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社工老年人活動計劃書

發布時間:2022-07-05 16:10:47

『壹』 關於關愛空巢老人的活動模式與內容

隨著我國人口老齡化不斷增長的趨勢日益明顯,關愛空巢老人越來越成為人們關注的話題,出現在空巢老人中的問題也日漸突出。關愛空巢老人的精神生活和物質生活,對營造文明和諧的社會環境和人際關系、推動社會和諧發展有重要的意義。我社區逐漸步入老年人社區,空巢老人問題越來越突出,根據社區實際情況,社區婦聯決定開展「關愛空巢老人 讓愛揚帆遠播」的活動。
社區婦聯十分重視本次活動,專門成立「關愛空巢老人服務小組」來負責本次活動。組長由社區書記祁柱均擔任,負責整個活動的統籌規劃。副組長由婦聯主任祁麗雲擔任,負責活動的全面工作。服務小組的成員由計生服務組成員、團委志願服務隊隊員和社區辦工作人員組成,負責各項工作的具體實施。在成立服務小組後,我們立即開展社區空巢老人的調查,在各居民小組的配合下,對社區存在的空巢老人作登記存檔,作為日後開展工作的材料。
服務小組的隊員到超市選購了大米、食用油和新鮮水果。我們逐一到空巢老人家進行探訪。老人們對我們的到來感到非常開心,連連表示感謝。我們陪著老人們聊天,聽他們講過去的歷史,聽他們訴說自己內心的空虛,聽他們反映生活的困難,聽他們感謝當今美好的生活……在聊到興致高時,老人們手舞足蹈,甚是可愛。我們跟老人們談現今的民生政策,跟他們聊社會趣聞,對他們進行心理疏導,幫助他們解開心結,快樂生活。他們表示,兒女不在身旁確實多了許多的牽掛和寂寞,不過兒女們也有自己的難處,自己也不能給兒女添煩惱。只希望兒女們多給家裡打電話,多回家看看、坐坐。服務組的成員把老人們的心願記下了,在接下來的工作中會作進一步的溝通,一方面我們加強與老人子女的聯系,讓他們明白老人的心聲,一方面組織社工、志願者定期到老人家中探訪。
為了讓廣大老年人生活的充實、快樂,社區婦聯將定期在組織老年人活動,除了開展慰問活動還會舉行各類的文體活動,如老年人文化周末等等。社區婦聯將盡自己的一份力量,為空巢老人帶去一份快樂,獻上一份孝心,送上一份關懷,讓他們感到溫暖。
我社區不斷探索解決關愛空巢老人問題,積極發揮各個部門的力量,共同關注空巢老人,既弘揚了中華民族尊老愛幼、助人為樂的美德,也讓我們從中學會了感恩,學會了奉獻愛。我們將會將這種服務精神一直發揚下去。

『貳』 如何寫社工項目策劃書

長者的照顧可以從身體、心理和社會關系等角度來考慮。出遊計劃可以有心理和社會關系兩個方面的考慮;首先從心理角度,讓老人外出,接觸大自然,身心愉快;建議可以做一些簡單的定項活動,給老人一些提示板,讓他們以此為提示尋找一些植物等,或提前安排一些小寶物,請老人來尋找,增加出遊的趣味性。其次從社會關系角度,可以藉助出遊活動,讓同行的老人之間建立一些聯系;建議做一些團隊建設的活動或是老人聚在一起,做一些小游戲,簡單易行的,讓老人相互之間有一些交流,促進相互的認識和了解。
可參考的活動:
歌曲接龍

擊鼓傳花:可以從出遊地方找一些樹枝等
每人一句,講一個「春天」(如果是春遊)、XX地方(出遊地點)的故事。
趣味運動會:兩人三足(需考慮長者身體狀況)等</ol>
金龍魚體驗館是什麼地方?如果是金龍魚(北京)營養健康體驗館的話,建議可以做一些健康小知識的問答活動,在參觀同時,普及些飲食健康知識。

『叄』 社工題目,團隊工作

這個挺有挑戰性的。
這個你先參考一下。http://blog.sina.com.cn/s/blog_5dfab15a0100cspq.html
寫的不錯,框架有了。
(以一個青少年成長小組為例來說明)

小組名稱:最好用比較生活化的名字,如「親子小天地」(處理親子關系的成長小組)「青春健康之旅」(學生成長小組)「讓夕陽更美好」(老年人支持小組)等

活動時間:

活動地點:

小組成員:

工作者:

工作原則:自己根據所學理論及案例的具體內容制訂,如

(①開放:每個人都敞開心扉,吸納多方觀點

②平等參與:每個人都應該最大限度地參與每項活動

③團結合作:成員與工作者平等地營造一個舒適和自由發表意見的環境

④盡情表達:鼓勵用自己的觀點來闡述自己的價值觀

⑤非評判:歡迎不同意見,但不評判正確與錯誤或批駁別人的觀點

⑥保密:在小組內討論的私人問題只保留在本小組內

⑦尊重:每個人的觀點都有價值,應得到尊重

⑧分享:在活動結束後,向其他人傳遞所學到的信息)

