㈠ 老年健康活動總結
老年健康活動總結(通用6篇)
活動已經告一段落了,這段經歷可以豐富我們的生活,讓我們一起來學習寫活動總結吧。一起來參考活動總結是怎麼寫的吧,下面是我為大家收集稿銀的老年健康活動總結(通用6篇),歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
一年來,我們堅持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理為中軸,以人為本,立足解決他們實際健康問題,讓許多居民從中達到了實惠,因此深受老年朋友的歡迎,他們參加健康教育和慢病管理的積銷敬尺極性明顯增加,我院現已為全鄉600餘65歲以上老人建立健康檔案,為其中300餘人做了健康體檢,使他們老年保健意識和慢病防治能力工作有明顯提高。現將老年保健年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意」;統籌兼顧,合「三」為一,共同發展。
做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「新鮮活力」為目標,通過開展健康教育、老年檔案管理和老年慢病篩查或監測,達到減少或延緩老年疾病的發生和發展。因此,首先我們把老年保健作為9個公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已積累的經驗,充分利用資源,安排專人負責,切實加強老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,不斷完善老年保健服務內容,尤其在老年健康教育和老年保健知識宣傳方面,做出一定的特色和成效,把讓老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意這「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將慢病管理、健康教育和老年保健有機的結合,起到統籌兼顧,事半功倍的效果。
我們利用慢病管理和健康教育方面的經驗,有效改善了老年保健服務工作量大、單調,「剃頭挑子一頭熱」的局面。為了做好健康教育及科普宣傳,我們製作了健康教育處方,側重老年病的健康知識宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開展在學校,體檢服務送到村組,慢病普查也以老年人為主要對象。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到村民贊揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費、人力投入不足、管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,家訪或上門健康指導開展困難等;雖然為老年居民建立了健康檔案,但是管理不夠規范,檔案更新率不夠。
20XX年XX區老年人保健工作得到上級部門的高度重視,在開展60歲以下居民建檔工作的同時上,多數衛生院開展了65歲以上老年人的保健工作。
一、政策支持
在有效推動居民健康檔案建立的基礎上,區財政部門專門撥款補助65歲以上老年人的免費體檢工作,並且納入今後每年的財政預算。
二、通過參觀學習,提高工作水準
為提高老年人保健工作的水平,在XX市疾控中心的組織下,XX區衛生局監控科、區疾控中心相關相關人員於3月份赴XXX,學習有關建立開展老年人保健的先進經驗、技術、規范等,並結合我區實際情況,制定科學的工作方案,以實現衛生部、省市關於開展老年人保健工作的目標。
三、開展培訓,提升基層業務
所以區衛生局初保辦、監控科根據健康檔案規范要求,統一為全區印製了規范的紙質初始健康檔案,並且首先從老年人人群開始著手。4月,為增強我區基層開展居民健康檔案建檔及慢病隨訪管理工作人員的業務知識和技能,區衛生局組織在區疾控中心召開了「居民健康檔案、老年人保健及慢病隨訪管理技術培訓會議」,此次培訓對確保老年人保健工作的順利推行起到了關鍵的作用。
一年來,我社區衛生服務站堅持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理為中心,以人為本,立足解決他們實際問題,讓許多居民從中得到實惠,因此深受老年人的歡迎。他們參加健康教育和慢性病的積極性明顯增加,我社區衛生服務站現已為轄區居民65歲以上老年人建立健康檔案,其中為95%的老年人做了健康體檢,虧高全面了解老年人的患病情況。讓他們對老年人的保健意識和慢性病的防治有所增強。現將老年人保健的年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意」:
統籌兼顧和「三」為一,共同發展。
做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,已為日趨老年化社會注入新鮮活力為目標,通過開展健康教育,老年檔案管理和老年慢性病篩查或監測,達到減少或延緩老年疾病的發生發展。因此,我們把老年保健作為公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已積累的經驗,充分利用資源,安排專人負責,切實加強老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,不斷完善老年保健的服務內容,尤其在老年健康教育和老年保健知識宣傳方面,做出一定的特色和成效,讓老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意,這「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將慢病管理
健康教育和老年保健有機的結合,起到統籌兼顧,事半功倍的效果。我們利用慢病管理和健康教育方面的經驗,對伴有慢病的老年人強化隨訪,免費測量血壓,測血糖,義務咨詢,發放健康教育資料。為了做好健康教育及科普宣傳,我們開展了老年人保健知識講座,側重老年病的健康知識宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開展在社區居委會,體檢服務,慢病普查也以老年人為主要對象。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到居民贊揚,但工作中存在觀念轉變不夠,人力投入不足,管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,家訪或上門健康指導開展困難等。在今後的工作中,我們會更進一步完善我們的工作。
20XX年我中心堅持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理,確定以65歲老年人免費體檢及健康指導為年度重點工作,立足解決老年人健康問題為日常工作,讓老年人參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加。一年來我中心共建立1900份老年人健康檔案和電子健康檔案,共免費健康體檢1403人,進行面對面健康指導20XX多人次,基本完成全年工作任務,現將老年保健年度工作總結如下:
一、做好年度健康體檢:我中心根據20XX年度老年人保健工作計劃,年初就制定了詳細的年度體檢工作方案,根據方案組建了體檢工作小組,抽調臨床與醫技科室專業組成體檢小組,分別成立體檢組、指導組與資料組,全體成員進行培訓。根據老年人生理特點,充分考慮到老年人起早怕冷等,分體檢時間安排在11年10月份和20XX年3月開展二輪集中式老年人健康體檢與指導工作,根據漏檢老年人的要求,並在5到6月份進行補檢。集中式體檢時,深入到各村社區衛生服務站,方便老年人的方式進行。截止9月30日累計體檢1403人,完成年度老年人體檢任務的108%。對體檢發現的高血壓與糖尿病等慢性病,及時通知鄉村醫生進行規范化管理,定期開展隨訪,保證老年人健康生活。
二、做好健康檔案為主的健康管理:做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「新鮮活力」為目標,通過對1900名老年人建立居民健康檔案和電子公檔案,根據老年人不同的健康狀況,對轄區老年人健康實行分級管理,並組建老年人慢性病自我管理小組的形式,開展醫生與老人,老人與老人之間的有針對性、
有目的地健康管理,讓個人及醫生能夠更准確地評價服務對象的危險程度、發展趨勢及其後天危險因素,在此基礎上幫助對象通過行為矯正,對危險因素進行干預控制並進行追蹤,如對糖尿病高危個體,通過醫生的指導減減體重、合理膳食指導、體力活動、停止吸煙等。同時,由個體擴展到群體,廣泛深入地長期開展健康教育活動及干預措施,通過中心醫護人員與服務對象的密切合作,最終達到預防和減少疾病發生及控制或延緩疾病進展的目的。既可以照顧患病個體的特殊性,又可以針對群體性的己存和已知的危險因素進行干預。
三、做好健康指導及干預:針對老年人的心理、心理特點,進行正確的保健指導,各村社區衛生室及中心門診,每天對來就診的老年人開展健康指導工作,重點做好常見病與高危因素的針對性指導:
1、做好健康知識宣教,向老年人傳授自我保健、預防疾病的知識,使其了解老年常見病的發生、發展、轉歸規律,培養老年人對疾病的自我觀察、自我判斷、自我治療、自我護理、自我預防能力,掌握簡單的自救方法。大力開展戒煙,宣傳戒除不良嗜好,培養良好的生活習慣,減少各種疾病的發生。
2、指導合理運動,運動可以改善機體各器官系統功能,提高思維反應能力,控制肥胖,延緩衰老,增強人體防病能力。根據老年人不同年齡、性別及不同健康狀況來選擇不同的運動方式,在長期的運動中注意循序漸進,持之以恆,使機體功能調節於最佳狀態,達到防病健身,延緩衰老之目的。
3、日常生活保健指導,養成有規律生活,養成有利於健康的生活規律,注意個人衛生,做好自己喜歡做的事情,保持己有的健康生活方式,
室內經常通風,保持空氣新鮮,光線適中,溫度適宜,濕度適當,地面不宜太滑,保證足夠的睡眠,飲食要有規律,食物應多樣化,葷素搭配,防止便秘。
4、心理保健指導老年人受其生理特點和諸多社會因素的影響,在心理認識、情感、意志、性格等方面出現不同程度的焦慮、抑鬱、暴怒、甚至精神崩潰、絕望等心理狀態。醫務人員應協助他們逐漸恢復自信、自強的健康心理,消除內心的焦慮,保持心理平衡,積極參加社會活動,多與外界接觸,克服孤獨感。
一年來,我們在老年保健工作上做了一些工作,並取得了一定成績,但我們所做的工作還遠遠不能滿足廣大老年群眾的'需求,我們必須進一步加老年保健工作力度,提高工作的質量,把老年保健工作做得更好。
老年保健不僅是衡量老齡事業全面發展的一項重要指標,也是衡量社區公共衛生服務成功與否的一個重要坐標。為適應人口迅速老齡化的需要,動員全社會力量進一步推進老齡事業全面發展,提高老年人的物質和精神文化生活水平,使老年人「老有所養,老有所醫,老有所教,老有所學,老有所為,老有所樂」,為了使社區的老年人生活得快樂、幸福、身體健康,為社區老年居民創造了一個便利的生活條件,把老年保健作為一項重要任務來完成,根據中心實際情況,採取長遠規劃,分步實施辦法,除常規開展老年人健康檔案管理之外,把每年為社區老人做1-3件好事、實事、居民想做的事列到工作日程,讓老年保健健康有序、有聲有色的開展。讓老人感到真心關愛,實實在在,無處不在。
一年來,我們的做法解決他們實際健康問題,讓許多居民從中達到了實惠,因此深受老年朋友的歡迎,他們參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加,中心現已將社區千餘名老人「收之麾下」,使他們年保健意識和慢病防治能力工作有明顯提高。現將老年保健年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意」;
統籌兼顧,合「三」為一,共同發展。做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「新鮮活力」為目標,通過開展健康教育、老年檔案管理和老年慢病篩查或監測,達到減少或延緩老年疾病的發生和發展。因此,首先我們要把老年保健作為12個公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已形成的優勢,成立由社區慢病管理小組牽頭的老年保健工作領導小組,負責老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,盡可能為社區老年居民創造良好的生活環境,不斷完善老年保健服務內容,尤其在健康教育和老年保健知識宣傳方面,要做出特色,看到成效,把讓老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意這「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將社區慢病管理和老年保健有機的結合,才能起到統籌兼顧,事半功倍的效果。
我們利用社區慢病管理平台和技術優勢,可有效改善老年保健服務工作量大、單調,「剃頭挑子一頭熱」的局面。為了做好健康教育及科普宣傳,宣傳內容應以大眾化,實用、健康、有趣,盡量貼近老年人健康所需,才更有利於調動老年居民參與的積極性。
為方便老年居民,我們將健康教育講座地點和每年免費體檢設在服務站為主,平時免費查血糖或優惠檢查設在中心。講座或健康教育內容應以老年人最關心的高血壓、糖尿病、腫瘤和老年養生保健為主。
三、日常老年健康教育和每年免費體檢相結合
定期家訪和電話隨訪相結合,將社區義診和慢性病篩查相結合,多方位,多渠道開展社區老年保健活動,吸引了廣大社區老年居民參與老年保健活動。兩年來,我們為社區92%65歲以上老年人建檔並管理,將其中確診為糖尿病和高血壓病的36人納入社區慢病管理,其中25人原來血糖或血壓偏高,通過開展健康教育,調整膳食結構和適量運動,血糖或血壓都基本回復正常。由於老年人看到效果,達到了實惠,參加健康教育積極性明顯增加。
