A. 灵活就业人员在交完社保15年后,如何去办理退休手续
你好!灵活缴费人员,如何办理退休手续?
灵活缴费其实就是自由职业人员或者是城乡居民养老保险参保人员吧。像这种人员办理退休手续一般有三种情况:
第二步带着上述材料到社保局填写《退休审核表》和空白退休证;
第三步、初审结束后,退休人员到行政服务中心社保窗口,由工作人员填写《退休证》;
第四步、退休人员带着《退休证》再到社保局录入退休信息,核算养老金。一切无误后所有退休手续办理完成,从次月起开始领取养老金。
B. 养老保险交满15年后,如何申请停交
养老保险缴费满15年,只是可以办理退休的其中一个必要条件,并不是缴满15年就要办理停缴。如果你的确因没有单位或个人情况缴不起来,可以到当地社保经办部门暂停缴费手续,待有工作或个人有条件时再办理养老保险续保手续。
申请条件:
职工按月领取基本养老金必须具备三个条件:
达到法定退休年龄,并已办理退休手续;
所在单位和个人依法参加养老保险并履行了养老保险缴费义务;
个人缴费至少满15年(过渡期内缴费年限包括视同缴费年限)。如今,中国的企业职工法定退休年龄为:男职工60岁;从事管理和科研工作的女职工55岁;从事生产和工勤辅助工作的女职工50岁,自由职业者、个体工商户女年满55周岁;
基础养老金= 全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%;
个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数;
以上两项A+B之和为每月领取额;
1、养老保险必须缴满规定的最低缴费年限15年,到退休年龄(男60周岁/女55周岁),就可以享受养老金待遇(延迟退休除外)。
2、如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳。
社保交满15年后可以不再交费。
1、但如果还不到退休年龄,要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。
2、没到退休年龄 在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
养老保险 网络
C. 在两个地方缴纳社保,缴满15年后,最后以哪个地方的标准领取退休工资
按照当地最低缴纳标准缴纳。例如重庆从2012年开始,以上年度缴费基数为准,最低可以缴纳40%,最高可以缴纳600%。
首次缴纳以劳动合同约定工资为准,低于最低缴费标准的,以最低缴费标准缴纳。
D. 社保交满15年怎么办理退休手续
社保交满15年怎么申请办理退休手续?这种情况你最好是要去人力资源与社会保障局社保窗口去咨询一下,个人觉得要过了退休年龄才可以办理退休手续。
E. 我是一位外地人,现在在上海交社保,如果满15年后,退休金在哪领
如果在上海参保缴费满10年以上且退休时养老保险关系所在地仍然在上海,则按照上海政策办理退休并享受上海的养老待遇。
关于养老金享受地是有专门规定的:
《城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》
第六条跨省流动就业的参保人员达到待遇领取条件时,按下列规定确定其待遇领取地:
(一)基本养老保险关系在户籍所在地的,由户籍所在地负责办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
(二)基本养老保险关系不在户籍所在地,而在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限满10年的,在该地办理待遇领取手续,享受当地基本养老保险待遇。
(三)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在其基本养老保险关系所在地累计缴费年限不满10年的,将其基本养老保险关系转回上一个缴费年限满10年的原参保地办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
(四)基本养老保险关系不在户籍所在地,且在每个参保地的累计缴费年限均不满10年的,将其基本养老保险关系及相应资金归集到户籍所在地,由户籍所在地按规定办理待遇领取手续,享受基本养老保险待遇。
(5)社保缴费15年后在哪里办理退休手续扩展阅读
退休办法按退休金的支付方式可分为一次支付退休金和分期支付退休金。前者指在职工退休后一次支付退休金。企业支付退休金后对职工退休退职无任何给付义务。后者指在职工退休后分期支付退休金,直至死亡为止,如按月或按年支付退休金。
私人的退休金计划是一项向公司雇员提供退休收入的项目。私人的退休金计划根据其盈利能力、盈利标准,受到特别的税收待遇。
对于个人来说,退休金计划用未来雇主提供的退休津贴代替了当下的工资收入和个人储蓄。如果这两者提供等量的退休金收入并且实施这两种方法放弃现时消费的代价相同,人们不会太关心这两者的差别。
而有利税率会使人们倾向于通过雇员公司组织的退休金计划来储蓄,而不是自己直接储蓄。对于公司来说,退休金计划起到了两种基本的作用。
第一,退休津贴代替了工资。
