❶ 青年志願者協會的部門分工
青年志願者協會分為辦公室、組織部、宣傳部、外聯部、社會實踐部、及各院的志願服務隊。
❷ 青年志願者協會面試會問哪些問題怎麼回答
9月20日晚7點,南昌大學青年志願者協會(以下簡稱「青志協」)2012級招新第二輪面試在人文樓拉開帷幕。辦公室、督導部、素質拓展部、宣傳部四個部門在此分設四個面試點,根據不同的招新情況,各部門制定了具有部門特色的面試方案和方法。
辦公室是一個綜合性較強的部門,擔負著各部門間協調、溝通的重要角色,協助理事會統籌安排,完善協會各種規章和管理協會辦公室。其面試教室是A244和A245候場區,共有170人參加,四人為一組進行面試。面試題目共有三個方案:情景模擬,互相提問和無領導小組討論。一位來自理學院的王媛媛同學接受了記者的采訪,她表示:「辦公室是個能鍛煉我定力、耐心、組織能力的部門,它是協會的中心樞紐。」
素質拓展部是協會優秀志願者的培養平台,負責協會志願者的培訓項目,協會志願者的素質拓展工作以及其他社會公益項目的宣傳和承辦。本次面試人數為84人,每八人一組。先是簡短的自我介紹,後為限時三分鍾的無領導小組討論,討論話題為——「通過交流假設你們當中誰會成為下一任部長」,小組成員紛紛表達了自己對部長這一職位的看法。首先要有親和力和責任心,做事沉穩,並且具備良好的組織能力。最後面試官通過具體的問題和情景再現考察面試人員的應變處事能力。
本著「宣傳很重要」為方針的宣傳部一直負責協會志願活動以及校園公益的宣傳報道工作。下設四個小組:采寫組、攝影組、美工組、咨詢組(原為「網路信息組」)。在A133和A134教室門外分設四個小組等候區,每位面試人員可以根據自己的興趣愛好選擇一個小組。前任各小組組長都被邀請與現任各組組長一起作為面試官。宣傳部注重技術培訓和實際操作,如采寫組的試題為給一則短消息擬寫標題和針對一份人物介紹提出人物專訪問題;美工組則是讓面試人員現場畫出一份2012年招新海報,考察面試人員臨場發揮水平和其真實的美工實踐能力。
采訪宣傳部現任部長劉澤宇時,他說道:「今天的面試工作完成的還比較順利,這些新生都充滿朝氣,初生牛犢不怕虎。也許現在他們對志願和宣傳並不是很了解,但我相信,未來在宣傳部的這一年能讓他們得到巨大的感觸和學到收獲很多的東西。」
面試完畢後,各部門召開了簡短的會議,評定和討論初步或最終的面試結果,並於指定時間以簡訊形式告知面試人。招新現場之薈萃人文樓此時畫上圓滿的句號。
❸ 為社區活動室修補桌椅志願服務活動
只要他們能給你出具證明
❹ 加入青年志願者協會的原因應該怎麼寫
希望能有機會用自己的行動向更多的人宣傳「奉獻、友愛、互助、進步」的志願者精神;想藉助這個機會接觸更多的人和事,鍛煉自己的能力。
❺ 我是學校青年志願者協會的 部長給了個任務 要求我們打電話與社區居委會聯系志願者活動
非常感謝學校有這樣的要求,您可以這樣講,一,介紹自己,即我們是某內某校做志願活動的;二容,我們能做什麼,比如給居民講課,陪老人聊天,幫老人、殘疾人做家務,幫社區搞活動或去居民家了解情況。。。三。我們做各種服務工作的時間,請社區居委會幫助安排,謝謝!!
❻ 青年志願者協會組織部是干什麼的
青年志願者協會組織部主要有以下工作內容:
一、負責志願班級服務平台的建設管理和版大型賽事志願服務的組織權工作。
二、通過志願班級服務平台,吸納全校更多的班級參加到志願活動中來。
三、鼓勵在校學生以班級的名義參加微塵義賣、環衛工人節等集體特色活動並做好志願班級的活動審核、志願服務時長記錄以及宣傳工作。
四、積極組織青年志願者協會其它志願活動。
(6)志願者服務老年活動室擴展閱讀:
青聯的其他部門
一、辦公室
辦公室作為青聯的職能部門之一,主要負責協會物資的管理、借用登記等。負責保管協會各活動室的鑰匙以及對協會各部門服務隊資料的整理歸類。
二、傳媒部
跟拍日常志願活動;設計海報、宣傳單等活動物料;建設與維護協會網站;通過微博、微信對協會活動的文字、圖片、視頻等進行整理發表;協會工作簡報的排版與印發工作。
三、禮儀部
負責學校對內對外各類大型活動的的接待、頒獎等禮儀志願服務,代表學校的形象,展現當代大學生禮儀風貌。同時豐富大學生課餘生活,傳播校園禮儀文化