深圳2018灵活人员退休工资多少

❶ 深圳职工养老保险退休后每月可以领多少

深圳养老退休金领取标准是什么?深圳一个月可以领多少退休金?
一、深圳养老退休金领取标准是什么?
深圳退休工资主要由有以下几部分组成:统筹养老金个人帐户养老金调节金过渡性养老金工龄补贴地方补助过渡性补助。
1.统筹养老金:以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满一年发给百分之一计算;
2.个人帐户养老金:按退休时个人账户积累额除以法定的计发月数(60岁退休计发月数为139，55退休为170，50岁为195)计算;
3.过渡性养老金:本人指数化月平均缴费工资乘以享受比例。
4.调节金:每月300元;
5.工龄补贴:总的缴费年限乘以4元，不满1年不算;
6.地方补助:地方补充养老保险缴费年限×参保人平均缴费指数×18.520;
7.过渡性补助:地方补充养老保险缴费年限×参保人平均缴费指数×1160。
二、深圳一个月可以领多少退休金?
基础养老金，跟社会平均工资相挂钩，一般按照60%基数缴费一年，可以领取0.8%的退休上年度社会平均工资。如果按照100%基数缴费，可以领取1%;如果是300%继续缴费，可以领取2%。
个人账户养老金，等于退休时个人账户的余额除以退休年龄确定的计发月数。60岁是139个月，50岁是195个月。
过渡性养老金，等于退休上年度社平工资、过渡系数、平均缴费档次的计算结果，各地计算公式并不统一。
缴费三四十年，一般可以领取30%到50%的退休上年度社会平均工资。社平工资越高的地区，养老金越高，这也是必然。
深圳养老退休金有七部分构成，员工一个月的退休金跟社会的平均工资相关，按照60%的基数缴纳社会保险，退休后可以领取到0.8%的上一年度社会平均工资作为退休金。按照100%的基数缴纳社会保险，退休后可以领取到的1%上一年度社会平均工资作为退休金。

❷ 深圳退休工资一般多少

深圳退休金最低标准是每月480元，但具体的标准是根据当地的经济发展水平而定的，另外还需要结合员工交纳的养老保险来计算工资待遇，具体情况下可以向当地的社保部门咨询了解，避免法律适用错误。

一、深圳退休金最低标准是多少钱?
      领取养老金的参保人具有本市户籍不满8周年的，基础养老金为280元/月;自其具有本市户籍满8周年的次月起，基础养老金为480元/月。根据《深圳经济特区社会养老保险条例》第二十五条规定:达到法定退休年龄前取得本市户籍且具有归侨身份的参保人，其月基本养老金与地方补充养老待遇之和低于本市上年度在岗职工月平均工资的，每月加发退休时本市上年度在岗职工月平均工资百分之五的补助费。加发的补助费由基本养老保险基金支付。
      养老金能领取多少，主要看个人缴费年限长短、个人缴费基数高低和当地社会平均工资。养老金=基础养老金 个人账户养老金。
二、《社会保险法》
      第十六条第一款规定:参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，按月领取基本养老金。根据这项规定，按月领取基本养老金必须同时符合两个条件:一是达到法定退休年龄;二是累计缴费满15年。
      《国务院关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》公布。决定要求，决定实施前已经退休的人员，继续按照国家规定的原待遇标准发放基本养老金，同时执行基本养老金调整办法。基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数，计发月数根据本人退休时城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素确定。
      以上就是深圳退休金最低发放标准的认定和处理情况，在司法实践中，对于相关情况的处理，应当严格按照法律规定来进行，特别是对于不同经济条件上的退休金发放情况，还需要由当地政府根据实际的工作情况来进行制订。

