老年活動室的聲明怎麼寫

1. 個人風險承擔責任書

個人風險承擔責任書（通用11篇）

在日新月異的現代社會中，很多場合都離不了責任書，責任書是照規定的工作標准進行考核及獎懲而建立起來的制度。那麼相關的責任書到底是怎麼制定的呢？下面是我為大家整理的個人風險承擔責任書（通用11篇），歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

個人風險承擔責任書1

為使敬老院工作順利開展,進一步增強醫生的醫務工作責任心，確保老人身體健康，讓老人家屬放心和滿意，把老人的保健安全工作落到實處，本院特與醫務室醫生簽訂以下安全工作責任書：

1、醫務室醫生要結合本院實際情況，定期輔導老人學習老年人健康保健方面的知識。

2、做好有發葯需求老人的發葯工作，負責做好家屬委託葯品的質量把關和記錄。

3、每天查房，及時發現掌握老人異常情況，及時處理老人突發傷害事故，保證生病老人及時就醫或作出妥善處理。

4、老人如有集體活動，醫生原則上要求隨隊參加，並准備好醫療救護葯品。

5、督促食堂人員和護理員做好衛生消毒工作，防止發生食物中毒事故。

6、認真做好醫務室相關工作記錄。建立並掌握老人健康檔案，輔導護理員做好老人個人衛生習慣的工作。

7、本責任書經雙方簽字後生效，責任書一式二份，雙方各執一份。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書2

為了嚴格執行安全生產各項規章制度,切實搞好勞動保護工作,提高全體員工的自我保護意識,防止和杜絕事故和違章現象的發生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《安全生產責任書》，（以下簡稱《責任書》）以資遵守。

一、服從公司領導和現場負責人的指揮和管理，不違章作業。有權制止他人違章行為，有權拒絕違反安全勞動保護法規、安全操作規程的指令。

二、遵守各項安全操作規程，嚴禁帶火種進入廠區，嚴禁酒後作業，嚴禁疲勞作業,嚴禁無培訓、無安全教育上崗作業。

三、淋膜機、卡痕機上崗培訓不得少於120小時，橫切機、分切機、成型機上崗培訓不得少於60小時。培訓結束後，經生產線主管和生產部部長考核認可並簽訂相關的勞動合後方可上崗。

四、嚴格勞動紀律，不得私自串崗作業，工作時不得打鬧、開玩笑或從事與工作內容無關的其他事情，做到"不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害"，嚴禁帶無關人員入廠。

五、在工作中凡因個人違章行為發生工傷事故或造成他人傷害的，除對事故負有全部責任外，並應承擔傷者醫療費的50%，造成財產損失或他人傷害的，視情節給予經濟賠償，直至追究刑事責任，並清除出廠。

六、積極參加各項安全活動，對安全工作做得好的班組和個人，由公司給予適當的獎勵。對發現重大安全隱患的員工，公司予以特別獎勵。

七、對在生產中因個人過失而造成險情或造成小的事故，公司將視情節而定為：警告、處分、開除。

八、因違反公司安全制度而造成公司設備、財產的重大損失，除應承擔相應的賠償外，嚴重的將追究法律責任。

九、對惡意破壞公司設備、財產的個人，公司將追究其經濟責任及刑事責任。

十、在住廠期間因個人私事外出者，安全責任自行承擔。需離廠二小時以上時必須填寫離廠登記表。

十一、對已簽訂《責任書》並能遵守安全規定的人員方可上崗作業，凡未簽訂《責任書》的一律不得上崗，如一但發生事故一切經濟損失均由個人承擔。

十二、本《責任書》一式兩份，自簽字之日起生效，公司可委託現場負責人與聘用工簽約並督促執行。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書3

為保證敬老院的工作順利開展，落實敬老院的水電安全工作以及水電維修工作，確保老人日常生活正常進行，增強老人的用水用電安全意識，讓老人家屬放心和滿意，把老人的安全工作做到實處，本院特與後勤水電維修工作人員簽訂以下安全工作責任書：

1、水電維修工作人員負責敬老院水、電的維護工作。及時做好線路、水路的檢查和維修工作，做到無失誤，無危險事故發生。

2、對敬老院供電線路隨時檢查，對供電線路上出現的問題做到隨叫隨到；檢查敬老院各處的燈具、開關、插座和用電設備等，查看是否有漏電或老化等問題，做好記錄，並及時維修；做好老人居室的電表檢查工作，出現壞表一律禁用並及時更換。如本院無法處理故障，應及時向供電所上報搶修。

3、對敬老院水泵隨時檢查，敬老院水管出現的問題要及時果斷進行處理。如本院無法處理故障，應及時向自來水公司上報搶修

4、做好全院的消防安全工作，巡查消防設備安全狀況並定期檢測，平時加強保管，確保完好，並做好相關記錄。

5、應急照明設備要保證正常使用，疏散通道和安全疏散樓梯要保證暢通。

6、積極參加上級組織的各種用電安全和消防安全培訓。

7、本責任書經雙方簽字後生效，責任書一式二份，雙方各執一份。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書4

為執行國家「安全第一，預防為主」的方針，切實保護每個員工勞動中的安全與健康，杜絕或減少國家財產損失。按《勞動法》規定，每個員工享有勞動安全衛生保障權力的同時，必須嚴格履行各自對安全生產應盡的'義務。根據「各級人員安全生產責任制」，各工種（崗位）人員，必須與所在單位簽訂「安全生產責任書」，現將權力和義務明確如下：

一、員工在安全生產方面擁有的權力

1、享有參加社會和單位組織的各類安全技術、專業技術培訓和參與各種安全生產活動的權力。

2、女工及從事有毒有害作業的工種，享有特殊保護或按規定定期體檢的權力。

3、有按工種領用個人勞動防護用品的權力。

4、有權制止他人違章作業，有權拒絕執行強令冒險作業和違反勞動安全衛生規定及操作規程的指令。

5、對危害生命安全和健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。

二、員工在安全生產方面必須履行的義務

1、嚴格執行國家安全生產法規、標准及單位安全生產規程、規定，服從單位領導和安技人員的管理和指揮。

2、遵守本工種安全操作規程，不違章作業、違章指揮、違反勞動紀律；發現事故隱患必須即時整改或反映；按設計或計劃安排，積極主動的搭設和安裝好作業點（面）符合規定要求的各種安全防護設施。

