㈠ 社保和養老保險哪個好
社保和養老保險並非互斥的選擇，而是包含與被包含的關系，因此無法直接比較哪一個「更好」。以下是對這兩者的詳細分析：
一、社保的概念及包含內容
二、養老保險的特點與作用
三、社保與養老保險的關系
四、總結
因此，社保和養老保險不是相互獨立的選擇題，而是社保體系中不可或缺的兩個部分。它們各自承擔著不同的保障功能，共同為勞動者提供全面的社會保障。在選擇時，應根據個人需求和實際情況進行綜合考慮，而不是簡單地比較哪一個「更好」。
㈡ 我是72年出生的，今年想買社保好還是養老保險呢
買社保比較好一點，因為社保裡面就已經包含了養老保險了，所以我們沒必要再單獨買養老保險，直接買社保就可以了，再去購買養老保險的話，純屬是浪費錢，而且還浪費年限。
男性的退休年齡是60周歲，不管你是職工、幹部還是靈活就業人員、不管你參加的是職工社保還是居民社保，退休年齡都是60周歲，但是有特殊情況可以提前退休，但是如果現在四十九歲開始交，只能夠申請晚幾年退休了。
繳納社保時要注意什麼？
第一，繳費年限的重要性，大家參保時，一定不要忽略繳費年限的重要性，就拿養老保險來說，如果你沒有繳夠規定年限，那麼是無法領取養老金的，只有在達到法定退休年齡時繳夠15年，才能按月領取養老金，維持老年生活。
第二，公司繳費貓膩多，很多公司為了控制用工成本，減少資金投入，都會以各種理由推拒參保，然而公司為員工繳納社保是企業應盡的義務，如果拒繳社保就屬於違法行為，員工可以去相關部門投訴舉報。不過很多人法律意識淡薄，對於社保的了解也知之甚少，所以無法很好地保障自己的相關權益。
第三，以靈活就業身份參保，雖然參加的是職工社保，但是只能繳納養老保險和醫療保險這兩個險種，不過以這種方式參保能享受一定的優惠政策。
拓展資料：
社會保險是一種為喪失勞動能力、暫時失去勞動崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補償的一種社會和經濟制度。社會保險的主要項目包括養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
㈢ 養老保險和社保哪個劃算
都劃算，要根據自己的情況購買。
1、社保交費每年都會增加，而商業保險交費固定不變。
2、社會醫保不能豁免保費，發生重大疾病時，社會醫保還需繼續交錢，而商業保險有豁免功能，由保險公司代交剩下的保費。
3、社會醫保保險責任有限，有很多不可保責任，如某些葯品(新葯、進口葯、貴葯等)以及一些診療項目不在報銷范圍之內，再如交通意外傷害、食物中毒造成的傷害、醫療事故或其它責任造成的傷害、重要器官移植等都不在可保范圍之內;
而商業保險可以100%保額報銷，並且還有津貼型保險，彌補生病請假帶來的收入損失和部分醫療費。
4、社會養老保險產品屬於政府的職責范圍內，無論企業或者個人都需要繳納社會養老保險。只要在法律允許的范圍內定時定量的完成社會養老保險金的繳納，那麼在繳費期限滿15年之後，同時達到退休年齡，都能夠領取基本養老保障金，確保老年生活的穩定。
而商業性的保險成為社會保險的補充。其實施的目的同樣存在非常大的差別，國內商業險的主要目的在於獲得更高的利潤，而社會保險一保障為主，商業保險一獲利為主。
由於居民養老保險是個人參與繳費，所以在繳費標准方面也按照個人參保職工養老保險來對比，職工養老保險需要每月進行繳費，而城鄉居民養老保險的參保人可以自由選擇繳費的時間，一年只需要繳費一次，相應的繳費標准也比較低，比如說乙地職工養老保險的參保人是靈活就業人員，繳費基數為4000元，繳費比例要求為20%，則這位靈活就業人員每年的養老保險費用為4000×20%×12=9600元，而同樣選擇4000元繳費檔次的居民養老保險參保人，本年度只需要繳費4000元。
社保一般三個月不交就會斷掉。參保人員應在納入參保范圍三個月內參保，自繳納職工醫保費的次月享受。未在規定時間內辦理參保手續，或連續中斷繳費三個月的，視為中斷參保。
希望以上內容能對您有所幫助，如果您還有其它問題請咨詢專業律師。
【法律依據】：《中華人民共和國社會保險法》
第二條
國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。
《中華人民共和國社會保險法》
第十六條
參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的，按月領取基本養老金。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養老金；
也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險，按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。