㈠ 军人优待证在单位可以提前退休吗
不可以提前退休。
除非是特殊工种或者因病以及非因工负伤达到完全丧失劳动本领的工人,符合要求的才能够提前退休。《军人抚恤优待条哗羡猜例》第三乱型十七条规定:现役军人、残疾军人凭有效证件参观游览公园、博物馆、名胜古迹享受优待,具体办法由公园、博物馆、名胜古派配迹管理单位所在地的县级以上地方人民政府规定。
㈡ 在塑料厂工作四年当兵四年加一起八年可提前退休吗
在厂工作四年,当兵四年,一共八年工龄,是不能提前退休的。
退伍军人提早退休的三个基本条件:
1、缴费年限满15年(360个月,包括军龄和1992年以前的工拦闭龄);
2、男55周岁、女45周岁;
3、经过社保局属下的劳动力鉴定中心的鉴定,并得到“大部分”“基本”丧失劳动能力的证明
上面两条应该没有问题的,就是当你去劳动力鉴定中心的鉴定时你就会知道,不要说你退伍军人,就是我一个行走不便的五级残疾军人也是和精神疾患、视力障碍、残疾人、癌症患者等等苦命的人一样,不被怠见的同时还看不到一个笑脸的,就像我欠他一大笔钱。
得到“大部分”“基本”丧失劳动能力的证明也不是简单的事,我的好多战友79-81年参战负伤六级残疾军人的,先后庆衡核已经到达提前退休年龄,但是得到此结论的就是一半对一半。
以上经历和规誉掘定希望对你有所帮助。
㈢ 军转干部可以提前退休吗
法律分析:军转干部或者军人退伍,到地方工作,一切根据地方政府规定执行,如果不是特殊工种,或者因病完全丧失劳动能力,不能办理提前退休,所以无论是转业军人还是企业职工,都必须符合提前退休的要求的情况下,才可以办理提前退休。
法律依据:《关于认真解决部分在企业工作的军队转业干部生活困难问题的通知》 企业军转干部协议期满出再就业服务中心时,年龄偏大且再就业有困难的,经与企业协商一致,可由企业和军转干部双方协议缴纳基本养老保险费。符合内部退养条件的,可办理内部退养,具体办法按当地政府有关规定执行。企业军转干部因病或非因工负伤,经鉴定完全丧失劳动能力、符合病退条件的,有关部门要及时为其办理退休手续。
㈣ 我是因公伤残军人七级,现在化工企业上班,我53周岁可以提前退休吗
1、员工不能以以前为有过伤残提前退休。达到法定退休年龄后才能退休。目前男性员工为60岁。
2、养老保险金是员工达到退休年龄之后,累计缴纳社保15年以上者才能领取。
依据《社会保险法》
第十六条 参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
8级因公残疾军人(革命伤残军人已经是12年前的旧称)提前退休是绝对渺茫的事情!
残疾军人是不是能够提早退休是属于国家、省市人力资源社保局管理的范畴。你只要是残疾军人(不管因战、因公、因病),就只能抛弃残疾军人的光环,和社会上残疾人、视力障碍、精神障碍、‘癌症患者等一样,到户籍所在地省市社保局下属劳动力鉴定中心鉴定,有的省市要得到“完全丧失劳动能力”的结论,有的省市要得到“基本丧失劳动能力”的结论,这两项对于七级以下残疾军人是相当困难的事情。
提早退休要符合三个条件:1、缴费年限最少15年,2、年龄男50周岁、女45周岁,3、得到社保局下属劳动力鉴定中心的“完全”“基本”(各省市规定而异)丧失劳动能力结论。而大部分省市就是要得到劳动力鉴定中心的“完全丧失劳动能力”的鉴定结论,才可以提前退休的。而5、6级残疾军人一般的鉴定结果才是“基本丧失劳动能力” 。
不可以提前退休,国家目前没有这样的规定。
根据《中华人民共和国兵役法》和国务院1988年发布的《军人抚恤优待条例》,伤残军人主要享有以下待遇:
1.在服现役期间,参战或因公致残,积劳成疾基本丧失劳动能力的,办理退休手续,由原征集地或直系亲属的居住地的县、自治县、市、市辖区人民 *** 接收安置。
2.退出现役后没有参加工作的伤残军人,由民政部门发给伤残抚恤金;退出现役后参加工作,或者享受离休、退休待遇的伤残军人,由民政部门发给伤残保健金。继续在部队服役的伤残军人,由所在部队发给伤残保健金。
3.退出现役的特等、一等伤残军人,由国家供养终身。需要集中供养的,由国家设置专门机构供养;分散供养的,由地方人民 *** 负责妥善安置,并按照规定发给护理费。二等、三等伤残军人,家居城镇的,由本人所在地的县、自治县、市、市辖区的人民 *** 安排力所能及的工作;家居农村的,其所在地区有条件的,可以在企业事业单位安排适当工作,不能安排的,按照规定增发残疾抚恤金,保障他们的生活。
4.二等乙级以上(含二等乙级)伤残军人,享受公费医疗待遇。三等伤残军人不享受公费医疗待遇的,伤口复发所需医疗费由当地民政部门解决;因病所需医疗费本人支付有困难的,由当地民政部门酌情给予补助。
5.复员退伍伤残军人,不享受公费医疗待遇的,因病治疗无力支付医疗费,由当地卫生部门酌情给予减免。