3、按不同工種的需要，正確佩戴好個人勞動防護用品。各工種進入施工現場必須戴安全帽，穿防滑（絕緣）鞋；在無法設置安全防護設施的「高處」、「水上」作業，必須系安全帶或穿救生衣。

4、嚴禁酒後作業和未持「特種作業人員操作證」從事特殊工種作業。

5、嚴格勞動紀律，不得私自串崗；工作時不得嬉戲打鬧或干與工作無關的其它事情；禁止在施工區域游泳。

三、對不履行安全生產義務，造成事故責任者的處罰

凡違反本「安全生產責任書」二項1-5款規定的人員和違反安全生產紀律的，按所在單位的處罰規定執行。因個人違章行為發生的工傷事故或造成自身和他人被傷害的，除對事故負全部責任外，給予一次性經濟處罰和處分：

1、凡輕傷1人（次）：處主要責任者一次性罰款300元，處次要責任者一次性罰款150元至200元，以此類推，並處以批評教育；

2、凡重傷1人（次）：處主要責任者一次性罰款800元，處次要責任者500元至600元，以此類推，並處書面檢查或在單位職工大會作檢查；

3、凡致死亡1人（次）：處主要責任者一次性罰款1500元，處次要責任者800元至1200元，以此類推，並將主要責任者予以辭退，次要責任者向處安全環保部作書面檢查。

以上處罰權在責任職工所在單位。觸犯刑律的，交司法機關執行。

四、凡在安全生產方面作出突出成績的個人，按所在單位獎勵辦法予以獎勵。

五、新工人凡未經安全教育和考試合格者，未簽訂「安全生產責任書」者，一律不準安排上崗作業。

此安全生產責任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字後生效。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書5

為了貫徹「安全第一、預防為主」的方針，強化安全意識，杜絕重大傷亡事故的發生，保證職工的人身安全，明確責任，提倡以人為本，使施工順利進行，特簽訂個人安全生產責任書：

1、每位職工都應自覺遵守公司的各項規章制度，按照安全生產技術操作規程進行施工，嚴禁違章作業，對於違章作業造成的一切後果，有違章者自負。

2、嚴禁違章指揮、強迫操作，對於管理人員的違章指揮、強迫操作，個人有權拒絕並有權上報。

3、認真執行十項安全技術措施和各項安全技術交底。

4、遵守安全紀律，提高安全意識。施工現場所有安全設施，不得隨意拆除、挪動、損壞，發現有破壞安全設施的行為，有權制止並上報，對於制止破壞行為並上報者，公司給與一定的獎勵。

5、服從項目部的安全檢查及上級有關部門監督、指導，並認真落實檢查發現的問題。

6、加強自我保護意識，即不傷害他人，不傷害自己，也不被別人傷害。

7、參與特殊工種施工的人員，必須持證上崗。無證操作出現一切後果，由操作者本人負責。

8、積極參加公司的安全生產三級培訓教育，熟悉各工種安全操作規程，嚴格按安全技術交底施工。

9、正確合理使用「安全三寶」，進人施工現場必須佩帶安全帽，登高作業必須掛安全帶。

10、對達不到安全施工要求的崗位，有權拒絕上崗。在特殊環境中施工時，必須接受特殊安全培訓和安全技術交底，未經培訓或交底不清或安全設施達不到要求，有權提出意見，並拒絕施工。

11、為保證安全生產，有以下違紀現象者，項目部或安全員有權給與以下處罰：

（1）安全帽佩戴不規范、不戴安全帽，登高作業不掛安全帶，發現一次罰款20元。

（2）在施工現場打架斗毆，將視情節給與100～500元罰款，情節嚴重者移交司法公安部門處理。

（3）偷竊集體或個人財物者，扣除工資並開除，情節嚴重者移交司法公安部門處理。

（4）施工現場要保持工完料盡、場地清，道路暢通，如有浪費材料，工完場不清的將給與罰款處理，屢教不改的，給與停工或開除工地處理。

（5）隨意拆除、挪動、損壞安全設施者，罰款100元，造成後果的承擔相應責任。

（6）嚴禁酒後作業施工，發現一次罰款50元，並勒令其停止作業。屢教不改的開出工地。

12、本責任書自簽訂之日起生效。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書6

為了切實做好學生的安全工作，確保學生的人身安全，根據中央和省、市、縣有關安全工作的要求，依據教育部《學生傷害事故處理辦法》，按照分級負責的原則，經班主任、家長和學生商議簽訂本責任書。

一、班主任要採取各種形式(主題班隊會、知識競賽、徵文等)對學生廣泛開展安全知識宣傳教育，增強學生的安全意識，提高自身保護本事。

二、班主任要積極配合學校做好學生和管理監督與安全教育工作。

三、班主任在平時要加強教室、學生活動場所等地方的安全檢查，隨時向學校報告，及時排除安全隱患。

四、班主任要指導學生建立安全公約，制定班級安全制度。

五、家長是學生的第一監護人，對學生的安全負有管理、監督和教育責任，要認真學習安全知識和安全法規，切實盡到相關責任。

六、家長要經常教育，提醒學生注意安全，教育子女遵規守法，不到不安全的地方玩耍，注意預防交通事故、防中毒、防火、防電、防溺水等。

七、學生在校外的安全由家長全面負責，同時要配合學校做好校內的安全工作。

八、學生要聽從教師、家長關於安全教誨，不做不安全的事。

九、學生應嚴格遵守學校和班級的安全制度，遵守校紀、校規、遵守法律、法規。

十、當安全事故發生後，班主任和家長要積極配合學校，及時採取措施救助受傷害的學生。

十一、學生出了安全事故，按《學生傷害事故處理辦法》處理。

十二、本責任書每學年簽訂一次，班主任、學生、家長，都要簽名(蓋章)，責任以簽訂之日起生效。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書7

學生在校學習期間的人身安全和財物安全，事關學校和社會的安全與穩定，學校、學生本人及學生家庭都應對此各負其責，學生本人更是責無旁貸。為有效防範安全事故發生，保證順利完成學業，作為雲南財經大學的在讀學生，我承諾做到以下幾點：

一、在就學期間，嚴格遵守國家的法律、法規，遵守學校的各項規章制度，服從學校和學院的管理，遵守社會公德，尊重民族同學的風俗習慣。

二、嚴格遵守學校和學院關於安全方面的規定，高度重視自身安全，堅決杜絕各種存在安全隱患的行為。若發現任何安全隱患，及時向學院和學校有關部門報告。任何因違反安全規定而造成的不良後果，由本人承擔全部責任。

