青岛凤凰印染有限公司退休人员

① 青岛印染厂退休职工档案去哪里查询

如果是国有企业，档案在劳资部查询，一般所在城市政务大厅有这方面的办公，希望我的回答可以帮助你模桐，能旦高坦够对你的需念毕要起一定作用。望你能够采纳。

② 青岛市退休工资发放时间

2022青岛退休养老金是多少?青岛养老金发放时间,下面同我来看看。
自2020年4月起,将全省企业离退休人员基本养老金发放时间统一为每月20日至25日。请全市广大离退休人员周知并提前做好养老金使用的统筹安排,疫情期间尽量错峰到银行领取养老金,以降低风险,确保安全。
从2021年1月1日起,为全青岛市2020年12月31日前退休的企业退休、退职人员调整基本养老金。
发放时间
这次调整,1-6月份新增的养老待遇将于6月底前划入企业退休人员的个人养老金发放账户中,从7月份起新增的养老待遇将随当月养老金正常发放。
1、市必须按照全省的统一规则执行,没有单独制定方案的权限。
2、基本养老金(即这次调整待遇按比例增加养老金的基数),是指按国、省规则计发的养老金及历年调整待遇增加的养老金,不包括地方性补贴和企业自行发放的部分待遇。
3、按照省统一方案和要求,本次调待分项合计后总额取整、计算到元。
2021年青岛退休养老金调整方案
从今年1月1日起,为全市2020年12月31日前退休的企业退休、退职人员调整基本养老金。
调整范围
这次基本养老金调整范围为2020年12月31日前已按规则办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的企业退休、退职人员(以下简称退休人员)。
企业退休人员调整方法
今年调整企业退休人员基本养老金,继续按定额调整、挂钩调整和适当倾斜三部分增加:
一、定额调整:每人每月增加65元养老金。
二、挂钩调整:分两部分:第一部分与基本养老金水平挂钩调整,按2020年12月本人基本养老金的确定月增加额。第二部分与本人缴费年限挂钩调整,按缴费年限分段计算,对15年(含)以下的部分,每满1年,月增加1元;16年以上至25年的部分,每满1年,月增加元;26年以上至35年的部分,每满1年,月增加元;36年以上至45年的部分,每满1年,月增加元;46年以上的部分,每满1年,月增加元。其中,缴费年限含视同缴费年限,不含特殊工种等折算增加的年限;缴费年限不足1年的,按1年计算。
举例:青岛市企业某退休人员缴费年限为47年,那么该人员养老金与本人缴费年限挂钩调整部分为15×1+10××××元。
三、适当倾斜:以办理退休手续时按规则确认的出生年月计算,对符合条件的下列人员,给予适当倾斜。
2020年12月31日前,年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员,每人每月分别增加15元、30元和60元养老金。同时,2020年1月1日至12月31日期间达到70周岁、75周岁和80周岁的企业退休人员(不含一次性补缴参保人员)每人每月分别增加290元、190元和360元,一次性补缴参保人员每人每月分别增加70元、60元和120元。
一次性补缴参保人员,按照相关资料规则办理一次性补缴参保手续的人员,以及按鲁人社发〔2015〕29号等内容以个人身份补缴、补缴前未参加基本养老保险、没有可以认定的视同缴费年限、补缴时已超过法定退休年龄、一次性补缴养老保险费后领取基本养老金的人员。

③ 青岛市企业退休人员死亡待遇

法律客观：

《社会保险法》
第十七条
参加基帆消缺本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养桥告老保险基金中支付。

《社会保险法》
第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补态辩助金和抚恤金；
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

④ 青岛凤凰印染厂还在生产吗

不生产了。截止2022年11月22日根据查询，青岛凤凰印染厂不生产了，凤凰印染公司已于2016年11月中旬停产。位于李沧区的污染关停企业，耐火材料厂已于2016年上半年停产，原拦并址土地由李沧区政府收败陆购，计划转型为文化创意产业;凤凰印染公司已于2016年11月中旬停产，正在进行设备拆除简枯迹工作，计划本月底拆除完毕，460余名职工安置结束;海湾水泥公司已于2016年12月底关停，原材料全部清理完毕。

