退休前3年离职退休工资怎么算

① 辞职后职工退休工资怎么计算

退休工资的计算各地不一样，应该是当地基本工资、你自己缴纳的养老保险总费用、你的工龄等几个数字的综合值。各地不一样。与离职工资无关。

② 请教一下，我之前在单位买了五年的社保，现在辞职了自己缴费，以后退休按什么标准计算退休工资呢谢谢！

按照你原先在公司买的那标准来计算的。你只要没有另外保的话只会以你在公司时候的基础去计算，

③ 社保之前单位出一半 后来我辞职了以后自己交社保,50岁以后退休金怎么算

如果交的是职工的就按职工的算，如果是辞职后转成灵活就业人员的或者居民的这个怎么算就不清楚了

④ 退休时是根据退休前一年经济核算退休工资吗

退休工资现在叫做养老保险金，是根据你的工作期间缴纳的养老保险金额来计算的。对于国有企业的职工，包括了个人账户缴纳的金额和企业代缴金额。原来没有进行改革之前的那个阶段同意进行工龄和工资基数的核算换算。对于事业单位和公务员来说，原来没有进行改革，则根据你的职级和工资基数以及任职时间进行换算，确定你的养老金数额。以后都是同意采取个人缴纳和单位代缴相结合的养老保险金制度。

⑤ 退休金怎么算，能做个比例吗我55退休离职前月工资10000保费交了15年，退休后退休金每月能拿多少

很多具体数据不确定，无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。
劳动者退休基本养回老金的计算，涉及答缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素，很多具体数据不确定，是无法计算当事人退休可以领取多少基本养老金的。
《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

⑥ 辞职后到退休时养老金怎样计算

缴费年限满15年的，达到法定退休年龄，按月领取基本养老金。
养老金的计算办法，按照缴费年限、缴费指数、个人账户储存额、退休时上年度统筹地区职工平均工资、退休年龄确定，不因当事人是企业职工、个体劳动者、灵活就业人员身份而不同。职工从用人单位辞职之后，没有在用人单位再就业的，属于灵活就业人员。
当前，退休职工基本养老金计算办法如下：
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金（ 仅限个人账户建立前参保人员）：
1、基础养老金
基础养老金是指从基本养老保险统筹基金中支付给退休人员的养老金，退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。
基础养老金=退休时统筹地区上年度职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资)／2×缴费年限×1％；
2、个人账户养老金
个人账户养老金，是指根据参保人员退休时其基本养老保险个人账户储存额计算出来的养老金，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。计发月数不是指某个退休人员实际领取基本养老金的月数（因为在退休时无法预计），而是根据城镇人口平均预期寿命等因素测算出来的一个假定的指标。
个人账户养老金 = 个人账户储存余额／计发月数；

3、过渡性养老金
国发［1997］26号文件实施前参加工作、国发［2005］38号文件实施后退休的参保人员属于“中人”。由于他们以前个人账户的积累很少，缴费年限累计满15年的，退休后在发给基础养老金和个人账户养老金的基础上，再发给过渡性养老金。过渡性养老金发放办法按所在省、直辖市、自治区具体制定的办法执行。
以陕西省为例：月过渡性养老金＝职工本人退休时全省上年度在岗职工月平均工资×职工本人平均缴费指数×视同缴费年限×1.4%。

《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

⑦ 教师辞职后的退休金如何算我已经年满45周岁，工作了30年

如果你来省的教师是参加养老保险的，源则你辞职后接续即可。
如果是不参加养老保险的。则分2种情况，一种是按劳社部[2001]13号规定由财政部门补缴一部分，另一种情况则是由个人补缴以前的养老保险费，这2种情况要看你省的政策是如何规定的。
你辞职后，就不再属于事业单位职工，除了养老保险待遇外，不会有其它的退休金了。

⑧ 怎么计算退休金

1、退休金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成。因此总的退休金就是这三种养老金 之和。

2、基础养老金的计算。基础养老金＝（全省上年度在岗职工月平均工资× a＋本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1％ 。其中a，根据本人月均缴费指数来确定，当 本人平均缴费指数大于等于0.6时，a＝1。当本人平均缴费指数小于0.6时，a＝本人平均缴费指 数÷0.6 。

3、个人账户养老金的计算。个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数（例：50岁195个 月、60岁139个月）。

4、过渡性养老金的计算。过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工 资指数×本人97年以前缴费年限（工龄）×1% 。

(8)退休前3年离职退休工资怎么算扩展阅读：

一般而言，收入高的人缴费工资高，收入低的人缴费工资低）。但是，如果这个人的缴费工资太低了（目前政策设定为低于平均工资的60%），则对这个人缴费和领待遇的比例而言，就是缴费太少而领待遇偏多，这对其他参保人是不公平的，也不利于鼓励大家在工作的时候多缴费，年老后多领待遇。因此，设置了a，减少了缴费少的人今后可领的养老待遇。目前，a=0.6,今后随经济发展情况调整。

下列为工作年限领取相对应的退休金：

年限15年

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元

年限40年

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元

⑨ 请问事业单位辞职后，养老金怎么算

请问事业单位辞职后，社保的处理方式：

1、转为企业参保。

接续参保后，按企业退休计算退休工资，退休时不再享受事业单位退休待遇。到企业所在地劳动保障所参保。

2、转为个人参保。

接续参保后，按个人退休计算退休工资，退休时不再享受事业单位退休待遇。到户口所在地的劳动保障所办理。

3、转为个人后停保。

如果参保年限已满15年，可以停止参保。到退休年龄时前往户口所在地劳动保障所办理退休手续。这样退休时不再享受事业单位退休待遇。

(9)退休前3年离职退休工资怎么算扩展阅读：

关于机关事业单位离职人员养老保险有关问题的处理意见：

一、机关事业单位工作人员离职后，在到达男满60周岁、女满55周岁时未参加过企业职工基本养老保险或者已经参加企业职工基本养老保险但累计缴费年限不满15年的，如具有我市户籍，可申请企业职工基本养老保险延长缴费。参加企业职工基本养老保险缴费后并延长缴费至累计缴费年限满15年(其中实际缴费年限满5年)的，可申请办理按月享受企业职工基本养老保险待遇。

二、机关事业单位工作人员延长缴费满5年或年满70周岁后累计缴费年限仍不足15年(或实际缴费年限不满5年)的，可以申请一次性缴费至满15年且实际缴费年限满5年。

三、符合第二条一次性缴费的，补足的年限以申请延长缴费时间为准，以向前推移填空的方式确定具体补缴年份，按对应年份适用的职工平均工资、20%的缴费比例和基本养老保险个人账户利率计算补缴额。

四、实际缴费年限包含本人参加差额拨款、自收自支事业单位社会养老统筹缴费的年限。

五、机关事业单位离职人员连续工龄(视同缴费年限)的计算仍按照国家和省有关规定执行。

六、“机关事业单位工作人员”是指经县(区)以上人力资源(原人事、劳动)部门批准招收录用的机关事业单位在编工作人员。