四、利用社區衛生服務機構特有平台和技術優勢
推動老年保健工作不斷向前發展,把黨的溫暖,政府的關心,社區衛生服務工作者的愛心實實在在送到居民家中,為社會和諧作出一份貢獻。
兩年來,我們為社區65歲以上老年開展健康教育和義診26場次,發放健康教育處方3000多份,免費社區衛生在線廣州蘿崗區科學城荔枝山路6號社區衛生在線廣州蘿崗區科學城荔枝山路6號體檢1300人次,免費查血糖3200人次,春節為轄區孤寡老人、貧困老人和革命前輩,開展送溫暖活動42人次,受到居民好評。
五、堅持以滿足老年健康需求為目標
堅持以老年保健可持續、良性發展為工作思路,堅持以老年居民滿意為衡量標准等「三堅持」貫穿老年保健工作始終;以中心為主導,以服務站和居委會為幫手,以老年居民為抓手,以健康教育為主旋律,多方聯動,共同做好老年保健工作。
老年保健服務是一項長期、耐心、細致的系統工程,我們體會是:要真正做好此項工作中心團隊就必須以上述三個「堅持」為指導思想,四個「以」為服務流程,真抓實干,長期堅持才能取得實效。六、成績面前不驕傲,精心工作路更遠。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到居民贊揚和領導的表揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費、人力投入不足、管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,家訪或上門健康指導未開展;雖然為老年居民建立了健康檔案,但是管理不夠規范,檔案更新率不夠。
一年來,持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理為中軸,以人為本,立足解決他們實際問題,讓許多居民從中達到了實惠,因此深受老年朋友的歡迎,他們參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加,我院現已為全鄉XX餘65歲建立健康檔案,為其中XX人做了健康體檢,使他們老年保健意識和慢病防治能力工作有明顯提高,現將老年保健年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意|」統籌兼顧,合「三」為一,共同發展。
做好老年保健就是以「預防為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「心鮮活力」為目標,通過開展健康教育,老年檔案管理和老年慢病篩查或檢測,達到減少或延緩老年疾病的發生和發展。因此,首先我們把老年保健作為9個公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已積累的經驗,充分利用資源,安排專業人員負責,切實加強老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,不斷完善老年保健服務內容,尤其在老年保健教育和老年保健知識宣傳方面,做出一定的特色和成效,把老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意者「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將慢病管理,健康教育和老年保健有機結合,起到統籌兼顧。事半功倍的效
我們利用慢病管理和健康教育方面的經驗,有效改善了
老年保健服務負責量大,單調「剃頭挑子一頭熱」的局面。為了做好健康教育及科普知識宣傳,我們製作了健康教育處方,側重老年病的健康知識宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開展在學校,體檢服務送到村組,慢病普查也以老年人為主要對象。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到村民
贊揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費,人力投入不足,管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老年人偏少,家訪或上門健康指導開展困難等:雖然為老年居民建立健康檔案,但是管理不夠規范,檔案更新率不夠。
㈡ 老年人保健活動總結
老年人保健活動總結(通用6篇)
一個熱烈的活動已經結束,在這段活動中,一定有很多值得分享的體會吧,這時候做好活動總結是十分重要的。那麼什麼樣的活動總結才合適呢?下面是我收集整理的老年人保健活動總結(通用6篇),希望對大家有所幫助。
20xx年我中心堅持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理,確定以65歲老年人免費體檢及健康指導為年度重點工作,立足解決老年人健康問題為日常工作,讓老年人參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加。一年來我中心共建立1900份老年人健康檔案和電子健康檔案,共免費健康體檢1403人,進行面對面健康指導20xx多人次,基本完成全年工作任務,現將老年保健年度工作總結如下:
一、做好年度健康體檢:
我中心根據20xx年度老年人保健工作計劃,年初就制定了詳細的年度體檢工作方案,根據方案組建了體檢工作小組,抽調臨床與醫技科室專業組成體檢小組,分別成立體檢組、指導組與資料組,全體成員進行培訓。根據老年人生理特點,充分考慮到老年人起早怕冷等,分體檢時間安排在11年10月份和20xx年3月開展二輪集中式老年人健康體檢與指導工作,根據漏檢老年人的要求,並在5到6月份進行補檢。集中式體檢時,深入到各村社區衛生服務站,方便老年人的方式進行。截止9月30日累計體檢1403人,完成年度老年人體檢任務的108%。對體檢發現的高血壓與糖尿病等慢性病,及時通知鄉山鄭村醫生進行規范化管理,定期開展隨訪,保證老年人健康生活。
二、做好健康檔案為主的健康管理:
做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「新鮮活力」為目標,通過對1900名老年人建立居民健康檔案和電子公檔案,根據老年人不同的健康狀況,對轄區老年人健康實行分級管理,並組建老年人慢性病自我管理小組的形式,開展醫生與老人,老人與老人之間的有針對性、有目的地健康管理,讓個人及醫生能夠更准確地評價服務對象的危險程度、發展趨勢及其後天危險因素,在此基礎上幫助對象通過行為矯正,對危險因素進行干預控制並進行追蹤,如對糖尿病高危個體,通過醫生的指導減減體重、合理膳食指導、體力活動、停止吸煙等。同時,由個體擴展到群體,廣泛深入地長期開展健康教育活動及干預措施,通過中心醫護人員與服務對象的密切合作逗枝頌,最終達到預防和減少疾病發生及控制或延緩疾病進展的目的。既可以照顧患病個體的特殊性,又可以針對搭做群體性的己存和已知的危險因素進行干預。
三、做好健康指導及干預:
針對老年人的心理、心理特點,進行正確的保健指導,各村社區衛生室及中心門診,每天對來就診的老年人開展健康指導工作,重點做好常見病與高危因素的針對性指導:
1、做好健康知識宣教,向老年人傳授自我保健、預防疾病的知識,使其了解老年常見病的發生、發展、轉歸規律,培養老年人對疾病的自我觀察、自我判斷、自我治療、自我護理、自我預防能力,掌握簡單的自救方法。大力開展戒煙,宣傳戒除不良嗜好,培養良好的生活習慣,減少各種疾病的.發生。
2、指導合理運動,運動可以改善機體各器官系統功能,提高思維反應能力,控制肥胖,延緩衰老,增強人體防病能力。根據老年人不同年齡、性別及不同健康狀況來選擇不同的運動方式,在長期的運動中注意循序漸進,持之以恆,使機體功能調節於最佳狀態,達到防病健身,延緩衰老之目的。
3、日常生活保健指導,養成有規律生活,養成有利於健康的生活規律,注意個人衛生,做好自己喜歡做的事情,保持己有的健康生活方式,室內經常通風,保持空氣新鮮,光線適中,溫度適宜,濕度適當,地面不宜太滑,保證足夠的睡眠,飲食要有規律,食物應多樣化,葷素搭配,防止便秘。
4、心理保健指導老年人受其生理特點和諸多社會因素的影響,在心理認識、情感、意志、性格等方面出現不同程度的焦慮、抑鬱、暴怒、甚至精神崩潰、絕望等心理狀態。醫務人員應協助他們逐漸恢復自信、自強的健康心理,消除內心的焦慮,保持心理平衡,積極參加社會活動,多與外界接觸,克服孤獨感。
一年來,我們在老年保健工作上做了一些工作,並取得了一定成績,但我們所做的工作還遠遠不能滿足廣大老年群眾的需求,我們必須進一步加老年保健工作力度,提高工作的質量,把老年保健工作做得更好。
20xx年xx區老年人保健工作得到上級部門的高度重視,在開展60歲以下居民建檔工作的同時上,多數衛生院開展了65歲以上老年人的保健工作。
一、政策支持
在有效推動居民健康檔案建立的基礎上,區財政部門專門撥款補助65歲以上老年人的免費體檢工作,並且納入今後每年的財政預算。
二、通過參觀學習,提高工作水準
為提高老年人保健工作的水平,在xx市疾控中心的組織下,xx區衛生局監控科、區疾控中心相關相關人員於3月份赴xxx,學習有關建立開展老年人保健的先進經驗、技術、規范等,並結合我區實際情況,制定科學的工作方案,以實現衛生部、省市關於開展老年人保健工作的目標。
三、開展培訓,提升基層業務
所以區衛生局初保辦、監控科根據健康檔案規范要求,統一為全區印製了規范的紙質初始健康檔案,並且首先從老年人人群開始著手。4月,為增強我區基層開展居民健康檔案建檔及慢病隨訪管理工作人員的業務知識和技能,區衛生局組織在區疾控中心召開了「居民健康檔案、老年人保健及慢病隨訪管理技術培訓會議」,此次培訓對確保老年人保健工作的順利推行起到了關鍵的作用。
一年來,我社區衛生服務站堅持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理為中心,以人為本,立足解決他們實際問題,讓許多居民從中得到實惠,因此深受老年人的歡迎。他們參加健康教育和慢性病的積極性明顯增加,我社區衛生服務站現已為轄區居民65歲以上老年人建立健康檔案,其中為95%的老年人做了健康體檢,全面了解老年人的患病情況。讓他們對老年人的保健意識和慢性病的防治有所增強。現將老年人保健的年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意」:
統籌兼顧和「三」為一,共同發展。做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,已為日趨老年化社會注入新鮮活力為目標,通過開展健康教育,老年檔案管理和老年慢性病篩查或監測,達到減少或延緩老年疾病的發生發展。因此,我們把老年保健作為公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已積累的經驗,充分利用資源,安排專人負責,切實加強老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,不斷完善老年保健的服務內容,尤其在老年健康教育和老年保健知識宣傳方面,做出一定的特色和成效,讓老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意,這「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將慢病管理
健康教育和老年保健有機的結合,起到統籌兼顧,事半功倍的效果。我們利用慢病管理和健康教育方面的經驗,對伴有慢病的老年人強化隨訪,免費測量血壓,測血糖,義務咨詢,發放健康教育資料。為了做好健康教育及科普宣傳,我們開展了老年人保健知識講座,側重老年病的健康知識宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開展在社區居委會,體檢服務,慢病普查也以老年人為主要對象。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到居民贊揚,但工作中存在觀念轉變不夠,人力投入不足,管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,家訪或上門健康指導開展困難等。在今後的工作中,我們會更進一步完善我們的工作。
老年保健不僅是衡量老齡事業全面發展的一項重要指標,也是衡量社區公共衛生服務成功與否的一個重要坐標。為適應人口迅速老齡化的需要,動員全社會力量進一步推進老齡事業全面發展,提高老年人的物質和精神文化生活水平,使老年人「老有所養,老有所醫,老有所教,老有所學,老有所為,老有所樂」,為了使社區的老年人生活得快樂、幸福、身體健康,為社區老年居民創造了一個便利的生活條件,把老年保健作為一項重要任務來完成,根據中心實際情況,採取長遠規劃,分步實施辦法,除常規開展老年人健康檔案管理之外,把每年為社區老人做1-3件好事、實事、居民想做的事列到工作日程,讓老年保健健康有序、有聲有色的開展。讓老人感到真心關愛,實實在在,無處不在。
一年來,我們的做法解決他們實際健康問題,讓許多居民從中達到了實惠,因此深受老年朋友的歡迎,他們參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加,中心現已將社區千餘名老人「收之麾下」,使他們年保健意識和慢病防治能力工作有明顯提高。現將老年保健年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意」;
