南京退休人员丧葬费等标准

⑴ 南京市80岁以上老人的丧葬费标准

南京市80岁以上老人的丧葬费标准如下：
1、家属可以领取丧葬补助金、直系亲属一次性救济费、供养直系亲属生活救济费（遗属费）等三项待遇。其中，供养直系亲属生活救济费，符合规定条件的供养直系亲属每月领取的生活救济费按企业所在地市城镇居民最低生活保障标准发给；
2、企业职工，包括在职人员和退休人员，因病或者因工死亡的，家属可以领取丧葬补助金和抚恤金。丧葬补助金，丧葬补助金新标准，是按照上一年度当地城镇居民月人均可支配收入的2倍；一次性抚恤金，2021年9月1日后去世的企业退休人员，以去世时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据在职缴费年限和领取基本养老金的年数来确定发放月数；
3、具体计算方式根据缴费年限来定最高发放月数，最低9个月，缴费15年以上的，每多缴费一年，多发一个月，上限最高24个月。根据领取基本养老金年数扣减，每多领一年，减少一个月，但是依然保底9个月；若是老人的个人养老金没有领取完，遗属就能继承余额，并申请领走。
法律依据：《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金敬尺按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保誉搏险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留亮虚高薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。

⑵ 南京市丧葬费标准

南京市丧葬费标准具体如下：
1、丧葬费丧葬费按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算；
2、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：禅卖配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务明纯院劳动保障行政部门规定；
3、一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地贺槐逗经济、社会发展状况规定，报省、自治区、直辖市人民政府备案。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其直系亲属享受相关法律规定的待遇。
【法律依据】：
《工伤保险条例》第四十条
伤残津贴、供养亲属抚恤金、生活护理费由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。
第四十一条
职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从第4个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。生活有困难的，可以预支一次性工亡补助金的50%。职工被人民法院宣告死亡的，按照本条例第三十九条职工因工死亡的规定处理。

⑶ 江苏事业单位退休人员丧葬费补助标准

2023年，各地统计局陆续公布2022年度城镇居民人均可支配收入。这也就意味着，2023年的丧葬费和抚恤金标准，将随着统计数据的公布，一并出炉!今天，我就带大家一起来看一看:2023年江苏省退休人员的丧葬费和抚恤金标准!涨多少，去哪领?
一、江苏省退休人员的丧葬费和抚恤金，怎么算?
1.丧葬费的计算标准:去世时上一年度城镇居民人均可支配收入*2。
2.抚恤金的计算标准:去世时上一年度城镇居民人均可支配收入*计发月数(最低发放9个月，最高发放24个月)。比如:缴费年限15年，对应的计发月数为9个月;缴费年限超过30年的，对应的计发月数统一按24个月来计算。另外，退休人员每领取1年的养老金，就会减少1个月的计发月数。
文件依据:《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》。
二、2022年江苏省城镇居民人均可支配收入，是多少?
根据江苏省统计局最新发布的数据显示:2022年江苏省城镇居民人均可支配收入为60178元，折合每月5015元。与上一年度相比，每年涨了2435元，增长率为4.2%。
也就是说:2023年江苏省的丧葬费和抚恤金标准，也将随之提高!
三、2023年江苏省退休人员丧葬费和抚恤金标准，是多少?
1.丧葬费标准
2023年江苏省退埋判休人员丧葬费标准为10030元，涨了406元，成功突破万元大关。
计算公式:5015*2=10030元。
2.抚恤金标准
2023年江苏省退休人员抚恤金:上限为120360元，涨了4872元。下限为45135元，涨了1827元。
上限标准计算公式:5015*24=120360元。下限标准计算公式:5015*9=45135元。
3.案例演示
李大爷，江苏退休人员，累计缴费年限25年，2023年6月去世，享年65岁。李大爷去世后，其继承人能领取多少丧葬费和抚恤金?
1.领取丧葬费:10030元。
2.领取抚恤金:5015*14=70210元。
注:李大爷缴费年限25年，对应的抚恤金计发月数为19个月;李大爷65岁去世，领了5年的养老金，需要扣减5个月的计发月数。实际上，李大爷可领取的计发月数为:19-5=14个月。
四、江苏省丧葬费和抚恤金，去哪里领?
下面以江苏省南京市江宁区为例。
1.所需材料:《企业参保人员(离退休人员)终止社会保险关系申报表》、司法机关的生效法律文书、司法机关的结论性意见、社保卡或银行卡、被供养人完全丧失劳动能力的劳动能力鉴定结论、与死者有亲属关系书面告知承诺书。亏液耐
2.办理地点:江宁区市民中心2楼人社服务大厅窗口。
注:退休人员去世，家属可到参保地的人社局或政务服务大厅的社保窗口，办理申领手续。
写在最后
1.丧葬费和抚恤金的计算标准，与退休人员去世时上一年度城镇居民可支配收入成正比。
2.2023年江苏省退休人员的丧葬费标准为10030元，全省统一。抚恤金的标准，因人而异。需要综合考虑个人缴费年销春限和领取养老金年限等因素，上限为12万元，下限为4.5万元。
3.退休人员去世后，继承人可以到当地社保部门，申领丧葬费和抚恤金。

