立讯精密招工体检要求有哪些

① 谁知道立讯精密进厂前都体检什么还检查乙肝两对半吗

查不查无所谓！如果你怕不过关就找个确保没问题的朋友抽血的时候帮你顶下

② 员工入职体检都需要做哪些项目

1、抽血化验(均使用一次性真空负压采血管)

（1）、血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目、白细胞数目、血小板数目、血红蛋白、中间细胞数目、淋巴细胞数目、粒细胞数目、平均红细胞体积、平均红细胞血红蛋白、平均红细胞血红蛋白浓度。

（2）、平均血小板体积、红细胞分布宽度、红细胞压积、血小板分布宽度、血小板压积、淋巴细胞百分比、粒细胞百分比、中间细胞百分比共18项检查结果。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。

2、肝功能：谷丙转氨酶、谷草转氨酶检查肝功能最直接的指标。

3、科室项目：心电图：检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。

4、胸透：心、肺、膈疾病检查。

5、外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。

6、内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。

7、眼科：视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。如：糖尿病、高血压等。

8、体检前一天不要饮酒，晚八点后不要进食，保持心情舒畅，不要紧张。体检当天早上空腹，体检前一小时避免剧烈运动。

(2)立讯精密招工体检要求有哪些扩展阅读：

1、乙肝五项（乙肝表面抗原转位）

（1）、确定病毒是否被感染，是否对乙型肝炎免疫，表明病毒是否被复制。

（2）、2009年12月29日上午，卫生部召开体检中乙肝病毒检测有关问题媒体通气会。卫生部新闻发言人毛群安表示，卫生部计划近期制定政策，取消招生就业体检中的“乙肝五项”（乙肝二项半）检查。

（3）、明确禁止携带乙肝病毒作为限制招生就业的条件。目前，乙肝病毒携带者在学校和就业中受到限制和不公平待遇的问题仍然突出。

（4）、为妥善解决这一问题，有关部门对乙肝病毒携带者是否影响他人健康进行了深入论证和慎重决策，并计划近期制定这一政策。

（5）、目前，国家已经禁止用人单位和医疗机构在体检中要求2.5项（即乙肝5项），只要肝功能正常。

（6）、然而，仍有一些小公司有这一要求。如果他们遇到这个问题，他们可以寻求法律援助。在世界上，乙肝携带者可以从事任何行业。这是中国目前对乙型肝炎的认识与国际上的差距。

2、参考标准：

1、风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病、克山病等器质性心脏病，不合格。先天性心脏病不需手术者或经手术治愈者，合格。

2、遇有下列情况之一的，排除心脏病理性改变，合格：

（1）、心脏听诊有生理性杂音。

（2）、每分钟少于6次的偶发期前收缩（有心肌炎史者从严掌握）。

（3）、心率每分钟50-60次或100-110次。

（4）、心电图有异常的其他情况。

3、第二条血压在下列范围内，合格：收缩压90mmHg-140mmHg（12。00-18。66Kpa）；舒张压60mmHg-90mmHg（8。00-12。00Kpa）。

4、血液病，不合格。单纯性缺铁性贫血，血红蛋白男性高于90g/L、女性高于80g/L，合格。

参考资料来源：

网络-入职体检

③ 进工厂体检需要检查哪些方面

入职体检主要根据用人单位的要求和岗位的需求来设定，没有绝对的标准。入职体检一般会检查视力、听力、心肺功能、肝肾功能的基本功能状态等。另外，还需要进行胸片的检查，排除传染病，比如肺结核、性病等。
有一些特殊的岗位，比如公务员的体检，可能需要做整个腹部的B超，包括肝胆脾肾以及尿液检查等。

④ 招工体检需要体检哪些项目，大概费用多少

招工体检一般为常规体检，主要包括：血常规、胸透、色盲色弱、视力、心电图、B超等，体检单位一般要求县级（含县级）以上人民医院，上海的是162元，我刚刚体检好回来

⑤ 员工入职体检都需要做哪些项目

员工入职体检都需要做的项目有：

1、抽血。

2、血常规18项。

3、肝功能。

4、胸部透视，也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。

5、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

(5)立讯精密招工体检要求有哪些扩展阅读：

注意事项：

1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。

4、体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

⑥ 公司员工入职体检项目都有哪些

入职体检通常有以下项目：
1、一般检查：通过仪器测量人体身高、体重及血压，科学判断体重是否标准、血压是否正常。
2、抽血化验、血型、血常规：血常规有18个项目，主要是检查入职体检对象是否有炎症，血液病或者贫血等等。血常规检查项目，包括红细胞数、白细胞数、血小板数、血红蛋白等等18项指标。根据这些检查结果，可以判断，参加入职体检的对象是否有血液病或者肝脾方面的病变等。
3、肝功能：谷丙转氨酶检查肝功能最直接的指标。ALT、AST可较好地了解肝脏功能状况。主要存在于肝心脑肾组织细胞内，肝细胞损伤越大ALT、AST就越高。急慢性肝炎、脂肪肝、肝硬化、肝癌等疾病均可引起ALT、AST升高。
4、尿常规
：用于检查泌尿系统疾病，如泌尿系统感染、肿瘤、结石及了解肾功能，还可用于协助检查其他系统疾病，如糖尿病、高血压、肝炎等。
5、心电图：这是检查参加入职体检者心脏是否健康，主要是检查入职体检者是否有心律失常。另外，对于心肌缺血和其他非循环系统疾病，心电图也有一定的参考价值。
6、胸透：对参加入职体检者心、肺、膈疾病的检查。
7、内科：主要是针对参加入职体检者的心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查。
8、眼科：检查参加入职体检者的视力状况、眼睑、结膜、眼球、是否色弱、等等。另外，通过眼科的裂隙灯检查，可以发现入职体检者是否患有糖尿病或者高血压。
9、个检报告：根据个人健康状况及疾病发展趋势，由专家分析主要健康问题，确定相关危险因素，并提供一份完整的个性化的体检报告解读及基本健康改善指导原则。