工作目標:根據案例內容制訂,如

① 增強成員的了解及互相之間的了解

② 提高成員人際交往

③ 提高成員解決問題的能力

理論基礎:一般的案例都可以使用交互模型和發展模型,社會目標模型和治療模型不是很多,如交互模型

①目標:解決小組成員存在的問題,增進小組功能

②對成員看法:認為個人具有互動互惠的能力,行為關系焦點有小組系統決定

③對小組的看法:小組是模型的中心,是工作者心目中的案主。交互模型是一個互助體系,小組就是解決問題的環境。

④工作者角色:工作者在交互模型中是「中介者」和「使能者」。工作者不針對案主,也不是為了案主,而是與案主在一起。工作者與案主之間的關系是深切的投入和情緒上的支持與承諾。

招募途徑:如自我成組,招募成組等

成員守則:

① 所有成員自己做決定

② 每個人對小組開放

③ 在小組中分享的事情要保密

④ 小組中的每一位成員都要向他人負責

⑤ 別人談話時要予以尊重

⑥ 不允許使用手機等通訊工具

第一次活動:相識

目的:讓成員和工作者相互認識,增進小組氣氛(這一部分基本所有的實務方案都應具有,都差不多)

A:工作者及義工自我介紹,包括姓名和角色。(10分鍾)

B:成員自我介紹,包括姓名稱呼及對小組的期望(10分鍾)

C:深化成員認識,游戲「棒打薄情郎」(所需物資:紙棒一個,注意此活動老年人小組一般不要設計)此游戲上課講過。(20分鍾)

D:介紹小組目的及內容(5分鍾)

E:與成員制訂小組規范,如已經提前制訂好了,可以請成員討論。(10分鍾)

F:請成員簡單地說出此次聚會的感受,工作者總結。(10分鍾)

第二次活動:認識你自己

目的:促進成員深入了解,加強成員之間的信任關系,引出小組主題,促進自我了解,明確自我概念。

A:傳表情(20分鍾)

頓足捶胸——悲傷

手舞足蹈——高興

似笑非笑——茫然

風情萬種——多情

搖頭晃腦——得意

柳眉倒豎——憤怒

指手畫腳——神氣

抓耳撓腮——著急

B:解人結(20分鍾)

C:我的自畫像,我的愛好,格言等(20分鍾)

第三次活動:(三四部分是小組工作期,要根據具體案例所要解決的問題來設計活動,也是考驗大家智慧和能力的地方)如 自我接納與探索

目的:加深互相信任,互相協作,解決問題

A:秘密大會串(20分鍾)

B:優點轟炸(20分鍾)

C:分享感受(40分鍾)

第四次活動:自我提升

目的:重新認識自我,促進自我成長,自我把握,加強成員互相支持

A:信任跌倒

B:自我表達游戲,有機會表達對成員的看法,了解成員的真實感受,具有自我肯定的訓練效果

C:我的感受是什麼,分享感受

第四次活動:小組評估與告別(這是小組結束期,基本的活動就又差不多了)如

A:整個活動回顧,強化學習成果(20分鍾)

B:幸福在這里。成員互相祝福,增強應對環境的信心,工作者處理成員的分離情緒。(10分鍾)

C:評估:(20分鍾)

①各項活動總體感覺,評分1分:很差,2分較差,3分一般,4分較好,5分很好

a:讓我認識你 得分( )

b:傳表情 得分( )

c:解人結 得分( )

d:秘密大會串 得分( )

e:優點轟炸 得分( )

f:信任跌倒 得分( )

……

②你最喜歡那幾個活動(填序號,按照順序排列)

③你認為哪一個活動最有意義?

④ 當你參加第一次活動以後,是否希望下一次活動快點到來?

⑤ 參加完此活動以後,你最想以後和同學做什麼?

⑥ 三次活動中,你最大的收獲是什麼?

宣布小組活動結束,工作者感謝大家的支持,向大家告別。

處理其他事務(5分鍾)

困難預測及應變:如招不到成員怎麼辦?(如找同事幫忙等)成員跟不上進度怎麼辦?(如請義工或助理工作者配合等)成員不配合怎麼辦?(如請家長幫助,給他們關注,活動要有吸引力等)