⑷ 南京市退休人员丧葬费标准

法律主观：

北京市统一标准，丧葬费5000元，抚恤金为死者生前6个月工资。 丧葬费规定 关于调整我市职工丧葬补助费开支标准的通知》京财行[2009]70号 市属各单位，各区(县)财政局、人事局、劳动和社会保障局，各参统单位： 经市政府批准、根据国家有关规定和本市实际情况，本着公平公正、丧事简办和基本满足丧事办理费用开支的原则，对我市市属各单位死亡职工丧葬费开支标准做如下调整： 一、我市实行丧葬补助费包干使用办法。不分职务级别，将职工丧葬费的开支标准一律调整为5000元，发给死亡职工家属统筹用于有关装殓(如:服装、整容、遗体存放、运送、火化、骨灰盒、存放埋葬等)和遗体告别(如:租赁礼堂、花圈、遗像放大)等项费用开支。我市今后不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关规定。 抚恤金规定 《北京市劳动和社会保障局、北京市财政局关于调整企业职工因病或非因工死亡后供养直系亲属救济费标准的通知》京劳社养发(2000)221号 各区（县）劳动和社会保障局，各企业主管局、总公司劳动处，各计划单列没闹企业： 目前我市企业职工和退休人员因病或非因工死亡后其供养直系亲属绝腊的救济费标准，仍按《中华人民共和国劳动保险条例》的规定执行。企业普遍反映按死者本人标准工资待遇偏低、且不易操作。经研究现就有关救济的标准问题通知如下： 一、企业职工和退休人员因病或非因工死亡后，仍按照《中华人民共和国劳动保险条例》的有关规定，根据供养直系亲属的人数分别给相当于死者本人工资6个月、9个月、12个月的救济费。“死者本人工资”指按死亡时全市最低工资为标准。 二、所需资金仍在原渠道列支。 三、本通知自2001年1月起执行。

法律客观：

《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金： （一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资； （二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，枯宏罩其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定； （三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

⑸ 南京市退休职工丧葬费标准

法律主观：

退休 职工死亡后也会有一定的 丧葬费 。丧葬补助费和直迟拦系毁棚亲属的一次性救济费，分别按本市上一年度3个月和10个月社会平均 工资 一次性发给。还要供养直系亲属救济费。码余胡 退休人员丧葬费领取流程： 1、带上户口本，死者 身份证 ， 医保 两证一卡(卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了)，火化大厅开据的三张收据到死者单位调档。

法律客观：

《中华人民共和国社会保险法》
第十七条
参加基本养老保险的个人，因病或者非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金；
在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

⑹ 南京市退休职工丧葬费标准是多少钱

南京市企业退休敏兄职工因病或者非禅拿桐因工死亡，由基本养老保险基金支付丧葬费为6000原，抚恤金为16000元，供养亲属定期救济费每贺坦年1800元。

⑺ 南京市丧葬费2022最新标准是多少

南京市2022丧葬费标准是什么
暂未有新政策出台,我为您准备了现行政策。
吵乎仔《工伤保险条例》
第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助升汪金:
(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;
(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;
(三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的,其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的,其近亲属可以享受本条第一款第(一)项、第(二)项规定的待遇。
经过了我的耐心介绍,大家对于2022南京丧葬费赔偿标准的知识也有了了解。丧葬顷前费用是有国家规定的标准的,各个地区自己的标准可能又有区别。同时,不同职业,不同单位的人身亡后,也有不同的丧葬费标准,大家要予以区别。以上就是我为您准备的相关法律知识,如果您还有问题,建议您向专业。