企业37年工龄退休金多少

㈠ 我37年工龄企业退休能拿多少钱

养老金领取计算方法：

养老金=基础养老金+个人账户养版老金;

基础养老金=(参保人员退休时当地权上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% ;

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

年龄不到法定退休年龄，其个人账户累计存储额的计发月数要比正常退休的多。

病退人员的基础养老金计算公式，(上年省市职工平均工资*20%+95年底前推算存储额本息/120+调节金)*(1-提前年限*2%)

正常退休的基础养老金计算公式全国是一样的，但病退各省、市、区有一定区别，要到当地社保经办机构咨询，以当地政策为准。

㈡ 2017年2月退休.工龄37年能拿多少退休金个人帐户5万7

现在没有工龄的规定，计算退休费，是根据本人缴费基数，缴费年限以及当地社会平均工资计算的，缴费基数越高，缴纳的时间越长，领取的养老金越多，所以，不能确定你能领取中国，到退休年龄，要经过社保部门计算才知

㈢ 企业职工工龄37年,年龄55岁,2015年3月退休,养老金每月能领多少

1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化专月平均缴费工资的属平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%
2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：
个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数
3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：
过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%
4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。

㈣ 2015年8月退休养老金37年工龄拿多少钱

养老金多少与你的单位性质（机关事业，企业），所在地区，还有如果你是社保参保人员与你历年缴费情况和地区平均工资有很大关系，这些资料都没有，不好预测你的养老金数额。

㈤ 公务员正科37年工龄，退休能拿多少退休金

能拿多少退休金，只看工龄不行。还要看你交了多少年的社保费。当年社会平均工资是多少？这才能算出来。

㈥ 37年工龄退休金能拿多少钱

计算退休工资只知道工龄是没法计算，需要知道你的退休地点的社平工资，你的办理退休的年龄，你的工龄，你的个人账户里的钱是多少，这四个条件才可以计算，你应该自己先搞清楚以上这些条件 。

㈦ 37年工龄退休金多少

无法计算，养老金计算需要许多个人社保数据，仅有一个37年工龄的数据是不够的，还得需要：缴费年限、缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等，对你而言还有视同缴费年限，这些数据都要套进退休金计算公式进行计算，没有这些数据是算不出退休金的。

㈧ 企业工人退休工龄37年与工龄42年养老金差多少

很难比较。在建立社保制度后，如果37年的缴费比例大大高于42年的，同年退休37年的回要答比42年的高许多。 如果两人建立社保制度后缴费各项条件相同，同年退休，42年的要比37年的高出退休当年社平工资的5%左右。

㈨ 37年工龄退休工资多少

看你交费多少来算，交费多，退休金就多，工龄不是主要的。

㈩ 工龄37年55岁退休能领多少养老金

不能计算。因为需要社保缴纳:情况，当地的社会平均工资等数据。