❸ 你好，2018年退休按最低挡缴费的灵活就业人员能领多少养老金

现在全国平均退休金是2000多点，2018年估计2500-2600吧。
与缴费金额、总年限、退休年龄、地区社会平均工资
等因素有关。要细算。
一般，各地（以城市职工为例）的退休人员养老金待遇是：
(1)个人账户养老金。个人账户资金总额
除以
某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。
退休年龄
数字(个人账户养老金计发月数)
45
216
50
195
55
170
60
139
65
101
假设：55岁退休，退休时个人账户里有85000元。
个人账户养老金
=
85000
/
170
=
500
元。
(2)基础养老金。为缴费年数
乘以
1%
乘以
当地月工资（退休那一年的社会平均月工资）。
假设：当地月工资为4000元，缴费30年。
基础养老金
=
30
*
1%
*
4000
=
1200
元。
注意：这是假设一直按当地平均工资水平缴费的，缴费高的话，1%这个数字会高。缴费低的话，会不足1%，最低为0.4%左右。
以上（1）和（2）举例的情况下，两项合计是1700元。
注意：一般是1992年才开始个人缴费的。1992年之前的工龄，只要有合同、档案等证明，全部算做已经缴费，叫做视同缴费年限。
(3)其他少量津贴。
以上全部，构成退休第一个月的工资（养老金）。每年会上调一定比例，比如8%、10%等。

❹ 深圳退休金一览表

一.深圳养老保险退休工资的计算公式根据参保时间的不同分为两种情况:

① 1992年7月31日以前参加社保的(包含正式调入人员),其退休工资主要由有以下几部分组成:统筹养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金;其中在陆磨法定退休年龄前取得本市户籍,且在本市实际缴费年限累计满十年的,还将增加一项——调节金。

② 1992年8月1日以后参加社保的,其退休工资有以下几部分组成:统筹养老金+个人帐户养老金尺悉旁;

计算公式

1.统筹养老金

❺ 在深圳退休每月能拿多少钱

在深圳退休后一个月能拿到4500左右。养老金计算需要许多个人社保数据，仅有一个缴费15年，一个年缴费额度的数据是不够的，还得需要：缴费平均指数、个人账户资金余额、法定退休年龄时的社平工资数额等，这些数据都要套进退休金计算公式进行计算，没有这些数据是算不出退休金的。
据了解，深圳社保每一个档次缴纳费用都是不同的，社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险深圳社保一二三档缴费标准
1、深圳社保保险一档费用：一档缴费基数为上月工资总额，缴费比例为8.2%，每月915.10元，企业每月64.29元，个人每月270.81元；
2、深圳社保保险二档费用：二级缴费基数为上一年度在职工月平均工资，缴费比例为0.8%3。每月585.62元，企业每月389.61元，个人每月196.01元；
3、深圳社保保险三档费用：三档缴费基数为上一年度在职工月平均工资，缴费比例为0.55%。每月56.92元，企业每月378.39元，个人每月188.53元。
深圳社保一二三档退休待遇：1、退休时年龄越大，月数越小，相应的个人账户养老金就越多！此外，个人账户金额提取后，待遇将继续按原标准发放；
2、缴费年限越长，缴费基数越高，退休职工平均工资越高，养老金越高；
3、医疗保险也分为一、二、三个等级。与社会保障支付不同，社会保险等级越低，支付越低，医疗保险等级越高，支付越少；
以深圳为例，医疗保险一级支付一般为知名企业、大公司、二级医疗保险一般为办公室白领和管理人员。第三级支付最少，通常由工人阶级支付。
法律依据：
《中华人民共和国社会保险法》 第二十一条基本养老保险基金支付下列基本养老保险待遇：（一）被保险人的基本养老金；
（二）被保险人退休后死亡的丧葬补助费；
（三）国家和本市规定的其他支付项目的费用。 基本养老保险基金发生支付困难时，由市财政部门予以支持。