6.在国家机关、社会团体、企业事业单位工作的因战、因公致残的伤残军人,享受与所在单位因公(工)伤残职工相同的生活福利待遇。
7.伤残军人因伤残需要配制的假肢、代步三轮车等辅助器械,由民政部门审批并负责解决。 8.伤残军人乘坐国营的火车、轮船、长途公共汽车和国内民航客机,凭《革命伤残军人证》准予优先购票,并按规定享受票价优待。
9.伤残军人在与其他群众同等条件下,享有就业、入学、救济、贷款、分配住房的优先权。伤残军人报考中等学校、高等院校,录取的文化和身体条件应适当放宽。
10.享受《军人抚恤优待条例》规定的抚恤和补助待遇的伤残军人,生活仍有困难的,由所在地的人民 *** 给予优待照顾。
11.因战致残的伤残军人在评残发证后,一年内因伤口复发死亡的,按照革命烈士的抚恤规定,发给其家属一次性抚恤金和定期抚恤金;一年后因伤口复发死亡的,按照因公牺牲军人的抚恤规定,发给其家属一次性抚恤金和定期抚恤金。因战、因公致残的特等、一等伤残军人因病死亡后,其家属按照病故军人家属的抚恤规定,享受定期抚恤金。领取伤残抚恤金的伤残军人死亡时,按照国家机关工作人员的丧葬标准,发给其家庭丧葬补助费。
破产企业的伤残军人,不可以提前退休,国家早就取消了因工伤残退休的规定,都是按正常年龄办理退休,并且伤残军人,在部队已经享受伤残待遇,到地方工作之后,不再享受伤残待遇,只有旧伤复发的,并且经过认定工伤,再进行伤残鉴定,根据伤残等级给予补助,如果达到一到四级的,可以退出岗位,按月领取伤残津贴,直到法定年龄办理退休,其他等级的,伤愈之后,照常上班,直到退休年龄办理退休。
不可以提前退休。除非是特殊工种或者因病以及非因工负伤达到完全丧失劳动能力的职工,符合条件的才可以提前退休。
第一,伤残军人到地方之后,只有旧伤复发,才可以认定工伤,即使认定了工伤,达到工伤等级,也没有提前退休的规定,
第二,如果是按照病退,需要鉴定为完全丧失劳动能力。男50,女45周岁办理退休。8级伤残显然达不到完全丧失劳动能力的程度。
根据国家劳社部发(1999)8号文件规定:
一、要严格执行国家有关于退休年龄的规定,坚决制止违反规定提前退休的行为,国家法定的企业职工退休年龄是:
男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;
因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:
男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工龄或工作年限满10年;
从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年;
男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工;
因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定:
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;
工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇;
基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
看情况应该是是可以的,但是对于提前退休的规定是要看当地的具体规定的,要在符合当地社保的鉴定下才可以办理的,建议咨询当地社保吧,更明确一些
如果经人力资源管理部门鉴定,你丧失劳动能力可以办提前退休,但就是伤残军人是不能的。
7级伤残军人内退了,提前退休的许可是渺茫的、也可以说是没有可能的。 本人就是提早在52岁(已经晚了两年)就提早的因战五级残疾军人。
残疾军人提早退休要符合三个条件: 1、缴费年限最少15年,2、年龄男50周岁、女45周岁,3、得到社保局下属劳动力鉴定中心的“完全”“基本”(各省市规定而异)丧失劳动能力结论。而大部分省市就是要得到劳动力鉴定中心的“完全丧失劳动能力”的鉴定结论,才可以提前退休的。而5、6级残疾人一般的鉴定结果才是“基本丧失劳动能力”,七级残疾军人去劳动力鉴定中心鉴定劳动能力的,几乎没有可能的。
㈤ 当兵交了15年社保可以提前办理退休嘛
可以退休。
1.按现有的政策规定,军人的兵龄视作缴纳养老保险金的,兵龄可以与瞎知队伍后所在地方工作掘芹,缴纳的养老保险金合并计算。
2.退伍到地方工作,按劳动合同法规定,签订劳动合同,参加社会保险,缴纳养老保险等五险,并到达退休年龄,符合办理退休手续判神毕政策的,兵龄才能视作缴纳养老保险金合并计算的。
