㈠ 社保自己在社保中心交8200基数到退休拿多少工资
社保自己在社保中心将把钱二技术到退休，拿多少工资只要看。上一年度的社会平均工资是多少才能知道你？能拿多少钱的工资
㈡ 社保缴费基数和退休金的关系
正常情况下，就是单位很正规的情况下，你的上年度平均工资就是你这一年度的社保缴费基数。就是这么一个关系。
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㈢ 社保缴费基数不一样，退休后按哪个基数领取退休金
你好，领取的退休金由缴费基数与时间长短共同决定，且缴费基数、时间长短与退休金呈正比专关系。属
社保缴费基数不一样不会对今后退休金的领取造成影响，会由缴费基数与时间长短一起体现在个人账户金额中，所以不用担心。
㈣ 退休时社保缴费基数对退休金影响多大
目前政策，退休抄以后的养老金由袭基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改革以前参加工作的，还有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。
㈤ 社保基数7000退休工资
社保和公积金算18%：7000*18%=1260元；
纳税：（7000-1260-3500）*10%-105=119
到手：
7000-1260-119=5621元
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㈥ 社保缴费基数和退休金
退休金与缴费基数和缴费年限有关，缴费基数越高，缴费年限越长，退休金领取的就越多。
社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。
每年社保都会在固定的时间（3月或者7月，各地不同）核定社保基数，并发布最新的最低基数和最高基数。一般而言，企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保，当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。
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㈦ 社会保险和公司保险缴的基数不一样但钱一样以后退休后工资一样吗
1、企业、社会自由职业养老保险都隶属于社会保险，只不过是参保主体不同，专前属者是企业，或者是个人。
2、退休金的影响因素很多，因你缴纳时间的长短、历史平均缴费比例、个人账户上的钱、退休年龄、退休上年度当地社平工资等诸多方面有关系。
在其他因素都相同的情况下，如果两者缴费的基数是相同的，那么以后领取的退休金是一样的。
只不过职工养老保险单位承担的部分多。
如果都是个人出钱，建议参加个人自由职业养老保险。
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㈧ 缴费基数影响退休工资吗
一、社保缴费基数高好还是低好，根据不同方面来说是不一样的：
1、从工资方面
月工资比较高的，那么社保缴费基数高一点其实更好，除了之后的权益更多之外，其实社保费用多交一点，个税还能少交一点，算起来还是很划算的。月工资比较低的，那么还是少交一点社保费用更划算，毕竟生活质量还是要保证。
2、从公积金方面
如果用公积金贷款买房了，那么么社保缴费基数高会好一些，因为每个月交的公积金是可以对冲贷款的，剩下的部分才需要自己交。所以社保缴费基数更高，每个月交的公积金也更高，这样算起来其实到手的实际工资是差不多的。
所以社保交的多还是少，每个人情况都不一样的，但是现在贷款买房的人多，而且公积金还可以用于租房，其实我认为还是社保缴费基数高一些更好的。
二、社保缴费基数的降低对我们的收入和养老金有影响。因为社保缴费基数是本人上年度月平均工资，众多企业的缴费都是按照下限进行社保缴纳，社保下限是当地平均工资的60%。但是这个下限的核定是按照非私营单位在岗职工的平均工资核定的，并没有私营单位。要是这样的话，社保缴费下限会随着非私营工资的上涨，所以很多人的缴费就会很多，收入就会减少。之后的社保缴费下限核定是要更改的，对企业和个人来说收入都会有增加。