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枣庄市直的教师编什么时间体检

发布时间:2022-08-28 02:06:30

⑴ 教师资格证什么时候体检

教师资格证具体时间由教育局发布的公告为准。

2019年上半年认定体检时间大约在3月21日左右。

在中国教师资格网上提交教师资格证认定申请信息时,所申请的教育局均会有相应的提示,一般要求考生在规定时间内提交相应申请材料,其中就包括体检合格证明。因此,需要在提交材料之前完成体检,并拿到体检表。

一般来说,各教育局在自己辖区内均有指定医院,考生需在指定医院完成体检,这样才算是有效证明。且具体医院及体检时间以当地认定公告为准。

(1)枣庄市直的教师编什么时间体检扩展阅读

教师资格证体检主要体检以下内容:

1、心脏听诊

心脏收缩期杂音按六级划分,卧位安静时听诊肺动脉瓣膜区达到三级,其他瓣膜区达到二级,改变体位反复听诊心脏杂音确属生理性者,可作“正常”结论。

2、测听力

用耳语,左右耳分别进行,测听距离5米。两耳听力均在2米以内者,应佩带助听器复测,复测均低于5米者不合格。佩带测听器测听距离,应作“+”符号记入体检表。

3、嗅觉

用醋、酒精、水三种,全能辨别为正常,能辨别1-2种为迟钝,三种全不辨别者为丧失(体检时患感冒者,约定一周后复查)。

4、视力

视力检查统一采用标准对数视力表,用5分记录法记录检查结果,任何一眼裸视力低于4.8者,须用矫正镜片测视力,矫正不到4.8者应查眼底。眼底仅见近视特征无其他异常者,增加镜片度数远视力即有所提高,可将实际检查矫正视力及矫正度数记入体检表。

5、色盲

色觉检查用《喻自萍色盲》或卫生部编印的色觉检查图,必须由专科护士或医师检查。

⑵ 教师资格证体检时间一般在什么时候有哪些项目

无论是教师资格考试,还是其他类型的考试,除了要通过考试的考查之外,体检也是必须要通过的环节。那么教师资格证体检时间一般在什么时候?有哪些体检项目?下面就让上岸鸭小编来为大家介绍。

在教师资格笔试和面试阶段没有体检环节,在笔试和面试都合格之后,大家还需要进行教师资格认定。在教师资格认定阶段,考生需要进行体检。具体的体检时间会在各省份的认定公告中说明,体检时间以及其他相关事宜以各省份的认定公告为准。

教师资格证体检项目包括普通的身体检查,包括内科、外科、眼科、鼻喉科、身高体重等;还有抽血检查,包括肝功能、血常规、肾常规等;还有心电图、尿常规等各项检查。具体的体检项目以实际为准。

体检不合格的情况(部分):

1.癫痫病、癔病、精神病等疾病。

2.有结核、支气管扩张等且没有治愈的。

3.身高:男:<155cm,女:<150cm;

其中幼儿园教师比较特殊:男性身高<150cm,女性身高<145cm,不合格。

4.患有器质性的心脏病。

5.患有各种结缔组织类疾病等且有并发症的。

6.血压>140/90mmHg、或<90/60mmHg,以医院认定的实际情况为准。

7.矫正后两只眼睛的视力之和小于5.0,以及有其他视力功能的障碍。

8.听力:

(1)两只耳朵都在3米之内,

(2)一只耳朵小于5米、另一只耳朵全聋。

总之,大家在进行教师资格认定阶段时,要按时参加体检。上岸鸭小编相信大家一定都能够顺利通过体检成功获得教师资格证。

教师资格考试备考资料领取

⑶ 2020年枣庄市台儿庄区教师招聘简章

【导读】近期,2020年枣庄市教师招聘简章已经公布了,此公告是为了进行第二批优选引进青年教师的,总共招聘25人,具体的条件、优选程序等等,招聘简章中已经进行了详细说明,下面我们就来一起看看吧。

1、优选范围

(1)教育部直属6所师范大学、“双一流”建设师范大学、全国省属重点师范大学取得研究生学历、博士学位(以下简称博士),取得研究生学历、硕士学位(以下简称硕士),取得全日制本科学历、学士学位(以下简称本科生)的毕业生,或在省级及以上教育行政主管部门组织的高校师范类学生从业技能大赛中获得一、二等奖博士、硕士和全日制本科毕业生。

(2)其他高等院校符合条件的博士、硕士。

2、名额计划

计划优选引进青年教师25名.

