1. 個人繳納養老保險退休後能拿多少
基礎養老金+個人賬戶養老金,視繳費基數而定。達到國家規定的退休年齡,累計繳費年限滿15年的。按月領取:基礎養老金=(全省上年度在崗職工月平均工資×a+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限(含視同繳費年限)×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷個人賬戶養老金計發月數;以上兩項之和為每月領取額。2. 個人養老保險退休後每月可以領多少
因人、因地而異。個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。
養老保險退休後每月可以領基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%,依據國家的相關政策,養老保險的參保人員必須達到退休年齡且繳納社保滿15年以上,方可按月領取基本養老保險金。
社保在累計交納滿15年之後是可以選擇停交的。一般情況,社保的繳納時間越長、繳費越多,將來退休後領的養老金也是會越多的。
社保交滿15年,退休後一個月能領多少錢?社保交滿15年養老金的計算公式是:月養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金。
1、基礎養老金=本人退休時當地上年度職工月平均工資×20%;
2、個人賬戶養老金=本人帳戶存額÷120。
如果有單位,即使繳滿15年,但職工還未退休,企業還得繼續繳費,直至退休;個人繳納社保的話,可停繳,也可繼續繳納,根據當地政策,肯定也是繼續繳納好,養老保險是遵循「多繳多得」的原則,繳費基數越高、年限越長,退休時領取養老金也越多。一旦停繳,將直接影響到退休後養老金待遇。
一.以下情況下可辦理退休
1.男性幹部、工人年滿60周歲,女幹部年滿55周歲,女工人年滿50周歲,連續工齡或工作年限滿10年。
2.從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工,男年滿55周歲,女年滿45周歲,連續的工齡或工作年限滿10年。
3.男年滿50周歲,女年滿45周歲,連續工齡或工作年限滿10年的,經醫院證明,並經勞動鑒定委員會確認,完全喪失勞動能力的職工。
4.因工緻殘,經醫院證明完全喪失工作能力的。根據《工傷保險條例》規定,職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,按月享受傷殘津貼;工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
二.如果一直繳納社保,養老金怎麼算?
累計繳費年限為15年時,65歲退休的話,還可以領退休金約20年(前提是活到85歲),那以此推算,可以領取養老金的時長為:20×12個月=240個月。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數(50歲為195月、55歲為170月、60歲為139月,60歲以上統一120月)。
養老保險,全稱社會基本養老保險,是國家和社會根據一定的法律和法規,為解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡界限,或因年老喪失勞動能力退出勞動崗位後的基本生活而建立的一種社會保險制度。
養老保險是社會福利的重要保障,因此自己需要多加的注意其中的法律約束,從而更好的維護自己的利益,但是問題的解決會有不小爭議,因此自己需要多加關注具體的操作,減少自己的失誤,在有關環節的基礎上確保自己的利益不會遭受侵犯。
法律依據
社會保險法》第十六條參,加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費滿十五年的,按月領取基本養老金。
參加基本養老保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的,可以繳費至滿十五年,按月領取基本養老金;也可以轉入新型農村社會養老保險或者城鎮居民社會養老保險,按照國務院規定享受相應的養老保險待遇。
第十七條參加基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫恤金;在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的,可以領取病殘津貼。所需資金從基本養老保險基金中支付。
3. 職工基本養老保險退休後可以拿多少
養老金,也稱退休金、退休費,是一種最主要的養老保險待遇,主要用於保障職工退休後的基本生活需要。4. 每月交1500元養老保險,到60歲辦理退休每月能領多少錢呢
自由職業者交納養老保險,是通過本人全額的擔負社會養老保險的繳存比例,繳費比例為20%,那樣每月的繳存基數為7500元。這一繳存基數等同於好多地方100%以上交費規范。重慶市2021年的繳存基數是5818元,依照60%的數量是3491元,依照交費限制即300%交費,繳存基數為17455元。即便依照重慶市的繳存基數進行計算,你繳費指數也應該是130%上下。
但操作過程中各種各樣數據信息全是隨時變化的,一是繳存基數要每一年轉變,將來如果一直依照100%交費,日後的均值繳存基數會高於7500元;二是伴隨著繳存基數的改變,個人帳戶資產不論是15年也是30年會增加;三是繳費年限可以達到幾年這是一個未知量;四是計算養老金計發基數的上一年度員工月平均收入會轉變,將來很有可能遠遠超過每月9000塊的水準,終究經濟發展每年都在發展趨勢。但整體上這些信息的改變會高過你如今每月繳存基數7500塊的水準,但不排除個人經濟發生艱難,依照60%交費很有可能,如果按60%交費,將來你平均繳費指數薪水無法達到均值7500塊的,
總的來說,每月交養老保險1500元,依照20%的繳存比例進行計算,繳存基數為每月7500元,這一繳存基數現階段而言可達到好多地方120%到130%左右交費規范。假如交費15年60歲辦退休,養老保險金超出2000元以上就是完全沒問題的,假如交費30年,將來養老保險金超出4000元以上就是完全沒問題的。
5. 養老保險退休後每月可以領多少
養老金的領取數額:養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金;基礎養老金(參保人員退休時當地上年度在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;個人賬戶養老金=參保人員退休時個人賬戶累計儲存額÷計發月數。基本養老金由統籌養老金和個人賬戶養老金組成。基本養老金根據個人累計繳費年限、繳費工資、當地職工平均工資、個人賬戶金額、城鎮人口平均預期壽命等因素確定。第十八條國家建立基本養老金正常調整機制。根據職工平均工資增長、物價上漲情況,適時提高基本養老保險待遇水平。
養老保險領取條件
1.連續繳費滿15年;
2.達到法定退休年齡並辦理退休手續。
滿足上述兩點的退休人員,可領取養老保險。
養老保險交滿15年每月領多少?
