普工体检包括什么条件

① 企业员工入职体检的具体项目有哪些

一、项目有：

1、抽血：检查有无贫血、炎症、血液病等；

3、肝功能：检查肝功能最直接的指标；

4、血型：血型检查；

5、胸部透视：主要是肺部健康状况进行检查；

6、内科检查：主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺；

7、眼科：视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底检查等。

二、入职体检是专项体检之一，旨在通过体检保证入职员工的身体状况适合从事该专业工作，在集体生活中不会造成传染病流行，不会因其个人身体原因影响他人。

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体检禁忌：

1、忌采血时间太晚

体检化验要求早上7:30～8:30采空腹血，最迟不宜超过9:00。太晚会因为体内生理性内分泌激素的影响，使血糖值失真。所以受检者应该尽早采血，不要轻易误时。

2、忌体检前贸然停药

采血要求空腹，但对慢性病患者服药应区别对待。如高血压病患者每日清晨服降压药，是保持血压稳定所必须的，贸然停药或推迟服药会引起血压骤升，发生危险。按常规服药后再测血压，体检医生也可对目前的降压方案进行评价。

服少量降压药对化验的影响是轻微的，可以忽略不计。所以高血压患者应在服完降压药后再来体检。对糖尿病或其他慢性病患者，也应在采血后及时服药，不可因体检而干扰常规治疗。

② 建筑工地的工人体检有哪些项目

工地体检的体检项目主要就是进行血压的测量，同时也需要进行心肺的听诊，需要进行心电图和胸片的检查。另外，也需要进行传染病方面的化验检查，来进一步明确是否有一定的肝炎等情况。
工地体检的体检项目主要就是进行血压的测量，同时也需要进行心肺的听诊，需要进行心电图和胸片的检查。另外，也需要进行传染病方面的化验检查，来进一步明确是否有一定的肝炎等情况。
拓展资料
施工现场是指进行工业和民用项目的房屋建筑，土木工程，设备安装，管线敷设等施工活动，经批准占用的施工场地及人类进行安全生产、文明工作、建设的场所，包括陆地，海上以及空中的一切能够进行施工工作的地域。项目经理全面负责施工过程的现场管理，应根据工程规模，技术复杂程度和施工现场的具体情况，建立施工现场管理责任，并组织实施。
现场管理技术问题
作为一个工程项目，特别是装饰工程，其施工工艺复杂，材料品种繁多，各施工工种班组多。这要求我们作为现场施工管理人员务必做好技术准备，首先，必须熟悉施工图纸，针对具体的施工合同要求，尽最大限度去优化每一道工序，每一分项（部）工程，同时考虑自身的资源（施工队伍、材料供应、资金、设备等）各气候等自然条件，认真、合理地做好施工组织计划，并以横道图或网络图表示出来，从大入小，由面及点，确保每一分项工程能纳入受控范围之中。
通过有计划有目的的培训，技术交底，可以使施工技术工人，工长熟悉新的施工工艺，新的材料特性，共同提高技术操作、施工水平，进而保证施工质量，而建立完善的质检制度、质检手段都必须经过科学的论证。
所以，必须做好技术储备，针对每一工序、每一施工工艺的具体情况提出不同的质量验收标准，以确保工程质量。 材料问题 相对于土建施工，装饰工程有其固有的特点，主要的一面，就是其所需的材料种类繁多，并且，经常有许多最新的材料应用的问题。

③ 关于员工体检有什么规定

劳动法中有关于员工体检的规定，如《劳动法》第五十四条用版人单位必须为劳动者提供权符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品，对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查。
第六十五条用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。对于一般的员工，劳动法没有规定必须对其进行健康检查。

④ 员工入职体检标准是

员工入职进行体检，
是每个企业所要求的。
特别是国企，如果你有什么重大疾病，传染病或者家族病史，都是受限的。
当然，一般大部分人都会通过，没有什么障碍。
放平心态，不要害怕，急躁。
一般正常查体，对年轻人来说，没什么大问题。
员工入职体检的标准，国家是有规定的，都是按照国家的规定来办的。

⑤ 工厂员工体检需要检哪些项目

体检通常需要做血液、尿常规、肝肾功能、心脏等检查，同时还包括最基本的身高和体重。内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。外科检查，入职体检的项目医生通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

肝功能入职体检的项目主要检查谷丙转氨酶、总胆红素、直接胆红素、间接胆红素这四项，对肝脏健康进行系统检查，如各种肝炎、肿瘤等。心电图这是对心脏功能进行检查有效方法，可以筛选心律不齐、心肌缺血等疾病。

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工厂员工体检的注意事项：

一般都是空腹体检，体检前十个小时是不能吃东西，也不能喝水，这是最基本的常识，不然可能会导致体检结果不准确。

体检医院也有要求，咨询信息的时候要问清楚厂里认同的体检医院，然后到该医院体检。领体检表的时候，护士会问是哪个厂，必须说清楚，要不然体检表最后归档不确定，导致体检无效，不能进厂。

因为医院会把各厂人员的体检结果发送到对应的厂里，不说清楚的话就不会发送或者发送错误，厂里没有收到体检结果，无法判断是否符合标准，就不给办理入职手续。

⑥ 员工入职体检都需要做哪些项目

员工入职体检都需要做的项目有：

1、抽血。

2、血常规18项。

3、肝功能。

4、胸部透视，也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。

5、内科检查主要是医生进行按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

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注意事项：

1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。

4、体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

⑦ 工厂对新员工进行的体检包括哪些内容

入职体检项目：
包括血压、身高、体重；内科检查：胸部、肺部听诊、心率、心律、杂音、肝、脾等；外科：淋巴、甲状腺、脊柱、四肢;化验检查、乙肝两对半；胸透：对心、肺、膈的检查
但是近阶段各媒体和卫生部都对两对半的检查是否该列入范围之类有很强的争议，个人建议在政策未出台前还是把乙肝两对半检查了最好！

⑧ 电子厂招普工，有体检的要求，这个体检有哪些要求比如说，身体有什么样的问题，不能要

现在基本所以的公司都要提体检！电子厂打工体检包括内科、外科、一般的身体检查、化验检查如乙肝两对半、胸透等。
具体包含以下内容：
1、一般检查：营养、发育、血压、身高、体重。
2、内科：胸部、肺部听诊、心率、心律、杂音、肝、脾等。
3、外科：淋巴、甲状腺、脊柱、四肢。
4、化验：检查乙肝两对半。
5、胸透：对心、肺、膈的检查。
有的还要做心理健康测试：
除了身体健康的检查，还会有心理方面的测试，测试形式一般以试卷为主，试卷上多是选择题，只要你思想积极健康，心态摆正，没有负面心理与情绪，都会顺利通过心理测试的。