① 这个月退休工资没发怎么回事
养老金是全民福利,是退休人员维持基本生活的重要经济来源,只要大家年轻时积极认真地参保缴费,年老时就可以享受利好终身的养老待遇,到时候只要你还有一口气在,养老金每月都会准时发放到你的手中,不愁没钱花。而且养老金不是一成不变的,每年国家都会根据职工平均工资增长和物价上涨情况,适时提高退休人员的基本养老金待遇,这不今年,养老金切实实现“18连涨”,生活品质又将能进一步提升,着实是辩好实打实的利好。② 突然退休工资没有到账怎么办
退休工资未发放,属于违法的拖欠薪资。当事人可以去当地劳动争议仲裁部门申请仲裁,或者去劳动监察大队投诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,当事人可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。退休人员的养老金通常都是按时足额发放的。如果退休人员的养老金没有按时足额发放,应当向本人办理退休手续所在地社保局查询。基本养老保险费的缴费工资基数计算的。按照现行规定,参加基本养老保险的企业单位应缴纳的基本养老保险费的缴费工资基数由地方税务机关审核确定。企业职工个人以本人上月工资收入为缴费基数。最高不超过当地职工月平均工资的300%,最低不低于当地职工月平均工资的60%。
法律依据:
《劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(三)安排加班不支付加班费的;(四)解除或者终止劳动合同,未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
③ 退休工资没发找哪个部门联系
退休工资未到账郑谈败,应该找社保部门。
退休工资是由社保部门转给银行,由银行发给各人的,如果出现退休金未到帐的情况,应到社保中心去查退休金是否已拨到银行。
退休工资卡可以办理短信通知业务,劳动者可以持身份证和银行卡到所属银行的柜台办理短信提醒业务,通常的收费是3元每月,也有部分银行不收费。开通后,劳动者的工资卡的账户的金额有变化时,可以随时可以收到短信提醒。
退休退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资。
退休工资也称退休金、退休费,是一种最主要的社会养老保险待遇。即国家有关文件规定,在劳动者年老或丧失劳动能力后,根据其对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件,按月或侍桐一次性以货币形式支付的保险待遇,是造福社会的需要,主要用于保障职工退休后的基本生活需要。
退休工资与工龄的关系为,工龄是用于计算退休金等福利待遇的一项喊颤重要依据。一般情况下,工龄越长,享受的福利待遇越高。但退休金的主要确定因素还是根据个人的累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等。
退休工资是是社保局的养老保险机构支付,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
④ 退休工资没到账是怎么回事
法律分析:原因有:1.银行卡更换:如果我们更换了新的养老金银行卡后,没有在社保局登记,那么社保局就无法得知新卡账号,可能会导致养老金无法正常发放。这种情况下就需要我们携带本人身份证和新的银行卡前往社保局登记新的养老金银行卡信息。2.手机号更换:当我们更换了手机号,那么就可能是养老金已经到账,只是我们没有收到手机短信,误认为养老金没有到账。我们可以直接去银行查询账户余额。3.未进行认证:为了防止有人利用逝去老人的身份证件等冒领养老金,所以都会进行养老金领取资格认证,也就是没有在规定的时间内,完成养老金领取资格认证,养老金会暂停发放,养老金领取资格认证一年进行一次。4.未激活:若是我们在换社保卡领取养老金之后,没有及时激活社保卡的金融功能,就有可能会导致养老金无法正常到账。这时候我们就需要去激活我们的社保卡金融功能。5.不符合认领条件:一般情况下,退休人员在被判刑、被宣告失踪等情况之后,养老金就会暂停发放。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
第三条 社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
第十七条 参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
⑤ 退休金为什么不发了
法律分析:第一种情况就是没有按时的完成养老资质的认证,这是造成养老金没有及时发放的最主要的也是最多的原因。第二种情况是负债未还,就是老人在退休之前有债务未执行完毕,在退休的时候,养老金大部分就会用来每个月分期还债,只留下一小部分,用于满足最基本的日常生活,这种情况也会出现养老金的延迟或者是不到账。第三种情况是领取退休金的人员行踪不明或者是出国定居。如果老人失踪超过6个月,亲属或者是关系利害人就需要进行人口失踪的申报,或者是暂时注销户口,这两种情况也会导致养老金的暂停发放。第四种情况是违法犯罪和老人去世违法犯罪在收监期间是不发放养老金的,而且在收监期间是不享受养老金上调的待遇。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》
