1. 辭職信怎麼寫啊！
書面辭職報告怎麼寫：
(一)標題 在辭職報告第一行正中寫上報告的名稱。一般辭職報告由事由和文種名共同構成，即以「辭職報告」為標題。標題要醒目，字體稍大。
(二)稱呼 要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職報告的單位組織或領導人的名稱或姓名稱呼，並在稱呼後加冒號。
(三)正文 正文是報告的主要部分，正文內容一般包括三部分。 首先要提出報告請辭的內容，開門見山讓人一看便知。 其次申述提出報告的具體理由。該項內容要求將自己有關辭職的詳細情況一一列舉出來，但要注意內容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知。 最後要提出自己提出辭職報告的決心和個人的具體要求，希望領導解決的問題等。
(四)結尾 結尾要求寫上表示敬意的話。
(五)落款 辭職報告的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
範文：
尊敬的領導：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經快兩年了，在這近兩年裡，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。正是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過收獲。公司平等的人際關系和開明的工作作風，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學習。或許這真是對的，由此我開始了思索，認真的思考。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個項目安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選，來填補因我離職而造成的空缺，同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓，使他盡快熟悉工作。
能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最後一班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的兩年時間我們公司已經發生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮
辭職人：……
20 年 月 日
2. 辭職信怎麼寫（我是做前台的）
辭職信範文
2008年10月15日 星期三 15:39XX經理：我帶著復雜的心情寫這封辭職信。由於您對我的能力的信任，使我得以加入公司，並且在短短的幾周時間獲得了許多的機遇和挑戰。經過這幾周在公司從事市場的工作，使我在美容行業領域學到了很多知識、積累了一定的經驗。對此我深懷感激！
公司無論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我不得不向公司提出申請 ，並希望能與今年4月6日正式離職。
感謝您給我提供了一個展示自己才華的舞台，感謝您給了我一個能與一群出色員工一起工作的機會，感謝您在我們共同工作的這段時間給予我的支持與鼓勵!
對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
辭職信
親愛的××領導：
我可能會在×月份某個你覺得方便的時候離開公司。
自從××××年入職以來，我一直都很享受這份工作。轉眼快×年過去了，我要重新確定我未來的方向。誠然，論工作環境、團隊、壓力，甚至個人喜好，我都很滿意。但，因為某些個人的理由，我最終選擇了開始新的工作。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當然，若你容許的話，我願意，並且渴望在工余時間，為我們這個團隊繼續出力，最後，我也不知道可以說什麼，只能忠心對你說對不起與謝謝你，並祝願您和大家能開創出更美好的未來。
×× 敬上
***年**月**日
尊敬的X經理：
您好！鑒於我個人的興趣偏好和能力等原因的考慮，我已決定辭去XX公司現有工作以迎接新的挑戰。在工作期間我得到了公司領導和同事們的大力支持和幫助，也感受到了公司對我個人的無微不至的關懷，對此我表示誠摯的感謝，也同時對我的離去將給公司帶來的不便表示深深的歉意。在公司的這段工作經歷作為我邁入社會的第一次社會體驗將是我永生難忘的，感謝公司給了我這次工作的機會，同時希望您能早日找到合適的人手接替我的工作。我會在下周向您提交辭職報告，希望可以在7月底做好各項交接工作，同時也希望您不要挽留我，其實，離開是很捨不得，但是既已決定，挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝！
祝XX的事業蒸蒸日上再創輝煌，祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里！
