『壹』 体检测试听力怎么测试带耳机的步奏是怎么做
先填写《听力医学检查报告表》再进行测听检查。检查时戴上耳机，听到声音按一下听到声音的按钮，检测医生根据你的按钮发送的信息，继续检测直至你不发信息，调整指数后再继续检测到全部完成。
『贰』 请问高考体检中的听力是怎样检的
高考体检测听力方法：
1、测听距离5米，小声的说一些数字让被检测者重复，左右耳分别进行。
2、用音叉在背后敲，问是哪只耳朵听到，然后再叫被检测者站到屋子角落，检测者小声说一个词让被检测者重复。
两耳听力均在3米以内或一耳听力在5米另一耳全聋的，不宜就读法学各专业、外国语言文学各专业以及外交学、新闻学、侦察学、学前教育、音乐学、录音艺术、土木工程、交通运输、动物科学、动物医学各专业、医学各专业。
高考体检要求：
1，要选调思想作风正派，工作责任心强、业务水平较高的医务人员参加体检工作。主检医师应由主治医师担任。体检工作人员应认真学习和掌握体检标准，做好体检工作，防止发生偏严偏宽、错检漏检的现象。
2，体验工作必须按照体检表所列项目进行。各科主检医生应按体检表所列项目填写检查结果，不得减项或加项，不得用模棱两可、含糊不清的词句。
3，体检工作人员要秉公办事，坚决抵制不正之风。体检时，要认真检查考生照片，严防冒名顶替。如发现弄虚作假、徇私舞弊等情况，要严肃处理。
4，体检结论栏内，要如实写明"合格"、"合格限报何专业"、"不合格"等意见，不准擅自涂改，要有负责医师签名，并加盖医院公章。体检结果通知考生本人，不公布。
『叁』 听力是怎么测试的，入职体检
听力测试，主要检查你的听力损失程度，是一个主观数值，也就是不同频率声音你能听到最小声音的分贝数；还有气导骨导的数值可以判断你的耳聋性质，是神经性还是传导性还是混合性等，通过受检者对声刺激产生的反应来了解其听功能状态和听觉系统疾病的一种诊断方法。
『肆』 一般的入职体检中的听力是怎么检查的
方法如下：在安静的环境中，测试者与被测试者距离5米，然后测试者低声说一个词，被测试者重复。一般两三个词就可以了。还有正规一点的是在距离被测试者耳边一米的地方，测试者搓手指，观察是否能听见，两耳分别测试。而需要带耳机的那种，一般是发现听力有严重问题的时候才需要进行的精密测试，对设备有要求，普通体检是不需要的。
『伍』 提问。体检的电测听是怎么玩的以前没测过。测过的来
你好，很高兴为你解答，。主要把电测听戴在耳朵上，然后把那个小圆圈按在。心脏的位置，根据心跳来判断患者。心跳是否有。异常电测听是利用现代电子技术记录因声音刺激而在听觉系统诱发的电位变化的方法。由于近代听觉电生理学及电子计算机技术的发展，使诱发出的微弱电反应能清楚显示，以客观评价听觉系统的功能状态。适用于听阈测定、功能性聋与与器质性聋的鉴别、耳蜗及蜗后病变的鉴别、听神经瘤及某些中枢病变的定位诊断。
电测听治疗系统图片[1]
电测听是对听力损失患者的一项重要检测手段，通过对患者气、骨导听力的检测，明确听力损失的原因：如传导性耳聋、感音神经性耳聋、混合性耳聋，从而使医生采取正确的治疗方案。
指的是利用电测听仪器(也称为听力计)， 对双耳的高频、中频、低频声音感知(听力)能力进行的测试，或者检查。常见的是纯音电测听。除此之外还有手动电测听、自描电测听、语言电测听和筛选电测听。
纯音是指频率成分单一的声音;听阈是最简单的说法就是指人耳能听到的最小的声音，通过电测听仪我们可以测试出各个频率我们能听到的最小的响度，人耳能感受到的频率从20到20000Hz，电测听仪一般测试范围 从125到8000Hz，有的高频可测试到20000Hz。电测听的响度单位是dB(A) HL，测量范围一般从-10到120dB(A) HL，正常人听力≤25dB(A) HL。
按WHO1980年耳聋分级标准，将平均语言频率纯音听阈分为5级：
1、轻度耳聋：近距离听一般谈话无困难，听力计检查纯音和语言听阈在26～40dB。
2、中度耳聋：近距离听话感到困难，听阈41～55dB
3、中、重度耳聋：近距离听大声语言困难，听阈56～70dB。
4、重度耳聋：在耳边大声呼喊方能听到，听阈71～91dB。
5、全聋：听不到耳边大声呼喊的声音，纯音测听听阈超过91dB