年度体检乙肝怎么办

A. 现在公司要求要在体检检查乙肝，请问怎么办

很正常，基本都是要求乙肝体检的，这是为了公司员工的身体健康考虑。
你直接去医院要求入职体检就行了，去体检的时候要报公司的名称，体检完了医院会将体检报告送回公司（或者公司去医院拿报告），体检合格发offer，体检费自费，上岗之后报销，大致流程就如此。

B. 入职新公司去体检，发现自己有乙肝该怎么办

入职新公司去体检，发现自己有乙肝该怎么办?

现在，在入学体检之后，你实际上可以知道你是否患有乙型肝炎，但大多数人可能会担心这一点。例如，如果在体检期间发现乙型肝炎，应如何解决？如果入口中有乙肝怎么办？

乙型肝炎是一种目前无法治疗的疾病，也就是说，它不能变成阴性。如无肝炎症状和体征，肝功能正常，应每年随访3次以上，血清ALT、AST均在正常范围，肝脏组织学检查一般无明显异常，总之是感染了乙型肝炎，但无肝脏炎症。它是病毒携带者。肝功能正常的乙肝病毒携带者不能进行治疗。

如果你感染了乙型肝炎，你的肝功能正常，上腹部的多普勒超声扫描也正常。没有必要担心乙肝病毒携带者。只要肝功能和腹部颜色的上多普勒超声正常，你就可以顺利通过体检，这不会影响体检结果，通常也不会影响你的求职。

C. 年度健康体检检查出乙肝会是什么后果

现在体检应该不查五项,只是表抗原+肝功的多,卫生部现在连表抗都不让查,你可以在体检前打你们本地的报社电话让给报光,

D. 我是正式员工但公司要求体检检查我是乙肝携带者怎么办

没事的，根据国家规定，在医院做入职体检时（除特殊职业如饮食行业，幼托机构等）不能检查乙肝两对半。如果有检查，结果异常时需要同时检查乙肝DNA 和肝功能，如后两项正常，结果不影响入职。

因为携带乙肝，就对入职人员不予录用，此举属于违法解除劳动合同，试用期内用人单位解除劳动合同是需要证明劳动者不符合录取条件。

(4)年度体检乙肝怎么办扩展阅读

依据劳动和社会保障部、卫生部2007 年5 月18 日颁布的《关于维护乙肝表面抗原携带者就业权利的意见》中的第二条规定：" 促进乙肝表面抗原携带者实现公平就业，主要包括保护乙肝表面抗原携带者的就业权利等。"

另外，王医生解释说，乙肝是一种病毒性感染的肝炎，携带乙肝病毒的患者，只会通过血和血液制品、母婴和性生活传播，不会通过消化道传播。在公共场合吃饭，不会传染，大家不必恐慌。

E. 我是正式员工但公司安排体检,检查我是乙肝怎么办

这位朋友，你好。你是单位在职职工，检查出有乙肝，单位也是不能辞退你的，因为这不符合劳动法和卫生部的规定。
对于查出乙肝，现在应该进一步检查肝功能，乙肝病毒量和肝胆的超声，再根据结果确诊是否需要用药治疗。也可以把检查结果告诉我，我帮你分析与诊断，并给你一个合理的康复方案。

F. 我考到事业单位，但要体检，我有乙肝，怎么办

公务员入职体检价格三百元左右，
事业单位也是一样体检参照公务员标准；
若没乙肝.肺结核梅毒艾滋等传染病代表体检人体检通过了。
通常除血检外项目现场会有复检的，
也有的城市会等体检完三两天后才通知不合格的人去复检，
具体什么不合格他们是不会说的。Q
所以说找人帮忙是可以的。Q

