职工发生的体检费入什么科目

① 体检费入什么会计科目

体检费应计入“应付职工薪酬——职工福利费”科目进行核算，并根据费用所属部门计入相关科目。具体会计处理如下：

1. 计提职工体检费时：

   • 会计分录为：借：管理费用——职工福利费；贷：应付职工薪酬——职工福利费。这一步是将预计要发生的体检费用计入当期的管理费用，并同时确认一项负债。

2. 支付职工体检费时：

   • 会计分录为：借：应付职工薪酬——职工福利费；贷：银行存款。这一步是实际支付体检费用时，将之前确认的负债进行清偿，同时减少银行存款。

3. 期末，结转本年利润时：

   • 会计分录为：借：本年利润；贷：管理费用——职工福利费。这一步是在会计期末，将管理费用中的职工福利费部分结转到本年利润中，以计算企业的净利润。

注意：应付职工薪酬是企业为获得职工提供的服务而给予的各种形式的报酬及其他相关支出，其中包括职工福利费。因此，体检费作为职工福利的一部分，应通过上述会计科目进行核算。