統籌兼顧,合「三」為一,共同發展。做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「新鮮活力」為目標,通過開展健康教育、老年檔案管理和老年慢病篩查或監測,達到減少或延緩老年疾病的發生和發展。因此,首先我們要把老年保健作為12個公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已形成的優勢,成立由社區慢病管理小組牽頭的老年保健工作領導小組,負責老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,盡可能為社區老年居民創造良好的生活環境,不斷完善老年保健服務內容,尤其在健康教育和老年保健知識宣傳方面,要做出特色,看到成效,把讓老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意這「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將社區慢病管理和老年保健有機的結合,才能起到統籌兼顧,事半功倍的效果。
我們利用社區慢病管理平台和技術優勢,可有效改善老年保健服務工作量大、單調,「剃頭挑子一頭熱」的局面。為了做好健康教育及科普宣傳,宣傳內容應以大眾化,實用、健康、有趣,盡量貼近老年人健康所需,才更有利於調動老年居民參與的積極性。
為方便老年居民,我們將健康教育講座地點和每年免費體檢設在服務站為主,平時免費查血糖或優惠檢查設在中心。講座或健康教育內容應以老年人最關心的高血壓、糖尿病、腫瘤和老年養生保健為主。
三、日常老年健康教育和每年免費體檢相結合
定期家訪和電話隨訪相結合,將社區義診和慢性病篩查相結合,多方位,多渠道開展社區老年保健活動,吸引了廣大社區老年居民參與老年保健活動。兩年來,我們為社區92%65歲以上老年人建檔並管理,將其中確診為糖尿病和高血壓病的36人納入社區慢病管理,其中25人原來血糖或血壓偏高,通過開展健康教育,調整膳食結構和適量運動,血糖或血壓都基本回復正常。由於老年人看到效果,達到了實惠,參加健康教育積極性明顯增加。
四、利用社區衛生服務機構特有平台和技術優勢
推動老年保健工作不斷向前發展,把黨的溫暖,政府的關心,社區衛生服務工作者的愛心實實在在送到居民家中,為社會和諧作出一份貢獻。
兩年來,我們為社區65歲以上老年開展健康教育和義診26場次,發放健康教育處方3000多份,免費社區衛生在線廣州蘿崗區科學城荔枝山路6號社區衛生在線廣州蘿崗區科學城荔枝山路6號體檢1300人次,免費查血糖3200人次,春節為轄區孤寡老人、貧困老人和革命前輩,開展送溫暖活動42人次,受到居民好評。
五、堅持以滿足老年健康需求為目標
堅持以老年保健可持續、良性發展為工作思路,堅持以老年居民滿意為衡量標准等「三堅持」貫穿老年保健工作始終;以中心為主導,以服務站和居委會為幫手,以老年居民為抓手,以健康教育為主旋律,多方聯動,共同做好老年保健工作。
老年保健服務是一項長期、耐心、細致的系統工程,我們體會是:要真正做好此項工作中心團隊就必須以上述三個「堅持」為指導思想,四個「以」為服務流程,真抓實干,長期堅持才能取得實效。六、成績面前不驕傲,精心工作路更遠。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到居民贊揚和領導的表揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費、人力投入不足、管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,家訪或上門健康指導未開展;雖然為老年居民建立了健康檔案,但是管理不夠規范,檔案更新率不夠。
一年來,持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理為中軸,以人為本,立足解決他們實際問題,讓許多居民從中達到了實惠,因此深受老年朋友的歡迎,他們參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加,我院現已為全鄉xx餘65歲建立健康檔案,為其中xx人做了健康體檢,使他們老年保健意識和慢病防治能力工作有明顯提高,現將老年保健年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意|」統籌兼顧,合「三」為一,共同發展。
做好老年保健就是以「預防為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「心鮮活力」為目標,通過開展健康教育,老年檔案管理和老年慢病篩查或檢測,達到減少或延緩老年疾病的發生和發展。因此,首先我們把老年保健作為9個公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已積累的經驗,充分利用資源,安排專業人員負責,切實加強老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,不斷完善老年保健服務內容,尤其在老年保健教育和老年保健知識宣傳方面,做出一定的特色和成效,把老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意者「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將慢病管理,健康教育和老年保健有機結合,起到統籌兼顧。事半功倍的效
我們利用慢病管理和健康教育方面的經驗,有效改善了老年保健服務負責量大,單調「剃頭挑子一頭熱」的局面。為了做好健康教育及科普知識宣傳,我們製作了健康教育處方,側重老年病的健康知識宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開展在學校,體檢服務送到村組,慢病普查也以老年人為主要對象。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到村民贊揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費,人力投入不足,管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老年人偏少,家訪或上門健康指導開展困難等:雖然為老年居民建立健康檔案,但是管理不夠規范,檔案更新率不夠。
一年來,我們堅持以建立老年人健康檔案為主線,規范老年人健康管理為中軸,以人為本,立足解決他們實際健康問題,讓許多居民從中達到了實惠,因此深受老年朋友的歡迎,他們參加健康教育和慢病管理的積極性明顯增加,我院現已為全鄉600餘65歲以上老人建立健康檔案,為其中300餘人做了健康體檢,使他們老年保健意識和慢病防治能力工作有明顯提高。現將老年保健年度工作總結如下:
一、理清思路,真抓實干,力爭做到「三滿意」;統籌兼顧,合「三」為一,共同發展。
做好老年保健就是以「預防為主,保健為主,關心為主」為管理思路,以為日趨老年化社會注入「新鮮活力」為目標,通過開展健康教育、老年檔案管理和老年慢病篩查或監測,達到減少或延緩老年疾病的發生和發展。因此,首先我們把老年保健作為9個公共衛生服務項目重點工作之一來抓,充分發揮我們在健康教育和慢病管理方面已積累的經驗,充分利用資源,安排專人負責,切實加強老年保健工作管理,制定切實可行的年度工作計劃和實施方案,不斷完善老年保健服務內容,尤其在老年健康教育和老年保健知識宣傳方面,做出一定的特色和成效,把讓老年居民滿意,讓政府滿意,讓團隊滿意這「三滿意」作為檢驗老年保健工作的標准。
二、將慢病管理、健康教育和老年保健有機的結合,起到統籌兼顧,事半功倍的效果。
我們利用慢病管理和健康教育方面的經驗,有效改善了老年保健服務工作量大、單調,「剃頭挑子一頭熱」的局面。為了做好健康教育及科普宣傳,我們製作了健康教育處方,側重老年病的健康知識宣傳,為方便老年居民,我們將健康教育講座開展在學校,體檢服務送到村組,慢病普查也以老年人為主要對象。
今年,老年保健工作雖然取得了一定的成績,受到村民贊揚,但工作中存在觀念轉變不夠,經費、人力投入不足、管理不到位等多方面的問題。如開展老年健康教育內容以慢病老人為主,單獨為健康老人偏少,家訪或上門健康指導開展困難等;雖然為老年居民建立了健康檔案,但是管理不夠規范,檔案更新率不夠。
㈢ 養老院年度工作總結模板
【 #工作總結# 導語】當工作進行到一定階段或告一段落時,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,找出問題,歸納出經驗教訓,提高認識,明確方向,以便進一步做好工作,並把這些用文字表述出來,就叫做工作總結。 為你准備了《養老院年度工作總結模板》希望可以幫到你!【篇一】養老院年度工作總結模板豎答
20XX年,我以認真負責的工作態度,發揚救死扶傷的革命精神,盡職盡責、踏踏實實做好護理工作,認真地完成了工作任務。年終個人工作總結如下:
一、盡職盡責,搞好護理工作。俗話說:「三分治療,七分護理」,經過實踐,我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中,我堅持著裝整潔大方,用語文明規范,態度和藹,禮貌待患。嚴格遵守醫德規范和操作規程,認真書寫護理記錄,千方百計減少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。
無論是職工家屬,還是地方患者,我都堅持視病人如親人,做到態度好、話語親、動作柔,耐心回答病人及其家屬關於病情的咨詢,以及家庭治療、保健方面的注意事項等,沒有發生一起與病人的言語沖突,沒有發生一起因服務態度、服務效率、服務質量等問題引發的糾紛,受到病人及其家屬的一致好評。
二、不斷學習,提高思想業務水平XXXX年度護士個人工作總結5篇XXXX年度護士個人工作總結5篇。
在即將過去的一年裡,我能夠認真學習黨的方針路線政策,學習上級的各項指示精神和規章制度,通過學習,提高了自己的政治理論水平,進一步端正了服務態度,增強了做好本職工作、自覺維護醫院良好形象的積極性。並堅持自學了相關的業務書籍,通過不停地學習新知識,更新自己的知識積累,較好地提高了自己的專業修養和業務能力,適應了不斷提高的醫療專業發展的需要。
隨著社會的發展進步,病人對護理質量的要求也越來越高。在今後的工作中,我將進一步牢固樹立「為病人服務、樹醫院形象」的思想,立足崗位,勤奮工作,履盡職責,為提升社區醫務人員整體形象增光添彩。
【篇二】養老院年度工作總結模板
xx年xx鎮敬老院在xx區委、區民政局、xx鎮政府和社會各界的關心支持下,認真貫徹執行黨和國家的五保供養方針、政策和上級部門對集中養老工作的指示精神,以創建省一級敬老院為動力,以服務五保老人為重點,以服務優質化、管理制度化、生活規律化、設施齊全化、環境花園化為標准,不斷努力改革創新。
xx鎮敬老院目前安置五保老人55人,5名自費老人(其中五保戶xx鎮五保:40人;靈山鎮五保:4人;演豐鎮五保:3人;大致坡鎮五保:6人;新埠島:1人;自理:29人;半護理人數17人;全陪伏護理人數8人)。配備管理服務護理人員6人。我們本著堅持「以人為本,服務社會,一切為了老人,一切方便老人,一切服務老人」的工作理念,全院上下,團結一心,不斷加大投入,完善各類功能設施;強化管理和服務,使入住老人的生活條件得到了明顯改善、生活質量得到明顯提升,繼續扎實做好了xx年的各項工作。
一、xx年我們主要是完善敬老院設施設備
1、裝修舊敬老院房間設立加強監控區建設(主要收治老年痴呆症,需要獨居的老人),現收養了1位老年痴呆症五保老人、殘疾1人
2、為庭院架設路燈(10盞),現在晚上庭院燈火輝煌
二、引進社會志願者募捐與企業贊助
1、繼續與海南醫學院國際護理學院合作,護理學院學生定時定點的為五保老人獻愛心。
2、引進海南省紅十字會「天來泉」助老基金會資金贊助志願者服務活動,讓老人在敬老院感覺到家的溫馨。xx年基金會贊助了7000元的物余亂慧資。
3、xx年我們還引進台灣慈濟基金會為老人捐贈大米、油、衣服總價值約10500元;xx共青團自願者與海南省電視台聯合捐贈糖果、餅干、與食用油等一批食品總價值約9900元,並為老人舉辦了一場別開生面的文藝演出深得老人喜歡;聯合海南桑樂太陽能公司捐贈防寒大衣60件總價值約6000元;xx區區長林剛為xx區委區政府向敬老院捐贈5000元現金等一批社會志願者向敬老院捐贈物資約xx元等。合計xx年xx鎮敬老院社會捐贈物資與現金總計約34400元。現所有物資與現金全部平均發放給五保老人與殘疾、孤兒。
4、xx年我們送走了5位老人並為他們在做臨終看護。
5、大力發展院辦經濟,利用院區空地我們種植了香蕉與地瓜與青菜,這些種植全部補充老人伙食(一年下來種植估值約1500元)
三、工作中我們始終以人為本,xx鎮敬老院雖然是以集中供養為原則但是為了老人的一切我們還是對個別需要關懷的老人開啟了小灶與病號飯。針對工作人員方面我們主要做以下管理
1、對於員工招聘與監管方面我們採取了就近招聘與委派輪崗的原則,就近招聘降低運營成本,通過公寓嚴格的培訓與學習上崗。
2、護士與主班護理員均由海口委派原則,為了保證100%的護理質量,作為主班護理員均由公寓直接委派輪崗,護士也由公寓護士輪崗。
3、所有員工我們都由「海口椰島之家老年公寓」定時培訓,年培訓不低於xx小時。並且每人每年必須到公寓參加公寓年度或季度護理技能競賽一次。
4、參照「椰島之家」的考核標准對所有員工進行了月度考核。
四、為了更好的管理與幫助五保老人,我們提倡五保老人相互關懷相互幫助,相互監督遵守院里規章制度,嚴格執行出入管理制度確保院內公共財產與個人財產的安全。對於敬老院的管理方面我們及時的與老人溝通,並及時聽取老人的意思做到集思廣益。
五、對於xx年的整體管理思維方面我們計劃
1、傳承xx的管理模式,繼續完善管理方案,積極進取,向全省模範敬老院的目標前進。
2、積極引進愛心企業與人士捐贈以改善老人的居住與生活環境。
總之,在今後的工作中,我們將繼續嚴格執行黨和國家的五保供養方針、政策,緊緊依靠上級和廣大院民,開拓創新,不斷進取,奉行不辱使命,不負重託,以人為本,與時俱進,再創特色的理念,加大對敬老院建設的工作力度,完善各項服務設施,全面提高集中供養水平和服務質量,力爭在新的一年中各項工作再上一個新台階,真正使全鎮五保老人老有所養,老有所為,老有所樂!為構建和諧社會做出我們的新貢獻!