3、优选条件

(1)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;

(2)身体健康,具备岗位所需的身体条件;

(3)综合素质较高,专业知识扎实,组织协调能力和语言文字表达能力较强,有发展潜力;

(4)具有应聘岗位要求的专业、学历学位和其他条件,所学专业以毕业证为准;

(5)2020年8月1日前取得相应学制的毕业证书、学位证书,在办理入编或实行人员控制总量备案管理手续前取得不低于应聘岗位学段且任教学科与应聘岗位学科一致的教师资格证书;

(6)全日制本科毕业生年龄在30周岁以下(1990年1月1日以后出生);博士、硕士年龄在35周岁以下(1985年1月1日以后出生);大学学制为5年及以上的,以学制4年为基数,学制每增加1年相应放宽1岁;

(7)在各类考试中被认定有严重违纪违规行为以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得参加优选引进,应聘人员不得应聘与本人有应回避亲属关系的岗位,在读全日制普通高校非应届毕业生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;

(8)台儿庄区在编或实行人员控制总量备案管理的教师,独立学院毕业生,委托培养、在职培养、定向培养高校毕业生不列入优选引进范围。

4、优选程序

(1)发布引进公告

通过台儿庄区人民政府网站面向社会发布优选引进公告。

(2)报名与资格审查

报名时间:2020年5月6日至5月11日;查询时间:2020年5月7日至5月12日。

报名方式:采取网上报名的方式,不接受现场报名。应聘人员应在规定的报名时间内,登录台儿庄区人民政府网站(http://www.tez.gov.cn/)报名入口,认真阅读引进公告,如实填报个人应聘信息(其中,应聘人员手机号码务必填写正确,因通讯不畅造成的后果自负),上传照片(1寸近期免冠照片,JPG格式,文件大小不超过20K)。每人限报1个岗位,应聘人员在资格初审前可修改报名信息,初审通过报名信息不能修改。

资格初审:资格初审工作由台儿庄区教育和体育局指定专人负责,工作人员根据应聘人员提交的信息进行初审并将结果通过报名系统进行反馈。因提交报名信息不准确、不齐全、或不符合报名条件等原因影响资格审核的,由应聘人员承担相应后果。报名结束后,初审通过人员名单将于7天内在台儿庄区人民政府网站进行公示。

(3)初步选拔

同一岗位资格初审合格人数达到引进计划3倍以上的,将增加初步选拔环节。初步选拔是按照学历优先、名校优先、专业对口、以用为本等原则,对资格初审合格人员进行优选,按引进计划3倍的比例确定进入最终面试人选,报名比例达不到引进计划3倍的,按比例进行核减或取消,核减或取消的招聘计划经研究后调整到报名人数较多的岗位(学科),相关信息将在台儿庄区人民政府网站进行公示。

初步选拔原则:①优先选择博士,其次选择硕士,最后选择全日制本科毕业生。②按照清华、北大、教育部直属6所师范大学等名校人才、一流大学建设高校人才、一流学科建设高校人才、全国省属重点师范高校人才的顺序进行选择。③选择所学专业与岗位需求专业相符或研究方向最贴近的人员。④在同等条件下,对比荣誉奖项、资格证书、任职及工作经历等方面情况,按综合能力高低进行选择。

(4)面试

面试采取综合测试方式,包含试讲和面谈交流(参加音乐、体育等艺术类专业面试的应聘人员,采取试讲和专业技能测试的方式),主要考察应聘人员的综合素质、专业知识、教学基本功、应对能力、仪表气质等。试讲时间不超过10分钟,面谈交流(专业技能测试)时间不超过5分钟。综合测试成绩实行百分制(计算到小数点后两位数,尾数四舍五入),试讲占70%,面谈交流(专业技能测试)占30%。面试具体时间、地点另行通知。

