① 企业年金是什么意思退休了能给吗
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度。简单来说，企业年金就是补充养老保险制度，不强制性缴纳全靠自愿。
退休了是可以申请企业年金的，职工如果达到了法定退休年龄，那么在退休时一般可以选择一次性领取、按月领取或分次领取企业年金。
当我们账户里面的钱领取完成以后，那么就不再享受到企业年金的待遇了。
如果在未达到退休年龄，参保人不幸去世那么个人企业年金账户余额可以被继承。
(1)退休后一个月能拿企业年金吗扩展阅读：
职工参加企业年金方案的条件：
（一）与本单位订立劳动合同并试用期满；
（二）依法参加企业职工基本养老保险并履行缴费义务。
按照“优化审批服务”方式进行改革，每年更新发布存量情况，实时更新基金管理机构及资格变动情况。
按照关于“放管服”改革和“互联网+监管”等的工作要求，结合年金市场发展情况，拟新增许可企业时，在网上公开发布受理时间、受理条件、办理标准、本次增加数量等内容。具体实施办法如下：
审批层级
人力资源社会保障部。
许可条件
申请人应当具备《企业年金基金管理机构资格认定暂行办法》（劳动保障部令第24号，2015年根据《人力资源社会保障部关于修改部分规章的决定》修订，2016年根据《关于第二批清理规范192项部门行政审批中介服务事项的决定》修订）中明确的受理条件。
申请材料清单
1.企业年金基金管理机构资格认定（国家级）：(1)资格申请表。(2)资源配置说明。(3)管理制度和流程。(4)申请人自律承诺书。(5)相关证明材料。(6)业务可行性报告。
材料范式均在人力资源社会保障部官网发布的通告中详细披露。根据年金市场发展对不同资格机构数量需求不同，每次发布的通告内容会有调整。
2.企业年金基金管理机构资格延续认定（国家级）：企业年金基金管理机构需提供资格延续申请报告和申请人自律承诺书。
申请报告和自律承诺书的范式均在人力资源社会保障部官网每次发布的通告中详细披露。
办理程序
企业年金基金管理机构资格认定（国家级）：
(1)在人力资源社会保障部官网向社会发布通告。
(2)申请单位在规定的时间、地点提交申请材料，审批部门初审申请材料，对不符合要求的不予受理，对材料不完整的通知补正，符合条件的发出受理通知书。
(3)向行业主管部门函询申请机构近3年受处罚情况。
(4)酌情组织现场检查。
(5)组织专家评审。
(6)依规按程序审定专家评审意见后，作出行政许可决定，并将结果在人力资源社会保障部官网上公告。
② 企业年金是退休后一次性领取还是每个月领
企业年金退休后可以一次性领取也可以按月领取。职工在达到了国家法定的退休年龄或者完全丧失了劳动能力时，可以从本人的企业年金个人账户中按月、分次或一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或部分用于购买商业养老保险产品，然后根据保险合同领取待遇等。此外，出国出境定居的人员，也可一次性领取企业年金。职工或退休人员身故，其企业年金的个人账户余额可以依法被继承。企业年金是补充养老保险机制，但是企业年金是需要全部缴纳个人所得税的。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划，又称为企业退休金计划或职业养老金计划，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。
《企业年金试行办法》 第十二条 职工在达到国家规定的退休年龄时，可以从本人企业年金个人帐户中一次或定期领取企业年金。职工未达到国家规定的退休年龄的，不得从个人帐户中提前提取资金。出境定居人员的企业年金个人帐户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。
企业年金方案有什么内容
企业年金方案应当包括以下内容：
1、参加人员范围；
2、资金筹集方式；
3、职工企业年金个人帐户管理方式；
4、基金管理方式；
5、计发办法和支付方式；
6、支付企业年金待遇的条件；
7、组织管理和监督方式；
8、中止缴费的条件；
9、双方约定的其他事项。企业年金方案适用于企业试用期满的职工。
③ 企业年金是退休后一次性领取还是每个月领
企业年金退休后可以一次性领取也可以按月领取。职工在达到了国家法定的退休年龄或者完全丧失了劳动能力时；可以从本人的企业年金个人账户中按月、分次或一次性领取企业年金，也可以将本人企业年金个人账户资金全部或部分用于购买商业养老保险产品，然后根据保险合同领取待遇等。【法律依据】《住房公积金管理条例》第十五条，单位录用职工的，应当自录用之日起30日内到住房公积金管理中心办理缴存登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户的设立或者转移手续。单位与职工终止劳动关系的，单位应当自劳动关系终止之日起30日内到住房公积金管理中心办理变更登记，并持住房公积金管理中心的审核文件，到受委托银行办理职工住房公积金账户转移或者封存手续。
④ 企业年金退休后可按月领取也可一次性领取吗
企业年金退休后可按月领取，也可以一次性领取。
根据《企业年金办法》第五章第二十四条企业年金待遇：
1、职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金；
也可以将本人企业年金个人账户资金全部或者部分购买商业养老保险产品，依据保险合同领取待遇并享受相应的继承权。
2、出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人。
