養老問題怎麼

⑴ 老年人的養老問題應該怎麼解決

眾所周知，我國是一個人口大國，但是隨著時代的發展，社會不斷的進步。目前我們國家也出現了老齡化的問題，一般越發達的國家老齡化現象越嚴重，我們國家也有這方面的趨勢了。本身人口基數又大，那麼老齡化的情況下只會更加的嚴重，老齡人口過多那麼老年人的養老問題就比較難以解決。對於老年人的養老問題其實涉及到方方面面，涉及到自己個人以及子女，以及企業，以及社會，所以要想解決老年人的養老問題要從多方面的角度去考慮。

同時可能存在子女不願意給家裡面的老人養老的問題，這個時候就需要相關法律的規定，對於不養老的行為以及虐待老人的行為進行懲罰。

⑵ 如何規劃我個人的養老問題

政府有義務，但是抄個人襲更有責任，不一定非要靠子女來進行養老，可以自己在年輕時進行養老規劃達到自己解決養老問題。政府現在出台有城鎮職工養老保險，新型農村養老保險也正在試點，就這兩種保險，很多符合參加條件的人還不想加入，很多人還問是不是可以不繳納，所以個人一定要有意識，不知道樓主是什麼時候開始考慮這個問題的，如果現在還年輕，不要靠子女，靠你自己就能解決，如果樓主已經不再年輕了，那麼樓主考慮這個問題是有點晚了，更要注意規劃，只靠政府的力量是不行，畢竟咱們現在還不是共產主義社會，還只是各盡所能，按勞分配階段。話不好聽，希望樓主理解，個人不贊成把什麼問題都推向政府層面，搞的自己沒有一點責任似的。

⑶ 子女都有工作，父母養老成了問題，怎麼才能解決這個問題

在日益老齡化的今天，養老是越來越受關注的話題。當父母老了，而孩子們卻又忙於自己的工作，無暇整日陪伴與贍養，這就形成了一個最為嚴峻的問題：父母的養老怎麼辦？選擇合適的養老方式最重要。

其實，發展到今天，我們早已有了很多的養老模式，我們不妨從如下幾個方面去考慮，結合自己的實際選擇適合自己的方式處理。

寫在後面

其實，子女工作，父母的養老問題是一個問題，同時也不是問題，只要我們能有好的心態，能找到適合於父母的方式，這一切問題都不是問題，不過，無論是那一種方式，都不能少了子女對老人情感上的關愛。其實，老人，要的不是物質上的多麼豐裕，二是精神上的安慰與寄託。

所以，無論你工作有多忙，無論你的單位有多遠，記得一定要常與父母聯系，一定要常回家看看。

朋友們，對於父母的養老問題，你考慮過嗎？你覺得那一種養老方式最適合與你或者您的父母呢？不妨談談自己的看法。

⑷ 現在年輕人都不想生孩子，以後的養老問題該怎麼解決

現在的年輕人對於結婚和生孩子都沒有太大的熱情，在他們的世界中以自己為中心，許多人甚至成為了丁克一族和不婚主義者，養老問題就依靠存款和現如今的成熟養老體系。

現在的人都有工作單位，社保和農村養老都能夠足額繳納繳費，國家在養老的這些問題上也會有負擔很大一部分。所以，真正的養老問題並不是不能解決。同時，年輕時不想生孩子，也不用擔負起養育孩子的所有經濟壓力。這樣的經濟條件用在自己身上，也足夠將來養老。只是許多人的觀念依然覺得結婚生子才是最完整的路線和過程，不結婚生子只是容易受到異樣的眼光，只要能夠承受世俗的眼光，就完全可以遵照自己內心的真實想法和追求生活。

⑸ 中國老齡化情況越來越嚴重，如何做好養老措施

我覺得需要首先意識到一點，我們養老的問題是一個大問題，而且隨著老齡化社會的進一步加劇，以後的關於老年人的產業也會興起，這也是我們發展的一個趨勢。

隨著物質生活水平的不斷提高，我不知道生活條件變得越來越好了，同時生產力也越來越強了，在這樣的前提下，很多人可能沒有注意到，我們的老齡化情況也在越來越嚴重，而且這個比例是在呈一個加深的態勢，在這樣的情況下，很多人都會關注我們的社會人口老齡化現象，認為這樣的現象可能會影響到我們以後的社會生活。

