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重庆市三线企业退休有哪些政策

发布时间:2023-09-12 00:24:57

① 2022年重庆退休政策

一、调整范围
(一)企业退休人员
1.2021年12月31日及以前已按规定办理退休(含退职,下同)审批手续并按月领取基本养老金企业退休人员(不含2021年12月31日及以前已死亡的人员)。
2.2021年12月31日及以前以个人身份参加企业职工基本养老保险并按规定办理退休审批手续且按月领取基本养老金的人员(不含2021年12月31日及以前已死亡的人员)。
3.按照《重庆市2007年12月31日以前被征地农转非人员基本养老保险试行办法和重庆市2008年1月1日以后新征地农转非人员基本养老保险试行办法》(渝府发〔2008〕26号)和《重庆市人民政府办公厅关于解决我市用人单位未参保超过法定退休年龄人员基本养老保障有关遗留问题的通知》(渝办发〔2011〕272号)等有关规定参保,纳入企业职工基本养老保险管理,并在2021年12月31日及以前按月领取养老待遇的被征地农转非人员和城镇超龄人员(不含2021年12月31日及以前已死亡的人员)。
(二)机关事业单位退休人员。
2021年12月31日及以前已按规定办理退休(含退职,下同)审批手续并按月领取基本养老金的机关事业单位退休人员(不含2021年12月31日及以前已死亡的人员)。
(三)离休干部、新中国成立前参加革命工作的退休老工人、两航起义退休人员、原南侨机工服务团退休人员等不执行本次退休人员基本养老金调整办法。
二、调整时间
从2022年1月1日起执行。
三、调整办法及标准
(一)定额调整。
2021年12月31日及以前退休并领取基本养老金或领取养老待遇的人员,每人每月增加40元。
(二)挂钩调整。
1.退休人员本人缴费年限或工作年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)每满1年,每人每月增加2元,不足1年的按1年计算。其中本人缴费年限或工作年限低于15年的,统一按15年进行调整。
2.退休人员以本人2021年12月基本养老金为基数,每人每月增加0.45%。计算结果按照四舍五入保留小数点后两位。
(三)适当倾斜。
1.符合本通知调整范围第(一)项第1、2目规定的企业退休人员,在定额调整和挂钩调整的基础上,再按下列规定倾斜调整:
(1)对1953年年底及以前参加革命工作的企业退休人员,每人每月再增加20元;
(2)对国务院批准的艰苦边远地区(黔江区、城口县、武隆区、云阳县、奉节县、巫山县、巫溪县、石柱县、秀山县、酉阳县、彭水县,下同)的企业退休人员,每人每月再增加20元;
(3)对2005年12月31日前办理退休并按月领取基本养老金的企业退休人员,缴费年限(含视同缴费年限)超过20年的,每超过1年每月增加2元,不足1年的按1年计算;
(4)对企业退休军转干部,本次调整前本人基本养老金低于2021年年末全市企业退休人员平均养老金水平的,补足到平均水平以后再参加本次基本养老金的调整。
2.符合本通知调整范围规定的机关事业单位退休人员,在定额调整和挂钩调整的基础上,再按下列规定倾斜调整:
(1)对国务院批准的艰苦边远地区的机关事业单位退休人员,每人每月再增加20元;
(2)对2021年12月31日及以前已年满80周岁及以上的机关事业单位退休人员,从2022年1月1日起,每人每月增加基本养老金100元;对2021年12月31日及以前已年满85周岁及以上的机关事业单位退休人员,从2022年1月1日起,每人每月增加基本养老金100元;对2021年12月31日及以前已年满90周岁及以上的机关事业单位退休人员,从2022年1月1日起,每人每月增加基本养老金100元。2022年1月1日及以后年满80周岁的机关事业单位退休人员,从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元;2022年1月1日及以后年满85周岁的机关事业单位退休人员,从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元;2022年1月1日及以后年满90周岁的机关事业单位退休人员,从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元。
3.企业退休人员增发高龄人员养老金继续按原规定执行。
四、资金列支渠道
企业退休人员按规定调整增加的基本养老金,已参加企业职工基本养老保险的,从企业职工基本养老保险基金中列支;未参加企业职工基本养老保险的,按原渠道列支。机关事业单位退休人员按规定调整增加的基本养老金,已参加机关事业单位养老保险的,从机关事业单位养老保险基金中列支;未参加机关事业单位养老保险的,按原渠道列支。
五、其他
各区县(自治县)社保经办机构按本通知明确的调整对象和调整金额,经当地人力社保局、财政局审核,送市社保局汇总后,报市人力社保局、市财政局备案;各区县(自治县)社保经办机构按报市人力社保局、市财政局备案的调整对象和调整金额执行。

