❶ 社保中间断缴几年,退休后会有影响吗
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社保中断缴费几年退休后会有影响吗?首先,这个社保的中断交版费对于自权己办理退休不会受到影响,因为只要是你的累计缴费年限达到15周年以上,那么都可以正常的办理退休享受养老金的待遇,所以说即使你出现了中断的交费,那么对于你正常的办理退休,也是不会造成任何影响的。
但是社保中断交费就意味着你的累计缴费年限会少这么几年,比如说你中断了5年,那么你的累计缴费年限相应的就会少5年,这种情况下,你的养老金待遇多少会受到一定的影响,因为累积缴费年限的长短,直接决定养老金待遇的高低。
所以说对于自己养老金,比如说你的累计缴费年限可以达到30周年,那么因为你中断了5年,只有25周年的一个累计缴费年限,这样一来的话,那么你的这个养老金本身可以拿到2500块钱,可能因为少交了5年的养老保险只能拿到2000块钱的养老金,就是这样的一个影响,但是对于你正常办理退休的时间,包括办理退休的程序都不会受到任何的影响。
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❷ 请问社保断了几个月对以后退休养老金影响大吗
影响不大,复退休后补缴制未交的年限即可。
参加职工基本养老保险的人员,达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的,可以延长缴费至满15年。社会保险法实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的,可以一次性补缴至满15年。
养老金领取条件:
职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:
1、达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
2、所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
3、个人缴费至少满15年。
❸ 社保中断一段时间有影响吗
一、养老和失业没影响,但生育和医疗是有的。二、生育原则上必须连续版参保6个月以上才能权享受待遇,中途断了,就需要重新缴了。三、医疗停了1-3个月,必须补齐之前的才能享受,停了3个月以上的,除了补交之前的之外,而且还要等3个月之后才能享受医保待遇。社保指的是养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险,这五险中除了养老保险可以断交之外,其他一旦停交则不能补缴,需要重新开始再次缴纳。但是养老保险只要累计缴纳15年,在退休后即可按月领取养老金。养老保险最低交纳年限为180个月即15年时间,可以多交,到时就可以多领取。同时,养老保险可以累计计算交纳年限,即断断续续交纳是允许的。医疗保险至少需要交纳25/30年,达到退休年龄就可以申请享受养老金待遇和医疗报销(只要续费平时也是可以的)。
❹ 中断交三个月的社保等以后退休了一起再交会有影响吗
中断交三个月的社保若政策给补交,最好补交,这是因为工龄就会少三个月,退休以后每年涨工资,就会少三个月,且退休时按年数算退休工资也就少一些,不过交足180个月,且达到政策规定的退休年龄,即可办理退休。
❺ 社保断交了两年,但我退休时交了43年,对退休有影响吗
根据《社会保险法抄》第二十七条袭 :参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时,累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费。按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
根据国家规定,参加职工医保必须缴满一定年限(福建非厦门地区:男性或女性都须满25年),且达到法定退休年龄的时候,才可以办理医保退休。
比如漳州,想要终身享受医疗报销待遇的条件,需要在退休前,不论男性或女性都需缴满医保25年,才可以终身享受医疗报销待遇。
❻ 社保缴费中断,究竟会不会影响退休
社保缴费中断,对自己有什么影响呢?
对于生育保险的影响《职工生育保险实施办法》:用人单位已经按时足额缴纳生育保险费的,其符合国家政策的参保职工从参保缴费次月1日起享受生育保险待遇,从停止缴费月的次月1日起停止享受生育保险待遇。
所以,短时间断交养老保险,影响不大,长时间断缴养老保险,会影响你的退休待遇。
总结,养老保险该交还是得交,交的越多越久,退休后拿的退休金就越多!
❼ 社保中间断了对以后会有什么影响
1、社会保险费用补缴需要缴纳滞纳金,按照社会保险法相关规定,用人单位需要用工30日之内为职工办理参保手续,否则属于违法行为,劳动者可以投诉维权,而且没有按时足额社会保险费用,还需要每日承担万分之五的滞纳金;
2、医疗待遇会受影响,医疗保险必须长期按时足额缴纳,才可以享受医疗保障和门诊报销等待遇,现在大部分的城市都是在6个月内至少正常缴费满三个月以上才可以,如果中断缴纳超过3个月,必须连续缴满六个月才可以享受报销待遇;
3、生育待遇,生育医疗费用报销和生育津贴待遇都要求连续缴纳满一定时间,有的地方是六个月,有的地方是12个月,如果没有达到年限,可能生育保险待遇就没有了;
4、工伤保险,如果单位没有缴纳工伤保险,发生工伤后,工伤保险基金基本不需要赔付,相应的责任转为用人单位承担;当发生工伤后,如果超过一定的时间没有认定,就会导致认定失效,从而劳动者利益也得不到保障;
5、失业金待遇,理论来讲职工非本人意愿失业,失业保险缴纳满一年以上,有求职意愿才可以领取失业金待遇,如果中间断断续续的缴纳社保,即使缴纳的失业金也无法领取;
6、养老保险累计缴满15年就可以办理退休手续,可是养老保险遵循多缴多得、长缴多得的原则,如果中间断断续续缴纳,到达退休前缴费不满15年就麻烦了,需要延迟退休继续缴费或者选择其他方法处理都不划算。
7、其他待遇,比如说积分落户、买车摇号、买房、子女上学等,现在大部分城市想要享受这些政策,必须连续缴纳社保达到一定年限才可以,否则是无法享受的,比如说北京,北京连续缴纳社保满7年以上才可以享受积分落户政策。
❽ 辞职后社保中断,等以后新单位缴,退休有影响吗
退休没有影响的,社保中断后是可以补交的,而且中间的都不需要立马的补上去,等你以后退休的时候再把缺的年份补上去就可以了。
这种事情你不用担心好多人都像你这种情况的,包括我也一样,
因为经常的去别的公司上班的中间肯定有没有交的时段。
❾ 社保中断一年未缴,对以后退休领养老金有影响么
退休是累计缴费年限。但是,你有一年半中断缴费,将来退休的时候,基础养老金会有影响。
基础养老金是根据退休当年上一年社会平均工资的20%来计算的,比如说你今年退休,基础养老金就是2011年社平工资的20%,如果中断缴费2年,就要往前倒推2年,就是2009年社平工资的20%,影响就在这。
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❿ 我换工作的原因社保断缴几个月对将来办退休会有影响吗
不会有太大的影响,社保是可以补缴的。
社保补缴是指由于某种原因导致社保中断缴费,中间几个月没有缴费,而现在由于招调或者落户其他原因,需要补之前没有交到的部分,从而获得完整的社保时间段,以确保招调落户等工作正常认可。正常情况下,一般单位(分地域)只能做2个月的补交,如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
注意事项:
社保政策是最多可以补交两年,意思是从补交的月份开始像前推算(是按补交的时间段来计算,不是按累计月份计算。例如:10年4月-09年4月的任意的一个时间段,都是按一年来计算。如10年4月-09年的3月到08年的4月任意一个时间段都是按两年来计算,只单独补交08年9月这也是按两年来计算);
补缴金额=补缴时上年度社会平均工资*(应补年度缴费工资基数%应补年度社会平均工资)*缴费比例*补缴系数;
根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费;
第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足;
一般情况下,补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。