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企业年金的优点及缺点：
优点：
1、简便灵活，雇主不承担将来提供确定数额的养老金义务，只需按预先测算的养老金数额规定一定的缴费率，也不承担精算的责任，这项工作可以由人寿保险公司承担；
2、养老金计入个人账户，对雇员有很强的吸引力，一旦参加者在退休前终止养老金计划时，可以对其账户余额处置具有广泛选择权；
3、本计划的企业年金不必参加养老金计划终止的再保险，如果雇员遇到重大经济困难时，可以随时终止养老金计划，并不承担任何责任。
缺点：
1、雇员退休时的养老金取决于其个人账户中的养老金数额，参加养老金计划的不同年龄的雇员退休后得到的养老金水平相差比较大；
2、个人账户中的养老金受投资环境和通货膨胀的影响比较大，在持续通货膨胀，投资收益不佳的情况下，养老金难以保值增值；
3、缴纳年金鼓励雇员在退休时一次性领取养老金，终止养老保险关系，但因为一次领取数额比较大，退休者往往不得不忍受较高的所得税率；
4、缴纳年金的养老金与社会保障计划的养老金完全脱钩，容易出现不同人员的养老金替代率偏高或偏低。
⑤ 企业年金是退休后一次性领取还是每个月领
企业年金是退休后一次性领取还是每个月领，具体要返大绝看情况：
1、对于出国定居、死亡的情况，一般都是要选择一次性领取；
2、职工退休后，可以根据自己的需要，选择按月领取养老金。就是根据企业年金的缴费时间和滚动总额，折算出按月领取时间和金额。
退休后在哪领退休金
1、社保在户籍地的退休后当地领取；
2、在累计缴费满10年地区领取；
3、年限不够，转上一缴满年限地领取；
4、多地年限均不够，资金归集户籍地；
5、多地缴满10年，在最后一个缴满年限地领取。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人漏姿扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。
同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给仿陪。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。
⑥ 已经退休了领到企业年金需要多长时间
企业财务将相关年金支付申请表及退休资料，账户资料等传递至受托人，受托人审核后再传递至账户管理人，以下流程省略。。。通常过2周就能到账。特别就需1个月。
⑦ 已经退休了领到企业年金需要多长时间
亲你好，退休人员企业年金发放1至2个月就能拿到，企业年金在员工上班期间不能提取的，只有每个月发工资扣交的，个悔祥人部分和单位部分都是缴存到员工个人账户上，属于个人碧逗搏账户金额，等到退休后，退休手续办理完，关系转入退休办就可以提取个人账户企业年金全部指昌金额。
⑧ 企业年金20万退休后按月领取
亲,您好很高空散拆兴为您解答:20万企业年金,兴业银行退休后能领多少年金收入呢?答:企业年金对应的退休待遇是补充养老金,每月领取金额等于历年单位和个人累计缴费斗枣本息总额除以139。如果你说的20万就掘败是包含单位和个人累计缴费的本息总额,那么退休后每月可以领取的补充养老金金额= 200000 ÷ 139 = 元。如果你说的20万不包括利息,需要加上利息再计算。企业年金一般是福利比较好的大型单位才有,退休后领的金额和在单位所交的金额挂钩,(个人缴费金额+企业缴费金额)x缴费年限=职工所拿到企业年金总额。比如以A职工缴纳企业金20年为例,每月工资扣100元存入年金账户,企业每月存入A年金账户300元,退休后A可以拿到企业年金=(100x12月x20年)+(300×12月×20年)=96000元。企业年金退休后可按月领取,也可以一次性领取,一次性领取需要缴纳个人所得税,所以按月领取比较合适一点。
⑨ 职业年金退休后每月可以拿多少怎么计算
可以拿多少要根据具体公式来计算。公式如下：
一般情况下职业年册培金是按照每个月来领取，计发公式为：职业年金账户金额档尺÷计发月数。
如果职工是60岁退休，那么职业年金就可以要发139个月；
如果职工是55岁退休，那么职业年金就要发170个行姿高月；如果职工是50岁退休，那么职业年金就要发放195个月。
⑩ 企业年金退休后可以一次性提取还是按月领取
企业年金退休后即可以一次性领取，也可以按月领取，具体情况如下:
1、按月领取。职工办理完退休手续后，在按月领取养老金的同时，还可以按月领取企业年金，直到个人账户企业年金全部领取完毕为止，在这种情况下，退休人员就相当于多了一笔养老金，因此企业年金被称之为单位给职工提供的第二份养老金。
2、一次性领取。参加企业年金的职工，还可以选择一次将个顷空人企业年金账户余额一次性领取用来购买商业养老保险产品。
一般情况下，企业年金需要等到职工达到法定退休年龄后才可以领取，但是以下两种情况，可以提前领取企业年金:
1、出国定居。如果企业年金缴存人出国定居，那么可以申请将个人企业年金账户资金一次性全部支取。
2、在职期间死亡，或者按月领取职业年金，个人账户余额还未领完就死亡的，其企业年金个人账户余额可以继承，继承人持相关证明资料可申请将被继承人的个人企业年金账户余额一次性全部支取。
模局企业年金一般由企业和员工共同缴纳，企业和员工缴费比例不能超过职工工资的12%，企业缴纳的费用每年不超过本企业职工工资总额的8%。企业年金和养老保险一样都是多交多得，也就是缴纳的越多，领取的也就越多，当然企业年金并非强制性保险，大雀码瞎家可根据需求选择是否缴纳。