职前体检要多久

㈠ 入职体检要多长时间出结果多少钱

简单的入职体检是当天下午出报告，价格是99元。

㈡ 健康证体检内容及时间一般多久

健康证体检一般要一天左右。如果当事人从事接触直接入口食品的工作，或者在公共场所直接为顾客服务的，应当依法办理健康证，而申办健康证的体检一般需要一天，完成整个办证过程则一般需要七天。
【法律依据】
《中华人民共和国食品安全法》第四十五条
食品生产经营者应当建立并执行从业人员健康管理制度。患有国务院卫生行政部门规定的有碍食品安全疾病的人员，不得从事接触直接入口食品的工作。
从事接触直接入口食品工作的食品生产经营人员应当每年进行健康检查，取得健康证明后方可上岗工作。
《公共场所卫生管理条例》第七条
公共场所直接为顾客服务的人员，持有“健康合格证”方能从事本职工作。患有痢疾、伤寒、病毒性肝炎、活动期肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病以及其他有碍公共卫生的疾病的，治愈前不得从事直接为顾客服务的工作。

㈢ 员工离职多长时间能做职业病体检

离岗体检在离岗期间随时可以做，没有特别时间规定，但不要离岗太久了，但是即便离岗后很久，如果怀疑自己是不是得了职业病，还是可以申请职业病诊断

㈣ 入职体检多长时间有效

入职体检主要用于用人单位评估入职者的身体健康状态是否能够适应该岗位工作强度，避免在入职后因健康问题引起不必要的纠纷，那么入职体检报告有效期是多久?入职体检检查哪些项目?

入职体检报告有效期

入职体检报告有效期是多久?入职体检报告的有效期通常根据具体单位决定，一般超过三个月就需重新进行体检，也有部分是要求在半年以内，但是如果入职一些比较严苛的单位，如公务员的入职等，即使是你一个月以前或者一周以前的报告，都不会认可，都要另外进行该单位安排的入职体检，保证是不替检状态下的体检报告，因此具体情况还需由具体单位决定。

入职体检检查哪些项目?

1.一般检查，包括身高、体重、血压、脉搏、视力等检查。

2.内科，主要是进行心、肺听诊，初步检查心肺健康状况。

3.外科，检查皮肤浅表淋巴结，甲状腺、脊柱、四肢等。

4.血常规，一般包括白细胞、红细胞、血红蛋白、红细胞压积、血小板、红细胞平均体积、红细胞平均血红蛋白含量、红细胞平均血红蛋白浓度等。

5.肝功能检查，通常包括丙氨酸氨基转氨酶、谷草转氨酶、谷氨酰转肽酶，用于对肝脏功能是否存在异常进行检查。

6.肾功能检查，通常包括尿素氮(BUN)、肌酐(Cr)，尿酸，用于对肾脏功能进行检查。

7.尿常规，对尿液中的蛋白质、葡萄糖、胆红素、 尿胆原、酮体、硝酸盐、白细胞、 尿比重、尿酸碱度、红细胞等进行检查。

以上对入职体检相关内容做了简单介绍，入职体检项目通常较为简单，因此无法代替健康体检，但入职体检也能够帮助了解身体健康状态，新员工也需对入职体检引起重视。

㈤ 国家规定公司多长时间要给员工体检一次

劳动法没有规定必须多长时间体检一次。

但公司基本每年进行一次员工体检。

拓展知识：

单位体检意义：

1、提高员工工作效率：减少因生病缺勤等产生的工作不协调影响工作进度，对员工健康关心，提高员工企业归属感和工作热情，提高工作效率。

2、减少人力资源损失：通过健康干预降低发病率，减少病假和健康事假，降低病假工时和事假工时，保证企业的正常运转；

3、体现公司对员工的人性关怀：提供各种医疗保健咨询和服务，使员工享有专业的个性化健康指导；通过健康干预措施，降低员工发病率和亚健康状态，显示企业对员工的真正关心；为高层管理者提供各种特殊的健康管理计划，保护企业核心资源；定期的体检，则可作为鼓励员工的手段，将公司对员工的关怀落到实处；

4、有效的控制和防患公司员工职业病：通过单位体检，及时发现员工及特殊工种员工的职业病，这样就可以进行有效的控制和防患；

5、减少企业医疗保健相关支出：该服务对企业医疗保健相关支出做出了系统综合考虑，统筹安排，降低企业总的医疗支出。

6、按照员工的身体健康状况考量公司员工培养及晋升计划。

体检项目：

1、实验室检查血常规18项：检查有无贫血、炎症、血液病等。共18项检查结果。可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。

肝功能：检查肝功能最直接的指标。确定是否感染乙肝病毒及是否对乙肝有免疫力。

2、科室项目 心电图：检查心脏最常用的方式。心电反应性疾病检查尤其对心律失常是最准确的诊断方法，对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。 胸透:心、肺、膈疾病检查。

外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节、肛门、直肠、前列腺、外生殖器等有无异常。

内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。 眼科:视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。其中通过裂隙灯检查可以发现全身其他部位病变所引起的眼底变化。

如：糖尿病、高血压等。

㈥ 职业病体检报告一般多久能出来

第十五条 体检机构应当自体检工作结束之日起30日内，将体检结果书面告知用人单位，有特殊情况需要延长的，应当说明理由，并告知用人单位。用人单位应当及时将职业健康检查结果如实告知劳动者。发现健康损害或者需要复查的，体检机构除及时通知用人单位外，还应当及时告知劳动者本人。

㈦ 单招体检需要体检几天

单招体检需要体检1天。
体检很快的，但是出体检结果比较慢，需要2-3天。久的可能要一个星期。高职单招的体检一般是在考试前一个月左右体检。
高职单招学校单招考试预计是4月份进行，具体时间还是要看单招公布出来的招生简章才知道。单招体检主要检查七个方面，分别是眼科，包括视力、色觉、眼病。内科，包括血压、发育情况、心脏及血管、呼吸系统、神经系统、腹部等。
考生在体检过程中应持实事求是的态度，与体检医生积极配合，如实回答医生提出的问题，如实填写既往病史。不得由他人替检，不得弄虚作假。考生因隐瞒病史或弄虚作假，在入学后的体检复查时被查出，高校有权取消其入学资格，请考生不要存有侥幸心理，以免损害自身利益。

㈧ 入职体检多久可以用多久

体检之后多久能取到体检报告，主要还是取决于体检套餐的选择。像入职体检，用人单位要求比较低，体检项目要求相对来说也比较简单，只是常规的检查，像这样的情况一般上午做体检，下午电子版的体检报告就应该能出来。但是像纸质版，需要根据体检中心的成熟度以及人员的配比。纸质版相对来说都要晚于电子版的报告，大概一周左右。像特殊的用人单位，要求职工的体检套餐项目比较多，比如40岁以上的女性可能涉及到的妇科检查项目也比较多，主要包括TCT检查以及HPV的检测。这种情况，体检报告出具的时间可能相对来说比常规的要长，一般最长的大概要2-3周左右。

㈨ 职业健康体检以后多长时间调离岗位必须在体检

1.一般要根据岗位职业病危害的程度来决定。危害大的1年，一般的2年；不能确定年限时，可到当地职防部门咨询。
2.如果是职业病危害岗位员工，离职必须当即做离职前职业健康体检；防止后患发生。

㈩ 职业病体检报告一般多久

一般3天左右