所需資源:如人手,財政預算,器材物資等

工作日程:如4月,製作海報宣傳,5月,接受報名,5月中旬,約見參加者,進行開組聚會和籌備工作,7月開組,8月檢討及跟進工作。

這麽多啦。

『肆』 社工實習周記(要5篇)關於老年人的,各位親求幫助

只有一篇

實習的時間已經來到了第四周了,羅主任現在還時不時逗著我說居委會的工作很瑣碎。我在想其實是不是羅主任覺得自己的工作很瑣碎呢?我的工作是居委會里工作的一個縮影嗎?作為一個社工專業的實習生,我想我並沒有把帶有社工氣息的東西的帶到居委會,反而是居委會給我感受了套上「社工帽子」的行政任務工作。或者這正好符合了社會工作定義里提到的一點——以一定的機構為依託。我所依託的機構是居委會,那麼我的工作也是跟著我的實習機構的方向走。做小組、做個案這類型的工作,在居委會里並沒有半點的規章制度對這些工作進行明確的規定。在居委會里,設立一個獨立的專職社工崗位,連接起那些「兼職社工」,那又是會怎樣的呢?或者這是一個值得探討的問題……
在這一周里,實習內容挺充實的。星期一,主要是居委會副主任聶姐整理關於創星級街道的材料。星期二,由於市裡進行衛生暗檢,居委會的同事都出外對轄區管理范圍之類的馬路進行保潔,確保通過市裡的衛生檢查。這是我實習期間里第二次衛生暗檢了,又是差不多全體居委會同事都出動上街保潔了。在10點30左右,我和綜治社工珊姐給羅主任安排了另外一項工作,到有關單位發放《關於參加社會保險的催辦通知》,並將相關單位的名稱、地址、負責本單位人事的職工名字及聯系方式、用工人數情況等資料登記在冊。我們走訪的單位基本上都為員工購買了社會保險。
星期三和星期四這兩天主要的工作是關於一個婦女健康講座。星期三主要是布置場地和列印宣傳橫幅的字,星期四負責人員的簽到。這個講座包括兩個內容,一個是避孕方法的知情選擇咨詢,一個是婦女常見病的講解及預防措施。這個講座針對的對象是適齡的育齡婦女。這天負責這項工作的是居委會的計生社工梅姐,請來的醫生是來自越秀區定點育齡婦女健康檢查的市政醫院。我覺得這項工作,是利用社區資源為社區居民提供便利服務的一個體現,組織一場婦女健康講座,一方面讓轄區的社區育齡婦女了解更多的相關知識,另一方面引起她們對自身健康情況的注意。
星期五,三個居委會共同舉辦了一個社區老人活動——「黃華片社區迎中秋賀國慶愛國歌曲大家唱」,同時這也是一個社區敬老活動月慰問活動。這天的活動,我主要的工作是布置場地及在活動過程中為老人家提供食品和飲用的茶。這天的活動,主要是舞蹈的表演和歌曲的演唱,主題是與愛國、歌頌祖國相關的,每個社區表演兩個節目,中途是有獎問答游戲。而這天的表演者正是社區里的老年人,從他們表演的嫻熟程度來看,他們應該是經常練習舞蹈的,從他們表演時的熱烈程度來看,他們是熱衷於舞蹈的。這里給人一個啟發,那就是社區里老年人的興趣小組和培養社區老年人領導,發揮老年人余熱。
利用好社區的資源,組織相關的的興趣小組,我想一方面能提供給老年人多一個活動的內容,而不單單只是打麻將就是過一天,從而豐富他們的生活內容。一方面一定程度上能促進社區里的老人之間的交流融合,進而在老年人群體里,慢慢形成社區里具有一定的信服力的小領導,通過培養這樣的一個社區領導,有利於帶動其他老年人參與到社區活動里,形成一個帶一片的效果。不單只能豐富他們本身的生活,也能為社區作出一點貢獻,從而促進和諧社區的建設。理想的效果是這樣,但是還是任重道遠……

『伍』 第一,村裡組織老年人活動,讓我來組織,怎麼做

1、首先確定活動的參加人員
2、確認活動的舉辦時間和地點
3、根據活動的性內質來計劃老年人活動的項目、容包括有什麼活動啊?什麼游戲?交流?等等
4、確認有關工作人員和分配工作
5、購買或者設計一切活動所需的用品
6、最後把以上的制定好計劃書

祝活動順利!

『陸』 社區老年人活動策劃書

建議可以先在社區中做市場調查。既然是為老人服務的,那麼老人的真正需求就是關鍵,只有解充分了解了他們的真正需求,才能寫好策劃。

『柒』 社工要開展怎樣形式的活動才能吸引老人

1.性格活潑點的老人可以唱唱歌,跳哈壩壩舞,等文藝類的活動。 2.可以開展老年人學英語,學烹飪,學書法等特長培訓。 3.舉行一些才藝比拼,比如:書法,繪畫,唱歌,舞蹈,京劇,棋藝,競技等。 4.可以打太極,練拳(舒緩一點點的,不然他們吃不消的)。 5定期舉行一些出遊,比如:春遊踏青,野炊等,條件好一點的可以去旅遊。 6經常關心老人的內心世界,多聊天,聽他們說說他們過去的故事。

『捌』 社工開展活動方面等方面的各種計劃書

社工周系列之「燦爛千陽,希望有你」主題活動http://cncasw.blog.163.com/blog/static/169137968201011391117474/

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