年限，以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。

4. 南京灵活就业人员当月办退休为什么当月还交社保缴费

社保办停需要提前一个月办理。比如说现在是2020年4月，你想要办理5月社保，必须得在2020年4月最后2个工作日之前办理。每个月最后两天南京社保不办停保业务。你如果是4月初办理的停保，只能5月份停止缴纳社保，应该在3月份最后两个工作日前办理停止4月社保缴纳。

5. 南京个人交的社保今年退休 退休工资能拿多少

很多具体数据不确定，无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。

劳动者退休基本养内老金的计容算，涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素，很多具体数据不确定，是无法计算当事人退休可以领取多少基本养老金的。

《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

6. 南京社保个人交480公司交960退休后拿多少养老金

大概一个月可以拿500块钱左右，但具体要问一下社保局。

7. 外地户口在南京单位交社保到退休才能交8年，以后该怎么办

到法定退休年龄时，根据具体情况，延长交费时间，一次性补交，或转其它的养老保险。

8. 户口是外地的.在南京交社保15年后退休金是按户藉地还是南京支付

户口是外地的，在南京交社保15年后，退休金按南京支付。

《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》基本养老保险关系在户籍所在地的，由户籍所在地负责办理待遇领取手续；基本养老保险关系不在户籍所在地，而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的，在该地办理待遇领取手续。

(8)南京退休后交社保扩展阅读：

《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》基本养老保险关系不在户籍所在地，且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的，将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续；

《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续若干问题的通知》基本养老保险关系不在户籍所在地，且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的，将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地，由户籍所在地按规定办理待遇领取手续。缴费年限，除另有特殊规定外，均包括视同缴费年限。

一地（以省、自治区、直辖市为单位）的累计缴费年限包括在本地的实际缴费年限和计算在本地的视同缴费年限。其中，曾经在机关事业单位和企业工作的视同缴费年限，计算为当时工作地的视同缴费年限；在多地有视同缴费年限的，分别计算为各地的视同缴费年限。

9. 江苏省社保与南京市社保退休后有差别

江苏省社保与南京市社保退休后的待遇没有差别。

1、现在江苏省参加行业养老保险要转到南京，在退休待遇方面差别不大，因为退休待遇的计算方法是一样的，主要与个人缴费水平和年限有关。

2、养老保险属于省级统筹。全省退休所采用的计算方法与当地历年社会平均工资相同，所以养老金待遇没有差别。

(9)南京退休后交社保扩展阅读

凡在2018年12月31日前参加江苏省企业职工基本养老保险、机关事业单位职工基本养老保险，办理退休、辞职或正常生活费手续的，自2019年1月1日起调整基本养老金。

一、普遍调整

1、退休、退职或领取定期生活费人员每人每月增加34元。

2、退休、退休、领取定期生活费的，缴费年限在15年以下（含视同缴费年限，不含折算缴费年限，下同）的，每满一年（不足1年，下同）每月增加2元；缴费年限在15年以上不满25年的，每满一年每月增加缴费年限3元；

付款期限在25年以上的，每年每月增加4.8元。按付款期限每月增加不足30元的，增加30元。

3、退休人员、离退休人员或者领取经常性生活费的人员，在本次调整前增加基本养老金的1.4%（按比例计算）。

二、适当倾斜

1、2018年12月31日，对70周岁以上（以办理退休手续时确定的出生日期为准，下同）、75周岁以下、80周岁以下、80周岁以上的退休人员，每月增加25元、35元、45元；

2018年12月31日，对70周岁以上75周岁以下、75周岁以上80周岁以下、80周岁以上辞职并领取正常生活费的人员，每人每月再发给15元、25元、35元。

2、对基础养老金较低的企业军队离退休干部，2019年按国家规定调整退休人员基础养老金统一部署，继续按国家和省有关规定执行。所需资金从原渠道拨付。

2019年江苏将努力实现社会保障制度更加完善、覆盖面更加充分、待遇更加合理。按照国家统一规划，对企事业单位退休人员养老金同时进行调整，实现基本养老金合理增长。落实城乡居民养老金待遇确定和基本养老金正常调整机制，完善个人账户会计利率确定机制，将全省基本养老金最低标准提高到每人每月148元。