为什么入职要ct体检

1. 现在的企业在新人入职的时候为什么都要做入职体检呀入职体检到底有什么作用有做入职体检的必要吗

入职体检是专项体检之一，主要是想通过体检保证职工能够从事某项专业性的工作，在集体生活中不会造成传染流行病，不会影响到别人，能够更加顺利工作，而且还可以检查出身体的某些健康状况，就如一些潜在疾病之类的，对于后期做出合理的健康保健和健康护理是很有帮助的。入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检中心能保证体检质量，所以一定要选择三甲级以上的公立医院，这些医院有精良的设备、仪器、试剂以及有资质高经验丰富的医师，有着最专业的操作水准和操作经验，而且医院环境良好，避免疾病交叉感染的可能性。入职体检不同的需求有不同的体检项目，入职体检是为了提高工作质量而做的准备，入职体检不能够代表一个人的健康状况，入职体检主要是为了防止某些传染病

2. 体检都有哪些项目公司体检一般包含哪些

体检一般根据性别分为女性体检项目和男性体检项目，又根据不同的需求分为公务员体检，出国体检，入职体检等项目。

【入职体检】

以我们最常接触的入职体检为例，入职体检的检查项目主要就是血生化的检查，包括：血常规、肝功能、肾功能、血脂分析、血糖等情况；同时也包括肝胆胰脾肾的彩超检查；还有胸片、心电图等方面的检查。另外，女性还包括乳腺的彩超检查以及妇科方面的检查。

一般入职体检的项目就是以上这些，但有些单位的入职体检会再增加甲状腺项目的检查。

【体检全部项目】

医学发展到现在就是和不同病症抗争的结果，更不要说癌症这一大健康难题，也一直被医学研究者攻克着。

甲状腺癌甚至只需要普通的常规检查就可以检查出来，而其他的癌症可以选择「癌症筛查」。

可是「癌症筛查」也并不能对所有类型的癌症有效，目前全世界公认有效的癌症筛查项目有：宫颈癌筛查、乳腺癌筛查、结直肠癌筛查。

详情中提到的女子两月后检查出的就是乳腺癌，这也能看出防癌检查并不是那么的可靠。

防癌检查在40岁以后的确有做的必要，但不能完全依靠检查报告，如果家里有患癌史或者身体不适，选择三甲的公立医院咨询医生更加可取。「体检报告+医生建议」可以让你更加的安心，且医生丰富的临床经验也可以让癌症更早被发现、被治疗。

3. 公务员体检是做胸透还是ct

体检做胸透和CT是两种不同的概念。
胸透称荧光透视，为常用X线检查方法。它是利用X线具有穿透性、荧光性和摄影效应的特性，使人体在荧屏上形成影像，由于人体组织有密度和厚度的差别，当X线穿透人体不同组织时，X线被吸收的程度不同，所以到达荧屏上的X线量就有差异，形成黑白对比不同的影像，为医生的诊断提供依据。
电离辐射作用于机体组织、器官的能量沉积是随机的过程，即使是在相当低的剂量水平，如果能量沉积在某个细胞的关键靶区，也会导致细胞发生变化或死亡。但是如果X线射量在容许范围内，一般影响很小。高千伏技术、影像增强技术、高速增感屏和快速X线感光胶片的使用，使X线射量已经显著减少，放射损害的可能性也越来越小。
X线检查是一把双刃剑。X线对人体有害，但不少疾病诊断又离不开它。在所有的X线检查手段中，X线胸透的危害已很明了，美国、日本等发达国家，基本淘汰了该方法。少数仍在使用这一方法的国家，也都尽力降低使用率，如英国使用率仅0.2%，并且要求在使用时，必须对非检查部位尤其是性腺、甲状腺进行屏蔽保护，医生如有疏漏，很可能因此被吊销放射执照。
所谓CT，全称是电子计算机断层扫描仪，它的原理主要是利用X射线、γ射线以及超声波等灵敏度极高的医疗探测仪相结合，围绕人体的某个部位进行一个又一个的断层扫描，形成多个清晰的断层图像，提供给医生用来诊断。目前临床上主要应用的，就是电子计算机X线断层扫描仪。它是建立在过去的X光扫描仪的基础上，进行断层扫描，再加上计算机的后处理，形成现在人们通常所说的CT。

4. 为什么有的公司入职之前要体检

因为通过体检，检查员工身体，可以保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，且查看是否会在集体生活中造成传染病流行，会不会因其个人身体原因影响他人等问题。

体检流程：

1、咨询并选项(个人在接诊台、集体在信息部，可电话预约)。

2、入职体检(3张)，然后缴费，接着到接诊台领取体检通知单或体检表。餐前进行抽血、腹部彩超、人体彩超等体检。

3、就餐后进行各科检查。

4、最后核对体检项目，并将将体检通知单或体检表交回接诊台。体检结果一般三天后可领取。

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一般体检项目:

1、抽血化验

抽查血常规18项 检查有无贫血、炎症、血液病等。红细胞数目、白细胞数目、血小板数目、血红蛋白、中间细胞数目、淋巴细胞数目、粒细胞数目(Gran#)、平均红细胞体积（MCV）、平均红细胞血红蛋白等等。

2、肝功能，谷丙转氨酶（ALT）检查肝功能最直接的指标。

3、血型和血型检查。

4、胸部透视也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。

5、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

6、外科检查医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

7、血尿常规血尿常规检查。

参考资料来源：网络-入职体检

5. 为什么用人单位要你做入职体检

其实入职体检是进入公司必要做的一件事情，那么入职体检为什么重要呢？
一、为什么要进行一般的健康检查？
1.必须首先预测预防，预测必须进行健康检查。
2.人体与团结联系，进行全方位的健康检查，有助于晚期诊断和治疗。
3.了解自己的身体指标，为晚期健康促进和健康管理做出贡献。
二、为什么有些人有身体检查安排，他们必须单独进行体格检查？
1.简单。为了节省成本，体检单位通常用于更廉价的项目，设备，设备和试剂，这将极大地影响数据的准确性。
2.片面性。单位身体检查一般是以单位工作性质为依据，不是根据世卫组织的国际卫生五项原则设定的，所以单位关心公司健康的利益不是自己的身体健康。

6. 入职体检是拍ct还是胸透

一般入职体检都是做胸透而不是拍摄胸片的，如果所接触的行业是粉尘类的职业，则应该是胸片。

7. 为什么公司要求去做入职体检

主要是为了防止传染性疾病。

随着科技的发展，社会不断进步，生活水平的提高，一般单位都要求入职体检。想要入职体检顺利进行，不受其他因素干扰，在体检前做好准备工作是很有必要的.入职体检是企业为了自身生产和集体活动保障绝大多数人健康利益的基本措施，主要是为了防止传染性疾病。入职体检不能反应出自身健康水平。

对于入职体检人们一般需要了解清楚，体检前的注意事项，以免体检不合格。另外，还需要了解清楚体检流程和体检的合格标准等。

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入职体检饮食原则

1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。

4. 体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

入职体检女性注意

1、女性月经期避免做妇科、尿、便常规及经阴彩超检查，请预先通知医护人员，另行安排未检项目。

2、妊娠期间避免进行X线及妇科检查，请预先通知医护人员。

3、行妇科彩超检查前请憋尿后受检。

8. 为什么公司在员工入职之前，都要让员工做体检

很多员工对入职体检并不陌生，中小企业、规模企业在入职前均要求员工进行体检，有一些单位甚至要求到定点的医院进行检查。但是很多员工入职前体检要求并不是很理解。

9. 为什么一定要进行入职体检

入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。入职体检有相对固定的体检项目与体检标准，选择专业体检中心能保证体检质量。但由于入职体检内容较为简单，所以不能完全代替健康体检。 一.为什么要做全身健康体检？ 1.预防必先预知，预知必须做健康检查。 2.人的身体是联系的统一体，全方位的健康检查，有助于后期的确诊与治疗。 3.了解自身各项身体指标，有助于后期健康促进和健康管理。 二.为什么有的人单位有体检安排，自己还要单独做个体检？ 1.简单性。为节约成本，单位安排的体检一般采用的是较为廉价项目、设备、仪器和试剂，从而会大大影响数据的精确性。 2.片面性。单位安排的体检一般是根据单位的工作性质而设定的项目，并不是依据国际WHO的五项原则而设定的，因此单位体检关心的公司的利益而并非是自身的身体健康状况。 三.做体检我们应选择什么样的体检中心？ 1.应选择数据最精确的体检中心。数据的精确度取决于体检采用的设备、仪器、试剂以及医师的经验。 2.项目的选择最能体现WHO的要求。WHO五项原则是： （1）社区疾病发病率高； （2）筛查的疾病有意义； （3）筛查及治疗后可减少残障和死亡率； （4）筛查的疾病具有有效的治疗方法； （5）筛查的方法具有高敏感度、准确度和费用低。 3.应选择检查最专业的体检中心。 （1）一定要医检分离，避免交叉感染。因此建议大家做体检尽量不要去医院和病人用同样的设备进行检查。 （2）检查医师的操作水准和从业经验。 4.应选择后期服务最好的体检中心。体检不是目的，后期的健康促进和健康管理最重要，一般医院的体检很难做到这一点；除了世界三大健检机构外，一般的体检中心也不是很专业。

10. 公司为什么要求员工做入职体检

1. 体检结果是很多公司掌握员工身体条件素质以及安排岗位的参考信息。

2. 同时，体检也是为员工好，一旦在日后因为工作而造成健康损害（精神、肉体）、人身伤害，那么入职体检结果可以作为职业病诊断鉴定的依据之一，有助于享受国家规定的职业病待遇。

3. 绝大多数公司都要求有入职体检，尤其是一个职业健康安全风险较高，或是国家法律法规有明文规定的工种。