以前我們在提到老齡化問題的時候，首先會想到日本，認為日本的社會老齡化問題特別嚴重，同時我國的人口比較年輕，但是隨著時代的進一步發展，我們會發現現在60歲以上的人口特別多，而且這個情況也會越來越嚴重，有一個數據顯示到2050年左右，我國60歲以上的人口將達到25%~30%，這個數據是非常誇張的，所以怎麼樣去解決養老措施也被提上了日程。

⑹ 面對全球人口老齡化,針對中國實際情況,如何有效解決養老問題

社會面向老年人口提出了「9073」式的養老模式，在一定程度上解決當前的養老難問題。

90%的居回家養老答，7%的社區養老，3%的養老機構養老子女方面。子女應該常回家看看，不要等到「樹欲靜而風不止，子欲養而親不待」的時候後悔不已。企業方面。應該遵守國家出台的「孝老假」「敬老假」針對於獨生子女而言酌情寬松幾天。

當前社會的各類福利保障雖有提高，但針對於老年人的保障還是不夠完善。例如：看病難，看病貴，進口葯物不報銷等問題。

(6)養老問題怎麼擴展閱讀：

有效解決養老問題介紹如下：

居家養老由於其獨到的優勢而不斷被人們認識並接受，正逐漸成為一條符合我國國情和發展趨勢的養老模式。但居家養老的實施也面臨了一些問題：居家老人情況監控不到位，無法及時監護和預警；

周邊服務網路不健全，無法真正幫助老人全面照顧生活；數據沒有與醫療系統打通，不能做到醫養結合等。對涉老信息自動監測、預警甚至主動處置，使這些技術實現與老年人的友好、自主式、個性化智能交互。

⑺ 隨著「老齡化社會」的到來，老年人的養老問題該如何得以保證

隨著時代的不斷發展，人們的生活水平以及經濟水平都是得到了很大的提高，而且現在人們的生活條件相比較一般來講可以說是提高了很多，但是現代社會節奏可以說是十分的快，而且我們的社會也是出現了很多問題，比如說人口老齡化，現在社會上老年人可以說是變得越來越多，如果沒有辦法改善社會人口老齡化問題，改善這些老年人的養老問題的話，那麼我們的社會將會停止，目前甚至發展會變得越來越慢，而且老年人的養老問題可以說是一個十分尖銳的問題，因為這需要年輕人肩負起他們身上的責任，但是大部分年輕人對於贍養自己父母的問題上面總是十分的敷衍，今天主要介紹一下隨著老齡化社會的到來，老年人的養老問題該如何得以保證，具體介紹如下。

在我看來之所以現在有很多人他們面對自己贍養父母的問題的時候總是會畢業，一個很重要的原因就是他們的經濟能力並不允許他們再去贍養一個老人，正是因為他們的工作問題沒有辦法得到解決，所以說在面對自己父母的時候，他們並不是說自己不想養，而是自己實在是沒有能力去保障自己父母的生活需要，所以說想要解決老年人的養老問題，那麼首先應該解決這些年輕人的就業問題，讓他們的經濟條件變好，然後再去贍養自己的父母。

