已经退休的有企业年金么

A. 企业年金什么时候可以提取

具体的提取方式如下：

一、退休

当员工到了符合规定的退休年龄，可以申请提取企业年金。在这个时期，对于年金的提取方式也是可以选择的。

二、丧失劳动能力

当然也不是只有等到退休时，才可以选择提取企业年金。当职工凯歼正在退休前，因病、因伤完全丧失劳动能力时，也可以提前申请一次性或者按月提取企业年金。

三、出境居住

在这种情况下，相关人员出国居住也是很稀松平常的事。在选择出境居住时，也可以申请一次性提取企业年金。

四盯悔、身故

企业年金作为个人的资产，也是可以继承的。所以在职工身故后，相应合法的继承人可以继承已故职工的企业年金。在职工身故后，合法的继承人可以申请一次性提取企业年金。

《企业年金试行办法》

第十二条

职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人帐户中提前提取资金。

出境定居人员的企业年金个人帐户资金，可根据本人要求一改森次性支付给本人。

B. 退休后企业年金怎么发

一、退休后企业年金怎么发
1、企业年金退休后的领取方法有：
（1）达到法定退休年龄，职工可一次或分期领取；
（2）职工出国定居时，可一次性领取；
（3）职工因病、因残丧失劳动能力，可申请一次性或分期领取；
（4）在退休前死亡，继承人可申请一次性领取。
2、法律依据：《企业年金办法》第二十四条
符合下列条件之一的，可以领取企业年金：
（一）职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权；
（二）出国定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人；
（三）职工或者退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额可以继承。
二、企业年金是夫妻共同财产吗
企业年金不应属于夫妻共同财产。离婚时夫妻一方尚未退休、不符合领取养老保险金条件，另一方请求按照夫妻共同财产分割养老保险金的，人民法院不予支持；婚后以夫妻共同财产缴付养老保险费，离婚时一方主张将养老金账户中婚姻关系存续期间个人实际缴付部分作为夫妻共同财产分割的，人民法院应予支持。

C. 企业年金退休后怎么领取

企业年金退休后领取方法如下：
1、达到法定退休年龄，职工可一次或分期领取。
2、职工出国定居时，可一次性领取。
3、职工因病丧失劳动能力，可申请一次性或分期领取。
4、在退休前死亡，继承人可申请一次性领取。
企业年金退休后发放方式：
1、按月领取。职工办理完退休手续后，在按月领取养老金的同时，还可以按月领取企业年金，直到个人账户企业年金全部领取完毕为止，在这种情况下，退休人员就相当于多了一笔养老金，因此企业年金被称之为单位给职工提供的第二份养老金。
2、一次性领取。一次性领取有利于退休人员合理利用资金，但也容易造成花销太大造成养老困难等。
3、分次领取。有利于退休人员根据本人企业年金个人账户资金额，结合企业年金个人所得税政策和自己的需要，选择合适的领取次数。
4、购买商业养老保险产品。将本人企业年金个人账户资金全部或部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。
综上所述：劳动者退休后想要领取企业年金的，可以从本人的企业年金个人账户里按月、分次或者一次性领取。
【法律依据】：
《中华人民共和国企业年金办法》
第二十条
有下列情形之一的，职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益完全归属于职工个人：
（一）职工达到法定退休年龄、完全丧失劳动能力或者死亡的；
（二）有本办法第十二条规定的企业年金方案终止情形之一的；
（三）非因职工过错企业解除劳动合同的，或者因企业违反法律规定职工解除劳动合同的；
（四）劳动合同期满，由于企业原因不再续订劳动合同的；
（五）企业年金方案约定的其他情形。

D. 企业年金退休后一直领吗

企业年金不是终身领取的。职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工或退休人员死亡后，其企业年金个人账户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。

企业年金的提取方式如下:
（1）达到法定退休年龄，职工可一次或分期领取；
（2）职工出国定居时，可一次性领取；
（3）职工因病（残）丧失劳动能力，可申请一次性或分期领取。

企业年金不应属于夫妻共同财产。离婚时夫妻一方尚未退休、不符合领取养老保险金条件，另一方请求按照夫妻共同财产分割养老保险金的，人民法院不予支持=婚后以夫妻共同财产缴付养老保险费，离婚时一方主张将养老金账户中婚姻关系存续期间个人实际缴付部分作为夫妻共同财产分割的，人民法院应予支持。
夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有:
1、工资、奖金；
2、生产、经营的收益；
3、知识产权的收益；
4、继承或赠与所得的财产；
5、其他应当归共同所有的财产。

