珠海退休人员可以领倒挂金

① 广州202005企业退休有倒挂补贴吗

有。
2021年7月1日起,新增退休人员不再发放原倒挂补贴535元/月。在此之前退休都可以按照原来的规则领取倒挂补贴。
为了解决2015年7月1日后新增退休人员养老金的倒挂问题,市人社部门已根据省22号文的原则和要求，抓紧进行数据分析并研究对策，争取尽快妥善处理好2015年7月起新增退休人员养老保险待遇与之前年度退休人员养老保险待遇平稳衔接的问题。由于新一社保年度尚未结束,这一社保年度退休人员领取养老金的'情况尚未完全清晰。因此，需要对这一社保年度所有领取养老保险待遇人员的养老金情况进行仿真模拟计算，以便能更准确地测算每一位退休人员养老金倒挂具体情况,从而提出更精确的解决办法和措施。

② 2022-2023年广州新增退休人员养老金倒挂实施新办法

从今年7月起广州新增退休人员养老金倒挂实施新办法
针对养老金不再发“倒挂补贴”的问题，昨日，广州市人社局表示，将研究出台新办法，解决今年7月起新增退休人员养老金倒挂问题，新办法确定的倒挂标准将会从退休人员首次领取基本养老金之月起补发。
由于多年养老金年度调整增幅水平都高于每一社保年度新增退休人员养老金的自然增长幅度，造成上一社保年度退休人员的养老金水平比下一社保年度退休人员的高，从而形成了养老金倒挂现象。但由于退休瞎竖亏人员的退休时间、缴费年限、缴费水平等情况各不相同，倒挂的程度和水平也各不相同，解决倒挂的程度和水平也应有所不同。广州市原出台的《关于提高本市企业退休人员养老保险待遇水平的通知》，采取每一社保年度退休人员加发一个固定金额待遇的办法，未能精确地解决每一个个体的倒挂问题，纤颤出现了一些人员解决不足、一些人员解决过度的问题，存在一定的局限性。
为解决这个问题，广州市出台了《关于解决广州市企业部分退休人员基本养老金倒挂问题的通知》，对广州市企业部分退休人员基本养老金的倒挂水平进行了调整修正，原解决不足的予以补足，原解决过度的暂予以保留并逐步冲减，使同等缴费水平、同等缴费年限的退休人员，其待遇水平基本趋于一致，趋于合理。
由于新一社保年度尚未结束，这一社保年度退休人员领取养老金的情况尚未完全清晰，时间上磨神存在一定的延迟性。因此，需要对这一社保年度所有领取养老保险待遇人员的养老金情况进行仿真模拟计算，以便能更准确地测算每一位退休人员养老金倒挂具体情况。新办法确定的倒挂标准将会从退休人员首次领取基本养老金之月起补发。

③ 在珠海退休金是多少钱

珠海居民养老金由政世衫府支付的标准每人每个月380元，对于参保人员在达到领取养老金的条件的时候，需要年满15年参保，才能够全额发放，如搜蠢腔果没有年满15年的那么只会发放60%。
一、在珠海退休金是多少钱?
(一)基础养老金全部由政府支付，标准为每人每月380元。参保人在领取基本养老金时具有本市户籍满15年的，全额发放;不满15年的，按60%发放(即228元);当具有本市户籍年限达到15年时，从达到15年的次月起按100%发放。参保人缴费15年以上的(不含15年)，参保缴费每增加1年每月加发3元基础养老金。基础养老金标准根据我市经济发展、城乡居民收入增长和消费价格变动等情况适时调整。
(二)个人账户养老金计发标准为个人账户储存额除以计发月数。个人账户储存额由个人缴费、参保缴费补贴、集体补助组成，计发月数与职保个人账户养老金计发月数相同。
1.具有本市户籍;
2.年满60周岁;
3.缴纳城乡居民基本养老保险费年限满15年(含原新农保、原城居保或职保并入的缴费年限);
4.未按月领取其它各项社会养老保险待遇(含职保基本养老金、机关事业单位退休金)。
(二)原新农保女性参保人在同时符合上述第一款的1、3、4条件基础上，自本办法实施之日起的5年内(即2014年10月1日——2019年9月30日)，年满55周岁的，申领城乡居民养老金可有两种选择:
1、年满55周岁时申请领取档岩养老金待遇;
2、继续参保缴费至60周岁申请领取养老金待遇(55周岁时已缴满或趸缴15年并继续缴费至60周岁)。
参加城镇企业职工基本养老保险的人员，退休后均发基本养老金。“统账结合”后参加工作且缴费年限累计满15年的成员，退休后按月发给基本养老金，基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。
综上所述，对于珠海居民养老金都是由基础的养老金和个人账户养老金来组成的，而政府支付的养老金的标准是每个人每月能够领取到380元，其他的养老金部分就要看个人购买的保险的基数来确定了，还受到缴费年限的影响。

