企业员工异地上班退休规定

『壹』 户口和工作关系异地能办理退休吗

户口和工作关系异地能办理退休。

但是具体的手续和操作流程建议到当地的人社局窗口查询，以免有所耽误。

『贰』 企业退休人员能否异地认证，需要什么手续 什么流程

居住在异地的退休人员，可以进行网上认证。前提是：先到退休地的社保机构申请异地认证，确认后才能在社保网上下载异地认证表。异地认证人员需要到居住地的社保机构进行离退休人员认证，认证的地方必须能够上网且有摄像头设备。所谓网上认证，是指退休人员本人到异地（居住地）的社保机构窗口机型网上远程认证。认证后填写异地认证表，返回养老金发放地的社保机构。
注意事项：逾期没有参加生存认证的人员，将暂停发放其基本养老金，待其参加生存认证后给予补发。

『叁』 我朋友甲地行政机关退休,异地企业入职就业且超过15年,满60岁退休,按法律规定

满60退休符合国家规定，但是有些单位也会有其他规定

『肆』 你好，异地工作连续缴费社保十五年能在异地办理退休享受异地退休标准待遇吗谢谢

异地工作连缴社会养老金15年如果你没到退休年龄，这十五年可以随你工作调到异地继续在异地继续交养老保险金，如你在原地已到退休年龄，只有在原地享受退休待遇，其它城市你是享受不到的。

『伍』 企业退休人员户口可以迁异地吗

企业退休职工，只有符合户口迁移条件，可以迁往异地。

公安部
《关于处理户口迁移的规定》
一处理户口迁移的原则
从农村迁往市、镇（含矿区、林区等，下同），由农业人口转为非农业人口，从其它市迁往北京、上海、天津三市的，要严加控制。从镇迁往市，从小市迁往大市，从一般农村迁往市郊、镇郊农村或国营农场、蔬菜队、经济作物区的，应适当控制。从市、镇迁往农村，从市迁往镇，从大市迁往小市的，以及同等市之间、镇之间、农村之间的迁移，理由正当的，应准予落户。农村人口之间的通婚，对有女无儿的户，应准许男到女家落户。
（一）与市、镇职工、居民结婚的农村人口（包括上山下乡知识青年），应在农村参加集体生产劳动，不得迁入市、镇，其子女也应在农村落户。对确因长期病残生活难以自理，农村又无亲属依靠的，可准在市、镇落户。
（二）市、镇职工在农村的父、母，不得迁入市、镇。如确无亲属依靠，生活难以自理，必须到市、镇投靠子女的，可准予落户。市、镇职工寄养在农村的十五周岁以下的子女，或原在农村无亲属照顾的十五周岁以下的子女，可准予在市、镇落户。
（三）符合国家规定调动的职工及随迁家属（随职工共同生活的市、镇吃商品粮人口），和按照国家规定招收、分配的职工、学生，准予落户。从农村招收的临时工、合同工、轮换工和亦工亦农人员，其户口不得迁入市、镇。县及县以下集体所有制职工是农村户口的，不得转为吃商品粮人口。社队工业劳动者，不得转为吃商品粮人口。
（四）按照国家规定批准退休的职工，需要回市、镇家中的，准予落户。
（五）批准退学、休学人员，符合国家规定返回市、镇家中的，准予落户。
（六）上山下乡知识青年，因病残或家庭有特殊困难，符合国家规定，需要返回市、镇家中的，经市、县知识青年上山下乡办公室审查同意，准予落户。
（七）调在青藏高原地区工作的职工，他们的家属因气候不适应或无法随身扶养，需迁回市、镇，农村家中，或将未成年子女寄养在亲属处的，准予落户。从事地质勘探等野外流动性较大工作的女职工，生了小孩，无法随身扶养，要求送回市、镇或农村家中扶养的，准予落户。
（八）复员、退伍军人，按照国务院、中央军委的有关规定，符合从哪里来回哪里去的原则，经市、县复退军人安置办公室安置在市、镇的，准予落户。
（九）军队干部的家属的户口迁移，按照中央军委和总政治部的有关规定办理。
（十）对自由流动的人口应予劝阻，动员还乡。已从人口稠密地区流入边远人口稀少地区农村定居，并在生产队参加劳动的自流人口，应准予落户。落户前要同流出地联系，查明有关情况。落户后要通知流出地注销户口。
（十一）刑满释放、解除劳教和清理出来的就业人员，家在市、镇符合释放、清理条件的，经有关劳改单位事先同迁入地公安机关联系后，凭省、地公安机关劳改部门发给的证件，准予落户。家在北京、上海、天津三市的，放回时要从严控制。