三、不在校內進行傳教及宗教聚會等活動。不組織和參與非法集會、遊行、簽名活動;不組織和參與無安全保障的活動(如外出旅遊、到江河湖泊水庫游泳等)。否則，造成的後果全部由本人自我承擔。

四、根據學校規定，學生一般由學校在校內安排住宿，原則上不允許到校外住宿。如確需到校外住宿(包括昆明的同學回家住宿)，我承諾辦理以下相關手續：

(一)首先，由本人向班主任提交書面申請，資料包括：我的姓名、所在學院和班級、申請到校外住宿的理由，書面聲明「住宿校外是我本人的意願，住宿校外期間不管發生什麼安全責任事故，均與學校無關，由我自我承擔全部責任」。若回家住宿，我會如實向學院供給家庭聯系電話和家長姓名，以供學院核實;若在校外租房住宿，我會及時提交住房租賃合同復印件等相關材料。凡在校外住宿的學生，同時還要提交家長同意外出住宿並聲明自負安全責任的材料。

(二)班主任審核簽字後，將相關材料交學院學生管理中心，由學生管理中心報學院主管領導審批，並由學生管理中心備案。

(三)經學院主管領導審批同意後，學生才能搬到校外住宿地點住宿。若在校外租房住宿，入住後，我會及時去住宿地所屬公安派出所辦理住宿登記。

(四)在校外住宿期間，做到：注意自我的人身和財產安全，防止不法侵害;注意安全使用煤氣、電器，不違規用電;注意交通安全;經常堅持與學院聯系，如更改聯系電話或住址，我會及時告知班主任教師。

五、為減少和杜絕學生宿舍火災隱患，承諾不在宿舍內亂拉亂接電線、生火做飯;不使用明火燈具(如蠟燭、酒精燈、電爐、電熱棒等);不躺在床上抽煙、亂扔煙頭;不在宿舍內焚燒雜物等。

六、遵紀守法，遵守宿舍管理制度。我保證在每一天23:30以前回到宿舍就寢;不留宿他人，不在外留宿;不在宿舍內存放易燃、易爆、有毒、有害物品或管制刀具等危險物品。

七、不參與賭博、酗酒，不滋事，不打架斗毆。

八、如因違反上述規定而造成的一切有關我的人身和財產安全的事故，由本人承擔全部責任。

本《承諾書》於學生在雲南財經大學就讀期間有效，共一式三份，由學生本人、學生家長、雲南財經大學東盟學院各持一份。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書8

為認真貫徹落實《XX安全生產條例》，保障職工健康安全，加強職工的自我安全保護意識，防止意外傷亡事故發生，確保安全生產。根據《安全生產法》第一章6條，第三章46、47、49、50、54條規定。特訂立職工安全生產責任書，凡在公司本部或施工現場的職工都必須在安全生產方面做到以下幾點：

1、在本部門責任人的領導下，貫徹執行公司和本部門對安全生產的規定和要求，負責本項目組的安全工作。

2、組織本項目組員工學習、貫徹、執行有關安全生產管理制度、崗位操作規程，認真推行項目組安全工作標准化，不斷提升項目組安全管理水平。

3、督促檢查項目組員工執行安全生產管理制度和操作規程的情況，對項目組員工進行安全操作方法的指導，教育職工遵章守紀，制止違章指揮和違章作業，確保安全生產。

4、組織開展安全檢查，發現問題及安全隱患及時解決和整改，對存在的不安全因素，及時採取安全措施，不能解決的立即上報有關領導。

5、做好經常性的對員工的安全教育，做好對新員工、調換工種及復工人員的上崗前的安全教育，做好安全知識考核，填寫安全教育登記卡片。

6、認真貫徹執行消防安全各項規章制度。維護安全消防措施，使其經常保持完好和正常運行和使用，教育職工正確使用消防器材。

7、認真貫徹執行公司《安全管理制度》。8、貫徹執行《安全生產事故應急預案》，根據公司安全管理部門的統一策劃，組織好項目組安全預案的演練工作。

9、組織員工搞好文明生產，保持項目組的工作場所整齊、清潔、有序。

10、發生事故要積極搶救傷員，及時上報，保護好現場，做好詳細記錄，參加和協助事故調查、分析、落實防範措施，按照「四不放過」的原則做好事故的處理和善後工作。

11、參加公司組織的安全生產教育培訓活動。

12、不得違章指揮作業。

13、教育項目組員工遵守公司辦公場所安全用電和消防管理規定規定。

以上規定，望認真執行，切實做到。若有違反者，年終不得評先;由此造成的後果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書9

為了切實加強企業安全生產監督管理，明確安全生產責任，堅持以人為本、樹立全面、協調、可持續的科學發展觀，堅持標本兼治、綜合治理，強化雙基工作。認真貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的安全生產方針，確保人身和設備安全，保障電廠生產秩序安全持續，穩定進行，特簽訂此安全責任書：

一、認真貫徹和執行國家有關安全生產法律、法規、政策，落實本單位的安全生產規章制度、管理制度，並嚴格執行各項操作規程、操作程序。

二、在制定布置生產目標任務、運行操作程序時，必須將安全生產放在首位，並在生產過程中認真貫徹落實，切實做到生產必安全，安全才生產。

三、對新進廠員工進行三級安全教育培訓，經考核合格才能上崗。經常對職工進行安全思想教育，安全技能培訓，不斷提高員工安全意識。班前班後碰頭會要結合實際、結合生產、及時總結、獎懲分明。

四、定期進行全員安全考核，不合格者不得上崗，接受安全再培訓。在危險區域作業嚴格執行規章制度，不得獨立工作。必須執行監護制度、照章作業。

五、定期召開安全生產會，定期進行安全隱患排查，對發現的安全隱患，制定整改措施，限期整改，無法立即整改的項目應有預防措施及應急預案。

六、嚴格執行工作票制度、操作票制度、巡迴檢查制度、設備定期切換制度。杜絕違章作業、違章指揮、冒險作業。確保各項檢修工作有票進行，安全措施到位。

七、要使每位員工養成厲行節約、節能降耗的好習慣，愛護自己和他人的生產設備和附件，防止丟失和損壞。做到放置合理有序，保持作業場所清潔正規，對所用設備經常進行維護和保養。發現問題及時解決，使之始終保持良好的運行狀態。

八、發生安全生產事故時，要保護好現場，對傷員積極搶救，立即上報上級主管部門。按「四不放過」原則召開事故分析會，認真分析事故原因，制定防範措施，避免事故擴大和次生事故發生。對事故責任人進行處罰，並使廣大員工接受事故教訓，採取改進措施。