面试合格分数线定为70分,根据岗位引进计划按照面试成绩由高分到低分按1:1.2的比例确定进入考察范围人选。面试成绩并列的,以试讲成绩的高低确定进入考察范围人选。

(5)考察和体检

由区委组织部、区教育和体育局、区人力资源和社会保障局成立考察组,对确定人选进行考察,同时对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行资格复审。考察合格人员,按引进人数1:1的比例确定进入体检范围人选。

体检标准和相关要求参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行,国家另有规定的从其规定。除特殊情况经区教育和体育局同意外,应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,即为自动放弃。对放弃考察体检或考察体检不合格造成的空缺,从同一岗位面试合格的人员中依次等额递补。

资格审查工作贯穿优选引进青年教师工作全过程,任何环节发现资格条件不符合者,即取消应聘资格。

(6)公示和聘用

对面试、考察、体检合格的拟引进人员,在台儿庄区人民政府网站统一公示,公示期为7个工作日。公示期满没有问题反映的或反映问题不影响引进的,办理相关手续,并与用人单位签订最低服务年限为3年的聘用合同。对反映问题影响聘用并查实的,取消引进资格,出现的空缺名额,按照有关规定履行相应程序后递补、公示。

受聘人员按规定实行试用期制度,期满合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

5、待遇政策

(1)对优选引进的青年教师办理入编或实行人员控制总量备案管理手续,薪酬由区财政负担。

(2)优选引进的青年教师子女,可根据本人意愿在全区范围内公办义务教育阶段学校(含公办幼儿园)就读。

6、其他事项

本次引进青年教师考试不指定考试教材和辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

报名、资格审查、面试、考察、体检和公示等重要环节的结果和信息公告,将随时在台儿庄区人民政府网站发布,应聘人员应及时关注。因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

本公告由中共台儿庄区委组织部、台儿庄区教育和体育局、台儿庄区人力资源和社会保障局负责解释。

以上就是2020年枣庄市台儿庄区教师招聘公告,有想法的就抓紧时间进行报名吧,未来国家对于教育事业也会重点关注,发展前景可想而知,所以赶紧抓紧时间报名吧,更多关于教师招聘的资讯,欢迎大家前往环球网校进行详细咨询!

⑷ 教资体检时间

教师资格证申报后一个月以内去体检,以江苏常州武进区为例:

体检时间:5月10日上午8:00-9:30。

体检项目

1、临床:内科、外科、眼科、五官科、测血压。

2、心电图。

3、肝功能。

4、血糖。

5、肾功能。

6、B超。

7、胸片。

准备工作:

带好身份证原件和《江苏省教师资格申请人员体检表》(A4纸双面打印),在体检表的右上角编号栏填上网上申请统一报名号(并加注“常州市教育局”),填写姓名、性别、年龄、婚否、民族、籍贯、现住所、联系电话、既往病史,并粘贴好照片,在体检报到处缴费。

相关政策

(一)体检项目、办法、程序和标准严格按江苏省教育厅《关于做好教师资格认定体检工作的通知》(苏教师〔2002〕59号)和《省教育厅关于申请教师资格认定人员体检取消乙肝项目检测的通知》(苏教人〔2010〕14号)文件要求进行。

(二)申请教师资格的人员,均应进行体检。

(三)体检后申请人如对体检结论有异议,提出复查要求,经主检医师同意,报教师资格认定机构批准后,可予复查。复查应使用原体检表,原则上只限于单科检查,最多复检一次。体检结论以复查后的结论为准。

以上内容参考:网络-教师资格证

⑸ 教师招聘笔试面试都通过了,一般多长时间体检教师招聘面试以后说10

教师招聘笔试面试都通过了,一般在一个星期左右进行体检,体检过后会进行,考察,考察通过进行拟录用公示。
为了准确反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项:
1、考生统一到指定的医院进行体检。考生自行到其它医疗单位的检查结果一律无效。
2、体检严禁弄虚作假、冒名顶替,若发现取消招聘资格。
3、体检前一天请注意休息,勿熬夜,不要饮酒,避免剧烈运动。体检当天必须空腹。
4、请考生配合医生认真检查所有项目,如考生漏检有关体检项目影响最终体检结果,后果由考生负责。
5、考生应当如实填写相关信息并回答相关询问。对于弄虚作假,或者隐瞒真实情况,致使体检结果失实的考生,将取消招聘资格。
6、请考生保持电话联络畅通,以便联系。若通讯联系不畅通,后果自负。
7、放弃统一体检的考生按自动放弃处理,取消招聘资格。
8、女性需着宽松装,体检时禁止佩带美瞳和隐形眼镜。

