㈠ 天津市退休人员除了那退休金,单位每月还给发二三十元钱,是什么钱
那是财政补贴,你可去一单位咨询一下。
㈡ 2017天津市退休金有最低标准吗
没有最低标准的,交了十五年养老金退休时计算出来的退休金就是最低退休金了
㈢ 天津退休金的计算方法
基础养老金=(参保人员退休时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×个人累计缴费年限×l%
本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资×本人平均缴费工资指数
本人平均缴费工资指数=(al/Al+a2/A2+……+an/An)÷N
公式中,al、a2……an为参保人员退休前1年、2年……n年本人缴费工资额;
Al、A2……An为参保人员退休前1年、2年……n年全省职工平均工资;
N为企业和职工实际缴纳基本养老保险费的年限。
(3)天津市最低退休金扩展阅读
1、按退休金筹措方式
在实务中,企业制订的退休金的筹措方式可分为置存基金的退休办法和未置存基金的退休办法。
2、置存基金的退休办法
企业提取退休基金,交给独立的信托机构,如银行或保险公司,由其保管运用,在职工退休时,由信托机构从退休基金中支付退休金。企业除非已完全履行退休金给付义务,否则不得将退休基金收回。
3、未置存基金的退休办法
企业未提取退休基金交付信托机构保管运用,或者企业虽提取了退休基金,但自行保管运用,而未交付给信托机构保管使用,在职工退休时,企业自行筹措资金支付退休金。这种办法与置存基金的退休办法相比,职工的退休金缺乏保障。
4、按退休金给付的确定方式
退休办法按退休金给付的确定方式可分为约定提存金办法(defined contribution pension plan)和约定给付办法(defined benefit pension plan)。
约定提存金办法是企业按照退休办法的规定,每年提取一定数额的退休基金,交给信托机构保管运用,在职工退休时,将属于该职工的退休基金支付给已退休职工。通常每年提取定额的基金,是按职工工资的一定比例(如工资的5%)提取的,职工退休时所能领取的退休金取决于提存的金额及其所孳生的利息,企业并不保证退休金给付的数额。
约定给付退休办法是企业承诺在职工退休时一次支付一定数额退休金,或者在职工退休时分期支付一定数额的退休金;只要职工退休时企业有能力履行支付退休金的义务,企业是否按时提取退休基金则由企业决定。
㈣ 在天津市有41年的工龄交的都是最低的养老保险退休后能拿多少钱
你是一个即将退休人员,盼望着早点知道能拿多少退休金,许多人都和你一样的心情,但是每个人的工作性质不同,所以缴费基数的多少也不同,具体数字是无法估算的,只能和你同工同酬刚刚退休的同事们做一个比较,就能知道一个大概齐的数字了。
㈤ 天津市32年工龄的退休人员最低工资是多少
很多具体数据不确定,无法计算当事人退休可拿多少基本养老金。
劳动者退内休基本养老金的计容算,涉及缴费年限、缴费工资指数、个人账户储存额、退休年龄、退休时统筹地区上年度职工平均工资等诸多因素,很多具体数据不确定,是无法计算当事人退休可以领取多少基本养老金的。
《社会保险法》
第十五条基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
㈥ 2017天津市企业退休职工最低工资能开多少
2016年企业退休人员养老金调整方案最新消息
在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革,养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。
退休人员涨工资标准
人力资源和社会保障部近日公布,2012年内全国有24个省市区上调了最低工资标准,我省首档最低工资标准为1320元,在公布的24个省市区中排名第七。
2012年,北京、四川、江西、陕西等24个省市区先后调整 了最低工资标准。
按照上调过后的数据,月最低工资标准最高的是深圳,为1500元;小时最低工资标准最高的是北京,为15.2元。
从今年12月1日起,我省再次调整全省最低工资标准,调整后的最低工资标准仍分为4个档次,月最低工资标准各档次分别为1320元、1260元、1150元、1040元,对应的小时最低工资标准分别为13元、12元、11元、10元。
调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。
据悉,我国《最低工资规定》明确,各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。
而国务院6月11日发布的《国家人权行动计划(2012-2015年)》也提出,建立工资正常增长机制,稳步提高最低工资标准,最低工资标准年均增长13% 以上。
㈦ 临近4年60岁退休养老保险按天津市最低标准上保险退休金是否受影响
肯定有影响。
城镇职工的社保养老金待遇计算,主要与缴费年限(含视同缴费年限)、历年的缴费水平高低(缴费工资的平均指数)、个人账户储存额、退休时当地社平工资等因素有关。
最后四年都按最低缴费标准交纳养老保险,那么这几年你的缴费指数只有0.6,会拉低平均指数。
希望采纳。
㈧ 天津市社保退休金的计算方法
基本养老金=基础养老金+个人账户养老金。基础养老金=退休时统筹地区上年度回职工月平均答工资+本人指数化月平均缴费工资)/2×缴费年限×1%; 2、个人账户养老金 个人账户养老金 = 个人账户储存余额/计发月数。
㈨ 天津社保2020年退31年01个月缴费标准最低标准能拿多少钱
给你来公式子算吧,看看你能否把文源字表达的数据都套上数字数据,能套上你就算出来了。
基础养老金=(社平工资x社保缴费平均指数0.6+社平工资)÷2x社保缴费年限31.08x1%
个人账户养老金=个人账户资金余额÷男139(女195)
两道公式得出的数相加就是你的基本养老金。
注:公式中社平工资,就是你退休当年当地社会平均工资。
最低标准缴纳社保缴费平均指数就是0.6
㈩ 天津市最低标准上社会保险退休28年10个月领多少退休金
自己就可以算了。