集体所有制企业破产倒闭退休法

❶ 原集体所有制企业退休职工可以买断吗

快退休了买断不合适 将来医疗自己要交一辈子 集体到劳动督察大队告他们 可以到上级部门上防 法院起诉

❷ 集体所有制企业破产拍卖退休职工应该如何安置企业现在说的是在职职工一次性发给补偿金，退休职工就不管了

1、集体企业按举办的主体可以分为城镇集体企业和乡村集体企业。
2、城镇集体所有制企业是财产属于劳动群众集体所有、实行共同劳动、在分配方式上以按劳分配为主体的社会主义经济组织；而乡村集体所有制企业财产属于举办该企业的乡或者村范围内的全体农民集体所有，由乡或者村的农民大会或者代表全体农民的集体经济组织行使企业财产的所有权。
3、拍卖程序，必须公开、公平、公正，这是基本原则，否则将可能导致拍卖结果无效。
请根据情况，说明你的企业具体情况，我再进一步分析。

❸ 城镇集体所有制企业成立时的职工退休时一定要劳动局的招工表才能算工龄吗

七十年代前参加工作的职工那时还没有招工表，档案里的原始职工登记表、工资发回放花名册或劳动答部门的工作介绍信等资料也可以用来确定职工身份并计算本企业工龄，七十年代以后参加工作的职工是一定要有招工手续才能确定正式职工身份并计算工龄。计算工龄必须要有依据。
用有劳动关系来计算连续工龄不成立。

❹ 国有和集体所有制单位的职工被开除、除名或自动离职之前的工龄能否作为视同缴费年限

不能。

国有、集体企业职工被开除之前的工龄不再计算，没有缴费专的工龄不可以视同缴费年限。属

国有、集体企业职工，被除名或自动离职的，除名和自动离职之前的工龄可以计算连续工龄，但朔及力仅限当地养老保险制度改革个人缴费之日起，之前没有缴费的工龄，不能视同缴费年限。

内务部

《关于工作人员曾受过开除、劳动教养、刑事处分工龄计算问题的复函》（(59)内人事福字第740号

一、工作人员受过开除处分或者刑事处分的，应当从重新参加工作之日起计算工作年限，他们受处分以前的工作时间和参加工作以前主要依靠工资为生活来源的劳动时间，可以计算为一般工龄。

(4)集体所有制企业破产倒闭退休法扩展阅读：

缴费年限计算：

全部缴费年限=视同缴费年限+个人账户年限=退休时间-参加工作时间-扣减年限。

全部缴费年限计算到月，每个月按1/12年计算。超过法定退休年龄办理退休手续的，按相关文件规定，其超过退休年龄的缴费不记入个人账户，不计算缴费年限，仍以达到退休年龄之月为退休时间，审批的次月支付养老金。

❺ 集体所有制企业和国有企业退休职工退休金有差别吗

这两种体制来都已经纳入国源家养老体系，退休金由国家社保基金来支付。支付金额由两部分构成，一部分是国家统筹养老部分，这一部分，每个城市都是一样的；还有个人账户，这一部分就看个人自己和他的企业交了多少，一般企业交的部分和个人工资扣除部分是一样的，支付的时候除以240，按月支付。也就是最终养老金多少，决定于退休后当地统筹部分（这部分会变，由当地生活水平决定），和个人账户资金多少。

❻ 集体所有制企业 退休职工属不属于劳动群体

肯定属于啊你在该公司服务应该有五险一金的吧

❼ 城镇集体所有制企业退休后能否继续享受企业分配利益

已经退休，不再是企业职工，不能享受企业的任何待遇，

❽ 集体所有制企业能否有特殊工种退休

国家规定的特殊工种是指全民所有制企业职工的，而集体企业是由各省自己根据情专况确属定是否参照的，这个在国发[1978]104号文件中有明确规定，因此，各省的情况不尽相同。
国务院关于工人退休、退职的暂行办法
国发[1978]104号

第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

..................
第十三条集体所有制企业、事业单位工人的退休、退职，由省、市、自治区革命委员会参照本办法，结合本地区集体所有制单位的实际情况，自行制定具体办法，其各项待遇，不得高于本办法所定的标准。

❾ 1986年被招收为集体所有制工人，98年单位破产时，没有办社保，02年个人交，退休时前面的工令算吗

我国现行的基本养老保险制度实行用人单位和职工共同缴纳养老保险费的方版式，缴费基数越高，缴费年限权越长，退休时可享受的养老金就越高。然而，由于我国各地于上世纪80年代末90年代初才逐步建立这一养老保险缴费制度，因此1995年国务院发布的《关于深化企业职工养老保险制度改革的通知》规定，“实行个人缴费制度前，职工的连续工龄可视同缴费”，将缴费制度实施之前的连续工龄也纳入缴费年限，确保职工合理享受养老保险待遇。2011年社会保险法第13条对此进一步确认:“国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前，视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担”。一些地方进一步规定集体企业的职工也可认定视同缴费年限。除此之外，由于享受养老保险待遇需要满足15年的缴费年限要求，因此，视同缴费年限不仅关乎养老保险待遇的计算标准，甚至影响到职工能否享受到养老保险待遇。

❿ 在集体所有制企业呆了30年，没到退休年龄，企业破产了，可以享受退休员工的福利待遇么

按照现行政策，男满60周岁，女满50周岁（自由职业者参保为女55周岁）为退休年龄，达到退休年龄时可以提前一月申请办理退休手续，待劳动部门核准后下月起领退休金。
首先你在集体企业参保没有，如参保，企业破产后可以在当地社保部门申请转移为个体参保，按社平基数自己交钱达到退休年龄。因各地区政策有差异，还请到当地社保部门咨询。