【篇三】養老院年度工作總結模板
一年來,養老院在鎮黨委、政府的正確領導和高度重視下,在縣民政局的大力支持和關心下,踐行以民為本,為民解困,為民服務的宗旨,維護好老人權益,進一步鞏固和完善五保工作健康發展,使全院五保老人的衣、食、住、醫得到全面貫徹落實,各項工作走上了規范化、標准化、正常化。主要做了以下幾項工作:
一、建章立制,進行規范管理
在加大軟硬體投入的同時,更加註重製度建設,努力實現人性化管理。
一是健全各項規章制度,堅持做到以人為本,以制管院,在廣泛徵求供養對象基礎上,制定了院長責任制、管理人員崗位職責、值班制度、吹事員崗位職責、養老院老人管理規定、食堂管理制、財務、衛生、醫療等一系列制度,促使各項制度不斷健全完善;
二是強化院務管理,為確保院內規范有序運作,實行民主管理,挑選有行動能力的老人,成立了財務小組、伙食管理小組、衛生小組、院務管理小組等,負責養老院日常事務管理和參與重大事項決定,同時負有監督院長及管理人員工作職能,並定期檢查各項規章制度落實情況。
三是加強服務人員素質教育,堅持把提高服務人員的思想素質和服務能力放在首位,針對院內供養老人熱點、難點問題,經常展開討論,商量對策,在學習探討中提高服務能力。
二、強化服務,營造溫馨環境
為改善五保老人生活環境,提高生活質量,我鎮養老院始終把服務工作放在首位。
一是加大硬體設施投入。每年為院民購買夏、冬兩季全套衣物兩套,又由縣民政局統一購買更換了新床及床上用品。
二是做好環境衛生保潔和美化,栽花種草,定期進行衛生大掃除,院內環境得到進一步整潔和美化。
三是竭力服務老人生活起居,千方百計滿足老人的願望,全力做好老人服務工作。根據老人特點,在食譜方面做到暈素搭配,對患有疾病的老人,專門安排人送飯菜,對生活不能自理的病危老人,不厭其煩,精心伺候。每逢節日,都為老人准備豐盛的菜飯。四是注重老人健康工作,每年均組織1至2次健康體檢,由縣民政局統一為他們購買了城鄉居民醫療保險,生病打針吃葯只需記帳,如遇住院還派專人照料。
三、強化管理,保證健康發展
建立五保老人個人資料檔案和健康檔案,做好五保老人跟蹤服務。通過建立、鍵全和完善工作崗位責任制和落實,大家都基本切實履行好崗位職責,做好具體供養服務工作,值班管理人員每天早、晚按時到供養老人房內巡查老人情況。對行動不便、重病人送醫送葯到床前,對危險病人及時反映及時送醫院醫治,使病人盡快得以恢復。膳食管理方面,安排好每星期菜譜,搞好廚房衛生,妥善保管食物,防止病從口入。
護理衛生管理方面,保持老人房內清潔,定期為老人床被單。對殘疾老人端飯菜,定期給他們理發。安全管理方面,長期進行安全知識宣傳,規范用電用火,制定了外出請消假制度,院內安裝了監控探頭。每個職工要根據自己的工作分工、做到各項工作有章可循、程序明確、運轉靈活、工作高效,對存在問題徹底解決。
【篇四】養老院年度工作總結模板
從20xx年以來,瀘州市江陽區彌陀鎮黨委、政府高度重視敬老院的建設工作,把農村五保人員的集中供養和敬老院的建設作為民生工程的重點來抓,按照省一級敬老院的條件,用心開展建立活動,經過近兩年的不懈努力,已基本到達省一級敬老院的各項標准。現就彌陀鎮在建立省一級敬老院方面所做的工作總結如下:
一、基本狀況
我鎮位於瀘州市江陽區東端,鎮內瀘合公路貫穿,幅員面積44平方公里,轄16個農業行政村和1個社區,184個農業合作小組和19個居民小組,總人口32612人,有耕地面積2.2萬畝,是江陽區的遠郊鄉鎮,經濟發展相對滯後,財政收入比較困難,是一個典型的農業鎮。
全鎮共有農村五保人員122人,其中集中供養72人,分散供養50人,五保集中供養率為59%,新建敬老院一所,建築面積1250平方米,總投資140萬元,能入住人員72人。
二、具體措施
(一)高度重視,把敬老院建設列入黨委政府工作議事日程
為了提高五保人員的生活質量,享受黨和政府的溫暖,分享改革開展放的成果,做到老有所養、老有所樂,為五保人員建立一個環境優美、功能齊全、生活舒適的家園,2007年,鎮黨委、政府就下決心改建1958年修建的敬老院。在設計前,鎮長付海兵帶領設計人員和社會事務辦人員參觀了我市的奇豐鎮、雲龍鎮、分水嶺鄉等鄉鎮的敬老院,吸取這些鄉鎮敬老院的建設經驗,設計建成了此刻的家庭式敬老院,讓五保人員入院就有到家的感覺,使社會的弱勢群體--五保人員享受到舒適、溫馨的照顧,幸福地安度晚年。
(二)著力完善基礎設施建設
1、本鎮敬老院始建於1958年,於2003年在原址來龍山村2社新建磚混結構敬老院504平方米,只能入住21人,仍不能滿足我鎮農村五保人員的入住,為此,鎮黨委政府在我鎮金鋒村7社擇址新建敬老院。從2007年9月開始動工新建,今年4月15日竣工驗收,新建敬老院共有建築面積1250平方米,佔地面積為2667.5平方米,總投資140萬元。
2、敬老院做到了六通,即通電、通水、通沼氣(新建沼池兩個)、通電話、通光纖和通車,綠化面積到達32%以上。
3、五保對象的住房屬家庭式,每套為四室一廳一廁,住房寬敞明亮,整潔衛生,全院有36間住宿房,每室居住2人,每人居住面積達13平方米。
4、敬老院的房屋為磚混結構,質量安全堅固,室內外統一鋼化塗料,布局合理,美觀舒適。
5、院內配套設施齊全,配有會議室兼多功能活動室1間,院務辦公室1間,儲藏室1間(兼衛生室)、洗臉室9間,廁所10間,浴室9間,場外活動場地200平方米,有土地10畝。
(三)生活配套設施齊全
1、為確保五保人員的文化生活,全院新購置25寸彩色電視機10台,一台DVD影碟機和功放機、音相等,有娛樂棋牌10副,訂有適合老人閱讀的《晚報》、《瀘州日報》等刊物。
2、五保對象住房內統一新購置了床、被褥、床單、棕床墊(夏天涼席或麻將席)、衣櫃、電扇、椅子、暖水瓶、臉盆、提桶、痰盂等設施設備。生活條件優越,院內設有花壇,栽有花草、果樹等綠化植物,春秋季節院內鳥語花香。
3、醫務室配備有兼職醫務人員2人,配備了必須數量的常用葯品。
4、食堂配有冰箱、冰櫃、櫥櫃、消毒櫃、電風扇等設備,有統一美觀的桌椅,單獨格式碗櫃,保證每個院民有一個屬於自己的碗櫃。
5、每個公共廁所配有一個坐便器。
㈣ 老年體協年終總結怎麼寫
年老年體協終工作總結範文
隆重紀念改革開放三十周年的鑼鼓聲中,我們又迎來新的一年。回顧過去的一年,我局老年體協分會在縣老年體協的指導和局領導的重視下,以及老年同志的共同努力下,圓滿完成了全年活動計劃,取得較好的成績。現就老年工作情況作如下匯報:
一、局領導班子對老年工作認識高,老年活動開展順利
中小企業老年協會合並
已有三個年頭,兩分會合並以來,老年工作進展順利全靠新的領導班子重視。具體表現在:
1、充分認識到老年同志穩定,局裡工作也順利也穩定的重要性。我局離、退休人員230餘人,其中黨員幹部、職工黨員共有50多人,分為幾個支部,大部分退休人員是下崗退休工人,他們過去對國家都作過一定貢獻,現在下崗了,對他們不是放手不管,而是使他們老有所養、老有所樂,局領導認識了這點,想盡辦法滿足老人,解決實際問題。
2、主要領導經常過問,分管領導具體抓。吳局長是個年青局長在縣總工會時,也管過老年工作,對老年協會重視,把它擺到工作重要議事日程,平時經常過問關心老年工作和老年身體狀況,對生活困難和生病住院的老同志探望和慰問,年終時對部分離退休同志進行看望。分管的葉軍同志對老年協會非常熱心,他解決不了的及時請示研究解決,對我們協會的經費,從不打折扣,給齊給足,甚至超出。如重陽節請機關老年人釣魚,安排老年黨支部離、退休黨員同志紅色旅遊等等,經費都不在老年協會經費內開支。吳局長還答應成立新的門球隊,增加500元添置門球器材等。
3、解決活動場地,積極參加收繳經費。我們老年體協分會由於人員多、活動場地不夠,局裡把會議室空出來,一旦我們活動,他們開會也讓路,給老年人活動。另外給了我們協會(包括關工委、老年黨支部)一個大辦公室作為開會、工作的場所,並配有專門幹事具體負責管理這項工作。
由於我們局與其它協會情況不一,比較復雜,有下撥經費、有要向承包單位收繳經費、有局補助經費三部分組成。收繳承包單位這塊有時會碰到阻力,局領導和分管領導親自去收,或把老闆找來當面落實,每年經費都能如數落實。
二、老年協會班子團結,老年體育活動有條不紊,按計劃開展起來,並取得一些成績。
我們根據局系統離退休人員的復雜情況,復雜主要在經費每個人的數量不同:有財撥的、有企業的,如120元/年、人、80元/年、人、30元/年、人,還有一部份沒有經費的。根據這種情況,我們有序地開展活動,使它更趨合理化。
1、開展形式多樣的活動。
全年老年體協分會集中舉辦活動項目有:撲克、麻將、門球、地擲球、柔力球、乒乓球、檯球、釣魚、健步行、橋牌、象棋、木蘭拳(劍)、太極拳(劍)等,根據項目參加人數的多少研究取前三名或前六名給予獎勵。獎金數額不等(10元、8元、6元、5元),未得獎者發給價值5元的紀念品。Ji勵老同志積極參加各項活動,參加活動熱鬧非凡,歡聚一堂,有聲有色。
2、為了Ji勵更多人開展活動,年終結束時評選活動積極分子。
我們協會每年都要評選8名活動積極分子,我們評選的條件是:①活動經常參加;②鍛煉成績突出;③對老年協會工作熱心,肯干;④能團結同志。對被評選的同志給予適當獎勵。對全年評選的老同志中有兩人更值得表彰,一是楊菊花同志,除完成本單位的經費上繳外,還做廠長李明元同志的工作多交了500元支持老年協會。二是嚴三木同志,今年已86歲了還積極參加門球、撞球活動,而且成績突出。
3、為長壽老人祝壽,使他們身心愉快。
我們協會堅持為80歲、90歲生日老人祝壽,給他們送80元、90元的禮品表示祝賀以示溫暖。被祝壽人數3人。
4、老年體育活動也取得了一點成績。
在全面完成年初計劃活動情況下,也積極參加縣老年協會比賽項目和培訓。今年獲得縣總工會、老年體協聯辦「五一杯」門球比賽團體第二名。姚金水同志參加上饒市第三屆老年人運動會獲釣魚比賽第五名成績。
三、關心老同志身體健康,開展科普活動。
1、組織聽科普報告。
今年5月16日,組織了80多位老同志到縣人民醫院電教室聽取方冬生主任醫師關於《成人血脂異常防治》講座。使聽講座老同志懂得關心身體、關心自己、關愛家庭的道理,使他們聽了一堂直觀生動的一課。
2、召開長壽老人經驗交流會。
今年7月3日上午召開了一次長壽老人經驗交流會。由於場地限制,只有二十幾人參加。會上嚴三木同志、包道派同志和陳錦川同志,分別介紹了長壽的經驗。他們的經驗是:思想認識要正,心態要平衡,生活比低不比高,心態要寬和、多運動,三餐以素為主、葷為次的道理。
3、定期出黑板報,介紹
㈤ 社區老年人健康活動總結8篇
社區老年人健康活動總結篇1
老年人身體健康狀況一直是社會所關注的主要問題之一,為了促進社會和諧,增強老年人的疾病防範意識,南郊社區在11月12日——11月15日上午開展了「老年人健康知識講座」。
當天,南郊社區邀請縣醫院專家田醫生在社區會議室開展了老年人健康知識講座。該次講座以冬季中老年人常見病有哪些?心腦血管疾病、糖尿病等發病特點是什麼?該次講座主要分為專家講座和與民互動兩個環節。田醫生首先就中老年常見病的症狀與防治,向來聽講座的老年人作出了詳細生動的介紹與解釋,在座的老人們各個都聽的非常認真。隨後採取問答的模式,讓在座的老人們詢問出他們心中的伏好不解,田醫生盡心盡力的為他們回答,雖然在座的老人們的文化程度普遍不高,但整個活動並無傳統講座的那種沉悶,在座的老人們在詢問中充分的了解到了曾經並不了解的知識,讓大家對於曾經有的卻未意識到的不良習慣有所了解,為未來的健康生活打下了堅實的基礎。「這樣的講座,讓我們這些老頭老太也能曉得好多對身體有幫助的知識。」社區居民肖老伯如是說。健康知識講座是一項關愛老年人的活動,此次活動充分表現了南郊社區對老年人群體的重視與關愛,有效的提升了老年人的防病意識與對疾病的了解,對於促進社會穩定和諧有強大的推動作用。這次活動得了社區中老年居民的歡迎與認可,同時社區會在以後的工作中多開展此類的`宣傳教育活動,推動社區健康文化教育活動的開展。
