老年活動場所應急演練

Ⅰ 應急演練形式都有哪些

應急演練形式分為桌面演練、功能演練和全面演練三種形式。

1、桌面演練：桌面演練是指由應急組織的代表或關鍵崗位人員參加的，按照應急預案及其標准工作程序，討論緊急情況時應採取行動的演練活動。桌面演練的特點是對演練情景進行口頭演練，一般是在會議室內舉行。其主要目的是鍛煉參演人員解決問題的能力，以及解決應急組織相互協作和職責劃分的問題。

桌面演練一般僅限於有限的應急響應和內部協調活動，應急人員主要來自本地應急組織，事後一般採取口頭評論形式收集參演人員的建議，並提交一份簡短的書面報告，總結演練活動和提出有關改進應急響應工作的建議。桌面演練方法成本較低，主要為功能演練和全面演練做准備。

2、功能演練

功能演練是指針對某項應急響應功能或其中某些應急響應行動舉行的演練活動，主要目的是針對應急響應功能，檢驗應急人員以及應急體系的策劃和響應能力。例如，指揮和控制功能的演練，其目的是檢測、評價多個政府部門在緊急狀態下實現集權式的運行和響應能力，演練地點主要集中在若干個應急指揮中心或現場指揮部，並開展有限的現場活動，調用有限的外部資源。

功能演練比桌面演練規模要大，需動員更多的應急人員和機構，因而協調工作的難度也隨著更多組織的參與而加大。演練完成後，除採取口頭評論形式外，還應向地方提交有關演練活動的書面匯報，提出改進建議。

3、全面演練 ：全面演練指針對應急預案中全部或大部分應急響應功能，檢驗、評價應急組織應急運行能力的演練活動。全面演練一般要求持續幾個小時，採取互動式方式進行，演練過程要求盡量真實，調用更多的應急人員和資源，並開展人員、設備及其他資源的實戰性演練，以檢驗相互協調的應急響應能力。與功能演練類似，演練完成後，除採取口頭評論、書面匯報外，還應提交正式的書面報告。

Ⅱ 找份共眾聚集場所應急演練方案

虛擬現實在應急推演中的應用
converse3d應急演練系統。
防患於未然，是各行各業尤其是具有一定危險性行業（消防、電力、石油、礦產等）的關注重點，如何確保在事故來臨之時做到最小的損失，定期的執行應急推演是傳統並有效地一種防患方式，但其弊端也相當明顯，投入成本高，每一次推演都要投入大量的人力、物力，大量的投入使得其不可能進行頻繁性的執行，虛擬現實的產生為應急演練提供了一種全新的開展模式，將事故現場模擬到虛擬場景中去，在這里人為的製造各種事故情況，組織參演人員做出正確響應。這樣的推演大大降低了投入成本，提高了推演實訓時間，從而保證了人們面對事故災難時的應對技能，並且可以打破空間的限制方便的組織各地人員進行推演，converse3d虛擬現實平台在這方面已經有很多成熟案例。這必將是今後應急推演的一個趨勢。

Ⅲ 應急預案演練包括哪些內容

(1)總則：說明編制預案的目的、工作原則、編制依據、適用范圍等。

(2)組織指揮體系及職責：明確各組織機構的職責、權利和義務，以突發事故應急響應全過程為主線，明確事故發生、報警、響應、結束、善後處理處置等環節的主管部門與協作部門；以應急准備及保障機構為支線，明確各參與部門的職責。

(3)預警和預防機制：包括信息監測與報告，預警預防行動，預警支持系統，預警級別及發布(建議分為四級預警)。

(4)應急響應：包括分級響應程序(原則上按一般、較大、重大、特別重大四級啟動相應預案)，信息共享和處理，通訊，指揮和協調，緊急處置，應急人員的安全防護，群眾的安全防護，社會力量動員與參與，事故調查分析、檢測與後果評估，新聞報道，應急結束等11個要素。