第十一条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合。基本养老保险基金由用人单位和个人缴费以及政府补贴等组成。
第十二条 用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费,记入基本养老保险统筹基金。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费,记入个人账户。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的,应当按照国家规定缴纳基本养老保险费,分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
第十三条 国有企业、事业单位职工参加基本养老保险前,视同缴费年限期间应当缴纳的基本养老保险费由政府承担。基本养老保险基金出现支付不足时,政府给予补贴。
⑥ 退休工资没到账原因
【法律分析】
1、没有及时办理退休手续;2、退休审核需要时间;3、节假日的影响等。
【法律依据】
《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
⑦ 到了退休年龄公司不发工资怎么办
公司不发工资的解决办法如下:如果用人单位拖延或者不发工资,劳动者可以解除劳陵稿动合同的规定,向用人单位提出解除劳动合同,要求用人单位尺码孝支付解除模唯劳动合同经济补偿金,其标准为按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。等等
⑧ 退休工资突然停发是咋回事
第一,领取养老金资格没有认证。
为了保障我们养老保险基金的安全,大家领取养老待遇的资格每一年或者半年就要认证一次。所谓的认证,其实也就是证明自己还活着。
过去的时候,领取养老金是始终通过国家组织集中认证的方式。2018年开始,国家取消统一的集中认证改为零散认证。一般是通过个人手机APP刷脸认证,当然也可以去街道社区的服务点,或者县区级社保部门的认证地点进行认证。如果不认证,养老金待遇就停发。
想要解决养老金停发问题,主要就是去当地的社保部门通过领取养老金资格认定。一般来说也可以去街道、社区申请办理。
第二,养老金发放的社保卡号变化。
2020年开始,退休人员的养老金全部通过社保卡的金融账户发放。过去的时候,各个地方确实通过各种渠道发放养老金,主要是有社会保险部门自行决定的。不够统一,也不够方便。
如果社保卡发放途径更换了以后,我们还去查原先的老养老金卡,肯定养老金是查不到的。特别是一些社会保障卡还没有激活的情况,需要抓紧去激活社保卡了。
第三,养老金发放遇到临时性问题。
如果说由于当地的社保部门养老金筹集问题或者工作问题,银行的发放系统升级问题,导致养老金临时没有发。可能自己也没有关注社保部门的公告,也会出现个人担心的情况。不过这种情况很快就能够解决,相关待遇会进行补发。
2020年底国家推动养老保险省级统筹以后,各个地方的养老金发放时间也进行了统一,有的地方发放养老金的时间确实晚了几天。因此,有的老人也会由于没有跟以前时间一样发放养老金着急。不过,时间一长就会适应的。
第四,是否真正地办理了退休?
其实,我国的福利制度错综复杂,有些情况也很特殊,比如说内退。内退一般叫内部退养,也有一些职工叫做提前离岗。主要是职工脱离工作岗位以后,单位给职工缴纳的社保,发放着生活费直至退休为止。
实际上,职工所谓的退休工资都是由用人单位发放的生活费,真正退休以后才会领取社保部门发放的养老金。
如果单位给职工办理了退休手续,养老金会发到社保卡个人账户中,不会再走单位的发放渠道了,这种情况需要抓紧跟单位核实。
有一种可能就是单位出现重大变故,导致无法按时足额发放生活费了,这个情况可就麻烦了。应当抓紧联系原单位,商讨解决方案,或者向劳动监察部门投诉维权。
第五,个人能否领取养老金的问题被查处。
按照社会保险法的规定,一个职工只能领取一份养老金。确实有个别职工在多个地方参加了多份保险和社保,到达年龄以后在两个以上的地方重复领取养老金。这个情况是社保部门重点查处的对象。
社保部门查处以后,会要求参保人员将两部分养老待遇进行合并。拒不理睬,肯定会被停发养老金的。多发的养老金,社保部门还会要求补缴回去,如果不往回补交,那么就会停发养老金直至全部补回。
第六,因为犯罪的情况养老金按法定停发。
按照社保部门的要求,如果退休职工被判处有期徒刑、拘役的,养老金待遇会停发。毕竟养老金只适用于退休职工的基本生活保障问题,而拘役和有期徒刑国家会给保障其基本生活了,因此养老金待遇也会停发。
第七,社保发错的情况。
这种情况相对较少,一般是由于系统调整发给同名同姓的人,或者社保卡号、身份证号相近的人。曾经遇到过两个同名同姓的人,出生年月日都一样,只不过身份证号不一样而已。这种情况下,社保工作人员在办理有关业务的时候,有可能会张冠李戴。这需要本人携带身份证等有效证件去社保部门核实了。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》 第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。
基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。