⑴ 行政事业单位工勤人员退休年龄是多少啊
行政事业单位工勤人员退休年龄是:
男职工:60周岁
女职工:干部55周岁、工勤人员50周岁
女高级工属于女工勤人员应50周岁退休
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年。
(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续的工龄或工作年限满10年。
(3)男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
(1)北京市机关工勤退休年龄扩展阅读
根据规定:
第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
⑵ 我是乡政府机关女工勤编技师职称工勤编,退休年龄是多少
我是乡政府机关女工勤编技师职称工勤编,答关于这个问题,国家是有文件规定的,你如果是干部55岁可以退休,你不是干部,50岁可以退休,因为你是乡政府机关工作女工勤编人员,不属于干部,50岁满后可以办理退休。
⑶ 女性工勤人员退休年龄事
50周岁退休
一、抄国民所有袭制企业、事业单位和党政机关、群众
团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其
他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五
周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满
十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动
能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确
认,完全丧失劳动能力的。
二、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,
符合下列条件之一的,都可以退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工
作限满十年的;
(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工
作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
⑷ 行政 机关工勤人员的退休年龄是多少有没有人知道噢
热心问友 2011-10-24男年满六十周岁,女年满五十周岁 追问: 有文件吗? 回答: 一、国民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。二、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部,符合下列条件之一的,都可以退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十五周岁,参加革命工作限满十年的;(二)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,参加革命工作年限满十年,经过医院证明完全丧失工作能力的;(三)因工致残,经过医院证明完全丧失工作能力的。
⑸ 行政机关女工勤人员退休年龄是多少
行政机关女工勤人员年满五十周岁,连续工龄满十年的可以退休。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(5)北京市机关工勤退休年龄扩展阅读:
延迟退休:
指国家结合国外有些国家在讨论或者已经决定要提高退休年龄的政策来综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况而逐步提高退休年龄来延迟退休的制度。2013年6月,由于就业压力等多重原因,人社部已经搁置延迟退休的思路,仅仅从研究着手,进行学术探讨。
到2013年11月,2013年11月12日中国共产党第十八届中央委员会第三次全体会议通过《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》指出:研究制定渐进式延迟退休年龄政策。 明确了顶层设计中,延迟退休政策渐行渐进。
参考资料:中国人大网-国务院关于工人退休、退职的暂行办法
⑹ 机关事业单位工勤人员退休年龄
男性工勤人员是60周岁,女性工勤公员事业偏制5s周退休,职工编制是50周岁退休。
⑺ 机关工勤人员什么年龄才退休
《劳动和社会保障部办公厅关于企业职工“法定退休年龄”涵义的复函》(劳社厅函专[2001]125号)规定:属国家法定的企业职工退休年龄,是指国家法律规定的正常退休年龄,即:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
【《关于工人退休、退职的暂行办法》国发(1978)104号】第一条规定“全民所有制企业、事业单位、和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;[1]
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
⑻ 机关女工勤退休年龄
机关女工勤是职工身份编制50周岁退休,事业身份编制55周岁退休
⑼ 机关事业单位工勤人员没有到退休年龄,单位看错给办理退体,怎么办
社保局不审核的吗?像年龄看错这种应该不大可能发生,肯定还有其它因素。
如果真的错,让单位负责纠正。
⑽ (四川)机关工勤人员女职工现行退休年龄
1、没听说有新文件,如果有,俺也来看看。
2、有的倒是:单位内部的退养规定,但这没有明确发文,只是各地自己的政策,一般是45岁后可以离岗但不办退休、工资照发。
3、据我所知,现行的退休年龄仍然是:女职工50周岁、女干部55周岁。