(5)後期處置：包括善後處置、社會救助、保險、事故調查報告和經驗教訓總結及改進建議。

(6)保障措施：包括通信與信息保障，應急支援與裝備保障，技術儲備與保障，宣傳、培訓和演習，監督檢查等。

(7)附則：包括有關術語、定義，預案管理與更新，國際溝通與協作，獎勵與責任，制定與解釋部門，預案實施或生效時間等。

(8)附錄：包括相關的應急預案、預案總體目錄、分預案目錄、各種規范化格式文本，相關機構和人員通訊錄等。

(3)老年活動場所應急演練擴展閱讀

應急預案演練的目的包括以下五個方面：

(1)檢驗預案。通過開展應急預案演練，查找應急預案中存在的問題，進而完善應急預案，提高應急預案的實用性和可操作性。

(2)完善准備。通過開展應急預案演練，檢查對突發火災事故所需應急隊伍、物資、裝備、技術等方面的准備情況，發現不足並及時予以調整補充，做好應急准備工作。

(3)鍛煉隊伍。通過開展應急預案演練，增強演練組織單位、參與單位和人員等對應急預案的熟悉程度，提高其應急處置能力。

(4)磨合機制。通過開展應急預案演練，進一步明確相關單位和人員的職責任務，理順工作關系，完善應急機制。

(5)科普宣教。通過開展應急預案演練，普及應急知識，提高公眾風險防範意識和自救互救等災害應對能力。

Ⅳ 事故應急演練活動包括哪幾個階段其具體內容是什麼

，應急演練組織的步驟分為：計劃、准備、實施、總結評估、改進五個階段。
計劃：明確演練需求，提出演練的基本構想和初步安排。
准備：完成演練策劃，編制演練總體方案及其附件，進行必要的培訓和預演，做好各項保障工作安排。
實施：按照演練總體方案完成各項演練活動，為演練評估總結收集信息。
評估總結：評估總結演練參與單位在應急准備方面的問題和不足，明確改進的重點，提出改進計劃。
改進：按照改進計劃，由相關單位實施落實，並對改進效果進行監督檢查。

Ⅳ 應急演練有哪些項目，應急演練有哪些項目知識

應急演練按組織形式分為桌面演練和實戰演練。

在桌面演練時，從可操作性上講，范圍可以更加廣泛。一般可以作為實戰演練前的一個培訓階段。桌面演練的重要內容是要讓人員熟悉預案中的職責和應急程序，提高協調配合及解決問題的能力。
實戰演練時，基本針對應急管理的響應和恢復階段。應急響應程序分為五個過程：接警與響應級別確定、應急啟動、救援行動、應急恢復和應急結束。我們在實戰演練時應該把5個過程演練完，而現在很多實戰演練更多的是只針對救援行動，甚至把技能培訓作為演練的唯一內容這個是不對的。
具體的演練內容和項目要看是專項演練還是綜合演練。單項演練主要是針對特定的步驟或程序或者是現場處置方案來進行。綜合演練是要針對應急程序中的多個或者全部功能進行演練。

預案的基本功能之一是「發生事故快速響應消減事故影響」。個人認為應急演練的重點有一下幾點：
一、事故報告。這個在我所經歷的演練中是個很大的弱項。很多現場人員向部門負責人報告事故時，只說XXX被什麼東西砸到了，或者某某地方發生火災了，其他一概不說。這個存在很大的問題：不能讓部門負責人准確的掌握信息進行應急准備和事故應急響應級別的確定。在這個環節最重要的就是人員傷亡情況的報告（必定現在事故處理的第一要務是救人）。
二、相互分工與配合。我們一般是確定的事故第一發現人是事故第一時間（班長、部門負責人或其他指揮人員到達現場前）的指揮者，他要確定參與救援人員的分工。所以，所有員工都應熟知不同類別事故第一時間應要做哪些事。現場（總）指揮，要演練如何調動人力物力資源進行人員救援和事故控制。參演人員職責一定要明確，該逃生的就逃生，該去搶救的才去搶救（不具備相關能力的人員是不得參與搶救的），該運送物資的就去搬物資。
三、救援知識。傷者的傷情判斷，不同傷情的急救能力（中毒急救、外傷、心肺復甦等等）、應急物資器材的使用方法等等。
四、應急恢復。這個是經常在應急演練中被忽視的環節，經常是應急救援已結束，指揮就宣布應急演練結束，參演人員自行恢復場地。這個也是不對的，應急恢復階段也是需要演練的。
在應急演練策劃時，一定要基於實際崗位（即基於情景構建）。比如不要讓生產調度去干滅火的事，他是要履行崗位職責，比如調動物資、分配人員等等；專兼職應急救援隊員就是救援和控制事態。

個人認為演練的基礎在於預案，要突出職責明確、分工清晰。第二還在在於平時的培訓，只有職工基礎知識達到了一定的程度，演練才更具有實際意義。從字面意思上看，演練不是在演戲，而是重在練習。

Ⅵ 應急演練有幾種方式

應急演練主要有三種方式，分別是桌面演練、功能演練、全面演練。

Ⅶ 應急演練有哪幾種形式

應急演練主要有三種方式，分別是桌面演練、功能演練、全面演練。

為檢驗應急計劃的有效性、應急准備的完善性、應急響應能力的適應性和應急人員的協同性而進行的一種模擬應急響應的實踐活動。可以分為單項演習、綜合演習以及場內、場外應急組織合作進行的聯合演習。

簡介

根據不同的訓練目標和任務，為訓練提供一個虛擬的訓練場景，並在場景內設置相應的災害或突發事故現象，形成一個逼真的虛擬模擬演練環境。

針對不同角色進行訓練。根據不同角色，具有不同的能力和許可權。根據在應對災害時角色的職責和所需能力的不同，角色主要包括以下幾類：群眾、社會救援力量、現場專業救援力量，指揮中心等。

Ⅷ 應急預案演練分幾種

三種，分別為：

1.桌面演練

2.功能演練

3.全面演練

Ⅸ 關於標准化老年活動室管理工作、安全防範工作。 求高人幫忙。。。

沒什麼相關規范及標准，但可以參照《療養院建築設計規范》（JGJ40-87）《養老設施建築設計標准》（滬建建(2000)第0047號）。安防參照《視頻安防監控系統工程設計規范 》(GB50395-2007)

Ⅹ 應急演練有哪幾種方式

應急演練有桌面演練，功能 演練和全面演練3種方式。