④ 2020年退休金倒挂何时补发

您好，2020年退休金补发时间为7至9月份。调整退休人员基本养老金通知，调整养老金后需要把1到6月份，每个月增加的养老金，补发给退休人员，具体补发时间大概是在7月份开始，有的其他省市是7月初才公布，调整养老金的标准，所以也补发给退休人员今年增加的养老金，大概要8月份或者9月份。二、退休金的因素:1、缴费比例。企业缴费是按照60%到300%，灵活就业人员缴费是三个档次60%、80%、100%。基本原则是多缴多得。2、缴费年限。这不用多说，大家都能想到，肯定是缴费年限年限越长，养老金就越高。3、退休地的社平工资水平。退休地社平工资越高，退休金就越高越高。其实，这也能理解，毕竟生活水平高的地方消费高，消费高了，退休金为了保障老人们的老年生活水平也相应提高了。4、过渡性养老金因素。90年代中期前参加工作，没有个人账户养老金的，会每年额外多计算1.3%左右的过渡性养老金。这相当于，按照社评基数的1.6倍，缴纳养老保险一年。建立社保个人账户的时间基本是统一的1994到1996年前后。

⑤ 广州2017退休养老金倒挂问题

2017年 出台政策解决部分人员养老金倒挂问题：

今年，广东省人社厅、广东省财政厅发布《关于解决2012年7月1日至2016年6月30日期间省直企业退休人员基本养老金倒挂问题的通知》(粤人社发〔2018〕108号)，解决这部分人的养老金倒挂问题。广东省社保局则发布了 《 关于解决2012年7月1日至2016年6月30日期间省直企业退休人员倒挂问题加发基本养老金的通知 》 (粤社保函〔2018〕428号，下称“428号文”)进行落实。

根据428号文，此次加发办法适用于2012年7月1日至2016年6月30日期间首次领取基本养老金的省直企业退休人员。对于2016年7月1日后首次领取基本养老金的省直企业退休人员，其加发办法由省人力资源社会保障厅另行制定。

养老金加发办法

具体加发办法为： 加发金额=加发基数×加发系数 。

加发基数：按退休人员的缴费年限、首次领取待遇社保年度分档确定

加发系数：按退休人员的缴费年限分档确定

举例：

刘大爷2015年8月退休，在当年9月首次领取养老金，缴费年限在10年(含)-11年(不含)之间，则加发基数为330元，加发系数为86%。那么加发金额=330×86%=283.8元。从2015年9月起至2018年9月共补发36个月，补发额=283.8×36=10216.8元

一次性缴费人员：

此外，此前还有一些退休人员存在一次性缴费情况，即达到法定退休年龄前未参保，通过办理一次性缴费满15年后按月领取养老金的人员(简称“一次性缴费人员”)，计算办法为：一次性缴费人员的加发金额=(首次领取养老金时所在社保年度的加发标准)-(一次性缴费依据的文件实施之日适用的加发标准)。

企业退休军转干部：

而对于企业退休军转干部来说，对于基本养老金水平未达到所在市企业养老保险月人均基本养老金水平，按所在市月人均基本养老金计发养老保险待遇的企业退休军转干部，其按本通知办法计算的加发金额，应算入与所在市月人均基本养老金对比前的本人月基本养老金。

加发人员10月10日后可网上查询

本次加发基本养老金从首次发放退休人员基本养老金之月起补发，截至2018年9月。省社保局指，个别退休人员因基础数据还需进一步核准，9月对其暂缓重核待遇，待数据核准后再进行重核并加发。

查询时间：2018年10月10日后

查询网站：广东省社保局网站 http://hrss.gd.gov.cn/(复制后打开)

政策原文：