② 重庆养老金上调新政策2023年

2023年的退休金上调新政策是定额调整。

此次退休养老金调整将继续采取定额调整的调整办法。定额调整体现社会公平,退休人员调整标准一致;挂钩调整体现基本养老保险多缴多得、长缴多得、多得多调的激励约束机制。使在职时孙或多缴费、长缴费的人员调整养老金时增加的也相对较多。

本次退休养老金的范围为2023年1月31日前已按规定办理退休手续并按月领取职工基本养老金的退休人员。离休人员及建国前参加革命工作、符合原劳动人事部劳人险,退休后照发本人原标准工资的老工人,不列入本次退休人员基本养老金调整范围。

退休金则橘伍的基本构成

基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成,即基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。其中,由于我国的养老伍源保险制度是从90年代才开始逐步建立,因此过渡性养老金作为一种过渡性安排,不是每个人都享有的。

③ 2023年重庆退休政策

新的退休工资规定
1.基本工资工人按照工人资格定:
10年工龄2000元,15年工龄2300元,20年工龄2500元,25年工龄2800元,30年工龄3000元,40年工龄3500。(随国民经济增长)
2.工龄工资(含工龄):
每年30元,随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题,更重要的是鼓励终身从是工人,有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。
3.工作工资:
补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活,特别是年轻工人精力充沛,他们多劳动多生产,并得到应有的报酬,不仅是心理的安慰,也是对他们的鼓励。
4、绩效工资:
月份和年奖金(取代职称工资)。这部分奖金,只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩,每年年奖金,不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效,优质优得,不仅要激励多工作,更要激励劳动人民。
5、特优津贴:
全体工人公认的特别优秀工人,无名额限制,县市以上部门高标准考核认定,象领国务院津贴领县/市政府津贴,不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果,并得到很好的推广,可根据影响范围的大小确定等级,或者说是以国家及,省级,地市、县确定不同的标准,使那些有才华的工人得到应有的报酬,真正起到激励作用。
6、工人的退休金:
按工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元,参加工作30年的退休金是3000元,工龄 40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。
7、养老保险:
一般要交满15年,到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你的个人帐户上存8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。
重庆企业退休养老金政策
一 、调整范围
12月31日及以前已按规定办理退休(含退职)审批手续并按月领取基本养老金(养老待遇)的以下三类人员:
一是企业退休人员、退职人员;
二是在基本养老保险基金中领取养老待遇的城镇超龄人员、征地农转非人员;
三是基本养老金纳入我市城镇企业职工基本养老保险基金支付的其他退休人员。
以上12月31日及以前已死亡的人员、12月31日处于服刑期的人员不参加企业退休人员基本养老金调整。建国前参加革命工作的退休人员、两航起义退休人员、原南侨机工服务团退休人员不执行企业退休人员基本养老金调整办法。
二 、调整时间
从1月1日起执行。
三 、调整办法
一是定额调整。2005年12月31日及其以前退休并领取基本养老金的人员,每人每月增加100元;2006年1月1日至12月31日期间退休并领取基本养老金或领取养老待遇的人员,每人每月增加60元。
二是挂钩调整。按照本人缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)每满1年,每人每月增加3元。按以上标准增加养老金基础上,再按以下缴费年限分档增加养老金:
15年及以下,每月增加15元;16年—20年,每月增加25元;
21年—25年,每月增加35元;26年—30年,每月增加45元;
31年—35年,每月增加55元;36年—40年,每月增加65元;
41年及以上,每月增加75元。
三是适当倾斜。在定额调整和挂钩调整的基础上,调整高龄养老金标准。对12月31日及以前已年满85周岁及其以上的企业退休人员,从 年1月1日起,每人每月增加基本养老金100元;对12月31日及以前已年满90周岁及其以上的企业退休人员,从1月1日起,每人每月再增加基本养老金100元。对1月1日及以后年满85周岁的企业退休人员,从其达龄之月起每人每月增加基本养老金100元;对1月 1日及以后年满90周岁的企业退休人员,从达龄之月起每人每月增加基本养老金100元。