社區老年人健康活動總結篇2
為使創先爭優活動落到實處,真正做到為居民辦實事解民憂惠民生,朝重社區將「關愛空巢老人」提到了工作日程,精心籌劃、周密安排,採取有力措施,進行組織實施,收到良好效果。
在開展「關愛空巢老人」活動中,社區組織成立志願者服務隊,採取「一對一」或「多對一」的形式,了解「空巢老人」的需求,包括孤寡老人、「三無」人員、子女不在本市工作身邊無人照顧的高齡老人,針對他們面臨的心靈孤獨、日常生活無人照料等主要困境,為空巢老人提供心理撫慰、應急救助、健康保健、文體活動、法律援助等服務。同時,服務專干帶領社區民警、巡防聯絡員針對老人的救助服務需求,登門與共建單位領導協調,使其將空巢老人共建服務納入本單位工作內容,確定專人協調落實。
1、生活照料方面:組織鄰里低齡老年志願者30人,每周到高齡空巢老人家敲門問候,為他們提供服務上百次;每逢重大節日,組織青年志願者到老人家裡探望,陪老人過節,讓空巢老人享受兒女般的親情4次。
2、心理撫慰方面:社區組織以時方興為首的具有心理學知識的志衫辯願者,不定期的為精神寂寞和有心理疾患的`空巢老人開展精神關懷服務,有針對性地進行心理咨詢和心理疏導,幫助空巢老人解開心結21次。
3、健康保健方面。依託朝重社區醫療衛生服務站,為社區全部空巢老人建立健康檔案(包括健康情況、生活習慣、體檢情況等),開展健康講座3次、保健咨詢15次、義診2次等醫療服務。
4、應急救助。成立以劉小艷為隊長的應急救助服或廳缺務隊,強化應急知識培訓,在老人急病、急需時提供應急救助服務;開展應急知識講座,宣傳防災避險、疏散安置、急救技能等應急處置知識,為老人提供搶險救援、設施搶修等應急救助服務,全年共開展應急知識講座2次,參加人員42人次。
5、文體健身。利用社區文化活動室、老人學校等平台,組織老人加入秧歌隊、棋牌隊、健身舞隊,豐富老人的精神文化生活。
社區老年人健康活動總結篇3
根據《國家基本公共衛生服務規范:老年人健康管理服務規范》和《20xx年武漢市基本公共衛生老年人考核標准》,文件要求,我社區20xx年度65歲以上老人健康體檢工作現已基本完成,現就工作情況匯報如下:
一、基本情況
我社區衛生服務中心管理轄區共有人口31083人,其中20xx年共摸底65歲以上老年人3641人,我鎮實際體檢1538人。
二、具體體檢情況
1、落實工作責任。20xx年5月區疾控文件下發後,我院即成立了由院長余炳鋒任組長,副院長姚亮、尹少波為副組長的項目工作領導小組,制定出了《左嶺街社區衛生服務中心65歲及以上老年人健康管理服務項目工作實施方案》,及時在院內召開全鎮65歲以上老年人健康體檢工作會議,提出了具體目標和要求。院領導高度重視,按照衛生局下達的《東湖高新區65歲及以上老年人健康管理服務項目工作實施方案》要求,積極准備,聯合政府廣泛開展宣傳動員,確保體檢工作順利進行。
2、做好宣傳動員。到各村委會、村衛生室利用公告、標語、懸掛橫幅、設立宣傳欄、張貼通知單、發放告知單等多種形式廣泛開展宣傳動員。據統計,共懸掛橫幅1條,標語120餘條設立宣傳欄6幅,發放告知單1000餘份,有效提高了公眾的知曉率,保證了宣傳工作不留漏洞、不留死角。
3、提供優質服務。根據我院實施方案要求,我院積極與先鋒職工醫院聯系,安排體檢時間。從20xx年5月21日開始到7月4日集中安排轄區65歲以上老年人健康體檢工作。此次工作時間緊、任務重、要求高,醫院的醫務人員力量有限。為提高參檢率,承擔體檢任務的醫務人員不畏艱辛,我中心醫務人員主動放棄休息時間,加班加點開展工作。體檢期間我中心為老年人提供葡萄糖和開水等應急食品,所有參檢村委會均有專人帶隊保障老年人基本安全。
4、加強督導考核。為確保65歲以上老年人健康體檢工作順
利進行,我中心成立督導檢查考核工作小組,組織專人定期督導檢查各村摸底情況,督促各村委會動員群眾來醫院體檢,並將進展情況報區疾控。
三、體檢結果匯總及體檢後情況處理
體檢結果匯總:通過對血壓、心電圖、血糖、b超、胸透、血、尿檢測等常規性檢查得知,體檢陽性率達到29%,其中以高血壓、冠心病、心腦血管病、糖尿病、呼吸疾病、胃腸疾病、骨質疏鬆、流行性感冒為主。從本年度的體檢結果中反應出,高血壓是老年人的首發病,約有538餘人患有高血壓病,占體檢總人數的15%,以男性居多,導致這一疾病發生的主要原因是吸煙、飲酒和過量食鹽。其次是糖尿病。
體檢後情況處理:
1、是對體檢出的現症病人,在徵得本人及家屬同意後,由體檢單位轉診到上級醫院進行進一步有針對性的治療。
2、是對體檢檢測出涉及慢性病管理項目的人群納入基本公共衛生項目管理當中。
3、是發揮健康教育工作,對體檢出陽性的老年人進行有針對性健康教育指導,引導其注意飲食,增強體育鍛煉。並為其書寫體檢反饋單,由村委會下發給居民,並要求村委會向醫院開出體檢報告收取證明。
四、存在問題及下一步工作建議
一、個別老年人對體檢工作思想上認識不夠,拒絕體檢。主要問題是一些私營醫院或葯店打著體檢的名義,推銷葯品,從而獲利,老年人害怕受騙上當而拒絕體檢。
二、由於體檢工作在嚴夏季進行,一些老年人因出行不便而拒絕體檢。同時個別老年人未進行過定期體檢,而怕檢查出疾病。
三、有些老人長期卧病在床生活不能自理,給體檢帶來不便。
針對以上存在問題,我們建議:
一、是在思想和認識上,對老年人進行再宣傳教育,讓老年人認識到此項工作是國家的一項惠民政策,認識、理解、參與到體檢當中;
二、是將體檢工作時間提前至每年5月前或9月份後,以保證體檢工作順利實施;三、是加強我們工作責任心,對卧床老人提供優質的上門服務。
社區老年人健康活動總結篇4
20xx年我院以基本公共衛生服務規范為標准,不斷提高居民的衛生服務要求,以全心全意為人民服務為宗旨,努力做好老年人的健康保健工作,現將20xx年主要工作做如下總結:
一、做好健康管理:掌握轄區內65歲以上老年人常住人口數是1612人,根據老年人不同的健康狀況有針對性、有目的性地進行健康教育管理服務,對危險因素進行干預控制並追蹤。如對糖尿病、高危個體、如果其危險因素有超重、血糖偏高和吸煙,醫生會提出指導意見,包括減輕體重、合理膳食指導、體力活動、停止吸煙。通過醫護人員及服務對象的密切合作,最終達到預防和減少疾病的發生。
二、做好健康危險因素調查與教育:採用下村集中體檢和入戶訪談方式,對老年人慢性病及其危險因素進行調查,重點做好老年人慢性病防治(高血壓、糖尿病、心臟病等),做好老年人慢性病危險因素為吸煙、飲酒、缺乏鍛煉、高鹽飲食等,一一做好健康教育工作,提醒改變不良的生活習慣,並定期健康檢查,開展轄區老年人群健康教育干預。
三、做好健康指導及干預:針對老年人的心理特點,進行正確的保健指導,重點做好常見病與高危因素的針對性指導。
1、做好衛生宣教向老年人傳授自我保健、預防疾病的知識,使其了解老年常見病的發生、發展、轉歸規律,培養老年人自我判斷、自我治療、自我護理、自我預防能力,掌握簡單的自救方法。大力開展戒煙宣傳或消除不良嗜好,培養良好的生活習慣,減少各種疾病的發生。
2、指導合理運動,運動可以改善機體各器官系統功能,提高思維反應能力,控制肥胖延緩衰老,增強人體防病能力。
3、日常生活保健指導養成良好的生活習慣,注意個人衛生,保持空氣新鮮、光線適中、溫度適宜、地面不宜太滑,保證足夠的睡眠,食物應多樣化,防止便秘。
四、做好年度健康體檢,我院根據20xx年老年人保健 工作計劃 ,從6月份開展老年人和慢病的健康體檢與指導工作,採用組建體檢工作隊,深入各村及上門服務的方式為老年人進行了健康體檢。截止年底累計體檢了994人,對體檢發現的慢病患者及時通知鄉醫進行規范化管理,定期隨訪。
半年來,我們在老年保健工作上取得了一些成績,但我們所做的工作遠遠不能滿足廣大人民群眾的需求,我們必須進一步加強老年人保健工作力度,提高工作的質量,把老年保健工作做到更好。
社區老年人健康活動總結篇5
老年人是人類的寶貴財富,老年人健康是社會文明進步的重要標志,展開老年人健康管理工作,關繫到家庭幸福、政治穩定和社會和諧。在過往的一年中,根據基本公共衛生服務項目管理要求和我鎮轄區實際情況,我們將老年人管理工作列進預防保健工作的重要組成部份,作為尊老、敬老、愛老和服務社會的具體實事,當作公共衛生服務工作者當仁不讓的神聖職責,徹徹底底、腳踏實地地展開了老年人健康管理工作。具體表現為以下幾個方面:
一、深入討論、及時制定工作計劃。
領導召開會議討論落實了我鎮的具體工作步驟,落實了工作職員,制定了工作計劃,確保了我鎮老年人健康管理工作的順利展開。
二、建立健全鎮村兩級組織網路。
為確保工作進展,我們對全體防保職員實行了老年人健康管理工作劃區包干,明確了1名分工負責人、1名管理職員在村一級,也明確了村衛生室醫師親身負責,構成了自上而下的工作協力。通過上下聯通、醫患互動,使我鎮老年人健康管理工作實現了真正意義上零的突破。
三、展開健康教育與健康增進活動。
針對老年人的生理和心理特點,我們利用膾炙人口的情勢,廣泛深進地展開了老年健康教育與健康增進活動,如廣場互動式健康知識教育、健康櫥窗展現、專題健康知識講座、發放老年保健小冊子等,使高血壓、糖尿病、腫瘤、家庭急救、預防跌倒、老年體育活動和老年人健康生活方式等科學知識為越來越多的老年人所認同和把握。
四、做好老年人生活方式和健康狀態評估、體格檢查和健康指導工作。
全鎮65歲以上老年人2416人,已建立健康檔案1726份,建檔率71.4%,根據公式:老年人人數=全鎮人數x0.0789%套入得:20500x0.0789%+1617.45,應完成體檢指標數+全村老年人數x70%套入得:1617x70%=1132依照每年進行一次健康檢查的要求,我們組織了防保、臨床和檢驗職員,走出醫院、深進社區,扎扎實實地展開工作,截止12月91日,我們已完成963人體檢任務,體檢率85%.體檢進程中,我們及時對老年人生活方式和健康狀態進行了評估,對查出的高血壓病病人,糖尿病病人信息,已及時轉進慢病組進行慢病管理,通過努力基本完善了老年人健康管理體系。
五、實行績效管理。
在老年人健康管理工作中,我們率先引進績效管理機制,對鎮村兩級工作質量和工作效力進行及時考核,並將考核結果與個人獎金掛鉤,做到了獎勤罰懶,進步了工作效力。
由於老年人健康管理工作起步較遲,缺少規范的運作模式和工作經驗,不足的地方在所難免。如老年人健康檢查展開不平衡,外來老年人健康管理機制不健全,原發性高血壓和2型糖尿病病人管理需進一步強化等等,我們將在新的一年裡努力改進。我們將通過善於吃苦、勤於工作、和勇於登攀的精神,將老年人健康管理工作推向新台階。
社區老年人健康活動總結篇6
為宣傳普及老年健康政策和科學知識,增強老年人應對新冠肺炎疫情常態化防控等健康意識,提高老年人的健康素養,xx鄉黨委政府聯合鄉衛生院,於xxxx年x月xx日組織開展了以「xx」為主題的老年人健康知識講座。現將活動開展情況總結如下:
一、廣泛宣傳,積極動員
我鄉通過發動村組幹部入戶、發傳單、微信、村廣播等方式對活動進行提前宣傳預熱,積極發動村民參加於xxxx年x月xx日,在萬工鄉舉行的老年人健康知識宣教活動,活動主題為「關注健康,關愛老人」。共計發放宣傳資料xx多份,參加人數xx餘人。