❻ 法律规定的深圳退休金多少

退休金最低的标准是1350元，退休金的领取要求当事人有缴纳社保，在缴纳了社保的情况下才可以依法的享有退休金的待遇，并且各个地方的标准都不尽相同，深圳作为中国发展较好的城市，有一千四左右。
一、深圳退休金多少?
在深圳交满15年社保，到退休后领取的养老金是深圳的标准，不管你是哪里户口。到时可以领取多少养老金现在算不出来，因为养老保险的基数以后还要上调，可以肯定，到你退休时，比现在退休的员工拿的养老金要多得多。
现在深圳的最低标准是:1350
没到退休年龄是领不到养老金的，只有到了退休年龄才能领取。
领取标准是按你缴纳的保金还核算的.
养老金=基础养老金 个人账户养老金
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限(含视同缴费年限，下同)满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成。
基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139)
提示:
1.本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
2. 缴费指数浮动范围:0.6--3(深户)。缴费基数:实际工资，浮动范围“60%月平均工资≤缴费基数≤300%月平均工资”。
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续型败按照原标准计发。个人养老金逐年会根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。
养老金计算公式举例
例如:根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时:
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元 4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元 4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元 4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
提示:
以本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满1年发给1%计算。
累计缴费年限为40年时:
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元 4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元 4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元 4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金 个人账户养老金=基础养老金 个人账户储存额÷139
提示:
个人帐户养老金:按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数计坦铅算
(注:事实上很多都不是按实际工资作为缴费基数，单位一般都按最低标准来交。非深户最低基数是1100元;深户最低基数是2366元，[基数每年会调整]。点击查看详情:社保的最低购买基数是多少 )
养老保险领取规定
领取条件:
深户:1992年7月31日前参加工作缴费累计满10年;1992年8月1日开始参加工作的缴费累计满15年。
非深户:缴费累计满15年，并达到法定退休年龄就可在深圳退休，可按月领取养老金。
领取金额
月领基本养老金=基础养老金 个人帐户养老金 过渡性养老金 基本调节金
(横线部分为1992年7月31日前参加工作者才能享有，考虑实际情况，在这里就不做计算了，本身金额也非常少)
关于什么年龄开始享受养老保险待遇，以及怎样在深圳享受卜信颤养老保险待遇。请详见下面文章:如何在深圳享受养老待遇? 什么年龄享受养老保险待遇?
养老保险的缴费规定
公司缴实际工资的10%(深户缴纳11%)，实际工资的8%，总共缴费实际工资的18%(深户共计19%)。
养老保险的费用流向
这18%中的8%是进“个人帐户”，10%(深户11%)进“统筹基金”。
根据以上公式，大家基本都可以算出自己现在的养老帐户上大概有多少钱了。
指数化月平均缴费工资怎么计算的?
分三步骤对指数化月平均缴费工资进行计算:
第一步:取员工参加工作起至退休时的每月缴费工资，除以当年度本市在岗职工月平均工资，得出每月缴费指数。
第二步:将员工自参加工作起至退休时缴费年限的每月缴费指数相加，除以其缴费年限的月数，得出平均缴费指数。
第三步:将平均缴费指数乘以退休时上年度本市在岗职工月平均工资，得出指数化月平均缴费工资。
退休金就是我们熟知的养老金，养老金需要员工缴纳养老保险，才可以在离职后或者是达到一定年龄之后依法获取的一种福利，养老保险通常单位会帮助员工缴纳一部分，员工自己也需要承担一部分。

❼ 社保交了23年，个人账户现有七万八左右，在深圳可以领到多少退休金

大家好，我是社保专家思之想之，社保缴费23年，个人账户现在有78000左右，在深圳可以领到多少退休金？

首先我们来看一下深圳的养老金的计算办法，包括四部分，分别是统筹养老金（也叫基础养老金）、个人账户养老金、过渡性养老金、调解金。

不是所有人的养老金都包括这四部分，过渡性养老金和调节金是需要满足一定条件的。

你社保缴费了23年，如果是2019年退休的话，意味着你是1996年参保缴费，所以是属于新人，养老金包括统筹养老金、个人账户养老金、调节金，并不包括过渡性养老金的第一部分。