『陆』 干部身份在原单位辞职后到异地打工，问可以按工人退休年龄退休吗

干部身份在原单位辞职后到异地打工，退休前为工人岗位，且实际工作年限达内到统筹地区容最低岗位年限规定的，可以按工人身份退休。

劳动部
《关于贯彻执行＜中华人民共和国劳动法＞若干问题的意见》
劳部发〔1995〕309号

75．用人单位全部职工实行劳动合同制度后，职工在用人单位由转制前的原工人岗位转为原干部（技术）岗位或由原干部（技术）岗位转为原工人岗位，其退休年龄和条件，按现岗位国家规定执行。

四川省劳动和社会保障厅
《四川省完善企业职工基本养老保险制度实施办法的实施细则》
川劳社发〔2006〕18号

（三十八）职工的法定退休年龄按国家和省的现行规定执行，即男职工年满60周岁；在管理、技术岗位的女职工年满55周岁，在生产、经营、服务岗位的女职工年满50周岁；女职工在上述两类岗位变动，在新岗位上工作满2年以上的，按新岗位的退休年龄执行。企业内部退养的原为管理、技术岗位的女职工，其退休年龄仍按年满55周岁执行。

『柒』 劳动法有在外省某一单位连续工作十年的可以办理退休手续的规定吗

1、劳动法没有规定在本单位工作十年以上有养老金，但有规定用人单位要给职工回缴纳社会保险答的。2、《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

『捌』 异地在职说明还设退休吗

异地安置人员：异地安置人员为社会、法律名词，“异地”一般是相对于当事人目前的地区或区域，安置，使人或事物有着落。异地安置就是使人或事物在目前的地区以外的地区或区有着落。异地安置人员涉及社会保障、转业军人安置、拆迁安置和举报人安置等问题。

异地安置有以下几方面：

社保
在社会保险中，异地安置：指退休人员因户口迁移外地或在外地居住一年以上（退休异地安置），在职人员因工作需要(含成建制驻外办事机构工作人员、流动施工人员、学习进修人员等)在外地工作一年以上（在职长期驻外）。社保体系并未实现全国统筹，对这类人员需要通过特殊的异地安置手续来解决异地就医问题。
退休易地安置的参保人可向单位提出办理易地安置手续，由单位经办人（灵活就业退休人员符合条件的由个人）到所在辖区社保经办机构办理，领取《武汉市城镇职工基本医疗保险易地就医登记表》，完整填写表中事项后交辖区社保经办机构，由辖区社保处经办人员在五险合一系统做易地安置人员标志，并将参保人员所选定易地定点医疗机构相关信息录入系统。

转业军人
根据《退役士兵安置条例》 第二章第十一条规定，退役士兵有下列情形之一的，可以易地安置：（一）服现役期间父母户口所在地变更的，可以在父母现户口所在地安置；（二）符合军队有关现役士兵结婚规定且结婚满2年的，可以在配偶或者配偶父母户口所在地安置；（三）因其他特殊情况，由部队师（旅）级单位出具证明，经省级以上人民政府退役士兵安置工作主管部门批准易地安置的。