⑤ 青岛企业退休人员死亡后按什么标准领取丧葬费

青岛市退休人员死亡的，享有丧葬补助费1000元，一次性抚恤金（救济金）为上年度山东省职工平均工资，生前有供养直系亲属的，每人每月补助标准为460元。由基本养老保险基金支付。
死亡退休职工申领死亡待遇，应当向青岛市社会保险事业管理局提交下列资料：

1、死亡证明书；

2、火化证；

3、申领人有效身份证件；

4、继承人授权委托书（经公证）或者社区证明；

5、申请生前供养直系亲属生活补助还需要提供户口薄以及社区证明；

6、款项拟转入银行卡复印件。

(5)青岛凤凰印染有限公司退休人员扩展阅读：

丧葬费立法规定：

1、《德国民法典》第844条第1款规定：“在杀害的情形，赔偿义务人应向担负埋葬费的人赔偿埋葬费。”

2、《瑞士债务法》第45条第1项规定：“伤害致人死亡的，支付的赔偿金应当包括所支出的费用和丧葬费。”

3、《俄罗斯联邦民法典》第1094条第1款规定：“对受害人死亡负有责任的人，应向支付丧葬费的人赔偿必要的丧葬费。”

4、我国台湾地区“民法典”第192条第1款规定：“不法侵害他人致死者，对于支出医疗及增加生活上需要之费用或殡葬费之人，亦应负损害赔偿责任。”

5、国务院1991年颁布的《道路交通事故处理办法》（注：已被《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》废止）第36条规定对丧葬费进行赔偿，并在第37条规定“丧葬费：按照交通事故发生地的丧葬费标准支付”。

这也使得各地对丧葬费的实际赔偿标准上差异很大，如山东省每人为800元；重庆市每人为1500元；上海市每人为5000元；而广东省每人为4000元。虽然这考虑到了当地的生活状况，但这种差异太大的标准，还是显得有些不公正。

⑥ 青岛凤凰印染待遇怎么样

青岛凤凰东翔印染厂，是一个绝对差的一个厂子，这个厂的领导主要的工作不是发展企业，而是想尽一切办法如何压榨工人，是一个绝对赤裸的剥削，工资能不给的不给，能瞎一分钱是一分，实在不能不给的尽量少给，少给的同时也要拖进间。上班要提前二十分钟，差一秒都不行，正好也不稿乱行，扣钱20块，下班后不是把你留这打扫卫生就是开会，打扫完卫生还得等着领导上了班检查合格后才能走，少的时候一个小时左右，多的时候开会能开好几个小时，试问凤凰印染的领导们工人的时间不是时间吗？你们就是zuangbi，工人要是早走会他们就气死了，来的时候说是上12小时休24小时，跟本就是骗人的，来的时候说压一个月的效益工资，说想不干的时候打辞职报告所有工资都给，他们全是骗人的搜敬滚，要是打辞职报告只给当月工资那些全瞎你的，要是你不打辞职报告就扣压你的劳保不给你，这厂子绝对的会玩。来上班不管有什么事，请假那叫一个难，请下来后还要扣钱。出了工伤头一句没别的先推责任，说你违规操作，然后再处理事情，还得罚钱，说是为你好让你长记性。其实这个厂没有不违规操做的跟据他们的规定，世余他们的设备都达不到要求，其实就是扣钱说别的没用，发生火灾不能用灭火器，得用水，用一个灭火器也要扣钱，救火也得扣钱，反正说别的没用，不信的来报名试试就知道了。真的是认真贯彻八荣八耻， 以扣工人工资为荣，以给工人的正常工资为耻，以拖下班时间为荣，以正常下班为 耻。以瞎工人一月工资为荣，以不瞎工资为耻，以压榨工人为荣，以工人利益为耻。以少发钱为荣，以厂的利益为耻，以卫生为荣，以干活的好坏为耻。以领导折腾工人为荣，以工人好过点为耻。以说话不算数为荣，以说过的规定好用为耻。这样的厂子如果把心思用在厂子的发展上该有多好，也不用被别人掐着脖子那样人家说什么就是什么了。