二、內容豐富,效果顯著
講座主要以中老年人如何擁有一個健康向上的心理狀態,保持良好的心態坦然面對老年生活為中心,給居民介紹老年人為什麼要進行健康檢查、做哪些檢查、檢查有什麼要求等知識。通過學習,使年輕人懂得如何對待老年人,了解到老年人應該怎樣檢查身體,促使長輩按要求來定期檢查。講座結束後,許多村民向主講人請教了一些常見的健康問題,並交流了保健心得,講座受到了老人們的一致好評。通過此次講座,使社區居民懂得了如何減少影響健康的危險因素,對提高老年人的健康意識起到很大的作用。
生命無價,健康第一,通過此次活動,使村民在老年人健康方面有了很大的啟發,進一步提高了居民健康觀念和健康知識,提高了老年人自我保健意識,倡導了科學合理健康的生活方式,營造了「關注健康,關愛老人」的良好氛圍。
社區老年人健康活動總結篇7
根據上級部門有關文件精神要求,今年我社區健康教育工作在大西街道辦事處正確領導下,在上級有關部門的指導下,緊密圍繞創立國家衛生城目標,積極開展各項工作。現將一年的工作情景總結如下:
一、領導重視,組織機構健全
首先成立健康領導小組,社區主任親自抓,並把這項工作放到重要位置抓緊抓好,先後多次召開轄區單位、居民小組長、黨員會議,傳達上級文件精神,對如何搞好我社區的健康教育工作進行認真研究和部署。要求轄區各單位抓好健康教育。首先,保證教育網路的落實。其次,教育要扎實,各單位要加大社會宣傳力度,配合創立禮貌衛生城,積極開展全民性普及健康衛生知識和除害滅病知識教育,提高群眾自我保健本事。轄區各單位和社區居委會對這項工作十分重視,做到有人抓有人管。社區居委會主任負責健康教育工作。由於各級領導重視,機構人員落實,使我社區基本構成一個健康教育網路,從而保證了我社區健康教育工作的順利開展。
二、圍繞創立國家衛生城,大力開展健康教育工作
舉辦兩期滅蠅培訓班,有80多人次參加了培訓,由醫務室醫生孫麗就蒼蠅的危害,滅蠅的意義,以及滅蠅知識做了專題輔導,培訓滅蠅骨幹。各單位充分利用各種宣傳工具廣泛宣傳滅蠅知識,使廣大群眾充分認識滅蠅達標與改造環境,增進健康,促進經濟建設的關系,提高群眾來蠅、防蠅意識,從而自覺投入滅蠅達標活動。經多次對轄區居民住宅區、公共場所、水溝、沙井、廁所用葯物消殺,面積達0.98平方公里,有效地控制蒼蠅的生長,為創立國家衛生城打下良好基礎。有效地防止了各種傳染病的發生,確保了人民群眾的健康。經過城市管理開展健康教育。我社區地段處瀋河區中心區,是我市城市建設和管理的窗口。雖然近幾年來,花了大力氣進行整治,市容市貌有很大改變,但「臟、亂、差」現象還比較普遍。這就是因為廣大群眾的衛生意識比較淡薄,社會大衛生觀念還不強。所以,社區承擔起了宣傳工作的重任。
三、各方配合,認真抓好社區健康教育。
社區組織居民培訓健教骨幹,給社區居民講授個人衛生和家庭衛生知識。一年來,共舉辦培訓班四次,參加聽課的居民達150人次。經過愛國衛生運動開展健康教育愛國衛生運動是一項群眾運動,因而愛衛會在創立國家衛生城的各項工作中,把健康教育、宣傳發動作為一個重要資料來抓,從而促進各項工作的開展。號召駐社區各單位積極行動,認真貫徹會議精神,利用廣播、報刊、黑板報等各種宣傳工具,宣傳搞好愛國衛生的重要性,向廣大群眾宣傳衛生防病和個人衛生,使其養成良好的衛生習慣。我社區召開各種形式的動員會10多次,出牆報黑板報4期,張貼標語100多條,橫幅20多米,宣傳教育面到達97%以上,基本做到家喻戶曉,人人皆知。
社區老年人健康活動總結篇8
今年以來,在夏庄鎮黨委政府的正確領導下,我們按照市、區健教部門的統一部署和要求,社區以「健康是生產力,保護人民身心健康」為工作宗旨,積極開展多種形式的健康教育活動,在居民中普及健康科普知識,為提高居民的`健康意識和衛生素質開展了一系列活動:
一、加強領導,健全健康教育網路
社區始終將健康教育納入社區年度工作計劃,與創立、衛生社區緊密結合。及時調整健康教育領導小組,健全健康教育宣傳員網路,組織健康教育知識培訓,確保健康教育任務落實和健康知識的傳播。
二、宣傳教育,提高居民健康意識
擁有健康,才擁有事業和生活中的一切,我們把健康教育放在一切工作首位,利用各種機會,運用各種宣傳工具開展健康教育宣傳活動,使居民養成良好的健康行為和衛生習慣。
1、利用黑板報、宣傳欄等宣傳工具,定期更換保健科普知識、計劃生育知識、健康教育圖片等進行衛生知識教育12期。在社區內進行計劃生育、生殖保健、保健科普知識板展宣傳。
2、針對老年人、婦女、青少年及外來人口等不一樣對象分別請市一醫院的專家及社區醫院的醫生舉辦健康知識講座6次,參加人數150餘人;播放健康錄象3次,參加人數65人;全年出板報13期;製作宣傳標語18塊。
3、開放老年活動室、文化室。增訂有關報刊雜志,開展讀報活動,增加居民衛生健康知識。參加10月底11月初鍾樓區舉辦的職工運動會和老年運動會,參加人數10人;組織居民參加街道舉辦文化體育周活動,共有12名居民參加.
4、關注「慢四病」健康教育活動,我們將關注「慢四病」宣傳手冊分送到居民手中。讓更多的人認識到,要擁有健康體魄,必須變被動治病為主動防病,自我為自我的健康負責,做健康的主人。在開展「防病治病」健康教育的同時,還注意對居民進行抵制「邪教」、破除「迷信」等身心健康方面的宣傳教育。使居民提高自我防護意識和本事。
明年我們將繼續做好居民健康教育工作,提高居民的健康意識;繼續抓好社區衛生保潔工作,落實長效管理,提高有益居民健康的生存環境質量;對照健康教育工作標准,加大宣傳力度,創造「人人關心健康,人人促進健康」的氛圍,為社區健康教育工作上新台階而努力工作。
㈥ 關於年終會總結發言
年終是人們對一年來的工作學習進行回顧和分析,從中找出 經驗 和教訓,引出規律性認識,以指導今後工作和實踐活動。以下是我為大家整理的年終會 總結 發言,供大家參考學習。
年終會總結發言1
尊敬的公司領導、各位同仁:
大家好!
時光荏苒,的步伐漸行漸遠。這一年,世界金融危機的旋風繼續震動我國,危機的洶涌之勢也影響著我們的企業。在這步履艱難卻又鏗鏘有力的年頭里,在國家「促內需、保增長」的春風吹拂下,在我司總經理室的正確領導下,克服了重重困難,取得了可喜的成績。與此同時隨著新中國成立六十周年華誕之即,我公司迎來建廠七十周年大慶。我在這一年裡借著這股強勁的東風,我也在這棵大樹下,成熟甚多、收獲甚多、感想甚多!為認真總結一年的工作,規劃的工作,現藉此機會向各位領導、各位同仁匯報如下:
一、我對白沙溪營銷工作的認識
說到安化黑茶,就離不開白沙溪!白沙溪是安化黑茶的龍頭企業,有著安化黑茶中的「大益」品牌之稱。銷售是企業的生命!,我司總經理室緊緊圍繞著「建設 渠道 看銷售」的營銷策略,落實「懂市場、懂人心」的營銷指導思想,不斷地做好經銷網點建設,極大地宣傳好了「白沙溪」品牌,達到了「做品牌、賣 文化 、送健康」的市場化營銷運作目的,走在湖南茶葉企業的前列;與此同時,注重了對銷售團隊的培養,進一步放開思維,為團隊成員分區域分部門提供了發展平台,使團隊成員增強了職業責任感,充滿了對企業的愛。
二、回顧個人工作
1、管理與拓展湖南地級市場。根據每個市場對安化黑茶的認知度與開發潛力進行定位,即重點開發x片區,鞏固x片區,管理x、x片區。
為了組建地級市場的營銷網路,東奔西跑,不管是節假日,還是雨天嚴寒的天氣都是奔跑在外,找熟人找朋友、找對產品知名度高以及在當地擁有一定勢力的人士建立經銷網點,做到處處有我司的產品,處處有我司的經銷商。累計建立特約經銷網點8家,續簽特約經銷網點8家,分銷點50家(由特約經銷商發展),其中白沙溪形象專營店12家,至此湖南地級城市得以全部開發。
2、gd省市場的了解與開拓。由於市場的需要,今年5月份—10月份中旬,授公司的派遣,我又開始了對gd市場的了解與開拓。前期協助原總代理的工作,一方面,對原總代理的市場操作與庫存進行了解,掌握客戶群體。另一方面,跟x學習講茶,受益之多。中期,對sz、dg、zs市場進行了調查,為公司進一步了解總代理操作提供了一定的價值信息,同時開發了x地區經銷商(現已成為了x地區總代理),進行了一定的前期工作指導,起到了良好的作用。後期,在公司領導的具體安排下,協助x籌備x營銷中心的組建與具體運營。
3、拓展了x省x、x兩地業務。雖然x市場目前不歸自己管理,但是作為銷售人員就是要利用各方面客戶資源為公司擴大業務。這兩個經銷商的具體落實進貨,是我10月下旬請了幾天病假在x住院期間完成的。目前情況來看,兩地經銷商對「白沙溪」品牌充滿著信心,x經銷商完善店內茶文化的製作,還安排了兩名銷售人員聯系業務。x經銷商打算從新找一個60多平方米的門店做「白沙溪」品牌形象店。兩地經銷商都十分希望公司領導有時間的前提下去看看,進行指導。
4、不斷學習業務知識,做到理論與實踐的結合。一個銷售人員如果沒有過硬的業務知識,那是不合格的。在深知自己茶葉知識缺乏,同時沒有進農大培訓的機會,所以我只好每天利用晚上的時間熟讀《湖南黑茶》、《安化黑茶》、《中國茶經》書籍,以及上網查閱相關黑茶與其他茶類資料,結合企業發展情況,製作了《安化黑茶歷史知識》、《白沙溪黑茶知識》、《白沙溪企業推薦》、《領略安化黑茶魅力,品飲白沙溪黑茶》四大版塊的課件,給廣州、上海、湖南、廣西四地的白沙溪黑茶銷售夥伴們累計進行了30次的培訓,使他們進一步了解了安化黑茶、白沙溪黑茶,解決了他們操作上的一些疑難問題。
5、由於公司領導的指導,本人努力的工作,積極的引導宣傳發動,建立與鞏固銷售網點,共計完成銷售:x萬元,相比增加了一倍。
三、個人體會
,是我走出校門的第二年,也是加入白沙溪的第二年。這年,很充實,累中透樂!非常感謝公司領導對我的信任與栽培,以及其他同仁的支持,讓我自行操作一塊市場,還給我提供經銷商員工培訓的機會。
在這年裡,自豪的是自己把經銷商當作自己的朋友對待,贏得了他們對我的好感,為他們解決或解釋了一些操作上的問題,經常保持電話溝通,節日簡訊祝福,同時還認識了很多茶界的朋友,培育了一批潛在白沙溪黑茶的客戶等等。
四、正確認識、尋找缺點、規劃未來
進入白沙溪兩年以來,雖學到了很多經驗,得到了公司領導的精心培養和同仁們的大力支持,但自己深知在工作上還存在很多的缺點,特別要虛心提到的是:1、文化水平和業務水平較低;2、年輕缺乏社會經驗和實踐經驗;3、在處理問題和業務操作上有時性格較急躁等,這三點是我以後有待學習與糾正的目標。在今後的工作當中必須做到謙虛謹慎、戒驕戒躁、發揚成績、改正缺點,努力做到在白沙溪是有用之才。我決心在:努力完成8家「白沙溪」品牌形象店建設、建立特約經銷網點8家、對白沙溪黑茶銷售夥伴進行50次黑茶知識培訓,計劃完成x萬元的銷售額。
白沙溪,用我就職以來的理解:如荀子<勸學>中「積小流以至千里」的大氣,謙卑、細謹的溪流,匯入的是我們奮斗的熱情和睿智的未來。作為我鎮乃至我縣的龍頭企業,它不僅是推動我地經濟發展的中流砥柱,還為解決就業等諸多社會問題的法寶,惠及社會!又是嶄新的一年,未來一年,虎虎生威之勢,將成為我工作的精神支柱!我作為一名在學校培養出來的年輕黨員,更應該堅定信心,獻計獻策,緊密圍繞總經理室的周圍,謀未來、謀發展,多多加強業務素質學習,在公司同事之間互敬互愛,工作上互相幫助。堅決聽從公司領導安排,以本企業為家,努力為公司增收,來取得領導的信任,獲得同仁的認可,以優異的成績來報答領導的培養而不斷奮斗。
最後祝願公司領導,同仁:
龍騰虎躍!