先来计算统筹养老金，需要知道退休时上年度平均工资，深圳2018年在岗职工月平均工资约为9309元。

还需要知道个人平均缴费指数，由于你缴费23年，个人账户只有不到8万元，折合每月平均缴费283元，平均缴费基数为283÷8%=3533元，个人缴费指数应该是最低档次60%。

所以统筹养老金=（9309+9309×0.6）÷2×23×1%=1713元。

再来计算个人账户养老金，78000÷195=400元。

为什么除以195？这是假设你是50岁退休，50岁退休的个人账户养老金计发月数就是195个月。如果你是55岁退休，那么就是170个月，如果你是60岁退休，就是139个月。

55岁退休的个人账户养老金等于78000÷170=459元。

60岁退休的个人账户养老金等于78000÷139=561元。

还有一项退休享受的部分过渡性养老金100+总缴费年限×4=100+23×4=192元。

所以，如果你是50岁退休，那么养老金预计可以拿到1713+400+192=2305元。

如果你是55岁退休，那么养老金预计可以拿到1713+459+192=2364元。

如果你是60岁退休，那么养老金预计可以拿到1713+561+192=2467元。

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社保交了23年，个人账户现有七万八左右，在深圳可以领到多少退休金？养老金是大家都比较关心的一个话题，个人账户78000元，缴费23年，即使是在深圳这样的一项城市，应该也是不高的。

按照国发（2009）66号文件精神，如果要在深圳办理退休，必须在深圳养老保险缴满10年以上，养老保险关系在深圳，并达到法定的退休年龄。你在深圳缴费23年，应该符合在深圳办理退休的条件。那么你这种情况，如果今年在深圳办理退休，大概有多少养老金呢？

2018年，深圳市职工 社会 月平均工资为9737元，你个人账户78000元，平均每年个人账户余额为3391元。平均每月为283元。平均缴费指数为3538元，这个缴费水平是比较低的。 养老金的计算全国基本上是统一的，分为基础养老金和个人账户养老金两个部分。

基础养老金为深圳是上年度职工月平均工资来除以平均缴费指数工资，每交一年发给1%。你的基础养老金为深圳职工月平均工资9737元加上平均缴费指数工资3538元，除以2后二者的平均值为6638元，每一年领取基础养老金的基数为66.38元，缴费23年，每月基础养老金为1527元。

个人账户养老金部分，为你的个人账户总额78000元除以139个月，每月个人账户养老金为561元，如果是女职工为78000元除以195个月，每月个人账户养老金为400元。如果你是男职工60岁退休，你的养老金总额为基础养老金1527元加个人账户养老金561元，等于2128元；如果你是女职工50岁退休，你的养老金总额为基础养老金1257元加个人账户养老金400元，等于1927元。男职工比女职工高201元，这主要是女职工的领取月数比男职工多56个月造成的，也就是说在同等条件下，由于退休年龄的不同对养老金的影响是非常大的，但是女职工要提前领取10年，少交10年的养老保险。

社保缴费23年，个人账户78000元，今年在深圳办理退休，男职工每月可领取养老金为2128元，女职工可领取养老金1927元，这个结果是由于缴费水平比较低造成的。

我是深户，社保交了22年，我是去年十月份退的休，我领了2577/元

楼主你好，社保交了23年个人账户现在有78,000左右，在深圳地区可以领到多少养老金的待遇呢？如果说你今年已经具备了法定的退休年龄，那么并且在深圳地区参保，社保的年限在累计10周年以上，当然你总计的缴费年限达到了23周年，是可以享受在深圳地区办理退休的条件的。

因为本身深圳地区是属于一线城市，所以相对来说所获得养老金的待遇普遍是比较偏高的。因为本身深圳地区的 社会 平均工资比较高，所以说能够在深圳地区办理退休，相比于其他别的城市呢，还是要高一些的退休金。但是你的这个累积缴费年限相对来说是比较少的，也就是说仅仅只有23年的时间，也并不是很高的.

