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超过退休年龄还能参加社保吗

发布时间:2021-01-20 09:54:12

⑴ 已超过了退休年龄,还能买社保吗

社保办复理有两种方式:制

  1. 个人名义交纳:需要到户口所在地社保局申请,其手续包括:本人身份证,近期免冠一寸照片备两张,保费,申请书等即可。且只能办理养老,医疗保险两种。

  2. 交纳多少是根据当地去年社平工资进行计算的,且每年都不是一样的。 另外也规定了最低档和最高档,最低档的交纳不得低于社平职工月平均工资的60%,最高档为职工月平均工资的300%。一般以最低档居多。

  3. 另外,养老保险最低交纳年限为180个月即15年,医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。

⑵ 超过退休年龄仍然可以补交养老保险吗

超过退休年龄累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年。

法律依据中华人民共和国社会保险法

第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

(2)超过退休年龄还能参加社保吗扩展阅读:

法定退休年龄是指1978年5月24日第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议原则批准,现在仍然有效的《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发【1978】104号)文件所规定的退休年龄。

2012年7月,人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平提出,我国应逐步延龄退休,建议到2045年不论男女,退休年龄均为65岁。现行退休年龄是为,男性60周岁,女性55周岁。

2015年10月14日,人社部部长尹蔚民介绍了“十二五”以来就业和社会保障工作成就,称我国是目前世界上退休年龄最早的国家,平均退休年龄不到55岁。经中央批准后,人社部将向社会公开延迟退休改革方案,通过小步慢走,每年推迟几个月,逐步推迟到合理的退休年龄。

法定退休年龄是指第五届全国人民代表大会常务委员会第二次会议批准,《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 (国发〔1978〕104号)文件所规定的退休年龄。

对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。

(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,并且累计工龄满十年的;

(二)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,累计工龄满十年的,从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,累计工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的应当准予退休。

⑶ 超过退休年龄还可以交社保吗

超过退休年纪原则上是不能交社保的但是新的社保法出台后有特殊情况的可以交比如你原来参保回过
快满15年的年限了答
可以交到满15年或一次性补缴剩余年限再办退休
这个看各地政策比如武汉市
对原五七工
集体企业未参保职工就有一次性补缴政策

⑷ 退休年龄到了 还能补缴社保么

可以的,不过需要她本人到户口所在地的社保中心办理相关手续。2010年5月,国家出台政策,可以延长退休5年,他还可以到户口所在地补缴15年,那样就够15年了,到55周岁就可以享受养老待遇了。
到户口所在地社保中心是办理自谋职业相关手续,可能需要交纳的金额比较高。

⑸ 过了退休年龄还能买社保吗

保险小编帮您解答,更多疑问可在线答疑。

自己买社保一般到了退休的年龄就不可以回买了。
《社会保险暂行答条例》规定:未达到法定退休年龄(男:60周岁;女:55周岁)的中华共和国公民均可参加或继续缴纳社会保险。基本养老保险最低缴费年限为15年。
养老保险要至少交满15年,以后到退休的时候才能终生享受养老金,如果你是男性,按60岁退休计算,从现在交到退休正好15年,可以保证你退休后按月领取养老金;如果你是女性(50或55退休),到退休的时候未交满15年,可以申请延迟办理退休手续,补缴未足年限,到正式办理退休手续后,并不影响你享受按月领取退休金待遇,如果不想延迟退休,也可以选择一次性补交。

⑹ 达到退休年龄可以继续交五险么

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如果劳动者到法定退休年龄但不版想退休,可以继续缴权纳社保。
国务院《劳动合同法实施条例》第二十一条规定:劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。
劳动者达到法定退休年龄后仍在用人单位工作,用人单位是否有继续为劳动者缴纳社保的法定义务的问题,其实质就是劳动者达到法定退休年龄后仍在用人单位工作的是劳动关系还是劳务关系的问题。
应当分两种情形考虑:
一、劳动者符合享受养老保险待遇条件或已经领取退休金的
此种情形下,按照现行法律规定,职工与用人单位之间已经不再是劳动关系,而是自动转化为劳务关系,用人单位已经没有义务再继续为职工缴纳社会保险了。
二、劳动者不符合享受养老保险待遇或未领取退休金的
此种情形下,按照现行法律规定推定,职工与用人单位之间仍是劳动关系,理论上用人单位仍有继续为劳动者缴纳社会保险的法定义务。但是,实际上,根据现行社保政策规定,劳动者达到法定退休年龄后,用人单位是无法继续为劳动者缴纳社保的,从而单位也就没有这个义务了。

⑺ 过了退休年龄还可以继续交社保吗

达到法定退休年龄的,累计缴费满15年的,可以按月领取养老金;

但如回果累计缴费不满15年的答,可以缴费至满15年,然后按月领取养老金。

拓展资料:

如果退休时缴费不足15年有以下几种可供选择:

达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年后再按月领取基本养老金;

也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

缴纳社保的时间比较晚,或者因为工作的原因,中间隔了很长时间都没有缴费的,不在同一个城市缴纳的人。可以选择趸缴,一次性缴清中间的差额,到了退休年龄就可以领取养老金了。

如果只差一两年就满15年的话,建议自己继续缴纳,直到满15年,再领取养老保险金。这样相比之下,比较划算。

⑻ 超过退休年龄还能缴纳社保吗

一般不能交纳。但部分人员因未交满十五年的,可再交纳5年。

⑼ 已超过了退休年龄,还能买社保吗

已经过了社会劳动保障法规定的法定退休年龄,就不可能再购买社保了,按规定社保不会接受了。

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