城市拆迁
《城市房屋拆迁管理条例》第三章第二十三条规定：拆迁补偿的方式可以实行货币补偿，也可以实行房屋产权调换；除本条例第二十五条第二款、第二十七条第二款规定的外，被拆迁人可以选择拆迁补偿方式。

灾难安置
因灾失地失宅，生存环境恶化，潜在着大量的次生灾害，严重地威胁到老百姓的生命财产安全，而进行的移民安置。
南京律师网页链接

举报人
举报人庇护制度，消除举报人及其亲友或其他足以影响举报人的关系密切者的的安全顾虑。举报的受益者主要是国家或社会的特质，决定了国家有义务保护公民的举报权。举报权属于民主监督权利，这项权利的设立除了以法律宣示公民的主人翁地位外，进一步的意义在于，将所有单位及个人的违法犯罪(包括公共单位及其工作人员)都置于全体公民的监督下，从而有利于维护社会的稳定与秩序，伸张社会正义。对公民个人而言，行使举报权除了获得良心、责任等正义的精神满足外，其经济效益通常不明显，更多的利益被国家和社会所获得。总体上讲，举报权的行使，其价值体现更多的是公民对国家、社会的责任与奉献。如果没有举报，许多职务犯罪、集团犯罪和单位内部的违法犯罪或许将永远无法被查处。

『玖』 企业退休人员如何在异地办理医保

可以在户籍所在地参加城乡居民医疗保险。如果山东龙口不是户籍所在地，可以在户籍所在地办理异地居住备案手续，在龙口住院治疗费用可以就地结算。

人力资源社会保障部、财政部
《关于做好基本医疗保险跨省异地就医住院医疗费用直接结算工作的通知》
人社部发〔2016〕120号
一、目标任务
2016年底，基本实现全国联网，启动跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算工作；2017年开始逐步解决跨省异地安置退休人员住院医疗费用直接结算，年底扩大到符合转诊规定人员的异地就医住院医疗费用直接结算。结合本地户籍和居住证制度改革，逐步将异地长期居住人员和常驻异地工作人员纳入异地就医住院医疗费用直接结算覆盖范围。
二、基本原则
（一）规范便捷。坚持为参保人员提供方便快捷的结算服务，参保人员只需支付按规定由个人承担的住院医疗费用，其他费用由就医地经办机构与定点医疗机构按协议约定审核后支付。
三、规范异地就医流程
（五）规范转出流程。参保人员跨省异地就医前，应到参保地经办机构进行登记。参保地经办机构应根据本地规定为参保人员办理异地就医备案手续，建立异地就医备案人员库并实现动态管理。参保地经办机构将异地就医人员信息上报至人力资源社会保障部社会保险经办机构（以下简称部级经办机构），形成全国异地就医备案人员库，供就医地经办机构和定点医疗机构获取异地就医参保人员信息。
（六）规范结算流程。参保人员异地就医出院结算时，就医地经办机构根据全国统一的大类费用清单，将异地就医人员住院医疗费用等信息经国家异地就医结算系统实时传送至参保地经办机构，参保地经办机构根据大类费用按照当地规定进行计算，区分参保人员个人与各项医保基金应支付的金额，并将计算结果经国家异地就医结算系统回传至就医地定点医疗机构，用于定点医疗机构与参保人员直接结算。

『拾』 人在异地如何办理退休手续

人在异地办理退休手续流程：

1、退休人员本人，持身份证、退休证（或养老金领取资格证）、工资卡、协助认证表到本人居住地乡镇劳动保障所。

2、居住在市外的离退休人员，由本人持《异地领取基本养老金资格认证表》、身份证、退休证、工资卡到居住地市级以上社保经办机构认证，认证签章后及时寄回到户口所在的乡镇劳动保障所登记，视同认证。

人在异地办理退休材料：

1、身份证；

2、退休证或养老金领取资格证；

3、协助认证表；

4、工资卡。

(10)企业员工异地上班退休规定扩展阅读：

退休金计算方式：

1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金。