所以退休以后大致你可以获得2000元左右退休金的待遇，实际上这个2000元左右退休金，如果把它放在四线城市或者一些无线小城市的话，退休金还是比较不错的，但是毕竟是在深圳地区，所以说你的这个退休金是远远低于深圳的平均退休金的标准。

感谢阅读，请加我的关注。

我认识的一位深圳女士交社保年限为28，账号余额大概80K，2019年10月退休，月退休金大概为3.7K余

可以退的大概3000元以内。目前深圳社保缴费比率，比国内城市要低，比如社保企业部分，上海20%，深圳是13%。

深圳社保基金余额还有三四千亿，按4%理财收益，利息就有100多亿，光是利息都足够支付一些人的退休金了。

深圳作为年轻人口多的城市，参保人员过千万，很多以前在深圳交了社保，最后离开深圳的建设者们，有的统筹部分基金，就留在了深圳，每年几十万人离开，一个人就有几十亿留存在深圳了，但是他们有多少享受了社保福利？

深圳社保应该更多为企业减压，现在每年的稳定岗位补贴就是一个好的做法。

希望深圳社保更多便民，多保，造福老百姓。

楼主你好，社保交了23年个人账户现在有78,000左右，那么在深圳地区可以领到多少退休金呢？如果说你能够在深圳地区办理退休，那么必须要达到法定的退休年龄，而且还要保留在深圳地区的社保关系。同时你在深圳地区缴纳社保，累计年限要达到10周年以上，那么才可以直接在深圳地区办理退休，享受深圳地区养老金的待遇。

那么23年的缴费年限，基本上在深圳地区退休，也可以获得大约2000元左右退休金的待遇。虽然说这个2000元左右退休金并不是很高。但实际上比起你在一般城市退休所获得退休金的待遇还是要高一些，如果说23年的缴费年限在一般城市退休，那么也最多只能够获得1500元左右退休金的待遇，所以说多出来这500元就是在深圳地区退休，那么因为深圳地区退休的 社会 平均工资比较高，所以说退休金的待遇普遍也是比较偏高的。

但是这个退休金它并不是一成不变的，它会随着你退休年限的不断增长而增加的，所以说你每一年至少也应该获得一到两百块钱左右退休金的增长，同时你还可以获得深圳地区退休医保的待遇，这个退休医保的待遇，那么是可以享受到深圳地区优质的医疗资源，所以说这一点还是比较不错的。

感谢阅读，请加我的关注。

路人蚁：聊社保，侃商保，专业答疑，感谢关注

1 在深圳参与职工社保，缴费23年，首先已经满足了最低15年缴费年限，达到退休领取养老金的标准，缴费23年 ，意味着积累更多养老金，年限越长越好。这个年限是影响养老金领取高低的一个因素。

2 养老金账户有两个，一个是基础统筹账户，一个是个人养老金账户。目前个人养老金账户积累了23年，个人养老金账户78000，那么一年个人养老金账户积累是3400左右，平均一个月的积累就是280左右。个人养老金每月积累并不是很多。

3我们从影响养老金高低三个因素看，一个是 社会 平均工资水平，一个是缴费基数，一个是养老金缴费年限。我们看看缴费基数这个因素，养老保险统筹账户的缴费比例是企业的，个人账户的缴费比例为8%，进入个人养老金账户，280除以8%等于3500左右的缴费工资水平，缴费档次60%，100，300%，3500的工资指数应该是最低缴费档次60%。整体工资水平不高，缴费积累也自然低

4 我们通过缴费基数和缴费工资和个人账户余额就可以计算基础养老金和个人养老金的总领取是多少，先来算下个人养老金账户每月领取多少：个人养老金账户余额除以139，按照60岁退休的计算月数。78000除以139=560元。个人养老金领取为560，基础养老金领取多少呢？我们有一个固定公式：

基础养老金=(省上年在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×全部缴费年限×1%

2018年深圳的参考平均工资9700，题主的工资水平3500，乘以最低60%。，指数化缴费工资2100左右。最后计算结果就是1598元，取个整数1600.