G. 单位体检要查乙肝五项怎么办呢

查乙肝五项这个是没有办法限制的
单位体检属于年度福利体检，这是肯定要查的
这个时候你可以选择专门的人替一下，体检有问题都可以解决的

H. 我体检乙肝阳性，我该怎么办

目前还缺乏可靠的特效治疗药物，治疗原则以足够的休息、营养为主，辅以适当药物，避免饮酒、过劳和损害肝的药物。各临床类型肝炎的治疗重点则有所不同。

急性肝炎

以一般及支持疗法为主。应强调早期卧床休息，至症状明显减退，可逐步增加活动。一般急性黄疸型肝炎患者，于隔离期（甲型肝炎至起病后3周，乙型肝炎至HBsAg阴转，丙型肝炎至HCV RNA阴转，戊型肝炎至发病后2周）满，临床症状消失，血清胆红素在17.1μmol/L以下，ALT在正常值2倍以下是可以出院。但出院后仍休息1-3个月，恢复工作后应定期复查1-2年。
饮食宜清淡，热量足够，蛋白质摄入争取达到每日1-1.5g/kg，适当补充维生素B族和C，进食量过少者可由静脉补充葡萄糖及维生素C。不强调高糖和低脂肪饮食。
条件具备时，急性丙型肝炎还应进行抗病毒治疗。早期应用于扰素可取得较高疗效。重组白细胞干扰素α1、α2a、α2b、及天然类淋巴母细胞干扰素的剂量为300万u，隔日皮下或肌肉注射，3-6个月为一疗程。疗程结束后近期疗效（ALT复常，HCV RNA阴转）可达70%，随访6个月后远期疗效约为50%。条件不具备时可用其他中成药物治疗。

慢性肝炎

除一般及支持疗法以外，慢性肝炎的治疗还需要进行对证和抗病毒治疗。

1.慢性迁延型肝炎：患者无需绝对卧床休息，宜采取动静结合的疗养措施。处于活动期的患者，应以静养为主；处于静止期的患者，可从事力所能及的轻工作。症状消失，肝功能正常3个月以上者，可恢复其原来的工作，但仍需随访1-2年。
生活中，应适当进食较多的蛋白质,避免过高热量饮食,以防止肝脂肪变性。也不易进食过多的糖，以免导致糖尿病。对证治疗包括降低转氨酶制剂，如联苯双酯、垂盆草、齐墩果酸等，具有非特异性降低ALT的作用。这些降酶药物虽然可能具有护肝的作用，但停药后容易产生ALT反跳，故在显效后应注意注意逐渐停药。
一般的非特异性护肝药物，主要包括维生素类（B族、C、E、K等），促进解毒功能药物（肝太乐、维丙氨、硫辛酸等），促进能量代谢药（肌苷、ATP、辅酶A等），促进蛋白质合成药物（肝安、水解蛋白等）以及改善微循环药物（山莨菪碱、低分子右旋糖酐等）可作为辅助治疗，但易精简，避免使用过多药物。
特异性免疫增强剂可试用特异性抗-HBV免疫RNA。非特异性免疫增强剂可选用胸腺肽、云芝等。

2.慢性活动性肝炎：除上述治疗以外，应加强护肝治疗，包括定期输注入血清白蛋白和血浆，其剂量和疗程视血液内白蛋白浓度而定。免疫调节药物也可适当选用，如注射IL-2、自体LAK细胞回输等。在其他疗法当中，可试用从中草药提取的药物，如猪苓多糖注射液（并用乙肝疫苗）、肝炎灵注射液、香菇多糖注射液等。有条件时可试用干扰素。慢性乙型肝炎时干扰素使用的指征为：①HBV在活动性复制中；②肝炎处于活动期；③HBV DNA血液度低。使用干扰素治疗时剂量应偏大（300万-600万u，隔日1次），疗程应偏长（6个月至1年）。干扰素一般仅能抑制HBV复制，使HBeAg和HBV DNA转阴，而难以使HBsAg转阴。

做为健康人，加强自我保护意识，可以有效地减少乙型肝炎的感染，同时，只要明白了乙型肝炎病毒的传播途径，在日常生活和工作中与乙型肝炎患者接触中，要坦荡面对，尊重对方，因为对方并不会“感染”您，您也不必动心，那种认为与对方交谈、握手就退避三舍的做法更是错误的。

从速就医刻不容缓!!!

I. 今天公司要求去体检，我有乙肝怎么办

你不要担心这个。现在乙肝不在招聘之内。，乙肝在招聘之内不受影响。国家早都对乙肝取消了。不是国家特种行业。一般招聘都不受影响。放心去体验吧，没有问题的

J. 要做入职体检，本人有乙肝该怎么办

要做入职体检你还患有乙肝，这种情况下其实不需要担心，因为入职体检是不需要进行乙肝检查的，哪怕是乙肝患者，他也拥有正常的就业权利。当然了，我们不要去从事食品卫生还有教育行业之后也要定期的去体检复查，这样才能够更好的保护自己。

哪怕是后期在体检的时候发现你身体里面携带有乙肝病毒也不要害怕，劳动法是有相关规定的公司不能够和员工去解约，那个时候公司方面违约的话，就可以去起诉用法律来保护自己，正常的工作并不会有问题，所以大家不要自己吓自己。小编以前对于这个疾病其实并不了解，等到了解之后发现并没有大家想象当中那么恐怖，只要是做好防护做好检查，传染的可能性比较低。