養老保險的領取主要由基礎養老金和個人賬戶養老金兩部分組成。如果繳費年限是15年,那麼我們就可以按照這一年限來計算。
1.基礎養老金=[(參保人員退休時全區上年度城鎮單位在崗職工月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2]×繳費年限×1%。
2.個人賬戶養老金=個人賬戶儲存額÷計發月數
假設王先生交了15年的養老保險,繳費時養老保險繳費基數是3000元,退休時當地養老保險繳費基數是6000元,那麼基礎養老金=6000×20%=1200元,個人賬戶養老金=(3000+6000)÷2×8%(你繳納的養老保險的個人比例)×15年×12個月=64800元,這是王先生個人賬戶里的所有養老金。退休後,王先生個人賬戶的養老金每月可領取64800÷120=540元。所以王先生一個月能拿到的總的養老金=1200+540元=1740元。
法律依據:
《中華人民共和國社會保險法》
第十條職工應當參加基本養老保險,由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險,由個人繳納基本養老保險費。公務員和參照公務員法管理的工作人員養老保險的辦法由國務院規定。
第十一條基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費,記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費,記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的,應當按照國家規定繳納基本養老保險費,分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
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6. 養老保險每月領多少錢
關於養老保險每月領多少錢來說,虧本買賣很多人沒有想到,即使養老保險制度不崩盤,從投資的角度來說,參加養老保險也是一個虧本買賣。退休後參保人員領取的養老金包括兩個部分:基礎養老金和個人賬戶余額。基礎養老金月標准為:以辦理申領基本養老金手續時的上年度全市職工月平均工資為基數,繳費年限每滿1年增加1%,個人賬戶的余額發放男女不同,女性55歲退休計發170個月,男性60歲退休計發139個月。2011年4月,針對一篇題為《養老保險不劃算》的網帖,深圳社保局新聞發言人專門出面回應,稱其說法不專業也不負責任,並舉例說明:假設一普通員工按最低月薪1320元一年繳交3324元,30年只繳納了9.9萬元;而30年後,每年拿回1.2萬元,10年共拿回12萬元。但問題是,如果這名員工每年將3324元存入銀行,連續存入30年,即使按照最低的一年期活期存款利率3.5%計算,30年後獲得的收入可達17.1萬元,在現有養老保險計發體系下,參保者收入越高越吃虧。如果計繳工資為5000元,在深圳年繳納養老金12600元,30年共計繳納37.8萬元。其中個人賬戶為14.4萬元,公共賬戶上的資金為23.4萬元。60歲退休時,參保者每月可以從個人賬戶上支取1035(14.4萬/139個月)元,從公共賬戶上支取800元,總計1836元。全年拿回2.203萬元,10年總共拿回22.03萬元。即使活到80歲,他獲得的養老金不到44萬元。但是他所繳納的養老金本金加利息到60歲就可達66萬元。如果按平均壽命74歲計算,他拿回的養老金才30.9萬元。之所以會出現這種情況,是由於養老基金的計發方式沒有考慮到貨幣的時間價值。同時,中國養老保險基金由於只能投資於國債和銀行存款等固定收益產品,收益率極低,長期收益率停留在2%左右,遠遠低於CPI的膨脹水平。此外,由於個人賬戶空賬運轉,社保制度不得不給其最低的利息率(按銀行一年期利息計息),因為計息越高,制度的負債就越大。對於個人來說,個人繳費高達工資的8%,這樣一筆長達40-60年的長期資金,制度卻給個人短期利息,極大地損害了個人利益。上述情況還完全沒有考慮到工資增長的情況,如果考慮到參保者工資增長的因素,那麼養老保險中獲得的收益和自行儲蓄收益之間的差距會更大。有專家計算,在當前制度下,如果一個人繳費30年,假定其工資增長為8%,按照全額工資繳費,那麼30年後,他能夠領取的養老金只有社會平均工資的35.4%。這么低的替代率怎麼能保障退休後的基本生活?人的消費習慣與生活方式,一旦養成往往具有剛性。
7. 養老保險一個月可以領多少錢
1、社保繳滿15年且達到退休年齡之後,可以開始領取養老金。實際上,我們的養老保險分為基礎養老金和個人賬戶養老金,基礎養老金=(全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資)÷2×繳費年限×1%;個人賬戶養老金=個人賬戶的余額÷計發月數。
2、舉個例子,假設老王2017年在上海辦理退休手續,老王月薪6,000元,退休時,上年度上海全市職工月平均工資為6,504元,月平均繳費工資指數恆定為1,老王的社保交了40年,目前個人賬戶的余額為230,400元。
3、那麼,基本養老金=(6504+6000)÷2×40×1%≈2501元,個人賬戶養老金=230400÷139≈1657元,合計:2501+1657=4157元。
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