希望以上内容能对您有所帮助，如果还有问题请咨询专业律师。

【法律依据】
《企业年金试行办法》第十二条
职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人账户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。

E. 退休时可以一次性领取企业年金吗

达到退休年龄的员工是可以申请一次性领取企业年金。根据2月20号最新新闻报道，人力资源和社会保障部门所推出的微信公众号在20号发布的声明中表示，企业年金是由三个部分组成，第1个部分是企业缴费，第2个部分是职工个人缴费，第3个部分是企业年金基金投资运营收益，三个项目组合起来成为企业年金。
参保人员在退休之后可以选择一次性领取退休之前所缴纳的养老保险。职工的年龄达到国家所规定的法定退休年龄之后，可以从本人账户中的企业年金个人账户中通过按月领取或者是分批次领取，以及一次性领取企业年金的方式去领取资金。
职工也可以将本人企业年金个人账户中的资金分批购买不同保险性质的商业养老保险产品。按照所购买的商业养老保险合同领取资金享受应有的继承权。
从事机关事业单位的人员，在上班年龄达到国家规定的法定退休年龄之后，根据单位要求依法办理退休手续之后，本人可以去选择按月领取职业年金的方式，具体的职业年金可以分成两个方面，职工可以将自己账户中的企业年金通过一次性购买商业养老保险产品的方式领取。或者是按照自己退休时所对应发放的职业年金待遇为基本标准，直到账户中的金额发完为止。
职业年金一共是两种方式，不管用户是选择按月领取或者是一次性领取，一旦选择领取的方式之后就不能够再更改。
企业年金和职业年金领取方式相对比较起来的话，企业年金的领取方式会更加贴合人们的需求。在企业上班的职工达到法定退休年龄之后，可以选择一次性将企业年金中的资金全部提出，然后按照自己的需求去支配这些金额。

F. 企业年金什么情况可以取

企业年金提取条件主要如下：
一、退休
职工在达到国家规定的合法退休年龄之后，就可以申请提取企业年金，符合社保部门规定的因病提前退休和因伤提前退休的职工，也可以进行企业年金的提取，目前我国女性职工社保参保人的退休年龄为50周岁，女性干部社保参保人的退休年龄为55周岁，职工社保男性参保人的退休年龄为60周岁，从事一线高危作业的女性参保人退休年龄为45周岁，男性参保人退休年龄为50周岁。
二、移民
职工准备出国定居，那么也可以申请提取企业年金，企业年金的管理机构需要按照该职工的要求将该职工账户中的企业年金一次性支付给职工，职工可以在移民前进行自己办理相应的领取手续，也可以在移民之后委托代理人帮忙领取企业年金，不过这种情况除了要提供移民证明材料，还需要准备相应的代理人员材料，有些地区还会要求提交代理委托书。
三、身故
如果该职工在岗期间或者退休之后去世了，那么其个人企业年金账户的余额是可以由该职工的合法继承人或者是指定的受益人进行一次性领取的。
拥有企业年金的职工或者家属只要符合以上的任意条件就可以进行年金的提取，需要注意的是，企业年金的领取方式一旦确定为按月领取，就不能进行更改了，除非离世或者是移民，都不能进行一次性领取。
企业年金是：
企业年金是企业和其在职员工在参加了职工养老保险的基础上，自愿进行建设的补充性的养老保险制度，想要参加企业年金，那么需要和该用人单位签订劳动合同并且通过试用期，同时需要依法参加城镇职工基本养老保险并且履行相应的缴费义务。
综上所述，企业年金是企业为职工提供的一项福利保障，其中不乏一些人有把企业年金提取的想法。但是企业年金管理条例对企业年金提取有着严格的规定和要求。
【法律依据】：
《中华人民共和国企业年金试行办法》
第十二条
职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人帐户中提前提取资金。
出境定居人员的企业年金个人帐户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。
第十三条
职工变动工作单位时，企业年金个人帐户资金可以随同转移。职工升学、参军、失业期间或新就业单位没有实行企业年金制度的，其企业年金个人帐户可由原管理机构继续管理。
第十四条
职工或退休人员死亡后，其企业年金个人帐户余额由其指定的受益人或法定继承人一次性领取。