④ 重庆2022年养老金调整,70岁以上的企退人员,享受高龄倾斜吗

根据公开消息,重庆市2022年养老金调整细则已经公布,其中需要注意的是,以下四类人不属于2022年养老金调整范围。
一是,离休干部;
二带族是,建国前参加革命工作的退休老工人;
三是,两航起义退休人员;
四是、原南侨机工服务团退休人员。
根据渝人社发〔2022〕34号文件规定,关于重庆市企业退休人员,可以享受2022年养老金的调整,主要包含六个方面。
第一、定额调整40元。
第二、缴费年限或工作年限每满1年,每人每月增加2元,不足1年的按1年计算。
第三、基本养老金水平挂钩0.45%。
第四、对1953年年底及以前参加革命工作的企业退休人员,每人每月再增加20元。
第五、对国务院批准的艰苦边远地区的企业退休人员,每人每月再增加20元。
第六、对2005年12月31日前办理退休并按月领取基本养老金的企业退休人员,缴费年限(含视同缴费年限)超过20年的,每超过1年每月增加2元。
从上述调整细则来看,重庆市2022年养老金调整方案中,并未明确关于企业退休人员高龄倾斜调整。
关于重庆市企业退休人员,高龄养老金增发机制是如何规定的?
根据重庆市2022年调整退休人员基本养老金政策解读文件,重庆市已经建立了企业退休人员高龄养老金增发机制,符合条件的企业退休人员,仍按原规定,享受高龄增发养老金。
按照规定,重庆市企业退休人员高龄养老金增发机制,主要分为五个部分。
第一、对年满70周岁的城镇企业职工基本养老保险悉蔽退休人员,从其达龄之月起,每人每月增发50元。
第二、对年满75周岁的城镇企业职工基本养老保险退休人员,从其达龄之月起,每人每月增发100元。
第三、对年满80周岁的城镇企业职工基本养老保险退休人员,从其达龄之月起,每人每月增发100元。
第四、对年满85周岁的城镇企业职工基本养老保险退休人员,从其达龄之月起,每人每月增发100元。
第五、对年满90周岁的城镇企业职工蠢陆弊基本养老保险退休人员,从其达龄之月起,每人每月增发100元。
也就是说重庆市企业退休人员,年满90周岁,合计可以享受每人每月450元的高龄养老金增发。
如果重庆市企业退休人员2021年年满70岁,缴费年限15年,基本养老金2000元。
按照政策规定,可以享受定额调整40元,缴费年限挂钩30元,基本养老金水平挂钩9元,倾斜调整50元,合计上涨129元,涨幅6.45%。
如果重庆市企业退休人员2022年8月年满70周岁,缴费年限40年,基本养老金6000元。
按照政策规定,2022年1月至7月可以享受定额调整40元,缴费年限挂钩80元,基本养老金水平挂钩27元,合计上涨147元,涨幅达2.45%。
从2022年8月起,可以享受定额调整40元,缴费年限挂钩80元,基本养老金水平挂钩27元,倾斜调整50元,合计上涨197元,涨幅达3.28%。
也就是说从2022年8月起,该企业退休人员每月增发高龄养老金50元。
如果重庆市企业退休人员2022年1月年满85周岁,缴费年限45年,基本养老金9000元。
按照规定,从2022年1月起,可以享受定额调整40元,缴费年限挂钩90元,基本养老金水平挂钩40.5元,缴费年限超过20年增加50元,从1月起每月再增发高龄养老金100元,合计上涨320.5元,涨幅达3.56%。。

⑤ 重庆市2023年退休政策

2023年最新退休注意事项,一共有四个,关系到所有人

11月将至,很多符合退休年龄的老人已经在为退休做准备了。很多退休的人甚至已经准备好了退休的相关资料,就等着自己工作时间的到来。只要达到退休年龄,缴纳社保满15年,退休后就可以按月领取养老金。