九、定期對安全生產工作進行檢查、評比、總結；對安全工作不力者進行處罰，為安全工作先進者進行獎勵。按公司《安全獎罰細則》執行。

十、工作中玩忽職守，造成人身、生產、設備事故，按公司《生產事故管理規定》執行。違章作業而發生事故，否決本月工資。接受公司處理。

十一、發生設備事故，接受月工資30%的罰款，同時接受上級相關部門處理。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書10

一、認真執行和落實安全生產有關政策、法令、法規以及國家電網公司電力安全工作規程（變電部分），國家電網公司電力安全工作規程（火電廠動力部分）的有關規定。

二、認真執行上級有關部門以及公司安監科關於安全的有關規定。

三、對本車間的安全負有領導責任，力求做到「三不傷害」。即不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

四、做到新入廠員工必須經過「三級教育」才允許上崗，在崗職工每月進行《安全規程》考試，考試不及格員工每次罰款20元，並進行補考及格後，方可進行上崗。

五、特種工必須持有上崗證才允許上崗。

六、加強員工安全教育，在危險區作業不準單獨進行操作，在非正常生產的狀況下，必須辦理工作票、動火工作票、工作票簽發人、工作票負責人、工作票許可人，一定要按照票面要求去簽名，安全措施按照要求做到位，方可進行工作。

七、每周對本車間進行安全大檢查，對查出的安全隱患，限期進行整改，整改情況進行存檔並報公司安監科。

八、帶領職工要養成厲行節約、節能降耗的好習慣。對生產現場進行不定期檢查，做到文明生產、清潔生產、安全生產。

九、有權拒絕上級部門違章指揮，遇有險情時，立即組織現場人員撤離危險區域。

十、發生事故後，要積極組織搶救，保護事故現場，立即上報上級部門，啟動應急預案，防止事故擴大和次生事故的發生，把事故損失降到最低。

十一、發生事故後，組織安監科、生技科以及相關人員對事故進行分析。一定要按照「四不放過」的原則進行處理。

十二、發生事故後，按照公司的要求以及發電車間《事故調查規程》《文明生產管理制度》的有關規定，對相關人員進行處罰。因違章指揮、違章作業而發生事故，否決本月工資，接受公司處理。

十三、發生一般人身和設備事故，接受月工資30%的罰款，同時接受上級相關部門處理。

責任人：

日期：

個人風險承擔責任書11

為保護公司財產和員工人身安全，保證發電設備的正常運轉，根據國家有關勞動保護法律、法規，結合電力安全生產的實際，特製定安全生產責任書：

一、認真學習和嚴格遵守各項規章制度，不違反勞動紀律，對本崗位的安全生產負直接責任。

二、嚴格按規程進行操作，做好各項操作記錄，交接班必須交待清楚，交-班要為接班創造安全生產的良好條件。

三、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽之中。如發生事故，要果斷正確處理，及時如實的向上級報告，並保護好現場，做好記錄。

