浙江的几岁退休金

㈠ 杭州的政策规定，自由职业者几岁可以拿退休金

根据国家养老保险有关政策规定：职工依法履行缴费义务，且累计缴费年限满版15年及以上，达到国家权法定退休年龄后，可按月领取基本养老金。
《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发[2005]38号）规定，基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金组成（有视同缴费年限加发过渡性养老金），退休时的基础养老金的标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%，个人帐户养老金月标准为个人帐户储存额除以计发月数，计发月数根据职工退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。
由上可以看出，达到法定退休年龄，累计缴费年限达15年以上均可按月享受基本养老金，但基本养老金的多少与本人缴费年限长短和每年缴费多少直接挂钩起来，体现了基本养老保险的权利和义务对等的原则。
目前国家和省对单位欠缴养老保险费补缴加收滞纳金有明确的规定，但对自由职业者参加基本养老保险补缴养老保险费尚无缴滞纳金的规定，随着养老保险政策的完善，将会对自由职业者的补缴养老保险费会有明确的规定。

男的60岁，女的50岁。

㈡ 浙江社保退休工资2019年是多少

你这个问题是没有人能够正确回答的，养老金是按照缴费年限，缴费基数和月缴费数额，平均缴费指数，个人账户储存额，本地上年度在岗职工平均工资等计算的，浙江有11个地级市，各个市上年度在岗职工的月平均工资是不同的，同样在5月份退休，所在的地市不同，以上的数据不同，每个人领取的养老金也是不同的。月领取的养老金最低的在1200-1300元，最高的要达到5000-6000元。给你一个计算公式，你把自己所需要的数据代入公式，就可以计算出你能拿到多少养老金了。
养老金=基础养老金+个人账户养老金
基础养老金
=本地上年度在岗职工月平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数，50周岁退休195个月，55周岁退休170个月，60周岁退休139个月）。
为了便于你自己计算，把浙江11个市2017年在岗职工平均工资提供给你，这个数据是年工资，计算到月工资要除以12。
全省61099，杭州67047，宁波65578，温州59287，嘉兴62699，湖州55097，绍兴57492，金华55002，衢州52298，台州58438，丽水52600，舟山53040。

㈢ 浙江省企业职工退休金多少一个月

缴满纳纳世15年达到退休年龄是可以领取的。
参保人符茄数合下列条件之一的，可申请按月领取基本养老金：

1. 1998年7月1日后参加基本养老保险，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年的；
   

2. 1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年6月30日 前达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满10年的；
   

3. 1998年6月30日前参加基本养老保险，2013年7月1日后达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的；
   

4. 1998年6月30日前应参加未参加基本养老保险，1998年7月1日以后办理参保补缴手续，达到国家规定的退休年龄，累计缴费年限满15年的。
   

按月领取：

1. 基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资×a+本人指数化月平均缴 费工资）÷2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；
   

2. 个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数；
   

以上两项之和为每月领取额。
注意：基本养老金每年7月根据全省统洞肢一公布的方案实施年度调整。

㈣ 浙江社保交满15年后,每个月可领取多少

根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

累计缴费年限为15年时，

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元

累计缴费年限为40年时，

个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元

个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元

个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元

个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139

平均缴费指数＝（视同缴费指数×视同缴费月数＋实际缴费指数之和）÷（视同缴费月数＋实际缴费月数）。

拓展资料：

社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税（费）形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。

在我国，社会保险 (Social Insurance) 是社会保障体系的重要组成部分，其在整个社会保障体系中居于核心地位。另外，社会保险是一种缴费性的社会保障，资金主要是用人单位和劳动者本人缴纳，政府财政给予补贴并承担最终的责任。但是劳动者只有履行了法定的缴费义务，并在符合法定条件的情况下，才能享受相应的社会保险待遇。

㈤ 浙江哪个市退休金拿的多

目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度专改革以前属参加工作的，还有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。

㈥ 社保退休金 怎么拿、哪几年|或拿到几岁

用人单位和从业人员本人按规定缴纳基本养老保险费年限累计满１５年； 达到国家规定的退休年龄。 凡符合上述条件的从业人员，经劳动行政部门批准，企业社会保险机构核定待遇后，自办理离退休手续的次月起，由企业社会保险机构按月支付基本养老金，可以享受养老保险待遇： 1、按月领取按规定计发的基本养老金，直至死亡。 基本养老金的计算公式如下： 基本养老金＝基础养老金＋个人账户养老金＋过渡性养老金＝退休前一年全市职工月平均工资×20％（缴费年限不满15年的按15％）＋个人账户本息和÷120＋指数化月平均缴费工资×1997年底前缴费年限×1．4％。 2、死亡待遇。（1）丧葬费（2）一次性抚恤费（3）符合供养条件的直系亲属生活困难补助费，按月发放，直至供养直系亲属死亡。 注意：养老保险应尽量连续缴纳，根据有关文件规定，凡企业或被保险人间断缴纳基本养老保险费的（失业人员领取失业保险金期间或按有关规定不缴费的人员除外），被保险人符合国家规定的养老条件，计算基本养老金时，其基础性养老金的计算基数，按累计间断的缴费时间逐年前推至相应年度上一年的本市职工平均工资计算（累计间断的缴费时间，按每满12个月为一个间断缴费年度计算，不满12个月不计算） 举例来说吧：

㈦ 定了，浙江企业职工今年退休能领多少基本养老金

目前政策，退休以后的养老金由基础养老金+个人帐户老金组成(养老保险制度改内革以前参加工作的，容还有过渡性养老金)。
计算方法如下一一
一、基础养老金=(参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1% 。(注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数)。
二、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139)。
因为，目前不知道退休时当地上一年度全省在岗职工月平均工资额和你的平均缴费指数、缴费年限，以及养老金个人帐户上的储存额，所以无法准确计算退休时能拿多少养老金。

㈧ 退休金可以领到几岁(帮父母解惑的)

你好！
退休费一直发给到享受退休费的人员死亡次月为止。并且发给丧葬费和抚恤金
仅代表个人观点，不喜勿喷，谢谢。

㈨ 浙江农村养老保险女的几岁可以拿养老金

都是跟男性一样来，统一源领取年龄为60岁。

社会养老保险女性为55岁。
当然从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的高风险工种，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。

身为农村，可以在试点区参保农村养老保险，其交纳是根据当地农民去年的纯收入为基数，分5个档次，100元/200元/300元/400元/500元，原则上是交得多，对应将来就可以领得越多。

其交纳会随生活水平的提高而提高。

一般至少需要交纳15年，对交纳年限不足15年的，可以申请补交；

同时，国家也规定了退休领取，退休年龄为：60岁，按月领取至终身。

也是按多交多得，少交少得的原则进行，这只是养老补助，同时也需要采取其它的方式来辅助解决养老问题。

其养老金是由基础养老金+个人帐户组成。基础养老金国家补贴80元左右，个人帐户根据本人交纳的档次决定，所以每月具体领取多少，根据本人交纳多少决定。