『壹』 公务员考试体检的时候女生都需要检查什么项目
一般在正式的公务员体检前半个月,自己需要提前进行一次预检。预检的目的在于发现自己身体有没有隐藏的疾病,尽早解决问题,建议不要忽视小毛病。
预检建议去三级甲等医院,一般就是市第一人民医院。由于体检里的一些项目,不同的医院,因为仪器精准度、医生水平等因素的影响,有不同程度的差异。
公务员考试体检项目:
第一条: 风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病检查。
第二条:血压检查。
第三条 :血液病,单纯性缺铁性贫血检查。
第四条 :结核病检查。
第五条:慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘检查。
第六条:严重慢性胃、肠疾病检查。
第七条:各种急慢性肝炎检查。
第八条:各种恶性肿瘤和肝硬化检查。
第九条: 急慢性肾炎、慢性肾盂肾炎检查。
第十条: 糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等内分泌系统疾病检查。
公务员考试录用制度建立以来,录用主管机关会同卫生行政部门普遍制定下发了公务员录用体检办法和标准,这些办法和标准对选拔高素质的公务员发挥了重要作用。
公务员录用体检要在录用主管机关指定的县级以上综合性医院进行。医院要切实负起责任,选拔业务精湛、作风过硬的医务人员从事体检工作。主检医师应具有副主任医师以上专业技术职务任职资格。负责体检的医务人员要坚持原则,严格执行体检标准。
在体检中遇到疑难问题时,各级国家行政机关和承担体检工作的医院要妥善处理。对于难以确诊的疾病,医院可组织专家做进一步的检查。用人单位和考生对体检结论有疑问时,允许提出复检要求。复检要求应在接到体检结论通知之日起七日内提出。
各级国家行政机关要高度重视公务员录用体检工作,录用主管机关和卫生行政部门要加强对体检工作的指导协调和监督,加强对相关人员的培训工作。用人单位和体检医院要按照规定的程序和要求做好体检工作,并对考生的体检结果保密。
对于体检中违反操作规程、弄虚作假、徇私舞弊、渎职失职,造成不良后果的人员,按照有关规定给予处分。参加体检的考生应当如实填写相关信息并回答有关询问。对于弄虚作假,或者隐瞒真实情况,致使体检结果失实的考生,不予录用或取消录用。
以上内容参考:网络-公务员录用体检通用标准(试行)
『贰』 公务员体检要做哪些项目
公务员体检通常涵盖多个方面,确保身体健康。体检项目包括眼科、内科、外科、耳鼻喉科和妇科检查。对于未婚女性,妇科检查中的阴道检查可以省略。常规检查包括血常规、尿常规和肝功能检查。肝功能检查的具体项目包括SGPT、蛋白和HBSAg。如果HBSAg呈阳性,需要复查乙肝三系;若仅SGPT异常且HBSAg为阴性,一周内可再复查一次。
特殊检查方面,肝胆B超、胸部透视和心电图是常见项目。有些情况下,还会进行心脏超声检查。体检表会详细列出各项检查的具体要求,体检者应按照指示完成。
体检过程中,个人病史需要填写,身高和体重也会被测量。男性体检时,外科检查通常会涉及脱裤子,女性则根据需要进行部分裸露检查,如肛诊。听力和视力也会被测试,以评估五官功能。
此外,耳鼻喉科、口腔检查也是常规项目。大B超、心电图、尿常规检查也必不可少。有些地方还会增加肝胆B超、胸透(必要时加摄胸片)等检查,以确保全面评估身体健康状况。