四、按時認真進行巡迴檢查，注意設備的薄弱環節，發現異常情況及時處理和匯報。

五、正確操作，精心維護設備，保持良好的工作環境。

六、上班必須按規定穿工作服，妥善保管，正確使用各種勞動防護器具和滅火器材。

七、有權拒絕違章作業和指令，對他人違章作業加以勸阻和制止。

八、遵章守紀，杜絕「三違」做到「三不傷害」貫徹「三級教育」。

九、上崗期間應嚴格遵守廠部規定的《文明生產管理制度》做到不脫崗、不竄崗、不睡崗、不打手機、不聽音樂、不交頭接耳，不做一切與工作無關的事情。

十、在安全生產過程中，如果因違章作業、不按規程進行操作，

違反勞動紀律造成人身傷害或產生設備損壞事故，應接受廠部規定《文明生產管理制度》進行處罰，並實施連帶責任制，並處罰當月工資的20%。

責任人：

日期：

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2. 佛教寺院建立養老院的優勢在哪裡

寺院創辦養老院的思考

如何積極應對人口老齡化，解決我國養老突出問題，已成為全社會普遍關注的話題。站在佛教居士的角度，老年居士們的養老問題更值得我們關注，倡導創辦佛教居士養老院已成為大家的共識。
一、為什麼要創辦佛教居士養老院?
據報道，2013年底，我國老年人口突破2億人；2014年底，我國60歲以上老年人口達2.12億，一年間全國老年人口增加了1200多萬。在2.12億老年人口中，有一部分信仰佛教的老年居士，一日三餐只吃素食，每日早晚按時誦經念佛。由於他們對飲食起居有特殊的習俗要求,一般的養老院無法入住，他們迫切希望找到一處既能安度晚年，又能念佛修行，臨終時得到助念關懷、安然往生的養老院。
鑒於此，全社會應當關注特殊群體的養老問題，大力創辦佛教居士養老院。近年來，隨著社會養老事業的興起和不斷發展，很多寺院正在嘗試和探索創辦居士養老院。如果在寺院創辦養老院，有哪些特色優勢呢？
二、寺院辦養老院的特色優勢。
1、有國家政策的鼓勵和支持。2012年2月16日，國家六部委以「國宗發(2012)6號」文件，聯合發出「關於鼓勵和規范宗教界公益慈善活動的意見」。該意見為寺院創辦養老院提供了有力的支持，是寺院依法辦理養老院的主要依據。
2、可一體化解決念佛、修學、養老的問題。寺院氛圍環境好，創辦養老院是很多老年居士安度晚年的好去處，可使老人們生活有安排，作息有規律，共學共修，心情舒暢。這不僅從生活上解決了老年居士們的實際困難，更重要的是從精神上可消除他們的一些後顧之憂，滿足了部分老年居士的心願，對老人們的身心健康大有裨益。
3、可提高寺院的資源利用率。改革開放以來，黨的宗教信仰自由政策得到了充分貫徹落實，各地恢復、重建、新建的佛教寺院大量涌現。雖然很多寺院建設規模大，老年信眾多，吃住學基本設施均已齊備，但也存在著住寺僧人少,舉辦法會後空置率高,寺院資源利用率低的問題。如果按照「物盡其用、減少投入、優化配置、資源共享」的思路建設寺院和養老院，探索走「一寺兩院」之路也是一項投資少、見效快、利國利民的好事情，可提高寺院的資源利用率。
4、可就近解決農村一些佛教居士的養老問題。寺院在古代是教育人的場所，相當於現在的學校，我國凡有歷史的村落，都曾建有寺院。改革開放以來，各地農村恢復、重建、新建了很多寺院。如果按照「一寺兩院」的模式去探索推廣，可以說未來有很多寺院可創辦養老院，可解決農村一些佛教居士的養老問題。
5、可自我約束管理，實現公益目的。佛教居士修持的重點是消除貪、嗔、痴、慢、疑「五毒心」，修出一念的清凈心。由於居士們注重修持和因果，懂的感恩，所以入住養老院後能夠自我約束、自我監督、自我管理，可避免和減少普通養老院時常發生的「養管矛盾」和老人兒女找茬鬧事的問題，降低管理成本，實現低收費、高公益的目的。
6、可獲得更多義工們的幫助照顧。寺院舉辦法會或日常節假日時，很多善心的居士義工們可隨時為老人們進行幫助照顧，更好地傳承「我為人人、人人為我」的美德。
7、可及時解決臨終助念問題。老年居士追求的最高目標是脫離生死輪回，求生極樂世界；最擔心的是在臨終時能否得到臨終關懷，順利往生。臨終關懷的最佳效果是在臨命終時，發揮集體的力量，由多人現場及時助念，而這樣的效果一般情況下是難以實現的，入住寺院創辦的養老院後，可及時解決臨終助念問題。
8、可推行厚養薄葬的治喪新風。老人去世火化後，可推行厚養薄葬的治喪新風。按照佛教喪葬儀式，將骨灰統一安放於寺院往生塔中，可減少大操大辦，鋪張浪費。
三、寺院辦養老院的現狀及問題。
1、發展模式模糊。寺院創辦養老院是一項新生事物,如何經營？如何實現可持續發展？目前還沒有一個清晰的發展模式，大家仍處於摸著石頭過河的階段，相對於社會上的養老院還有一定的差距。
2、管理體系不清。多數養老院法人或負責人由寺院住持擔任，組織架構、人事財務管理與寺院融為一體，存在管理體系不清，形式上寺院走公益慈善之路，實質上制約了養老院的發展。正如有的老人提出，自己入住養老院是否是享受了眾善人的供養，如果是這樣，或者難以說清楚時，他們就不敢再入住寺院創辦的養老院了。
3、看法認識不一。對寺院創辦養老院的做法，有人贊成，有人置疑，看法認識不一。
4、養老規模不大。多數養老院屬於後期改造，養老規模不大。
5、服務范圍有限。多數養老院只能入住全自理老人，對半自理、全護理老人無法接收，服務范圍有限。
6、整體入住率不高。多數老人以短期入住為主，入住時間不穩定，往往是舉辦法會時入住的多，夏天比冬天入住的多，農閑時入住的多。對於生活能自理的老人們，養老院再好也不如自己的小家庭，想念牽掛兒女親人使老人們不願長久入住，在半自理和全護理老人無法入住的情況下，養老院整體入住率不高。
7、服務人員難聘。由於養老院招聘的服務人員基本是居士信眾，居士們相信因果，在管理體系不清，發展模式模糊的情況下，很多居士認為當義工可以，如果掙寺院的錢不應該，他們寧願在外面多幹活少掙錢，也不願意到養老院來打工。因此，養老院很難招聘到穩定的管理人員和護理員。
8、發展後勁不足。多數入住老人家庭不富裕，如果收費過高，老人們難以承受，將無法入住，執行低收費標准，養老院又難以繼續發展。因此，多數養老院維持現狀，發展後勁不足。
四、寺院辦養老院的幾點建議。
為使寺院辦養老院能服務更多老年居士，堅持公益性發展方向，實現可持續發展目標。建議：
1、管理體系要分明。首先，由寺院組織，成立「養老院管理領導組」。其次，養老院管理體系要與寺院明確分開，自成一體，獨立運行。養老院應為獨立核算、自負盈虧的公益性法人機構，自覺接受「養老院管理領導組」的監督管理，每年至少接受一次領導組安排的財務審計。
養老院管理服務人員宜面向社會招聘，當然基本條件之一是佛教居士信眾，只有這樣才能建立一隻穩定的盡職盡責的管理隊伍。
2、思想認識要轉變。寺院辦養老院是件利國利民的好事情，但是好事要辦好，要量力而行，既不能給寺院增加負擔，又不能讓入住老人使用寺院財物有所顧慮，免得大家擔負因果責任。
居士信眾無論布施多少錢物，都是供養寺院的，養老院不能與寺院共享共用。養老院所用寺院房屋、設施等，可按租賃方式補償寺院，也可簽定一份內部協議，比如養老院定期從所獲利潤中按比例提取一部分費用，上交寺院作為租賃費。
3、服務范圍要擴展。養老院要一步到位，全面接收全自理、半自理、全護理的老人，在擴展服務范圍的同時，要保證養老院有獨立的廚房、活動室，滿足老人們喜軟食、熱食的習慣和日常娛樂活動的需求。
4、前期策劃要到位。雖然廣大老年居士希望有一處既能安度晚年，又能念佛修行的養老院；但是不可盲目開辦，前期策劃要到位，要考慮好每一個細節，包括各項管理制度均要做到細化可操作。否則，半途而廢或未達預期目的時，易引發各種雜念爭議，造作因果責任。
5、居士信眾要關注。隨著人口老齡化的到來，辦好佛教居士養老院是廣大居士信眾的期盼，關注養老院的發展變化更是廣大居士信眾的義務。廣大居士信眾應當出主意、想辦法，群策群力完善寺院創辦養老院的發展模式、管理制度。
聲明：筆者寫這個「思考」，只起拋磚引玉之作用，如與現有寺院做法有沖突時，不當之處，拜請批評指導。

3. 防疫時期當前該如何保障老年人生活需要

重視飲食調理：老年人的日常膳食，應合理安排一日三餐，宜吃一些高熱量、高蛋白的食品，例如糯米、高粱米、大棗、核桃仁等，吃羊肉等溫補食物，有益氣補血、強體抗寒的作用，特別適合於體質虛弱、畏寒怕冷等氣血虛損的老年人，避免或少吃涼食、刺激性食物和一些油膩不易消化的食物。