各位看官，以上就是關於我對“隨著“老齡化社會”的到來，老年人的養老問題該如何得以保證”的看法，有什麼想法可以在下面評論哦。

⑻ 老人養老問題怎麼解決

80年代以後出生的兒女，大多數都是獨生子女，所以再也不可能像過去那樣一個家裡面擁有幾個兄弟姐妹，在父母養老的問題上，完全可以依靠養兒防老的模式去解決。因為你僅僅只有唯一的一個子女，所以說能否依靠得了這唯一的一個子女，我們真的是要打上一個大大的疑問。
由於你的子女沒有和你生活在一個城市，比方說現在有很多子女從農村老家出來以後，他就留在了城市裡面工作，再也不會回到農村老家，再比如說即便是父母生活在城市裡面，他可能大學畢業之後就留在了自己大學畢業所在的城市，跟父母來講就是異地生活，所以說幾乎不可能做到有效，照顧父母今後的養老生活。甚至有很多子女他出國留學深造並且就留在了國外，那麼這樣一來的話，可能照顧父母養老的問題顯得鞭長莫及。
而且隨著人口老齡化程度的不斷加劇，實際上養老問題是每一個家庭可能未來都要面臨的一個問題，這是一個非常大的問題。那麼如何去解決自己父母的養老問題呢？我認為其實有很多方面都是可以得到解決的，只不過你想要依靠傳統的養兒防老相對是比較困難的，但是我們除了養兒防老之外，其實還有多種多樣的方式，都是可以解決父母的養老生活。
當下由於人口老齡化程度不斷加劇，那麼未來的老人越來越多，所以說養老服務機構應運而生，那麼未來養老服務機構的數量智慧變得越來越多。所以在這樣的前提下，那麼選擇這樣的方式來給父母養老也是未嘗不可的，我相信隨著養老服務機構的不斷增加，那麼養老服務機構之間本身它有這種業內競爭，所以說服務態度，服務口碑等各個方面應該是會有一個大幅度的提升。因為只有服務更好的服務機構才會吸引更多的老人進去養老，所以說把父母送到這一類的地方養老，既省去了作為子女的後顧之憂，又可以給父母帶來一個較高的養老生活質量。

⑼ 靈活就業者，怎麼解決養老問題

第一，城市積分落戶的限制。
隨著一、二線大城市落戶政策的收緊，導致一、二線城市的戶口越來越難落戶，但是還完全沒有收緊落戶的口子。很多在這些城市工作的朋友，有想未來落戶這些城市就只能通過積分落戶來實現。
而各大城市現行的落戶政策中，全都採用積分落戶政策。該落戶政策中，除了落戶人員自身所需要具備的學歷、資格證書條件外，那麼在希望落戶城市所繳納社保的年限就成為了最終的衡量標准。
而認定社保的條件是必須在該城市有穩定且固定的工作單位來計算，為此如果是按靈活就業人員身份所繳納的社保，是不能被認定其繳費年限的。所以想通過靈活就業人員的身份繳納社保來達到落戶是沒有希望的。
第二，失業金領取資格的限制。
靈活就業人員，因為其購買社保的特殊性，為此在繳納過程中，只購買了養老保險與醫療保險，並沒有購買失業金，因為他們也談不上失業，本來就是靈活就業人員的身份，所以當自己真的存在失業的情況下，他們也沒有申領失業金的資格。
第三，生育保險報銷的限制。
靈活就業人員所購買的社保中，只有養老保險與醫療保險，沒有其它險種，為此當自家需要用到生育有保險時，是無法享受生育保險政策的。
第四，隨遷子女入學的限制
各大城市隨著外來人口的增多，以及各大城市教育資源配置的完善，為此很多在城市務工的父母都希望自己的子女能夠享受到城市教育的紅利，而且子女在父母身邊接受義務教育更能促進學習與輔導。
但是各大城市面對日益膨脹的教育需求，為能有效的管理或限制人員的無節制增加，為此教育部門對有接受義務教育需求的學齡兒童父母資格進行鑒別，而鑒別的最好手段就是在所需求城市是否具備穩定的工作，是否有購買一定時限的社保以作區別。
為此就出現我在此文前中所講述的鄰居夫妻所面臨的窘態，因為自己是通過靈活就業人員身份購買的社保，並沒有穩定的工作或工作單位，為此不具備在所居住城市，讓自己的小孩接受義務教育的資格。
社保實在太重要了關乎自己現在的生活和退休以後的生活，所以靈活就業人員繳納多少養老保險合適呢？要不要交醫保呢？
養老保險功能是解決基礎養老問題，在參保人因為年齡原因無法勞動後，對其基本生活的物質保障；
醫療保險功能是解決看病住院的費用報銷問題，是對參保人生病時的保障；
醫療和養老是保障了參保人的不同方面，都很重要，所以不存在是否劃算的問題，有條件的話最好都要繳納。
靈活就業人員只交養老保險，不繳醫療保險，劃算嗎？
如果單從繳納的

⑽ 不在父母身邊，養老問題怎麼解決

不在父母的身邊可以把父母接到自己身邊來養老，如果父母現在還比較健康，就不要急著考慮這件事情。