事業編制社保怎麼沒有養老

㈠ 我是一位機關事業單位退休職工，單位未給繳納養老保險怎麼辦

如果是機關事業單位沒有給你繳納養老金的話，是完全可以起訴他們的。因為在我國的行政體制當中，鄉鎮機關事業單位的養老保險金都是由財政局根據單位里邊當中的編制統一劃撥的。也就是說你本單位其實不用給你繳納養老金，都是由財政局來進行制定。只需要把編制報給他們就可以了。所以這也是為什麼在很長一段時間編制內的人員從來沒有擔心過這個問題。

當然在這里還有一些比較特殊的原因，那就是有一些基層的機關事業單位，他們的財政入非常低。而且後期的補貼一直跟不上，所以才導致在聘用員工之後，他的正常費用不能夠及時的繳納，其中就包括很多的補貼，還有社保基金。但是一般情況下社保基金還是能夠正常繳納的，除非一些極其特殊的情況。反而是住房公積金，住房補貼和交通補貼甚至高溫補貼這類型的補貼費用可能會被遺漏掉。

㈡ 在廣東事業單位工作，查詢養老保險怎麼會一直是暫停交費狀態呢

這一定是正常啊，你又何必煩惱呢，通常是你沒有點對地方，你上崗的是廣東事業編，只需支付了行政事業單位社會養老保險，那樣職工社保也就只能查到工傷事故和失業險，查看不上養老保險。

最重要的差別也在於交費目標。企業職工基本養老保險，除開企業員工之外，也包括自由職業者，行政事業單位中編制外的人員等；但行政事業單位社會養老保險的交費目標僅限於編內的負責人，別人都是無法交納的。

總的來說，你上崗廣東省事業編，查社保繳費狀況，失業險和工傷險歸屬於正常的交費，但社會養老保險歸屬於中止交費，查看行政事業單位社會養老保險歸屬於正常的交費，這樣的情況是絕對正常，如果你支付了行政事業單位社會養老保險，前去查詢企業養老保險，全是處在離線工作。

㈢ 編制內的為什麼查不到養老金

編制內職工查不到自己的養老金，是因為機關事業單位的養老保險都有自己的單獨管理機構，與普通企業職工的養老保險是兩個獨立的賬戶，企業社保查不到。養老保險是社保中的一個內容，屬於我國法規的強制性要求單位為員工繳納的。

在年輕時繳納了養老保險後，達到退休年齡退休後，每個月都可以領取一筆養老金用作生活費，也就是我們俗話說的退休工資。養老保險繳存的基數越高，退休後可以領到的養老金也就越高。

機關事業單位養老保險和編制的關系是什麼?

首先，事業單位帶編制必須要先納編，人事檔案裡面會有納編表。轉為事業單位編制後，工資由有關部門撥款發放，所以你在人社局，有關部門，編辦都有備案。從你的描述，你顯然是不帶編的，屬於事業單位聘用制合同工。

關於養老保險待遇那就差得太遠了，以前事業編制是不交養老保險的，現在逐步接軌，也購買養老保險，但是事業單位的很多東西跟崗位級別，薪資級別掛鉤，所以事業單位養老保險跟企業單位養老保險可以說是兩套系統。你的退休待遇比帶編制的職工差遠了。

我們編制內的，基數每年都在上升，但外聘的一直就那樣，好幾年才往上調一點。

養老保險和編制沒必然關系，單位之所以給你交機關保險，一般是因為單位不差錢，想給你們多交養老保險，僅此而已。

什麼才是有編制：