㈥ 定了下岗军人提前退休
健康回归的参战老兵,如果有没有从事特殊工作岗位数年的,是不能提前退休的。法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。如果是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动敏氏鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁、女年满45周岁。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第一条
全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,桥薯散由医院手慎证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
㈦ 军人提前退休规定
法律分析:新退役军人保障法没有关于退役军人提前退休的规定,只是规定了退休军人可以享受的相应待遇。退休、转业、逐月领取退役金、复员、自主就业、安排工作、供养等安置方式的适用条件,按照相关法律法规执行。
法律依据:《中华人民共和国退役军人保障法》
第二十一条 对退役的军官,国家采取退休、转业、逐月领取退役金、复员等方式妥善安置。以退休方式移交人民政府安置的,由安置地人民政府按照国家保障与社会化服务相结合的方式,做好服务管理工作,保障其待遇。
第二十四条 退休、转业、逐月领取退役金、复员、自主就业、安排工作、供养等安置方式的适用条件,按照相关法律法规执行。
㈧ 城镇退伍军人下岗后可否提前退休
城镇退伍军人下岗后只有在符合条件的情况下才可以提前退休,没有特殊情况需要按照规定的退休年龄办理退休。
根据《国务院关于工人退镇州休、退职的暂行办法》第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他哪羡有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(8)当兵的在企业可以提前退休吗扩展阅读:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第十条 工人退休、退职后,家庭生活李旅拍确实困难的,或多子女上山下乡、子女就业少的,原则上可以招收其一名符合招工条件的子女参加工作。招收的子女,可以是按政策规定留城的知识青年,可以是上山下乡知识青年,也可以是城镇应届中学毕业生。
我国农业生产水平还比较低,粮食还没有过关,对增加城镇和其他吃商品粮的人口,必须严加控制。因此,家居农村的退休、退职工人,应尽量回到农村安置,本人户口迁回农村的,也可以招收他们在农村的一名符合招工条件的子女参加工作;退休、退职工人回农村后,其口粮由所在生产队供应。
㈨ 复原退伍转业到地方国企工作,工龄30年,是否可以申请提前退休。国家有没有相关的文件规定。越详细越好。
可以申请提前退休。
复员转业军人如工龄满30年,女可提前5年,因病丧失劳动能力的男可提前10年,但需出具当地军转办审批认定的军转干部工龄满30年认定表。
连续工龄满15年并从缴费之日起至今不欠缴即可办理退休,特殊工种人员可提前5年退休,不论是否到达退休年龄均可申请办理退休。
国家还对军队复原专业人员的退休待遇上另给数额不等的军转人员补贴,方可办理退休。
(9)当兵的在企业可以提前退休吗扩展阅读:
《公务员法》对退休人员的规定:
第九十二条:公务员达到国家规定的退休年龄或者完全丧失工作能力的,应当退休。
第九十三条:公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:
1、工作年限满三十年的;
2、距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;
3、符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
第九十四条:公务员退休后,享受国家规定的养老金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。
㈩ 西藏当兵三年在国企工作可以提前退休吗
通过查询相关资料显示,西藏当兵三年罩首在国企工作不可以提前退休,根据劳办发【1995】126号文件规定:“关于转业、复员军人曾在部队从事井下、高温、有毒缓闷则有害工种和在高寒地区服役的,其军龄是否可以折算工龄,由于《劳动保险条例》及有关政策规定不适于现役军人。因此军人不能与地方职工一样实行工龄折算办法。包括在西扰棚藏当兵三年也是如此,所以西藏当兵三年在国企工作不可以提前退休。