適量運動：老年人應在力所能及的情況下堅持每天鍛煉，這對增強體質，防病保健大有裨益。老年人入冬前就應開始積極鍛煉，持之以恆。鍛煉時強度因人而異，項目可選擇散步、打太極拳、跳交誼舞等，但不要鍛煉時間過長，避免劇烈活動。適量運動，可調節代謝，改善心肺功能，提高肌體抵抗力、免疫力和對外界氣候變化的適應能力，對腦力勞動者尤為有益。

預防常見疾病：天氣寒冷、氣候乾燥，當強冷空氣襲來之時，稍不注意便會引起舊病復發或誘發新病，特別是一些呼吸道疾病，例如慢性支氣管炎、肺氣腫、支氣管哮喘等都很容易發生，高血壓、中風、心絞痛、心梗、心力衰竭等的發病率也明顯增高，還容易發生手足皸裂、凍瘡等。所以，老年人必須隨時注意防寒保暖，要隨天氣的變化及時增添衣褲，避免著涼，防止感冒，保持充足的睡眠，注意保持室內整潔、空氣流通和濕度調節。

遵循醫囑服葯：有疾病在身的老年人，此時不能隨便停葯，應按醫囑繼續服用。另外老年人抗病能力差，一旦得病由於反應遲鈍，症狀大多不明顯而易延誤。

4. 走進敬老院活動策劃

走進敬老院活動策劃1

一、活動綜述：

「九九重陽節」是我國全社會尊老敬老的傳統節日，為進一步弘揚中華民族敬老、愛老、助老的傳統美德，讓所有老人度過一個歡樂、祥和、健康、文明的老年節。進而更好地發揮老同志社會作用和地位，更好地服務於和諧的精神文化建設。因此，由團縣委組織我們xxxx級西部志願者在重陽節以身體力行為老人干實事、做實事，從根本上關懷老人、愛護老人、呵護老人為目標認真和組織開展形式多樣的敬老、愛老、助老系列的主體活動。

二、活動時間：

20xx年x月x日至20xx年x月x日

三、系列活動策劃方案：

以敬老助老愛老為主題，開展三次新穎且有實際意義的敬老活動。

系列活動一：「九九重陽節、濃濃敬老情」敬老院義工日策劃方案（定於20xx年9月24日）

系列活動二：「身體力行干實事、下鄉鎮關懷老人」三門鎮幫忙干農活（收稻穀）並且探望和關愛百歲老人（預定20xx年10月1~4日）

系列活動三：「關愛縣里老紅軍，齊唱紅歌迎國慶」九九敬老茶話會（預定20xx年10月5日）

四、子活動策劃：

系列活動一「九九重陽節、濃濃敬老情」敬老院義工日活動方案

一、活動目的：

1、在敬老院做義工，既可培養西部志願者的優異品格，又可豐富西部志願者的日常生活

同時還能增加同學們參與社會服務社會的機會

2、在迎接九九敬老節來臨之際，為之後的系列活動增添更多的活動意義，且主要是為了弘揚中華民族傳統美德，真正履行落實行動做到敬老、愛老、助老。

3、為敬老院老人做義工，真正讓老人在九九敬老節來臨之前就先給他們以愉悅的心情，豐富他們的精神世界、從根本上做一些實事，為老人帶來更多的活動與溫暖。

二、活動主題：

敬老院陪老人過節，義務細心照料老人

三、活動時間：

20xx年x月x日（時間待定）

四、組織機構

主辦單位：龍勝縣縣團委西部志願者自管委員會承辦單位：龍勝縣敬老院

五、活動對象：

六、活動地點：

七、整體活動流程：

八、負責人聯系方式：

九、對方聯系方式：

走進敬老院活動策劃2

一、活動名稱： 走進敬老院愛心活動

二、活動主題： 用愛心溫暖老人，讓老人感受家的溫暖與溫馨

三、活動宗旨： 關注老年人，敬老愛老，讓敬老院的老人能夠感受到社會大家庭的溫暖

四、活動時間： XX年12月12日

五、活動內容：

1、為敬老院的每位老人送上暖我們的關愛，慰問老人，陪老人聊天。

2、親手為敬老院的老人包餃子、煮湯圓，讓老人感受家的溫馨。

3、為老人清洗衣服、床單、打掃房間、陪老人聊天，讓他們感受家的幸福。

4、活動期間，需要兩位會員負責在整個活動中拍下精彩瞬間。把一些值得紀念的照片遞送回敬老院。

5、慰問敬老院的孤寡老人，集資為敬老院購買一台電熱水器，米15公斤，油5升2桶，為每位老人（共8人）買鞋子襪子，給他們送去關愛與溫暖。

六、活動過程：

1、每兩個會員負責一位老人或每三個會員負責兩個老人。

2、會講桂柳話的會員專門負責給老人讀報或聊天；會下棋的會員就負責下棋、打麻將的老人。

3、給各自負責的老人洗水果和撥香蕉，有必要的話幫助行動不便的老人吃。

4、為老人端茶倒水。

5、在陪老人時即興小節目，如講笑話、跳舞、唱歌等。

6、在過程中，為老人們（尤其是行動不便的老人）做一些小事，如幫老人按摩、梳頭、剪指甲等，在點滴細節上關懷老人，給老人們帶去溫暖。

7、全部活動結束時集體拍照合影留念，與老人告別，返回。

七、活動原則：

1、統一部署，協調行動。整個活動的安排全部由協會統一組織進行。

2、自願捐贈，促進參與。切實按照自願捐贈的原則，綜合運用各種有效的募捐形式，深入發動各界人士參與慈善捐贈活動。

3、廣集善款，惠澤社群。堅持以募集慈善事業發展資金作為活動目標。

八、活動注意事項：

1、本項活動由愛心大本營·廣西普霖慈善協會具體負責實施，在活動中一定要服從活動小組組長的分工，確保安全。

2、進入敬老院，見到老人一定要微笑打招呼，這是對老人的一種尊重與認可。一定要有足夠的思想和心理准備，對待老人們一定要有足夠的`耐心。

3、應盡量注意不要太喧嘩，與老人交談時要盡量的去傾聽他們，要引導老人多講述他們的往事。

4、盡量不要帶10歲以下的孩子，因為有一部分老人（特別是失語、失憶老人）的狀態不是很好，以免給孩子帶來不利影響。

5、清掃房間時一定要將物品放回原處，不要改變它們的原來布局。

6、本次活動將採取自願參與的方式，本協會對參與者的安全及言行不負任何法律責任！

九、組織領導：

總 指 揮 ：

副總指揮：

策劃：

每個組成員：

走進敬老院活動策劃3

活動名稱：

情系中秋節，愛駐敬老院。

活動主題：

「老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。」

關愛老人，共度中秋

活動目的及意義：

本次活動秉承「情系中秋節，愛駐敬老院」的理念，通過慰問活動，為敬老院的老人提供力所能及的幫助和服務。志願者們也在活動中充實自己，在奉獻中感受快樂，並使得活動得以有效展開。

