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退休人员丧葬费体恤金一次能领多少

发布时间:2023-07-22 03:11:47

❶ 退休老人去逝后丧葬费和抚恤金是多少

(一) 丧葬补助费标准:丧葬补助岩肆费标准:离休人员按本人死亡当月基本养老金的10个月计发。其中本人基本养老金低于上一年在岗职工月平均工资的,按死亡时上一年在岗职工月平均工资的10个月计发。退休人员和个体参保领取基本养老金人员按本人死缓亏亡时上一年在岗职工月平均工资的4个月计发。
(二)一次性抚恤金标准:离休人员按本人死亡当月基本养老金的粗哪轿10个月计发。退休人员和个体参保领取基本养老金人员按本人死亡当月基本养老金的8个月计发。
(三)丧葬补助费和一次性抚恤金领取条件、支付办法等按有关规定执行。
(四)离休、退休人员因病或非因工死亡,由基本养老保险基金支付丧葬补助费和一次性抚恤金后,企业不再承担丧葬补助费和一次性抚恤金。

❷ 退休人员去死后能拿多少抚恤金

参加养老保险的职工死亡后家属可以领取丧葬费和抚恤金。丧葬费的标准全国不统一,有的地方采用固定的额度,比如确定全市的丧葬费为5000元。有的地方是和社会平均工资相关的,一般是3个月的社会平均工资。一次性抚恤金的发放标准全国也不一样,如果是国家工作人员因病去世的一般可以领到本人20个月的退休金。所需资金从基本养老保险基金中支付。关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知自2004年10月1日起,国家机关工作人员及离退休人员死亡,一次性抚恤金按照以下标准执行:烈士为本人生前80个月基本工资或基本离退休费,因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费,病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费按现行渠道解决。
2022退休死亡新规定,具体如下:
1、补助金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残职工发给的费用;
2、工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废补助费,至死亡时止。完全丧失劳动能力不能工作退职后,饮食起居不需人扶助者,发给因工残废补助费,至恢复劳动力或死亡时止。
拓展资料:工人、职员因工死亡时,按其供养的直系亲属人数,每月付给供养直系亲属补助费,至受供养人失去受供养的条件为止。我国还规定有革命伤残军人补助费,革命军人牺牲、病故补助费,国家工作人员伤亡、病故抚恤费等。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》??第十七条??参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。

❸ 退休人员丧葬费2022最新标准

2022年最新丧葬费标准通常如下:

1、丧葬补助费和一次性救济费,分别按本市上一年度3和10个月的平均工资一次性发放给直系亲属;

2、供养直系亲属的救济费,通常按当地生活困难补助标准及物价补贴之和每月进行发放;

3、供养一个直系亲属的,按当地城镇企业职工生活困难补助标准的百分之二百进行发放。

《中华人民共和国社会保险法》

第十七条  参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

丧葬费是受害人死亡后,赔偿义务人需要赔偿给死亡人亲属用以料理安葬死亡人后事的费用。

丧葬费按照当地上一年度6个月职工平均工资计算。

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定,丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。

❹ 离退休人员死亡抚恤金发放标准

退休职工死亡抚恤金发放标准:因工死亡职工的供养亲属符合享受供养亲属抚恤金条件的,供养亲属抚恤金按月支付。供养亲属本人(或法定代理人、法定监护人)自愿选择一次性领取供养亲属抚恤金的,除按规定领取丧葬补助金和一次性工亡补助金外,根据职工死亡是核定的供养亲属享受的抚恤金数额,其供养亲属抚恤金一次性支付的标准为:年龄在50周岁(含50周缓信则岁)以下的,按照按月发给的供养亲属抚恤金计算180个月;年龄在50周岁以上至70周岁(含70周岁)之间的,按照按月发给的供养亲属抚恤金计算120个月。年龄在70周岁以上的,按照按月发给的供养亲属抚恤金计算60个月。
企业退休职工死亡的抚恤金发放标坦首准是企业自己规定的,大概标准为:
①因工死亡的一次性抚恤金本人二十个月基本工资;
②因病死亡的一次性抚恤金本人十个月基本工资;
③丧葬费标准:因病4000元;因工(公)5000元;
④遗属生活困难补助费标准:非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口一人月170;二人以上的每人月150元。同时参加基本养老保险的个人,遗属还可以领取丧葬补助金和抚恤金。同时,企业退休职工死亡抚恤金发放标准可以参照事业单位的标准来调整。
死亡抚恤金的发放程序:
(一)政策咨询;
(二)死亡人员所在单位(部队)或人事部门按死亡性质和审批程序分别出具证明书;
(三)直系亲属递交证明书及家属户籍、身份证材料;
(四)审核;
(五)发给抚恤金。
抚恤金分配法律规定:
1、抚恤金又称抚恤费,是由国家或有关单位依照有关规定发放给死者家属或伤残职工的费用。国家机关、企事业单位和社会团体的职工,因公负伤被确定为残废、完全丧失劳动能力不能工作的,有关国家机关、企事业单位或社会团体应发给伤残职工抚恤金,直至伤残职工死亡时为止。在伤残职工死亡后,已经发放而未用完部分及应当发放部分,属于伤残职工的遗产,可以继承。
2、国家机关、企事业单位或者社会团体扰棚的职工,因公死亡时,定期按一定标准发放给受死者供养的直系亲属一定的抚恤金,直至受供养人成年或失去供养条件为止。这种抚恤金是发放给死亡职工的直系亲属的,因此,属于直系亲属的财产,不能作为死亡职工的遗产由所有继承人继承。
3、交通肇事致人死亡抚恤费在交通事故中死亡的公民,肇事单位应给受死者供养的直系亲属一定数额的抚恤费。这些抚恤费是发放给受供养人的,属于受供养人的财产,而不是死者的遗产,不能以遗产继承的方法分割。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
第四十九条失业人员在领取失业保险金期间死亡的,参照当地对在职职工死亡的规定,向其遗属发给一次性丧葬补助金和抚恤金。所需资金从失业保险基金中支付。
个人死亡同时符合领取基本养老保险丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的,其遗属只能选择领取其中的一项。

