1. 企业年金有什么用 退休后能拿多少钱
大家对于社保中的养老保险想必都很熟悉,而在近年来,不少大型国有企业,都开始为员工缴纳企业年金,很多人群对于企业年金都是比较陌生的,那么参加企业年金有什么用?企业年金退休能拿多少?下文就来带大家了解一下。2. 企业年金退休能拿多少
013. 邮政退休能拿多少钱
邮政退休能拿3500元。
工人退休属握轮企业人员退休,要比行政事业单位人员退休工资低一些,按照2022年退休金标准计算,邮政系统工龄41年,退休金应该在3500元左右。
中国邮政集团公司是在原国家邮政局所属的经营性资产和部分企事业单位基础上,依照源皮桐《中华人民共和国全民所有制雹坦工业企业法》组建的大型国有独资企业。
4. 企业年金退休能拿多少
企业年金到退休后具体能有多少是因人而异的。毕竟每个人的缴费年限都可能不同,每年缴费的多少也可能不一样,所锋饥以每个人退休后可以领取到的企业年金也是不一样的。
企业年金=(个人缴费+企业缴费)×缴费年限。而一般是企业承担8%,职银轿返工个人承担4%。
举个例子来说明,你从30岁开始参与企业年金,退休年龄是60岁,一直缴了30年,而工资一直是6千元的话,那到了你退休的时候,企业年金就有:[(6000×4%)+(6000×8%)]×(30×12)=259200元。
可以说企业年金和基本帆森养老保险一样,是多缴多得的。你在退休前缴纳的越多,到了退休之后,可以领取到的企业年金也就会越多。
5. 职工的企业年金有多少钱
根据我国人力资源和社会保障部以及财政部2017年发布的企业年金办法的相关规定,企业年金=(个人缴费+企业缴费)x 缴费年限。若年金为400元,则一年合计4800元,假设缴费年限为20年,则账户预计累计20多万。如果以20年为期限按月领取,退休后每月可拿1300元左右。
法律依据:《蠢圆企业年握档郑金办法》第十四条企业年金基金由下列各项组成:(一)企业缴费;(二)段颂职工个人缴费;(三)企业年金基金投资运营收益。
《企业年金办法》第十五条企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%。企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用,由企业和职工一方协商确定。
职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。
《企业年金办法》第十九条职工企业年金个人账户中个人缴费及其投资收益自始归属于职工个人。
职工企业年金个人账户中企业缴费及其投资收益,企业可以与职工一方约定其自始归属于职工个人,也可以约定随着职工在本企业工作年限的增加逐步归属于职工个人,完全归属于职工个人的期限最长不超过8年。
6. 缴纳了企业年金到退休时能领取多少钱呢
为了更好轮慧地说明交了企业年金能领多少钱,给大家举个例子。如果企业和个人每年合计交5000,交20年。假设工资增长率5%、投资收益率为4%,账户预计累计20多万。如果以20年为期限按月领取,每月可拿1300元左右。企业年金所需费用由企业和职工个人共同缴纳,按照国家有关规定进行投资运营,投资运营收益并入企业年金基金,是提升职工养老待遇的重要渠道。在缴费比例上,没有明确规定,只要求企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%,企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%,具体缴费额度由企业和职工协商决定。在退休前缴纳越多,退休后能领到的企业年金就越多。企业年金到退休有多少钱主要受个人缴费、企业缴费和投资收益的影响,企业和个人缴费水平又受到企业工资水平的限制。
【法律依据】:《企业年金办法》第二十四条
符合下列条件之一的,可以领取企业年金:
(一) 职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时,可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金,也可以将本人企业年金个人账户资金全薯卜部或者部分购买商业养老保险产品,依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权;
(二) 出国(境)定居人员的企业年金个人账户资金,可以根据本人要求一次性支付给本人;
(三) 职工或者退休人员死亡后,其企业年金个人账户余额可以继承。
7. 邮政退休一次性能拿多少钱啊
在邮政上了36年的一般员工退休五千左右,管理人员可能在6-7千左右。现在邮政属于企业公司,那么有36年工龄的退休费是按90%来计算基本工资的比例的,如果你是有高级职称的人员,那么你每个月就应该有6000多元左右的退休金。如果你是管理岗位人员并且属于高级管理岗位人员,比方说你是总经理级别的,那么你每个月就应该有闷友7000元左右的退休金。如果你是一个普通工人身份的职工,那宴祥么你每个月就应该有4500-5000元左右的退蚂祥槐休金。
8. 邮政局退休人员退休工资大概多少
中国邮政工龄35年退休工资是3500元。按照工龄,每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元参加孙渣改工作20年的退休金是2000元梁喊,参加工作30年的退休金是3000元,工龄40年的退休金是4000元。不分高级工,中级工,还是普通工人。退休金一律平等则判.
9. 邮政员工退休工资怎么算
法律分析:1、养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡养老金。
2、基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%(2)个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(例:50岁195个月、60岁139个月)(3)过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1%。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第二条 工人退休以后,每月按下列标准发给退休费,直至去世为止。
(一)符合第一条(一)、(二)、(三)项条件,抗日战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的,按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的,连续工龄满二十年的,按本人标准工资的百分之七十五发给;连续工龄满十五年不满二十年的,按本人标准工资的百分之七十发给;连续工龄满十年不满十五年的,按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的,按二十五元发给。
(二)符合第一条第(四)项条件,饮食起居需要人扶助的,按本人标准工资的百分之九十发给,还可以根据实际情况发给一定数额的护理费,护理费标准,一般不得超过一个普通工人的工资;饮食起居不需要人扶助的,按本人标准工资的百分之八十发给。 [1]
同时具备两项以上的退休条件,应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的,按三十五元发给。
10. 职业年金退休后每月可以拿多少 职业年金退休后如何领取
目前领到职业年金的主要是退休中人,很多人每月不到100元,多的也才有两三百元。
大家好,分享社保知识,我是思之想之,职业年金退休能拿多少?怎么算?并携
首先确定一下,领取职业年金的是机关事业单位退休人员。因为职业年金是机关事业单位的一种补充性养老保险,是强制性缴纳,相当于第二份养老金。跟企业年金是不一样的。
其次,职业年金是2014年10月1号才开始建立,也就是机关事业单位养老保险制改,个人也开始缴费。单位缴费8%,个人缴费4%。
目前领取职业年金的人员是退休中人,因为现在是处于十年的过渡期方案。
从目前已经兑现中人养老金待遇的地区来看,很多退休中人的职业年金只有几十元,不到100,多的也只有两三百元。
大家可以侍信看一个真实的案例,这位退休中人按照新方案计算的待遇,职业年金每月是96.7元。
职业年金是怎么计算的呢?一般情况下职业年金是按月领取,计发公式是职业年金账户金额÷计发月数。其中60岁退休是139个月,55岁退休是170个月,50岁退休是195个月。
举个例子,假设你的职业年金账户是4万元,60岁退休,那么职业年金就是4万元÷139=288元。
有人就说了,为什么职业年金的水平这么低呢?答案也是显而易见,因为职业年金是在2014年才建立,建老蔽轮立的时间比较短,所以普遍个人账户的金额是比较少。所以职业年金的水平是比较低。