第二,退休金能够为公司提供一种资金的来源,因为承诺的未来的退休津贴不需要现在就以现金支付。美国免税代码为利用退休金计划融资业务规定了额外的收益。
F. 社保交15年了怎么办理退休
首先养老保险必须在退休前累计缴纳足够15年才能领取退休金。如果到达退休年龄还没有交够15年,可以办理趸交,就是一次性将费用补齐。
另外,法定退休年龄是男60,女50,女干部和灵活就业人员55岁。
到达法定退休年龄后退休手续:
申请材料
1、参保人本人或所在单位社保专管员在社保局打印《参保情况记录表》,一式二份,需本人确认签名,如果本人对《参保情况记录表》上的参保记录有异议的,需带上个人的人事档案到参保的社保局保险关系科(股)进行核实;
2、小一寸近期彩照一张;
3、身份证原件、复印件一张(A4纸张);
4、⑴办理机关事业单位干部退休业务需提供《干部退休通知书》原件及复印件;(注:参加职工养老保险企业干部办理退休业务时无需提供《干部退休通知书》。)
⑵办理特殊工种提前退休业务需携带参保人本人人事档案资料;
⑶办理因病提前退休的,需填写《东莞市伤病职工(非因工)劳动能力鉴定介绍信》(一式两联)供劳动能力鉴定委员会做鉴定,同时附上身份证、诊疗病历、出院小结、县级以上医院(我市县级以上综合医院为市中医院和市人民医院,精神病的专科医院为市新涌医院)近期三个月的诊断证明和检查报告的复印件,原件备查。
办理程序
1、参保人在达到法定退休年龄前一个月(特殊工种审核、因病提前退休需提前三个月申请审核或劳动能力鉴定),由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料;
2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核,且符合按月领取待遇条件的,发放《职工退休证》,从次月起按月支付基本养老金;
3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后,可携带身份证、社保卡、退休证到指定银行打印存折,领取基本养老金。
办理时限
一般退休业务在受理之日办结,特殊情况可延长5个工作日;因病和特殊工种提前退休的,受理之日起10个工作日内办结。
温馨提示
每月25日前受理退休业务申请,26日后顺延至次月办理,从办结业务次月起发放基本养老金。
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G. 社保交满15年后应该办哪些手续
社保交满15年后可以不再交费,也无须办理任何手续。
如果有单位,即使缴满15年,但职工还未退休的,企业还得继续缴费,直至退休;个人缴纳社保的话,可停缴,也可继续缴纳,根据当地政策,肯定也是继续缴纳好,养老保险是遵循“多缴多得”的原则,缴费基数越高、年限越长,退休时领取养老金也越多。
同时还需要注意以下问题:
1、社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄(男60周岁、、女55周岁)
2、如果没到退休年龄 在停交保费到退休这期间,不能享受医疗待遇。在办理了退休开始,可以享受医疗待遇。这之间可以用农合医疗或者城乡医疗来代替。
3、社保的政策当地不一样,建议你到社保部门直接咨询,养老保险可咨询当地热线:12333;回答的最有权威。
拓展资料:
如果达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年后再按月领取基本养老金;
也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
缴纳社保的时间比较晚,或者因为工作的原因,中间隔了很长时间都没有缴费的,不在同一个城市缴纳的人。可以选择趸缴,一次性缴清中间的差额,到了退休年龄就可以领取养老金了。
如果只差一两年就满15年的话,建议自己继续缴纳,直到满15年,再领取养老保险金。这样相比之下,比较划算。
H. 社保交满15年后如何办理退休
社保交满15年后办理退休年龄要求:
男性满60周岁,女性干部满55周岁,女性工人满50周岁,达到国家规定的退休年龄。
办理养老金领取手续分两种情况:
1、有用人单位的职工由单位在达到退休条件当月到社保经办机构办理;
2、灵活就业人员在达到退休条件前一个月,由本人携带身份证到当地社保局申请办理退休。
个人缴纳社保办理退休领取养老金需要的资料:
1、人事档案(有视同缴费年限)或劳动合同;
2、《城镇从业人员退休登记表》(一式二份);
3、《养老保险手册》及缴费清单(在三楼服务大厅打印);
4、身份证原件及复印件3张;
5、3张1寸免冠相片。
注意:
退休人员在领取养老金后3个月内,可自带身份证和一张1寸免冠相片到当地社保局办理退休证,领取养老金。
I. 关于缴纳社保满15年以后退休地在哪领取
这种在任何一个地方都不满10年的(也有地区地区要求11-15年的),最后退休时,只能选择把所有的缴费都转移到户口所在地,也就是惠州,在惠州进行合并之后,办理退休,并领取养老金。
J. 灵活就业人员交社保15年后,退休要办理什么样的手续
去档案保管地的社保大厅申请退休,然后社保大厅会给你一个单子在这单子、身份证和银行卡到办理灵活就业的街道去交单子,之后等通知就行。