吉祥安康!
願我們共同的白沙溪越來越興旺!越來越紅火! 讓白沙溪黑茶品牌走向全世界!
年終會總結發言2
同志們,兄弟姐妹們:冬風那個還在吹,雪花也在那個飄.
雖然已是嚴冬,但天氣的嚴寒怎麼也阻擋不了我內心的熱情。冬天已經來臨,春天還會很遠么?過去的一年,是我走上新工作崗位的一年。在公司領導栽培下,在同事們大力支持下,在自己不斷學習之中,我走上了財務經理的崗位.
在這一年裡,我感受到了公司領導對我們的關懷情深,更感受到了同事們「擰成一股繩,勁往一處使,眾人劃槳開大船」的深厚友誼。在一把手的垂直領導下,在兄弟姐妹們的強力支持下,我的工作如魚得水.
現准備將本人的 工作總結 向垂直領導和支持我的兄弟姐妹們匯報一下.
一、加強資金管理,為財務部樹立公司核心部門的地位.
企業管理 以 財務管理 為核心,財務管理以資金管理為基礎。作為一名奮斗在財務工作崗位上十多年的老同志,我深知資金管理對財務部門的重要性.
過去幾年來,財務部屢受「欺侮」。我看在眼裡,急在心裡。在公司其他部門看來,財務部不過只是記記賬而已,本人深深地為我們部門的同志們報不平!並發誓只要當上財務經理,我一定要扭轉這樣的局面,把「敵人」們的囂張氣焰打下去!上任伊始,我就把資金管理作為我們財務部扭轉形象的突破口。擬定並發布了公司的《資金管理辦法》。對公司所有資金實行計劃管理,所有副總簽後一律要經總經理審批,各位副總所有費用報銷也必須要總經理簽後方可進行。在總經理的強力支持下,我們撕碎了副總們一個又一個「陰謀」.
通過對資金的計劃管理,改善了公司的現金流量,公司也從高額負債中得到了緩解;通過與銀行的接洽,公司的授信額度增加了;通過使用金融工具,特別是銀行承兌匯票的使用,大大緩解了公司的資金壓力,並為公司縮減貸款3000萬元,節約財務費用近200萬元.
這些工作,讓我深刻感受到,資金管理的好壞就是公司的效益!今後財務部將繼續強化管理,為公司創造更大的經濟效益而不斷努力奮斗.
二、加強成本監管,修訂公司《成本管理辦法》,按期召開成本分析會,持續降低公司成本.
公司是一個高新技術企業。以前市場競爭不激烈,公司通過高新技術獲得超額利潤使得公司的矛盾並不突出。但近幾年,隨著市場競爭加劇,公司利潤逐年下滑。通過了解,我深知雖然公司靠「科技頂天,市場立地」,但利潤卻依然大幅下滑,最主要的原因是公司的管理粗放。公司現在管理崗位上的各位同事,主要以技術出身。雖然大家都知道「科學技術是第一生產力」,但卻忽略了在激烈的市場競爭的現實情況下,「管理才是第一生產力」的硬道理.
每月定期召開的成本分析會效果很不錯。公司去年存在的四個虧損產品,在本年度全部扭虧為盈。同時,通過對成本預警產品進行分析,及時採取了多種監控 措施 ,有效降低了成本。我們通過研究發現,成本管理的目標就是要消滅虧損、降低成本、提高效益.
三、繼續抓好基礎工作,及時提供准確可靠的財務數據,為公司領導提供決策支持.
財務報表是公司財務狀況和經營成果的集中體現.
今年無論提供的財務會計報表還是管理報表,都相當及時、准確。總經理多次表場財務部積極介入公司決策.
今年我們部門否決了公司數筆上千萬元的訂單,就是同志們及時提供准確數據的結果。公司要開拓市場,但更要警惕風險!財務部是把握風險的最後一道關。今年否決的幾個訂單,現在看來是非常正確的。接下被我們否決的訂單的幾個競爭對手,現在都陷入了財務危機。讓我們為領導的英明決策鼓掌吧!四、實現部門內崗位細化,考核落實到人,調動了大家的積極性.
雖然我們部門以女同志為多,但我仔細算了算,我們十二個人當中,有六個女同志是集團領導的家屬和親戚。我知道這六朵金花,雖然在以前的部門經理眼中是根刺,但在我的眼裡,敬愛的大姐們哦,你們真的是俺手心裡的寶!只要工作得到了你們的支持,就得到了集團的支持!我知道你們工作有難處,但每個人的能力是多方面的。以前的領導對你們有偏見,但我卻有一個重要原則,就是把你們放在最合適的崗位上。今年對大家的崗位進行了調整。事務性的工作都交給了幾位年輕人,把你們幾位解放出來,就是想強化公司的管理。我們對各崗位的考核也有了明確的指標,對你們的工作我很滿意,對部門的工作也很滿意。從目前的考核結果來看我們部門從去年的倒數第一躍居到前三,實現了歷史性的突破!需要總結的還很多,但是,我一直只做最重要的.
眾所周知,今年的成績來之不易,成績屬於大家。這當中既有公司領導的支持,也有同志們的辛勤努力。在這里,向你們表示最誠摯的謝意!成績只是過去,並不能代表未來。所以在這里,要告誡同志們:一定要戒驕戒躁,保持財務人謙虛謹慎的工作作風!同志們要知道,我們今年打垮的「敵人」不少,但「敵人」亡我之心不死,他們必將在來年發起一輪又一輪的進攻!我們一定要保持旺盛的精力,昂揚的鬥志,把「敵人」消滅在萌芽狀態!同志們,兄弟姐妹們,為我們的勝利乾杯!沖鋒的號角已經吹響,來吧,讓我們攜手共進,奪取新時期財務部更大的勝利!.
年終會總結發言3
大家好!
首先我要說的是,由我來擔當文體用品部推薦發言的任務,既不合理也合理。我們部門在過去的一年裡取得了很好的業績,創匯數據列各個部門第一,4個業務人員3個利潤都很好,而我本人是虧損的,所以我感覺應該請阮杭、李力、李玉紅等同志來發言更好。說它合理,應該這樣講,正因為我的虧損,拖了部門的後退,就更應該好好總結,通過發言交流,找到改進工作的辦法,知恥而後勇,爭取在新的一年裡迎頭趕上去。從這個角度說,我想,公司領導和部門的同志們做這樣的推薦安排,還是很有道理的。
過去的一年,由於金融危機的影響,我的化工品業務下滑非常厲害,上半年慘淡經營,下半年才有點起色。我是如何克服困難,度過這一年的,有什麼可以拿出來和大家交流的呢?如果僅僅談業務,談外貿實務,談如何賺取利潤,如何拓展業務范圍這些主流話題,我想,在座的優秀業務員,應該更有內容可談,在座的年輕同志也更有興趣聽。所以我不想講這些內容。裘總此前曾經鼓勵我們今天發言的同志,要講自己的心得、講個人的 故事 和體會,所以我想講點我感興趣的事情,談兩點自己在過去的一年裡如何對付困難的 心得體會 :第一個內容是整頓內務;第二個內容是鍛煉身體。大家不要奇怪,我沒有什麼故事,只有一個過程,拿出來和大家交流溝通,一是為了完成發言任務,二是藉此機會給大家助助興。
過去的一年,金融危機來了,業務量直線下降,客觀上閑暇的時間多了。在無所事事之際,我就 反思 如何在大環境不好的情況下有所作為,振作精神,而不是坐以待斃。於是我就想到了把內務整頓好,古人雲:達則兼濟天下,窮則獨善其身,又雲修身齊家治國平天下。現在業務下滑,人窮了,那麼整頓內務,就是修身,獨善其身。只有把自身 修理 好了,才能更好地開展業務,才能提高效率,才能轉變危局,戰勝眼前的困難。
這個整頓內務不單是指掃地擦桌子,主要是指把業務檔案整理好,讓工作流程變得有次序。我這個人做事情是比較亂的,動作也比較慢,有時候找點東西東翻西翻,效率很低。不但是桌子上面亂,電腦裡面也亂,我的電腦上桌面文件很多。長期在這樣的環境狀態工作,雖然沒有誤過什麼事,但每天上班做不出幾件事情,效率低下,也是一種損失。說起來這個是個人的習慣,尤其是像我這樣人到中年,壞習慣很頑固。記得有一次王書記到我們辦公室,看到衛生狀況很差,批評了我。事後我做了整改,但是沒過多久衛生又差了。這就是習慣難改。人和人的確不一樣,有很多同志的工作習慣非常好,值得我好好學習。我舉個例子,比如以前的老職工張勇潮、李有多等人,還有現在機械工具部的褚偉清,他們這些同志的桌子上真是很乾凈很有序,整整齊齊,一絲不苟。聽說,桌子亂的人,容易得胃病,我的胃是不好,恐怕就是這種不良習慣導致的。所以,在過去的一年裡,我確實花了很多的努力改變習慣,大力整頓內務。我記得裘總似乎講過,我們做經濟工作外貿工作,是要求精細有條理,所以需要做這項工作的人,必須有這方面的素質。雖然事情很小,但我的體會確實是深刻的,是值得交流的。
關於整頓內務,還有一個重要的心得體會很想和同志們 說說 ,就是關於風水的問題。我們公司懂得風水的同志很多,他們建議我,把辦公室的桌子的朝向、自己坐的椅子的朝向、電腦的朝向按照風水的要求作一些調整。文件櫃的資料擺放,不但要求整齊,而且很有講究。我過去是不相信這些東西的,認為它是封建迷信。但是如今業務不好,急病亂投醫,對於風水也就將信將疑了。我理解,所謂風水,其實可以理解成一種有序的美,和諧的美。整齊有序的工作習慣,從小里說是管理出效率,從大里說它是風水因素在起作用也未嘗不可,起碼它能給人一種趨利避害的心理暗示。通過融合了風水因素的內務整頓,我下半年業務比上半年好,第四季度業績比第三季度好,講點風水真的是立竿見影呀。當然,今天這是我的個人心得發言,是講故事,講得有道理大家包涵;如果是一派胡言,大家譴責!