❺ 老人死后丧葬费和抚恤金有多少可以领

丧葬补助金和抚恤金标准是:
(1)因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资;
(2)因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资;
(3)丧葬费标准:因病4000元。因工5000元;
(4)遗属生活困难补助费标准:此胡非农户一人月补助210元。二人以上的每人月补助190元。农业户口一人月170。二人以上的每人月150元。
农村地区的老年人死亡有丧葬费,国家补助金为800丧葬费标准按事故发生地规定的丧葬费补贴标准计算,与生前状况或收入无关。由于每个地区的发展水平不同,丧葬费用也可能有所不同,而且由死者的直系亲属领取。农村老年人死亡,参加基本养老保险或者新农村社会养老保险的,有丧葬费;或者因人身伤害或者他人侵权死亡的,也有丧葬费
一、农村老人去世丧葬费所需材料:
1、死亡证明。
2、火化证书(火化收据)。
3。死者身份证和接受者身份证。
农村老人去世丧葬费领取程序:
1、村委会申请并颁发证书。
2、工区领导签字确认。
3、乡镇人力资源和社会保障部。
4、殡葬费委员会可以从村委会领取。农村老年人死亡后,国家对丧葬补助不应有正式标准。因此,并非所有事情都需要国家补贴。丧葬补助主要由当地政府提供,用于照顾家庭困难的农民。
根据中国的城乡居民养老保险制度,对农村老年人死亡的丧葬费有规定,丧葬费的正常规定为800元。但是,由于各地区经济发展的差异,补贴金额可能会发生变化。丧葬费也可以作为国家对老年人死亡的经济补助,由直系亲属按照规定领取。
农村老年人死亡有丧葬费,但仅限于参加农村养老保险的人员。具体支付方式为:已参保但未达到养老年龄死亡的,退还其累计养老保险费用和国家给予的相应财政补贴,不给予相应的丧葬补贴。对于已经领烂扒羡取养老金的人,未领取的保险福利可以在去世后退还,并提供丧葬补贴,这并不排除不同地区有不同政策的可能性。此外,农村老年人是原单位职工或者在公务员系统工作的,应当按照养老金的规定支付丧葬费。
丧葬抚恤金具体标准各地有所不同,但在本省、自治区、直辖市范围内(简称省级范围内)标准则是完全一样的。
具体来说,丧葬补助金都是按照退休地2021年城镇居民月人均可支配收入的2个月标准领取。
比如福建省2021年城镇居民月人均可支配收入是4262元,所以2022年福建省企业退休人员去世后的丧葬补助费标准就是8524元。
抚恤金都是按照退休地2021年城镇居民月人均可支配收入的9-24个月标准领取。
也就是说,抚恤金标准在9-24个月之间,最少是9个月,最多是24个月,具体到每个人不一样。
具体领取月数需要结合去世退休人员退休前累计缴费年限(或工龄)按照以下方法计算:
领取月数=累计缴费年限(或工龄)-6-退休年数
这里需要提请注意的是,如果领取月数的计算结果小于9的饥拍,就直接按9计算;计算结果大于24的,按24计算。
比如工龄40年,1991年退休,2022年在福建去世了,那么其抚恤金领取月数=40-6-31=3,因为结果小于9,所以领取月数就按9个月计算。这样的话,实际领取的抚恤金标准=4262×9=38358元。
综上,企业退休人员2022年去世后,领取的丧葬补助金和抚恤金一共是退休地2021年城镇居民月人均可支配收入的11-26个月标准。
下表为全国31个省、自治区、直辖市的2021年城镇居民人均可支配收入,供计算丧葬抚恤金时使用:

根据上表计算的全国31个省、自治区、直辖市2022年企业退休人员死亡待遇最低和最高标准如下图所示,供了解:

从上图可以看出,2022年企业退休人员去世的,在全国最少可以领取到30842元的丧葬抚恤金,而最高则可以领到178596元的丧葬抚恤金。说明,各地企业退休人员的丧葬抚恤金标准都是不同,甚至差距很大,主要原因是因为各地的城镇居民人均可支配收入差距的存在。
2021年全国31个省市城镇居民人均可支配收入平均为3807.76元,按此计算的丧葬抚恤金平均最低是41885元、最高是99002元。从平均水平来看,全国只有上海、北京、浙江、江苏、广东、天津、福建、山东、西藏9地丧葬抚恤金超过平均水平,最低全部超过4万元、最高全国超过10万元。
如果去世退休人员本人养老保险个人账户或医疗卡里面仍然有余额的(这个可以凭社保卡在网上或现场查询到具体数额),可以到退休地社保机构和医保部门申请全部退还。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》
第十七条职工因疾病或非因工作原因去世,其家属可获得丧葬补助费;在没有达到法定退休年龄时,由于患病或非工作原因而完全失去工作能力的人,可以获得疾病和伤残补助金。所需经费由基本养老保险基金承担。

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