体检是体格检查的简称,指通过医学手段和方法对受检者的身体检查。是医疗的诊断环节,是针对症状或疾病及其相关因素的诊察手段。

一般会在面试后半个月内组织体检,因为面试成绩和进入体检的名单会有一个七天的公示期。
至于体检地点一般都是招考单位组织,会同人事、纪检等几家部门共同组织在当地医院进行,不过如果你报考的单位是省直的或者是统一考试的,就会在省城体检。而且体检是不事先通知哪家医院的,只是通知集合地点(我们这是这样进行的)。
如果是面试后的体检,一般不是很严格除非有极特殊的情况,如传染病,先天性的疾病,和重大影响的慢性疾病。一般没什么问题,主要看给你体检的医生会不会放你一马。但是如果是面试前的体检,那就相当严格了有一点问题都不行的。
内容拓展:
体格检查是医疗的诊断环节,是针对症状或疾病及其相关因素的诊察手段。
如果以症状为中心和主诉、以疾病诊治为目的的体检,称之为“医疗性体检”。
办理入职、入学、入伍、驾照、出国、结婚、保险等手续时的体检,是以某项特定工作或行为的体检,称之为“通过性体检”。
为了了解受检者的健康状况、早期发现疾病线索和健康隐患,针对未病、初病或将病的健康或亚健康人群的体检,称为健康体检。
健康体检的程序一般是在空腹的前提下完成抽血化验(包括血常规、血生化、血免疫、肿瘤标志物、激素、微量元素等项目)和腹部超声检查。还有不需空腹的内、外、眼科、耳鼻喉科、口腔、妇科及中医等临床科检查,心电图、胸部透视、骨密度、经颅多普勒等辅检科检查,当然也可以根据具体情况再选做其它项目。

这个具体的话需要看你们当地的学校的具体的一个要求的,一般情况下体检结束一周左右就是可以正式上班的,还是要看你们的学校的那个具体通知的,以具体通知为准的。
教师招聘笔试面试全部合格后还需要什么程序 - : 1、体检2、公示 希望我的回答可以帮助到您!

教师招聘笔试面试都通过了,一般多长时间体检? - : 教师招聘笔试面试都通过了,一般在一个星期左右进行体检,体检过后会进行,考察,考察通过进行拟录用公示. 为了准确反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项: 1、考生统一到指定的医院进行体检.考生自行到其...

教师招聘笔试面试体检都过了,是不是意味着考上了? - : 笔试面试体检过了之后就是政审,政审没问题,招考单位就会发公示.公示里面有你的名字就证明你考上了.只不过只要你的直系亲属中没有犯罪的,政审都是能过的.现在基本上也就代表你考上了.

教师资格笔试面试都过了,如果想去公办学校教书,那是不是还要考编制或教师招聘考试,这两个是不是一样的 - : 对的,资格证只是证明你可以做老师了,到学校里去任教,那是需要考试的,道理就是和你考出来驾照一样的.

教师招聘笔试面试都过了,现在前单位不愿意配合我政审,会不会因此被刷? - : 虽然说改邪归正,一切都已过去,但实际上政审是有影响的,最起码同等条件的两个人,用人单位一定会先用他人,你就会失去优先权,但愿你有绝对优势.希望今后别再干傻事了,工作后只要判刑,都会被开除的.

考正式老师笔试和面试都过了几天拿证 - : 1. 教师资格证考试笔试和面试成绩合格后一般是一个月后会出成绩2. 成绩合格后,要申请认定,认定合格才可以拿到证3. 申请认定时间比如江西是有两次认定时间,每年3月,6月各一次

教师招考笔试面试都过了,听说还得体检,都检查些什么项目?谢谢了. - : 也就是些常规检查,比如血压、身高、X光、心电图之类的.再加上肝、肾功能检查.教师体检比较松,只要没有传染病基本就OK了!