參加人員：

社會各界愛心人士、商企及永定區紅土地公益協會志願者

活動地點：

見微信群

活動時間：

20年xx9月10日（出發時間集合地點見微信群通知）

報名方式：

1，簡訊形式聯系本次活動負責人（簡訊內容：姓名，電話，參與人數，是否帶車）

2，微信報名（加負責人微信報名）

3，報名截止至20xx年9月8日23時

活動負責人：

活動流程：

一、前期准備：

1，尋求贊助，確定具體敬老院。（愛心企業和愛心人士可以指定具體敬老院）

2，徵集愛心車輛（初定5輛）

3，清點人數並分組（具體分為談心組，衛生組和物資組）

4，確定月餅水果等禮物發放數量及准備。

二、活動階段：

1，全體志願者向老人們送上節日的慰問和祝福。

2，給老人送愛心月餅等禮物。

3，幫助老人整理內務，打掃衛生。

4，和老人談心，做合格的聆聽者。

5，陪老人娛樂。

6，總結。

注意事項：

a、志願者在活動開展期間應當服從隊長安排、注意個人行為，注意維護志願者形象和團隊形象。

b、隊長要合理分配好每位志願者的工作，到敬老院的志願者務必要接受統一的志願服務工作安排，不得擅自離開崗位。

c、由於老人的年齡等問題，在幫助老人時要小心，確保活動期間自己與老人們的人身安全。對老人要親切，不可煩躁，盡量滿足其合理的請求。

d、活動中，要盡量避免只針對一個或其中幾個老人家，要普遍關注敬老院中的老人。

e、本次活動是公益活動，所有參與人員皆為自願無償奉獻愛心，鑒於活動存在一定的不可控性，參加者必須對自身的財產及個人安全負責，避免發生意外事故。如若發生意外事故，責任由參與人員自行承擔，組織者不承擔任何法律和經濟責任，特此聲明！本活動開始後，本聲明將自動生效並表明你接受本聲明，否則，請在活動開始前退出本次活動。更多注意事項請遵守紅土地公益《愛心公約》。

走進敬老院活動策劃4

一、活動背景：

最美不過夕陽紅，走向老年，是每一個人不得不面對的。中國也正面臨著嚴重的人口老齡化帶來的問題。而不少子女認為孝順老人就是多給錢，讓他吃得好、穿得好，事實上老年人最怕的就是孤獨寂寞，最希望的就是有人跟他們聊天。為了讓福利院的老人不會因為沒有親人在身邊而感到孤獨寂寞，雲南中丹紅制葯有限公司將組織「xx雲南行」工作人員和獲獎人員在20xx年9月7日進行慰問演出，並陪這些老人聊天，下棋，打球。

二、活動目的：

1、讓老人們感覺到溫暖，讓他們知道他們不是孤獨的，讓他們知道這個世間還是有很多人關心他們的。

2、以小見大，從我做起進行社會教育讓他們知道他們是幸運的，並由此激起他們的感恩之心，將感恩之旅灑向更多的人。關愛身邊的人，共建家庭，共創和諧社會。

3、弘揚xxxx有限公司的友愛精神，促使「xx」的品牌邁上新台階。

4、促使大家從自身做起，關注健康、關愛他人、共建和諧家庭，共創和諧社會。

三、活動口號

因為愛，我們同在。

四、活動時間

20xx年9月7日

五、活動地點

昆明市XXX敬老院

六、活動方式

慰問演出

七、活動參與人員

「xxXXX」活動的工作人員、獲獎人員

八、活動流程

A、活動前期准備

1 、人員安排

a 聯系福利院：xxx

2、（xxx）召集組員開會介紹福利院情況，商討活動內容

a在會議室商討會議初定節目，介紹福利院具體情況，並安排節目到具體個人。

b 主要活動內容有：慰問

Cxxxx負責采購慰問品，和此次活動所需橫幅和其他道具

B活動進行

1、具體服務安排

20xx年9月7日 早上9：00 在xxxxx門口集合，點人數，安排注意事項。

b 福利院再次清點人數，熟悉環境，與老人進行交談，打掃衛生等等。c 聚集老人與活動中心，表演文藝節目，先後由於老人們一起互動，玩游戲把我們帶的水果吃的以獎品或其他形式發給老人，最後送老人們會各自房間。

D.xxx負責整個活動的照相留念

C 活動後期

a 送老人會各自房間後，全體成員會活動中心打掃衛生，把東西整好，物歸原位。

b 活動結束需要寫一份心得體會，與他部門的分享在志願服務中的經驗和快樂。

九、注意事項

出發前清點人數，途中不得走散，有人有急事必須先向負責人請假，切實保證志願者的紀律性和組織性。進入福利院不得大聲喧嘩影響老讓人休息，在室內不得隨意扶老人下床去室外活動。

