『壹』 事业单位退休工资如何计算
根据《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》的相关规定:
(二)退休人员。1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。
2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。
3、机关技术工人、普通工人退休后的退休费分别按本人退休前岗位工资和技术等级工资之和、岗位工资的一定比例计发。其中,工作年限满35年的,按90%计发;工作年限满30年不满35年的,按85%计发;工作年限满20年不满30年的,按80%计发。
按照规定,事业单位基本养老保险待遇的支付项目好几项,其中第一项是基本养老金等于〔职务(技术等级)工资
国家规定比例计算的津贴〕乘以国家规定的计发比例。
一、广东放射线工作人员能提前退休吗
从事高空和特别繁重体力劳动的必须在该工种岗位上工作累计满10年,从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计满9年,从事其他有害身体健康工作的必须在该工种岗位上工作累计满8年。
1、工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年),或工作年限满30年的事业编制人员,本人自愿申请,经批准可以提前退休。提前退休仍按原事业单位标准核定养老金。
2、男年满50周岁、女年满45周岁或工龄25年以上的人员,如本人自愿,经组织批准,可以提前离
『贰』 事业单位退休工资组成
事业单位退休工资由以下几部分组成:
1. 基本养老金:即退休人员按照国家规定享受的基本养老金。基本养老金的计算公式为:个人月缴费工资×当地基础养老金缴费比例×个人缴费年限÷12。其中,个人月缴费工资和当地基础养老金缴费比例由当地社保部门制定。
2. 补充养老金:事业单位可以根据实际情况,为退休人员提供额外的养老保障,即补充养老金。补充养老金的具体数额和发放标准由事业单位自行制定。
3. 退休金补贴:一些事业单位还会为退休人员提供退休金补贴,以提高其生活水平。退休金补贴的具体数额和发放标准也由事业单位自行制定。
4. 个人账户余额:对于缴纳了个人账户的退休人员,其个人账户余额也会作为其退休工资的一部分。个人账户余额的具体数额由个人缴费和单位缴费的总和决定。
需要注意的是,事业单位退休工资的具体组成可能因地区和单位而异。退休人员可以向所在单位或当地社保部门咨询具体的退休工资组成和发放标准。
【法律依据】:
《中华人民共和国公务员法》第六十九条国家实行公务员交流旦亏制度。
公务员可以在公务员和参照本法管理的工作人员队伍内部交流,也可以与国有企业和不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员交流。
交流的方式包括调任、转任。
《中华人民共和国公务员法》国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员,可以调入机关担任领导职务或者四级调研员以上及其他相当层次的职级。调任人选应当具备本法第十三条规定的条件和拟任职位所要求的资格条件,并不得有本法第二十六条规定的情形。调任机关应当根据上述规定,对调任人模余神选进行严格考察,并按照管理权限审批,必要时可以对调任人选进行考试。国有企业、高等院校和科研院所以及其他不参照本法管理的事业单位中从事公务的人员,可以调入机关担任领导职务或者四级调研员以上及其他相当层次的职级。
调任人选应当具备本法第十三条规定的条件和拟任毁毕职位所要求的资格条件,并不得有本法第二十六条规定的情形。调任机关应当根据上述规定,对调任人选进行严格考察,并按照管理权限审批,必要时可以对调任人选进行考试。
《中华人民共和国公务员法》第一百一十二条法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员,经批准参照本法进行管理。
『叁』 事业单位退休工资大概多少
事业单位人员退休工资的标准是需要根据退休的年龄而决定的,对于工作年限已满三十五年的,是需要按照百分之九十进行发放工资,如果工作年限在三十年到三十五年,按照百分之八十五进行发放。