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老年大學的問題及對策

發布時間:2022-07-27 22:27:05

Ⅰ 頭腦風暴:老年大學應該開展哪些課程+從老年人的生理特點、心理特點和社會特點

摘要 老年教育屬於教育范疇,是人類社會特有的一種實踐活動,它使受教育者在「增長知識、豐富生活、陶冶情操、增進健康、服務社會」等方面有收獲,有社會影響力。目前對老年教育發展形勢不容樂觀,涉及部門多,但教育體系不健全,主管部門不明確;教學不規范、教學教材資源缺乏;教學經費和教學用房有困難等問題普遍存在,嚴重影響老年人素質教育的提高。因此,必須引起各地的高度重視,把發展老年教育作為推動社會全面進步的重要步驟。老年教育已成為我們生活中不可缺少的內容之一,它同社會發展的經濟、政治、文化關系十分密切,要下真功夫使老年教育與社會同步協調發展。

Ⅱ 如何加強老幹部活動中心及老年大學管理工作

加強老幹部活動中心及老年大學管理工作的主要做法:
1、加強組織領導。隨著老幹部活動中心(老年大學)工作的進一步深入開展,對認真做好老幹部活動中心(老年大學)工作的重要性、必要性有了更深一層的認識,並把老幹部活動中心(老年大學)工作納入了老乾工作目標管理責任制。老幹部活動中心(老年大學)工作堅持做到年初有計劃,平時有檢查,年底有總結,並把活動中心的工作做為衡量老幹部工作的一項重要內容。為加強工作人員責任心,提高服務水平,縣委老乾局制定了老幹部活動中心(老年大學)工作人員崗位責任制,使工作人員樹立了全心全意為老幹部服務的思想,深受老幹部的好評。
2、強化政治學習。多年來,中心堅持以老幹部活動中心(老年大學)為陣地,積極組織老幹部開展了各種的形式的政治學習活動,提高了老幹部思想道德水平和科學文化素質。為加化老幹部政治學習,中心將每月的15日、18日、20日、26日分別確定為一般退休幹部、副科級以上離退休幹部及漢族幹部的固定政治學習日和副縣級以上黨員離退休幹部閱讀文件日,定期不定期的舉辦各種形勢的報告會和重大問題情況通報會,使廣大老幹部及時了解了國際國內的政治風雲變幻和自治區、自治州的各項方針政策及且末縣的發展思路,堅定了廣大老幹部思想信念,使廣大老幹部思想常新,政治永存。
3、開展文體活動。多年來,中心從本縣的實際出發,積極動腦子,想辦法,不斷改善活動條件,豐富活動內容,充分利用老幹部活動中心(老年大學)這塊有效陣地,開展了各項有利於老幹部身心健康的文化體育活動。在每年的「元旦」、「春節」、「古爾邦節」、「三八婦女節」、「五一」、「老人節」和國慶節期間,中心都要舉辦老幹部麻將、象棋、跳棋、撲克、乒乓球、檯球等項目比賽,並為取得各項比賽的優勝者頒發獎品,從而調動了老幹部參加活動的積極性。
4、加強自身建設。長期以來,中心堅持以文明、務實、嚴謹、創新為原則,以老幹部滿意為目標,以老有所學、老有所樂,老有所教為目的,狠抓工作人員思想教育和業務培訓,取得了很好的效果;並堅持將每周三和周五定為工作人員業務知識學習日和政治理論學習日,對工作人員進行世界觀、人生觀、價值觀和思想品德、職業道德、社會公德教育,使工作人員愛崗敬業,任勞任怨,全心全意為老幹部服務。
5、提高管理服務。通過不斷探索,老幹部活動中心(老年大學)建立健全了各項規章制度,並對活動設施的管理、保養、維修有了明確規定:要求工作人員做到「六會」(即:會講、會做、會示範、會保養、會排除一般故障、會做思想政治工作)。為提高工作人員的管理和服務水平,老幹部活動中心(老年大學)堅持以老幹部的需求為目的,融娛樂性、健康性、思想性和藝術性為一體,科學合理的安排每項活動內容,並定期不定期的召開徵求老幹部意見會,聽取老幹部的意見和建議,總結經驗,查找不足,改進工作思路,創造活動條件,創新活動項目,不斷提高服務質量和管理水平

Ⅲ 在開展老人大學時會遇到什麼風險及應對措施

開展老年大學一般沒有大的風險,但是唯一的就是老人的健康問題,特別是有戶外活動的時候,一定要考慮周全,做好防護措施。

Ⅳ 老年大學面臨的問題

隨著老齡化的不斷加劇,老年人越來越多,報名上老年大學的人越來越多,報名困難,入學難。

Ⅳ 如何解決城市養老問題的對策和措施

一、建議國家財政能夠將更多的資金投入城市的養老設施的建設上。比如,多建公立養老院,擴版充養老院服務人員權,提高養老服務水平等。或者以政府雇員的形式購買養老服務。
二、允許更多的民營資本和外資投入城市養老設施的建設上。但是應該給予他們減稅或者扶持的政策。且在審批的各類環節予以保障其暢通、便捷和快速辦理手續。
三、鼓勵更多的各類商業保險公司(包括國內保險公司、外資保險公司)開展養老險業務,鼓勵公民個人除基本社保外,在經濟能力允許的情況下辦理商業養老保險,並將繳納的保險費在交個人所得稅前扣除。
四、建議在城市設立更多的老年健身娛樂中心和老年大學。幫助老年人在吃穿住行娛樂旅遊等方面給予更多的優惠。

Ⅵ 積極應對人口老齡化戰略,如何發展四川省山區老年大學先行示範的對策建議。

摘要 四川自上個世紀90年代後期步入「老年型」人口階段,近十年來隨著人口出生率持續下降,城鄉居民物質生活水平與醫療保健水平不斷提高,人口預期壽命逐步延長以及勞動年齡人口的大量流出,人口老齡化呈現出明顯加速的嚴峻態勢,已對經濟及社會發展形成了日趨嚴重的挑戰。

Ⅶ 求一篇老年大學論文

我國人口老齡化的趨勢越來越明顯。相對於發達國家,我國老年大學的現狀滿足不了數目龐大的老年人的需求。我國老年大學可借鑒英、美、日等國的辦學模式,就其現狀,參考發展對策進行改進。

Ⅷ 關於老年大學的問題

大底好,一般工資2500~3500 高層4000~6000

Ⅸ 怎樣發揮新建老年大學功能的好作法

建立「堅持依靠群眾、推進工作落實」長效機制,發現問題重要,解決問題更重要;網格劃分重要,盡職盡責在網格內解決問題更重要;力量下沉重要,發揮下沉力量的職責作用、把問題解決在基層更重要。希望通過全市上下的共同努力,真正建立「網格覆蓋、條塊融合、職責明確、聯動負責、逐級問責」的基層工作推進機制,形成市、縣、鄉、村(社區)、村組五級融合的「三級輻射、五級聯動」的工作格局,不斷強化基層基礎,推動市委各項決策部署落到實處,為加快推進中原經濟區鄭州都市區建設作出積極貢獻

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