我的第二點心得,是鍛煉身體。過去的一年的確困難,,壓力非常之大,心情也很不好,心情不好了身體也會受影響,工作效率也受影響。去年初公司里給我們做了體檢,我查出來很多指標不好,三高、脂肪肝、膽結石、胃炎、前列腺炎等等,真是屋漏偏逢連夜雨,內憂外患。沒有辦法了,為了確保一個好的工作狀態,我不得不認真地考慮鍛煉身體了。業務下降是暫時的,身體素質下降是可怕的。過去講,身體是革命的本錢。現在不革命了,身體就成為工作的本錢,克服困難的本錢,扭虧為盈的本錢,戰勝危機的本錢。尤其是像我這樣的中年人,更要關心自己的身心健康,要善待自己。
我善待自己的 方法 就是走路,上下班一律走路,不開車,偶爾騎騎公共自行車。這樣做既節省了汽油費停車費,又燃燒了脂肪,減肥!走路的缺點是比較費時間,於是我就改走路為跑步。每天上班從家裡跑到公司里,半小時(開車其實也差不多需要這點時間),下班再從公司里跑回家裡,又半小時。跑得大汗淋漓,氣喘吁吁。這種所謂的善待自己,簡直是在虐待自己了。但一年下來,效果是很明顯的,特別是工作效率提高顯著,人變得更有精神,更樂觀,更積極地面對困難和壓力;心情也變得更加豁達,平和舒緩,考慮問題就比較客觀,周到和具體。
年終會總結發言4
今天這是我的個人心得發言,是講故事,講得有道理大家包涵;如果是一派胡言,大家譴責!
我的第二點心得,是鍛煉身體。過去的一年的確困難,,壓力非常之大,心情也很不好,心情不好了身體也會受影響,工作效率也受影響。去年初公司里給我們做了體檢,我查出來很多指標不好,三高、脂肪肝、膽結石、胃炎、前列腺炎等等,真是屋漏偏逢連夜雨,內憂外患。沒有辦法了,為了確保一個好的工作狀態,我不得不認真地考慮鍛煉身體了。業務下降是暫時的,身體素質下降是可怕的。過去講,身體是革命的本錢。現在不革命了,身體就成為工作的本錢,克服困難的本錢,扭虧為盈的本錢,戰勝危機的本錢。尤其是像我這樣的中年人,更要關心自己的身心健康,要善待自己。
我善待自己的方法就是走路,上下班一律走路,不開車,偶爾騎騎公共自行車。這樣做既節省了汽油費停車費,又燃燒了脂肪,減肥!走路的缺點是比較費時間,於是我就改走路為跑步。每天上班從家裡跑到公司里,半小時(開車其實也差不多需要這點時間),下班再從公司里跑回家裡,又半小時。跑得大汗淋漓,氣喘吁吁。這種所謂的善待自己,簡直是在虐-待自己了。但一年下來,效果是很明顯的,特別是工作效率提高顯著,人變得更有精神,更樂觀,更積極地面對困難和壓力;心情也變得更加豁達,平和舒緩,考慮問題就比較客觀,周到和具體。
我跑了大半年的步,成績斐然。去年11月8日,我第一次參加西湖 馬拉松 賽,跑了一個全程x公里,成績是4小時46分54秒。比賽的關門時間是5小時。我第一次參加就有記錄成績,很高興。於是我再接再厲,11月29日參加了上海國際馬拉松賽,成績是4小時26分23秒,比杭州快了整整20分鍾。我現在跑步已經上癮了,我向同志們透露一個心願:如果今年上半年業務能夠扭虧為贏,並且半年獎金夠數的話,我准備拿去參加x年10月18日的北京國際馬拉松比賽。對於這個心願的實現,我基本上有把握。因為今年開年業務形勢很好。
?面對困難和危機,每個人的反映不同,我的心得體會,比較另類。總之想表達的意思是,提高自己的素質,應該包括工作素質、心理素質和身體素質。這些對於業務工作的幫助是很大的,對公司發展的貢獻是積極的、正面的。以上是我對x年工作的兩點個人體會,今天拿出來曬曬。望與同志們互相借鑒和勉勵,請大家批評指正。
年終會總結發言5
尊敬的各位領導、各位同事、朋友們:
大家晚上好!
虎躍前程去,兔攜好運來。又是一年一度的 年終總結 大會,我很榮幸可以代表全體員工上台發言。在此,我要感謝各位領導的厚愛,感謝所有同事對我的信任與支持!
俗話說:有工作就有挑戰,有挑戰才有超越!依然記得,從報到的第一天起,公司的領導和顧問及時為我們開展了緊密的 入職 培訓、指導工作,讓我們在了解了公司經營管理理念之餘,更意識到提高個人綜合素質既是集團領導對每位員工寄於的厚望,也是我們每個員工應具備的修養。從此,我們進入新的角色,適應新的崗位,在旗濱這個精彩的舞台開啟新征程,放飛新夢想!
為了避免新員工走彎路,盡快融入集體,公司特意安排了資深的領導,無私、耐心的傳授給我們豐富經驗,讓我們在較短的時間里,熟悉崗位的工作流程,適應新的工作環境。在領導的帶教下,現在的我們,不僅能夠獨擋一面、熟練處理現場問題,而且對設計方面有了進一步的了解。我們逐漸融入旗濱大家庭,沐浴著勤勉細致和 愛崗敬業 的工作作風,學習著誠實謙遜的處事之道,感受著「不經歷風雨,怎能見彩虹」的豪邁激情。這個過程中,我們也從最初的激動和興奮中冷靜下來,開始以主人翁的心態,定位自我目標,發揮個人才能。
作為旗濱人,我們對未來充滿信心!今後,除了踏實做事、謙虛做人、開拓創新,我們還需要繼續努力學習專業知識,提高個人綜合素質,在個人崗位上發揮專業特長,與公司攜手並進!
千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金,展業的道路上布滿了荊棘,但努力的匯集必將積淀出耀眼的光芒。2019年的工作中,我們隨時可能遇到種.種困難,但我相信,有公司領導的正確指導,有全體員工同心同德、扎實工作,我們旗濱房產一定能夠乘風破浪順利到達理想的彼岸!
最後,我祝願在座的所有領導、同事、朋友們在新的一年裡:工作順利,身體健康,合家幸福!
謝謝大家!
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㈦ 老年協會工作總結
當我們工作到一定時間段的時候,我們需要寫一個總結來進行整理和反思自己的工作,下面是我為你整理了「老年協會工作總結範文」,希望能幫助到您。
老年人協會自成立以來,以「六個老有」為目標,在街道黨工委的領導和街道老齡協會的指導下,為老年人做了大量工作。回顧全年簡要總結如下:
採取多種形式組織老年人學習我國《老年人權益保障法》和地方有關的法規,讓老年人知法、懂法,並能運用法律武器保護自己的權益。通過聽講座、法律咨詢等途徑,大大提高老年人對自己權益的維護意識。
為適應本社區老年人活動需求,根據本社區現有條件,全方位、全天候地給老年人活動便利。全年每天早上6:00點從練太極拳、劍、健身器材的鍛煉開始,社區閱覽室、書畫室、樂器室,一直到傍晚7點壩壩舞、老年活動中心,都吸引了大量的老年朋友。有的跳舞、有的下棋、有的打牌、有的看報刊雜志,有的進行健身活動。使各類老人根據自己的興趣愛好,各盡其能。社區老年人各類活動隊伍,如:拳操、舞蹈、法律咨詢、醫療保健等定期開展活動,豐富了社區老年人的業余文化生活。
在重大節日社區黨委與居委會組織老人們採用聯歡形式慶祝紀念活動,以多方位、多層次、多形式的活動,增進老人們的身心健康。如春節來臨之際,黨委和居委會召集了居民組長和退休的老黨員及有關骨幹一起,在總結一年工作的`同時進行了聯歡活動,社區幹部與老人們同歡同樂;同時我們對滿80周歲的老人進行了慰問活動,為他們送去慰問品。對重病老人、孤寡老人和特困老人進行了家訪慰問,把黨的溫暖送到他們的家中、送到他們的心坎上。
今年三八婦女節,組織社區老年婦女進行了舞會活動。活動中,以老年婦女為主的舞蹈愛好者們盡情舞蹈,充分調動了老年婦女的積極性。以專欄、講座、咨詢等形式進行保健知識宣傳教育,同時請來專業人員為老人們進行健康咨詢,免費體檢並建立健康檔案,通過講座、咨詢、體檢,不但掌握了大量保健知識,增強了保健意識,而且對自己的健康狀況有新了解,明確了保健方向。經常進行敬老、養老、助老的宣傳教育,在社區內培養一種高尚的道德風尚和敬老的氛圍。重陽節組織了百餘老協會員到枇杷山公園開展了慶祝活動。全年累計辦老年優待證124張,讓本轄區需要辦證的老年人都能夠及時享受到市政府對老年人的優惠政策。
總之,通過一系列的工作,使老人們親身感受到了社區是我家的親情感,也使我們深深感覺到,只有不斷地加強老年協會建設,才能使老人們老有所養,老有所教,老有所醫,老有所學,老有所為,老有所樂,安享晚年。
在20xx年裡,我村老年協會工作在三委會的正確領導和重視下,在上級主管部門的關心支持下,在全村老年協會會員共同努力配合下,我們按照老年人的「老有所養,老有所依,老有所教,老有所學,老有所樂」為總要求,因地因人制宜地開展各項適合老年有益活動。
一、20xx年我們始終抓住《老年人權益保障法》學習,宣傳維護老年人正當權益,切實解決老年人實際問題,以分會為單位建立了調解小組,配合村調解幹部多次上門調解為老年人排憂解難。同時營造「孝為榮,不孝偉恥」的敬老氛圍。下半年協會為樹立尊老、敬老、愛老典型,以分會開展敬老評選活動,經村領導審查進行光榮榜表彰,有力推動農村的文明建設,提高老協人業務素質。
二、積極開展豐富多彩的老年文體活動。
1、我們創建了「星光之家」老年活動室以來,配置了電視室、聊天室、圖書館、象棋室、舞蹈排練室、電大教室、健身室、籃球場等。並成立了十五個老年活動小組。即:興趣組、釣魚組、書法組、象棋組、樂器組、腰鼓組、調解組等,使老年人在各個活動組里增加自己的愛好樂趣。又鍛煉了自己身體。
2、開展民間傳統文化活動,活躍村老年人文化生活。組織老年人潔美家園活動,受到廣大老年人好評。組織老年發動慰問重陽節活動,開好一次老年活動茶話會等都在老年人中受到很好地口碑。
3、重陽節日村黨總支與老人們採取聯歡形式慶祝紀念活動,以多方法多層次、多形式的活動,增進老人的身體狀況,如春節來臨之際,黨總支召集了居民組長和退休的老黨員,及有關骨幹一起。在總結一年工作的同時進行聯歡活動,村幹部與老人們同歡同樂,同時對90歲以上的老人進行了慰問活動和對老幹部為他們送去慰問品,對重病老人、孤寡老人和特困老人進行家訪慰問,把黨的溫暖送到他們的家中。
村老年協會在工作中因此取得了一些成績。總之,通過一系列的工作使老人們親身感受了村是我加的親情感,也使我們深深的感覺到,只有不斷地加強老年協會建設才能使老人們安享晚年,但仍有不少不足之處需要完善。在今後工作中,我們將以與時俱進,開拓創新,推進村級老年失業的發展。