对于退休的人来说,养老金的领取非常重要。毕竟退休后没有额外的收入来源。如果你的孩子不链慎困是很赚钱,老年生活可闷斗段能会显得有点捉襟见肘。当然退休也是有讲究的。2023年有四个最新的退役笔记。让我们来看看。

1、或许可以提前退休

一般来说,如果你是女性,蚂誉想退休,至少需要55岁。

但在2023年的退休条例中,一些地方出台了女性灵活就业人员满足一定企业社保缴纳年限,法定退休年龄可达50周岁的政策。具体的企业社保孝裤期限各地不一样。比如山东、湖北、河南,要求在企业缴费满10年,安徽2年,重庆3年。

2、社保缴费年限要计算清楚

众所周知,你要缴费15年,退休后才能定期领取养老金。一些年轻时没有缴满15年的退休人员,会选择一次性缴纳。

实际上,一次性社保费按照缴纳年限分为两种,一种是销此3年内缴纳,一种是3年以上(含3年)缴纳,棚念但无论哪种保费都需要物质支持,如果没有物质支持,就是非法社保费。

⑥ 2023年企业退休人员养老,重庆有补贴吗

法律主观:

重庆企业退休人员养老金上调,每人每月至少增加135元。这是我市自2005年以来第9次上调企业退休人员养老金,调整后的月人均水平从去年的1800元涨到近2000元。政策内容有哪些?1、重庆企业退休人员养老金上调,每人每月至少增加135元企业退休人员的养老金又涨了!从重庆市政府公众信息网获悉,从今年1月1日起,调整我市企业册游孝退休人员基本养老金和城镇超龄人员、征地农转非人员养老待遇,其中企业退休人员普调标准在每人每月增加基本养老金90元的基础上,再按本人缴费年限(不含折算工龄)每满1年加发基本养老金3元。这是我市自2005年以来第9次上调企业退休人员养老金,调整后的月人均水平从去年的1800元涨到近2000元。2、政策内容有哪些?前两个月养老金将补发据了解,我市企业退休人员养老金调整范围包括去年12月31日及以前已按规定办理退休(含退职)审批手续,并按月领取基本养老金的企业退休人员,但不含去年12月31日及以前已死亡的人员。同时,去年12月31日及以前以个人身份参加城镇企业职工基本养州稿老保险,并按规定办理退休审批手续且按月领取基本养老金的人员也属于本次调整范围,仍不含去年12月31日及以前已死亡的人员。据估算,全市受惠人群达近150万人。此外,建国前参加革命工作的退休老工人、两航起义退休人员、原南侨机工服务团退休人员不执行企业退休人员基本养老金调整办法。这项政策执行时间从今年1月1日起计算,前两个月的养老金将进行补发。3、养老金普调多少?每人每月至少增135元“企业退休人员及个人参保退休人员基本养老金调整采取普遍调整和倾斜调整相结合的办法。”市人社局有关人士在接受记者采访时说,普遍调整适用于去年12月31日及以前已按规定办理退休审批手续并按月领取基本养老金的企业退休人员,每人每月增加基本养老金90元。在此基础上,再按本人缴费年限(不含折算工龄)每满1年加发基本养老金3元。也就是说,假如企业退休人员刘某,在每月增加基本养老金90元的基础上,如果缴费年限刚好达到15年,每满1年加发基本养老金3元,每月则可领取45元。依此计算,企业退休人员每人每月至少增加135元。4、享受倾斜政策啥内容?年满75周岁增发高龄养老金“本次企业退休人员养老金调整,将有五类对象享受倾斜政策。”该人士解释,对退休人员中具有高级职称资格的专业技术人员、高级政工师、高级技师(具有两种及以上资格的,不重复享受)的,在普调的基础上再适当倾斜,具体办法由市人力社保局、市财政磨指局另行制定。对去年12月31日及以前年满75周岁的退休人员,在普调的基础上,每人每月再增加50元;2013年1月1日及以后年满75周岁的退休人员,从其年满75周岁之月起,由原规定的每人每月增发50元改按每人每月100元的标准增发高龄人员养老金。此外,对国务院批准的艰苦边远地区的退休人员,包括黔江、武隆、巫山、云阳、城口、巫溪、奉节、石柱、彭水、酉阳、秀山11个区县,在普调的基础上,每人每月再增加40元;对1953年年底及以前参加革命工作的退休人员,在普调的基础上,每人每月再增加40元;对企业退休军转干部,继续按照中办发〔2003〕29号文件规定予以倾斜,确保其基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。此次城镇超龄人员、征地农转非人员养老待遇也将上调,调整时间从今年1月1日起执行。涉及对象为已按相关规定参保纳入企业职工基本养老保险管理,并在去年12月31日及以前按月领取养老待遇的城镇超龄人员和征地农转非人员,不含去年12月31日及以前已死亡的人员。据了解,调整标准为:从今年1月1日起,每人每月增加养老待遇35元,在此基础上,再按本人缴费年限(不含折算工龄)每满1年加发养老待遇3元。同时,对2012年12月31日及以前年满75周岁的人员,每人每月再增加50元;2013年1月1日之后年满75周岁的人员,从其年满75周岁之月起,由原规定的每人每月增发50元改按每人每月100元的标准增发高龄人员养老待遇。