今年2019年养老金上调5%，深圳这边2018年12月底前退休办理的群体，可以享受养老金定额增加50元，以及原来基础养老金月度乘以2.2%的增加挂钩。1600乘以2.2%增加35元，加上固定增加额度50元，每月多领取85元，原来是1600 的退休月领取养老金，加上今年上调的养老金，养老金额度1685元，取整数为1700元，再加上个人养老金账户的领取额度560元，退休可以领取的养老金为2260元。

综上：按照题主的缴费情况，今年退休可以领取的养老金额度估算为2260元，目前一二线3000-4000的平均养老金水平来看，是属于平均水平以下的。

关于养老金的计算，是有统一的计算公式的。2005年，国家推动企业基本养老保险制度改革，推出了养老金计算的新办法。

目前的基本养老金计算公式主要包括两部分，基础养老金和个人账户养老金。

（1）基础养老金，等于退休时上年度当地的 社会 平均工资×（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%。

为了显示各地的差距，基础养老金跟退休当地的 社会 平均工资相挂钩。但是，2019年国家出台了养老保险缴费基数调整的要求，深圳市、广州市和广东省直单位使用的平均缴费基数是7450元，但是过去我们计算养老金使用的是城镇非私营单位在岗职工 社会 平均工资，深圳市社平工资是9309元，假设按照较高的计算。

要想计算出基础养老金，还需要知道缴费指数。 缴费指数 实际上就是缴费档次，如果我们是按照100%档次缴费，当年的缴费指数就是1；如果是60%，缴费指数就是0.6。历年的平均值就叫做平均缴费指数。

如果说养老金个人账户里有7.8万元，差不多缴费指数也不会高到哪里去，假设按照0.8计算。

这种情况下，缴费23年可以领取20.7%的退休上年度 社会 平均工资。如果按照9309元计算，基础养老金就可以领取1924元。

（2）个人账户养老金， 等于退休时个人账户的余额÷退休年龄确定的计发月数。 计发月数50岁是195个月，55岁是170个月，60岁是139个月。

由于缴费年限23年比较短，假设是女同志50岁退休，较为符合实际。7.8万元除以195，恰好每月能够领取400元的个人账户养老金。

两项待遇合计也就是2324元。

（3）过渡性养老金 。过渡性养老金是指建立养老保险个人账户以前参加工作的年限，一般都是1995到1996年之前的年限。深圳市似乎是1992年8月之前的缴费年限。因此，过渡性养老金是0。

（4）其他各项待遇。 深圳市还有一些工龄补贴、地方补助和过渡性补贴。调节金是1992年7月31日之前参加社保，调入深圳工作，并拥有深圳市户口，在深圳市实际参保10年以上，才可以享受——300元。

退休以后，可能在深圳是两千五六百元的养老金确实不高。不过每年国家都会根据经济 社会 发展情况，对退休人员进行养老金调整。

按照2019年广东省的养老金调整方案，像上述人员如果已经退休了的话，首先会增加定额调整养老金60元，然后会增加养老金比例调整55元左右，按缴费年限调整养老金31元左右，合计增加146元。

所以，退休以后的养老金还是越来越高的。

除此之外，退休以后还可以享受职工医保待遇。2019年退休医疗保险缴费要求满足20年以上，工龄23年基本可以享受了。职工医保个人账户部分是每月按照最低缴费基数的8.05%划入的，差不多每月360元左右，这也算一份补充的养老金吧，一年大约4220元。