如果我参加全国教师资格考试的笔试和面试都通过了,还用再试讲吗 - : 教师资格叫认定,不是认证.认定环节主要包括4部分:一是体检,二是思想品德鉴定,三是试讲或说课,四是回答主考提出的几个问题.所以试讲或说课是必需的.

教师招聘考试通过笔试,假如面试也通过了可以不去考上的单位工作吗?会不会对来年考试有影响? - : 原则上是没有影响的, 主观上如果主观单位知道了,下次考核可能会有点不良印象,其他没什么

教师招聘笔试面试都通过了,到了政审阶段发现单位信息不一致怎么办? - : 没事的,最后的政审只是一种资格审查,一般只要你学历、本人和亲属犯罪记录都没有问题的话,一般是会通过的.你说的问题是小问题,有可能是发布者自己漏掉了

⑹ 教师招聘笔试面试都通过了,一般多长时间体检

教师招聘笔试面试都通过了,一般在一个星期左右进行体检,体检过后会进行,考察,考察通过进行拟录用公示。

为了准确反映受检者身体的真实状况,请注意以下事项:

1、考生统一到指定的医院进行体检。考生自行到其它医疗单位的检查结果一律无效。

2、体检严禁弄虚作假、冒名顶替,若发现取消招聘资格。

3、体检前一天请注意休息,勿熬夜,不要饮酒,避免剧烈运动。体检当天必须空腹。

4、请考生配合医生认真检查所有项目,如考生漏检有关体检项目影响最终体检结果,后果由考生负责。

5、考生应当如实填写相关信息并回答相关询问。对于弄虚作假,或者隐瞒真实情况,致使体检结果失实的考生,将取消招聘资格。

6、请考生保持电话联络畅通,以便联系。若通讯联系不畅通,后果自负。

7、放弃统一体检的考生按自动放弃处理,取消招聘资格。

8、女性需着宽松装,体检时禁止佩带美瞳和隐形眼镜。

⑺ 教资认定体检什么时候做

一般是在六月。
教师资格证认定时需要体检,体检时间各个地区各不相同,一般是在六月。具体体检时间和医院以当地教育局发布的公告为准。体检时间一般是在上午,注意保持空腹。
到时候会出专门的教师资格认定公告,上面有需要准备的材料。体检证明就是其中一个,公告里会说明具体的要求,具体时间以公告信息为准即可。
教师资格考试章节知识点归纳,祝你轻松取证。
移动端题库:http://m.hqwx.com/tiku/jszg/?utm_campaign=hehuoren
PC端题库:http://hqwx.com/tiku/jszg/?utm_campaign=hehuoren

⑻ 2022年教师资格证认定什么时候体检

2022年上半年认定体检时间大约在3月21日左右。

在中国教师资格网上提交教师资格证认定申请信息时,所申请的教育局均会有相应的提示,一般要求考生在规定时间内提交相应申请材料,其中就包括体检合格证明。因此,需要在提交材料之前完成体检,并拿到体检表。

一般来说,各教育局在自己辖区内均有指定医院,考生指定医院完成体检,这样才算是有效证明。且具体医院及体检时间以当地认定公告为准。

⑼ 教师资格证体检在面试通过后多久开始

教师资格证体检多久开始根据地区的不同,有可能不同。一般面试通过之后,再公布结果一个星期无异议之后一个星期到一个月。

⑽ 枣庄驿城区小学教师招聘考试公告

枣庄教师编招聘考试时间每年不一,一般在五月之前,今年枣庄教师编招聘报名时间为5月22日至5月24日。

课观教师为大家整理了枣庄各地区教师招聘公告汇总,点击查看公告信息汇总

山东枣庄教师招聘公告目前部分区市县已出,笔试时间、地点、具体要求及办法根据报名情况另行在各区政府官网通知。考试内容大多为教育教学基础知识(包括教育学,心理学等专业知识)和学科知识在教育教学中的运用两部分。

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