法律客观:

《北京市财政局关于2022年调整本市退休人员基本养老金的通知》第二条 (一)每人每月增加36元。 (二)退休人员按缴费年限(含视同缴费年限,不含折算工龄,下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及以上的退休人员,缴费年限每满1年,每月增加3元,对于不足整年的月数,每月增加0.25元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员),每人每月增加30元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员,每人每月增加45元。

⑦ 重庆退休年龄及办理退休流程和所需资料政策

在我们生活中经常有人到了退休年龄,却因单位或自己的原因没有及时办理退休手续,或者是材料不齐全,导致无法及时办理退休。还有一些人,以为只要到了退休年龄,社保经办机构就会自动发放养老金,这些想法都是大错特错的。如果企业员工达到法定退休年龄,或者因为法定原因需要提前退休的,是需要办理退休手续的,同时需要处理好社保事项。本文我将带你一起了解关于重庆职工退休年龄重庆职工退休流程和办理所需材料的相关知识。那么,恢复企业员工退休办理流程是怎样的呢?退休年龄是多少岁呢?

一、重庆企业职工法定退休年龄政策规定
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的;

(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,(具体规定是:从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年;从事井下和高温工作累计满九年;从事其他有害身体健康工作累计满八年。)男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的;

本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部;

(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的;

(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
二、重庆职工办理退休流程
申请人携带资料到社保局申请审核,对材料齐全并符合要求且无欠费的,审核通过即可在《审批表》的审核意见栏对相关事实作出认定并签署意见进行审批,审批后即可根据《重庆市参加企业职工基本养老保险人员退休审批表》计算参保人员基本养老金,并打印《重庆市参加企业职工基本养老保险人员基本养老保险待遇计算表》。
三、重庆职工办理退休所需材料
1、《重庆市参加企业职工基本养老保险人员退休申报表》;

2、《居民身份证》原件及复印件;

3、《职工档案》;

4、在高海拔地区工作的,需提供原单位所在地县以上人力资源和社会保障(人事或劳动保障)行政部门证明;

5、曾在高海拔地区部队服役的,须提供原所在部队师以上政治机关出具的证明;

6、曾服役的部队精简改编,原师部撤消,无法出具证明的,则由原师部上级部门出具相关证明;

7、享受特殊贡献待遇的,需提供经市人力资源和社会保障行政部门审批的《退休人员享受特殊贡献待遇报批表》和《重大贡献的退休人员提高退休费比例报批表》;

8、享受高级专家津贴的,需提供市人力资源和社会保障行政部门审批的《退休人员享受特殊贡献待遇报批表》和《重大贡献的退休人员提高退休费比例报批表》;

9、享受终生无子女、孤寡人员津贴的,需提供街道(乡镇)计划生育办公室出具的有效证明;

10、享受独生子女津贴的,需提供由街道(乡镇)计划生育办公室审核盖章的《独生子女光荣证》复印件及相关证明。
四、重庆退休相关知识文章分享
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