总之如果能够在深圳退休养老金水平在全国范围内是算高的。

个人账号养老金部分: 60岁退休的金额÷139个月然后逐月领取，如没领够139个月就挂了，剩下的金额可由亲属继承，如领完139个月后还没挂，由统筹基金继续发放…

社会 统筹养老金部分要结合你平均缴费基数和当时你领取退休金当地的职工年度平均工资才能计算出来(缴费基数+年度平均工资)÷2x缴费年限x1%，这些是社保退休金的计算方式，另外深圳本地户籍还有什么地方补助金之类的… 看似一头雾水吧，假设你的平均缴费基数是5000，当时年度平均工资是7000，你缴纳社保23年了，(5000+7000)÷2×(23x1%)=1380

个人养老金有8万是吧！

80000÷139=575.5

那么这两部分相加不到2000，再加上面地方补助金，大摡就是你每月的退休金额，当然了，具体还要看你社保缴费基数和的当时平均年度工资多少才确定!

❽ 深圳退休工资一般多少

50退1439元，55退1474元，60退1536元。

(1)统筹养老金：以退休时本市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，按缴费每满一年发给1%计算;

(2)个人账户养老金：按退休时个人账户积累额除以国家规定的计发月数计算(60岁退休计发月数为139，55退休为170，50岁为195)。

(3)过渡性养老金（1）：本人指数化月平均缴费工资X享受比例。1992年7月31日前缴费年限未超过二十五年的，其享受比例为：缴费年限X1.2%；1992年7月31日前缴费年限超过二十五年的，其享受比例为：(缴费年限—25)X1%+30%

(4)调节金：每月300元；（但只有1992年7月31日以前参加工作的参保人，达到法定退休年龄前取得本市户籍，且在本市实际缴费年限累计满十年的，依照规定退休时，才能享受调节金）

(5)过渡性养老金（2）：100+总缴费年限*4，不满1年不算；

(6)地方补助：地方补充养老保险缴费年限×参保人平均缴费指数×18.5+20；

?1、具有本市户籍不满8周年的，基础养老金每月280元; 2、自其具有本市户籍满8周年的次月起，基础养老金每月420元; 3、参保人缴费15年以上的，参保缴费每增加1年，每月加发3元基础养老金。

❾ 深圳社保买15年平均档次的2018年退休可以拿多少钱

根据情况而定。
养老金计算如下：
1、养老金=基础养老金+个人版账户养权老金
2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于（人口平均寿命-退休年龄）X12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）
3、基础养老金 =（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
4、公式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数。

❿ 深圳养老金最低标准

深圳退休金最低标准是每月480元，但具体的标准是根据当地的经济发展水平而定的，另外还需要结合员工交纳的养老保险来计算工资待遇，具体情况下可以向当地的社保部门咨询了解，避免法律适用错误。深圳市提高居民基本养老保险基础养老金标准，自2020年1月1日起，领取养老金的参保人员：
1、具有本市户籍不满8周年的，基础养老金斗顷高由原来的每月302元提高至322元；
2、自其具有本市户籍满8周年的次月起，基础养老金由原来的每月453元提高至483元。

一、申请退休工资的年龄条件是什么：
1、正常退休：男年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁。
2、特殊工种提前退休：从事有毒有害工种满8年，井下、高低温工种满9年，高空、特别繁重体力劳动工种满10年的，男年满55周岁，女干部年满50周岁，女工人年满45周岁。
3、因病或非因工致残提前退休：经省劳动能力鉴定委员会鉴定，完全丧失劳动能力的，男年满50周岁，女年满45周岁。
4、政策性提前退休：国家和省有特别规定可以提前退休的，按有关规定执行。
二、申请退休工资的缴费年限(含视同缴费年限，下同)条件。
1、缴费年限满15年的，可申请按月领取基本养老金。
2、缴费年限满10年的，可申请按月领取基本养老金。
3、缴费年限不满足上述1、2点条件的，可申领一次性养老保险待遇，终结养老保险关系;如属于本省户籍的，可以不申领一次性养老保险待遇，参照个体工商户和灵活就业人员的费基、费率继续缴费，至达到按月领取基本养老金条件为止

法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本空尺项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员乎毕会确认，完全丧失劳动能力的。