⑦ 2019青岛调整部分退休劳模基本养老金

根据省人力资源和社会保障厅、财政厅《关于调整企业退休人员基本养老金的通知》规定，青岛市将为部分企业养老金待遇较低的省部级以上劳动模范调整基本养老金待遇。各区市、部门和各有关单位务必在8月6日之前完成省部级以上劳模企业退休人员名单的申报工作，尽快将增加的养老金发放到企业退休、退职人员手中。

此次基本养老金调整范围为:12月31日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的企业退休、退职全国劳模、省级劳模和省部级劳模 (包括按规定享受省部级以上劳动模范和先进工作者待遇的)，其基本养老金低于我市调整后的企业退休人员基本养老金平均水平的，补足到平均水平。

国务院和省人民政府在劳模评选表彰年份表彰的全国劳模和山东省劳模，可直接申报;外省市调入青岛的全国劳模和省级劳模以及各部委、部队表彰的省部级劳模申报时需提供相关证明材料。各有关单位应到退休劳模养老金发放地的 社保 经办机构办理登记业务。社保经办机构核对市总工会盖章确认的《省部级以上劳模企业退休人员名单》，在社保信息系统中登记省部级以上退休劳模的相关信息。社保经办机构按照规定要求核准基本养老金，对于基本养老金低于我市调整后企业退休人员平均水平的，补足到平均水平，并从1月起补发待遇差额。

⑧ 青岛事业单位退休人员如何办理住房补贴申领条件有哪些

事业单位跟普通的单位不同，事业单位的工作人员有一项额外的福利就是住房补贴的支持，但国家对于事业单位的 住房补贴政策 并不宽松，也是要满足条件的才能享受领取的。职工在购买、建造住房或是满足其他的规定的条件时，可以支取其本人的住房补贴。

青岛事业单位退休人员如何办理住房补贴？

1、青岛住房补贴其实是国家为了解决职工住房问题而给予的补贴资助，也就是将单位原来用于建房、购房资金转化为了住房的补贴，分次（如按月）或一次性地发给职工，再由职工到住房市场上通过购买或租赁等方式解决自己的住房问题。

2、“提租补贴”（即租房补贴）具体标准为：青岛正部级240元／月，副部级210元／月，正司级130元／月，副司级115元／月，正处级100元／月，副处级90元／月，科级80元／月，科以下70元／月。

3、按月领取的 购房补贴 ，青岛1999年至2004年的职工，按当月标准工资×月住房补贴系数（0．66）；2005年1月1日以后的实行定额发放：科级以下800元；副科级900元；正科级1000元；副处级1100元；正处级1200元；副司级1400元；正司级1600元；机关工勤人员，普通工人800元，技术工人中的技师可达1100元。

4、另外，青岛无房一次性补贴和住房未达标补贴，仅对1998年12月31日（含）前参加工作的老职工发放；级差补贴则指有房老职工在其现住房面积经达标、未达标、超标处理后，因职务、技术等级晋升，按晋升后的购房补贴面积标准与晋升前的差额一次性补贴。

青岛事业单位退休人员住房补贴申领条件有哪些

1、基本上是以 公积金 的形式。各个地方政府公积金占工资的比率是不一样的，建议楼主查下当地政策。

2、青岛住房补贴的发放形式有三种：一次性住房补贴、基本补贴加一次性补贴和按月补贴等三种形式。

（1）一次性补贴方式，主要针对青岛无房的老职工，在职工购房时一次性发放。

（2）基本补贴加一次性补贴方式，青岛按一般职工住房面积标准，逐步发放基本补贴，各级干部与一般职工因住房补贴面积标准之差形成的差额，在购房时一次性发放。

（3）按月补贴方式，主要针对青岛新职工，在住房补贴发放年限内，按月计发。

3、住房补贴的资金来源青岛主要有三大块：一是国家下拨的建房资金；二是单位售房资金；三是单位多种渠道筹集的资金。

住房补贴是 住房保障 的一种形式，住房保障是一项重要的社会保障。个人认为，这是住房补贴研究的必要概念 框架 。如果将青岛住房补贴列于住房货币化分析领域，而将住房保障仅与廉租住房的供给相联系，就不仅模糊了住房补贴的属性，而且缩小了住房保障应有的概念范畴，甚至有可能将住房补贴的一种形式—— 廉租房 的提供与住房补贴割裂开来。