① 退休人员(55岁)后还能在建筑施工企业做安全员的工作吗
可以。签合同和安全协议。退休后再工作发生工伤事故不能认定工伤,工伤保险不负责赔偿。
应该变更。退休了还有工作合同?那就签个私下协议吧。
② 退休 建造师是否能作为省住建厅施工企业资质就位人员
只要您的建造师证书能够正常注册,就可以为企业资质就位人员,如果不能正常注册或超过有效期就不行了。
③ 我是电力施工企业的测量工,在提前退休之列吗
如果你是特殊工种之列、有8年的特殊工种的工龄就可以办提前退休、稳妥的话,带好你的证件到社保部门去咨询一下、问问看是不是属于特殊行业工种、他们能给你正确的答案
④ 考消防证需要什么条件
很多广告中有提到免费培训消防证考试,报名需要以下的条件:
以上就是报名参加消防证考试的条件,如果你也想要报考的话,不妨先看一下自己有没有达到这个条件,然后再进行报名。不过,值得一提的是,现在网上很多所谓的免费培训消防证考试的消息,大多数都是打着免费培训的名头来吸引流量,然后再进行收割韭菜,一定要注意。
⑤ 劳动部特殊工种目录
特殊工种的具体名录:、电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备的安装、运行、检修(维修)、试验工,矿山井下电钳工;2、金属焊接、切割作业。含焊接工,切割工; 3、起重机械作业。含起重机司机,司索工,信号指挥工,安装与维修工; 4、企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;5、登高架设作业。含2米以上登高架设、拆除、维修工、高层建(构)筑物表面清洗工; 6、锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工; 7、压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工、大型空气压缩机操作工; 8、制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工; 9、爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工; 10、矿山通风作业。含主扇机操作工,瓦斯抽放工,通风安全监测工,测风测尘工; 11、矿山排水作业。含矿井主排水泵工,尾矿坝作业工; 12、矿山安全检查作业。含安全检查工,瓦斯检验工,电气设备防爆检查工; 13、矿山提升运输作业。含主提升机操作工,(上、下山)绞车操作工,固定胶带输送机操作工,信号工,拥罐(把勾)工; 14、采掘(剥)作业。含采煤机司机,掘进机司机,耙岩机司机,凿岩机司机; 15、矿山救护作业; 16、危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员; 17、经国家局批准的其它作业。
⑥ 女,已过50岁,有中级职称,施工员上岗证,建造师证,长年在工地当施工员,公司档案不是干部能否退休
正式法律认可的提前退休只有特殊工种或者法律认可的其他高危职业,而且要从版事至少满10年以上,至于施工员、权建造师什么的不在此列,你要么跟公司协商提前内退或者病退,要么就只能干到55岁才能退,跟你这些职称和证没什么关系。
⑦ 建筑行业人员最大年龄是多少 有些什么规定
男60,女50就是法定的退休年龄,也是最大年纪。
国务院国发〔1978〕104 文件规定(至今仍使用该文件):从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作,以及常年在高山高原地区工作,现在不分工种,男60,女50即是法定的退休年龄。
工人退休、退职后,家庭生活确实困难的,或多子女上山下乡、子女就业少的,原则上可以招收其一名符合招工条件的子女参加工作。招收的子女,可以是按政策规定留城的知识青年,可以是上山下乡知识青年,也可以是城镇应届中学毕业生。
工人的退休费、退职生活费,企业单位,由企业行政支付;党政机关、群众团体和事业单位,由退休、退职工人居住地方的县级民政部门另列预算支付。
建筑行业人员最大符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
⑧ 二级建造师初始注册需要哪些资料
申请初始注册的,申请人应当提交下列材料:
1.《二级建造师初始注册申请表》一版式二份;
2.资格证书权、学历证书和身份证明复印件;
3.申请人与聘用企业签订的劳动合同复印件(聘用企业法定代表人除外,下条款规定相同),聘用企业资质证书复印件;
4.逾期申请初始注册的,应当提供达到继续教育要求的证明材料复印件。
各地大体相同,略有不同(比如复印件的数量,相片大小等等)。你最好看你们省的建造师注册管理规定。
⑨ 企业建筑装修设计施工一体化二级资质申请中,工程师年龄超过60岁或已退休是否可以担任企业技术负责人啊
资质申办中所有用到的所有人员都不能是离退休人员,故超过60岁的工程师不能担任企业技术负责人。