1. 公司让我明天去体检，后天先上班，等体检报告出来再签劳动合同，这个可以吗
也可以的。因为涉及身体有问题的话，企业的录用程序就无法进行下去
2. 入职体检后多久签合同
法律分析：新员工入职后,单位应当及时与其签订劳动合同,最好不要超过一个月,如果超过一个月,按照劳动合同法规定就要支付双倍工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动法》 第五十四条 用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查
3. 体检结束后，大概多久签协议
你说的要是面试工作的话，那一般在体检结束，你就直接可以带上体检结果去公司入职了，
入职之后再去签订合同的，劳动法要求的是在入职之后一个月内签订劳动合同的。
4. 事业单位体检后多久签三方
大概要一个月时间。
事业单位体检是规定地方体检那也可以，而一般公司的入职体检有时候没指定体检地点的，可找敝人直接出报告。
入职体检只要体检合格就代表体检人体检通过了。耐心等，人社局做好材料等公示期结束就会通知签合同上岗了。