十、預期效果

a.老人們在此次活動中玩得非常開心，互動過程中真正做到兩方互動，在活動的籌備和活動過程中隊員之間更加團結，互助。

b.成員在此次活動中從分發揮自己的聰明才智，熟悉志願服務。真正體會志願者精神：團結，友愛，互助，進步。

c.以小見大，從我做起將感恩之旅灑向更多的人。關愛身邊的人，共建家庭，共創和諧社會。

d.、增加「xx」的品牌的正能量。

e、促使大家從自身做起，關注健康、關愛他人、共建和諧家庭，共創和諧社會

十一、經費預算

1、慰問品（水果，禮品） 500元

2、共計：500元

十二、活動總結結束後

xxx寫份書面總結在例會時間與其他成員交流各自經驗。便於後面活動的順利進行。

走進敬老院活動策劃5

【活動地點】：

武漢松齡苑老年公寓（敬老院，養老院）（初定）

【活動單位】：

中國地質大學021093團支部

【活動人數：】

中國地質大學021093約34名同學

【聯系方式】：

武漢市洪山區松齡苑老年公寓，與負責人聯系，協商好活動時間和主要安排。

【前期准備】

1、團支書負責聯系協會各成員，確定參與人數、確定文藝表演節目和數量或小游戲等相關內部工作；

2、組織委員負責安排具體各項工作，如包車、活動期間的紀律等相關工作；

3、宣傳委員負責本次活動的宣傳等相關工作；

4、班長和副班長負責聯系福利院，了解福利院具體情況等相關外聯工作；

5、生活委員負責本次活動相關費用的統計、預算以及購買相關物品等相關財務工作。

6、各班委相互協調、團結一致，認真落實做好各項相關工作，協助負責人跟進、指導、協調相關部門工作以及相關活動細節。

【活動具體安排】

1、由班長，副班長及團支書提前一周做好安排，與准備工作（包括參加人員數量，經費籌集，物資籌備等）；

2、提前買好去看望的禮物

3、提前通知參加人員時間、地點；

4、活動當日安排：

參加人員必須准時在中國地質大學門口集合前往活動地點；負責人在車上會向志願者們講解一些注意事項及具體要求。

志願者們幫忙打掃，曬被褥，與他們交流之類的活動。（相機自備）。

【經費預算】

總計53元，酸苦辣，們我一起走過。41個年輕的生命，41顆跳動的心，共同的信念使我們凝聚在一起！面對成績，。我們註定會與眾不同，非比尋常。收獲的季節，我們相遇在紅太陽升起的地方，相聚在中南民族大學；同樣的追求和平、

走進敬老院活動策劃6

一、活動主題

主辦：

承辦：

小天使舞蹈工作室

二、活動時間

20年11月13日上午8：00

三、活動地點

姜堰區開發區敬老院

四、舞蹈家名單

五、場地布置

1、舞台搭建

2、製作背景噴繪牆，體現百家行名稱、中宣部文件等元素。

六、宣傳報道

聯系電視台、電台、報社、區鎮府網站、記者、現場拍照、並上傳到姜堰公共文化服務微信群、QQ群。

7、安全保障

由開發區敬老院負責

走進敬老院活動策劃7

一、活動主題

敬老是中華民族的傳統美德，為進一步營造敬老、親老、愛老、助老的社會風尚，激發學生孝老、愛親的內在自覺，並由愛家、愛老推及到愛國、愛社會，進一步樹立社會責任感和歷史使命感，積極投身到和諧社會建設中來，我校特在重陽節開展以敬老為主題的重陽節感恩活動。

二、活動時間及地點

時間：20xx年10月9日上午

地點：三甲敬老院。

三、活動內容

1.到敬老院幫助老年人打掃房間、洗腳、

剪指甲、整理床鋪、清理敬老院內衛生等。

2.向老人們贈送禮物。

四、參加人員

1.學生30人

2.教師6人（xx）

五、活動前期備准

1.聾生班由班主任每班選5名學生，培智組由班主任每班選1-2名學生。

2.張鮮、張珊負責買東西，文忠艷負責活動的經費。

3.苟元松 馬英 張忠紅 羅娟准備好打掃工具及其他用品（如：指甲剪）。

六、活動注意事項

1.帶好打掃工具，9點准時到達學校操場集合。

2.活動期間服從安排，實實在在做事，勿打鬧嬉戲。

3.進入敬老院，見到老人一定要微笑打招呼，這是對老人的一種尊重與認可。

4.待人禮貌、不說粗話、熱情大方。注意自己的言語與行為。

5.著裝樸素大方整潔。

6.有愛心、耐心及較強的責任心。

7.清掃房間時一定要將物品放回原處，不要改變它們的原來布局。

8.在整個活動的過程中要注意自身安全及老人的安。

9.各個負責的老師注意對學生進行活動前的安排。

走進敬老院活動策劃8

一、 活動主題：

「愛心獻老人，真情暖人心」。

二、 活動目的：

1、使老人們感受社會大家庭的溫暖，減少老人們的孤獨感。

2、豐富同學們的課餘生活，展示我院人文風采以及當代大學生的精神風貌。

3、增強同學們對孝道的理解，增強社會責任感。

4、讓志願者在奉獻中體味快樂，體會做志願者的意義。

三、活動時間：

xx年6月28日9：00---11：00

四、活動地點：

xx天玉鎮敬老院

五、活動對象：

xx天玉鎮敬老院

六、主辦單位：

xx大學旅遊協會

七、前期准備：

1、提前聯系敬老院，取得院方同意和信任，商量開展活動事宜。

2、了解敬老院具體位置以及乘車路線。

3、宣傳活動，招募志願者(總計24人)，明確注意事項。

4、借好志願者帽子24頂、到社聯辦公室拿會旗。活動當需天統一會服。

5、聯系梨園社、民族舞社，邀請其參加此次活動。

6、准備好設備(相機、電腦)，進行全程拍攝。

7、製作宣傳展牌，吸引更多志願者了解並關注此次活動。

8、准備慰問品(橘子，豆奶粉，蛋糕)，帶去我們的愛心。

八、活動流程：

1、參與此次活動的志願者和幹事八點在學校大門口集合發帽子並清查人數(車程約五十分鍾)。

2、八點十分准時出發。

3、獻上同學們准備的慰問品(橘子，豆奶粉，蛋糕)，並向老人問好獻祝福。

4、節目一演唱《天上掉下個林妹妹》(表演者：梁雪，董雪嬌)

節目二民族舞《因為愛情》(表演者：袁業)

節目三歌曲《時間都去哪了》(表演者：全體)

節目四折疊千紙鶴，愛心，花朵等小禮品送給老人。

5、表演結束陪老人聊天說話期間給老人普及健康知識(製作小卡片等留給老人作為提醒)。

6、活動結束後和老人合影告別。

九、人員安排：

1、袁業、李君負責踩點、與院方聯系。

2、袁業聯系民族舞社。

3候哲、王岩兩人到南院院青協借志願者帽子24頂、到傳媒學部辦公室拿會旗。

3、劉雪嬌、趙皓文，負責廣電班志願者招募;袁業、侯哲哲負責新聞班志願者招募;王岩、李君負責廣告班志願者招募。

4、宣傳部兩人製作宣傳展牌，加大宣傳力度。

5、人資部幹事跟緊活動流程。

十、注意事項：

1、准時集合，遵守紀律。

2、注意人身及財產安全。

3、路途中維持紀律，嚴禁打鬧。

4、統一校服，帶志願者徽章。

5、在敬老院時要禮貌大方，禁止喧嘩。

6、注意活動後的場地打掃。

7、志願者禁止扔垃圾。

8、在打掃衛生時盡量不挪動東西，物品保持原位。

9、出現意外情況及時聯系院方人員。

十一、經費預算

(略)