致
禮！
XXXXXXXX
3. 本人年紀大了想辭職，辭職信怎麼寫
辭職信可以按照《勞動法》第31條、《勞動合同法》第37條的具體規定內容來書寫即可。範文可以通過網路知道、網路文庫搜索筆者『水6元』書寫的「辭職信、離職信、辭職報告、離職報告、辭職通知書、離職通知書、解除勞動合同通知書(勞動者對用人單位)」範文來閱看參考。
《勞動法》第31條勞動者解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知用人單位。
《勞動合同法》第37條勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。
4. 辭職信怎麼寫。
辭職申請
尊敬的領導您好：
從2011年初至今，進入公司工作X個月的時間里，得到了公司各位領導和同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
由於個人的一些原因，經過慎重的考慮，我不得不向公司提出申請，並希望能與今年12月31日前正式離職。
對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准。 願公司發展蒸蒸日上。
日期
完了隨便聊聊以後的想法，個人的想法，反正想走都是心照不宣的事情，大家都明白咋回事是吧。客氣客氣就完了，不用整得太僵，完了就開始交接工作。辦手續，就OK了。反正也挺繁瑣的。注意開離職證明，下個公司要。有的公司要失業證，有也開著，如果找好下個單位的話轉移養老保險，醫療保險和公積金就不能轉移了。有的說能，你問問人力。整得愉快點就好，不明白的可以再問我。呵呵。祝你順利
5. 社區辭職信怎麼寫
辭職信
尊敬的社區領導XXX:
我於X年X月到XXX社區上班, 擔任XXX職務。經過這段時間的工作, 我覺得和我原來設想的個人職業規劃相差太大, 因此我不得不向領導提出辭職申請 ，並希望能與X月X日正式離職。
對於由此為社區工作造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
申請人:
X年X月X日
6. 因病辭職的辭職信怎麼寫
協商辭職信可以按照《勞動法》第24、28條、《勞動合同法》第36條的具體規定內容來書寫，辭職原因就是因病協商辭職。範文可以通過網路知道、網路文庫或者搜狗問問搜索『水6元』或者『水元』書寫的「協商辭職信(勞動者對用人單位)」範文來閱看參考。
《勞動法》第24條 經勞動合同當事人協商一致，勞動合同可以解除。
《勞動法》第28條用人單位依據本法第24條、第26條、第27條的規定解除勞動合同的，應當依照國家有關規定給予經濟補償。
《勞動合同法》第36條用人單位與勞動者協商一致，可以解除勞動合同。
7. 敬老院護工辭職報告怎麼寫
尊敬的醫院領導：
您好!
我是醫院的護工xxx，今年我才進來醫院工作，也是第一次做護工，還是醫院當時缺護工，所以才能被招進來工作的，因為我都沒有培訓過，所以不是專業的護工，現在我覺得自己做不好這工作，所以來跟您辭職，希望可以諒解。
我進來醫院工作，也是因為缺錢，所以自告奮勇的來了，在成為了護工之後，我也是滿懷期待能夠做很久的，也是希望可以落腳醫院，有生存的地方，但是現實真的就不是自己想像的那樣，它讓我感覺到無奈。我以為的護工就是只要負責病人的日常生活就可，但真實情況並不是，我能要做的工作還很多，我也不是一個病人的專屬護工，我同時要負責幾個病人的事務，這不是很簡單的，而且工作的流程也很復雜，而我又是沒有培訓過的，自然就沒有其他護工那麼專業，更甚至還差得多，一對比馬上就能見到區別，除了一小部分的流程跟自己平常生活無異以外，其他我都要學習，而且還得學好，這就有點困難了，實在是因為我年紀也不小了，又不是年輕人那樣好學容易學，到我這年齡段，很多東西都很難學會了。
照顧病人的起居，也不是像常人那樣了，還要顧及他們的情緒，畢竟拿著工資就不能不照顧好他們，他們的兒女是因為沒有很多時間，才會沒有時時陪伴，但大致他們都是孝順的，不然也不會請護工來照顧了。那我在這工作，是沒有優越感的，因為很多方面都不如專業護工，在做事上難免會有差錯，這不可避免，但總是落人不好的。所以我自覺無法勝任護工這工作，自然也就打退堂鼓辭職了，也是不希望我的不專業造成病人的傷害。不過我還是要感謝我照看的病人的，他們都沒有欺負我沒有技術，也不嫌棄我的不專業，一直在包容我，我在這短暫的工作時光也還算美好。
同時也讓我明白要生存於世，還是要有一技之長為好，不然都沒有自己的落腳之地，這是很悲哀的。辭職也是因為這個 ，所以雖有遺憾存留，但是也還能接受，只是心中打定主意辭職之後，也要找一個自己喜歡且能做的來的工作，並且加以學習，讓它成為我的專屬技能，我相信學習是不管年齡的，也希望領導會諒解我的辭職，並予以批准。
此致
敬禮!
8. 退休了離職報告怎麼寫
退休一般是是不用寫辭職報告的。如果想讓企業辦理退休手續，可找專本企業的人事部了解所需手屬續，不用辭職，辦理完退休後，你可以領取養老金，但同時可繼續工作，但企業不再為你繳納社保。這個看企業自己的政策。如果想退休後不工作了，可申請離職。