退休人员65周岁以上

❶ 法定退休年龄65周岁

法定退休年龄不是六十五岁，国家法定的企业职工退休年龄是男年满六十周岁，女职工法定退休年龄满五十周岁，女干部年满五十五周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其余有害身体健康工作的，退休年龄是男年满五十五周岁，女年满四十五周岁。
因隐察病或非因工致残完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满五十周岁，女年满四十五周岁。特殊工种指从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其余有害身体健康工作的工种。办理特殊工种退休有如下规定：特殊工种名录须经地级市以上劳动保障部门确认。特殊工种名录必须经国家劳动部门或经国家有关部门确认为特殊工种的，且只限于本行业。企业已将本单位特殊工种名录报市劳动部门备案的。单位所报特殊工种名录经市劳动和社会保障局确认符合特殊工种条件的。职工本人符合特殊工种退休的条件。累计从事特殊工种时间符合特殊工种退休条件的，即从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年，从事井下、高温等工作累计满九年的，从事其余有害身体健康工作累计满八年的。曾从事两个及两个以上特殊工种的，可将从事几个特殊工种时间相加。但按最高特殊工种退休条件施行。符合法定提前退休年龄，男需年满五十五周岁，女需年满四十五周岁。符合相关特殊工种条件，本人从事特殊工种累计工作年限符合相关规定，且到达退休年龄的职工应该退休。
法律依据
《国清携数务院关于工人退休退职的暂行办法》
第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下答首列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满55周岁、女年满45周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

❷ 国家出台65岁退休政策

退休的政策包括：
1、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的；
2、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作；
3、男年满五十周岁，女年满四十五周岁，累计工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
退休工资标准一般是：
1、基础养老金参保人员退休时全省上年度在岗职工月平均工资本人指数化月平均缴费工资除以2乘缴费年限乘百分之一；
2、个人账户养老金人账户储存额除以计发月数50岁为195、55岁为170、60岁为139。
法律依据：
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条
工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。
（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于二十五元的，按二十五元发给。
（二）符合第一条第（四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。
同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。

❸ 养老金65岁才能领取

养老保险在退休之前,需要交满最低年限15年,在办理退休后,退保人员就可以每月按时领取一笔养老金。而养老金关系到我们的晚年保证,因此关注相关信息的人也碰胡比较多,那65岁以上老人养老金什么时候可以领取?能拿多少?
一、65岁以上老人养老金什么时候可以领取
不同地区养老金发放时间不一样,在按月领取的情况下,通常会在每月第二周的周六发放到每位退休人员的卡上面。
同时65岁以上老人领取养老金,会在退休手续办理好的次月起开始领取,但因退休人员所在的参保地区不一样,具体每个地方的养老金方面规则也会有不一样,我们以杭州为例,从2022年6月份开始,杭州市企业职工在办理退休后,退休人员领取养老金的时间,是每月8日由社保局把养老金发放到卡里面。
二、65岁以上老人养老金能拿多少
65岁以上老人养老金少的话会有几百元,多的话几千上万也是有可能,主要还是要结合实际情况来看。
2022年,我国对于城乡居民的基础养老金将会做进一步的上调,但具体各地区涨幅金额还未有正式规则,但根据往年的调整,今年大概增加几十元。
在去年(2021年),65周岁以上的老人,每月涨幅的基础养老金为131元,再加上退休人员个人的养老金账户金租吵历额,每个月大概会有千元左右,因此这也意味着,养老保险交的越多,在退休的时候能领到的养老金也就越多。
三、65岁以上老人养老金有没有补贴
65岁以上老人养老金有补贴,而且现在补贴也是越来越高了,但不同地区补贴也不一样,我们以上海,河南为例。
在上海,在领取养老金基础上,年龄在满70周岁及上不满80周岁退休人员,每人每月补贴45元;
年龄满80周岁以上(包含80周岁)的退休人员,每人每月补贴90元。
在河南,以领取养老金基弊搜础上,年满65周岁及上不满70周岁的退休人员,每个每月补贴20;年满70周岁及上不满75周岁的退休人员,每人每月补贴25元;年满75周岁及上不满80周岁的退休人员,每人每月补贴30元;年满80周岁及上不满85周岁的退休人员,每人每月补贴40元;年满85周岁及上不满90周岁的退休人员,每人每月补贴50元;年满90周岁的退休人员,每人每月补贴60元。

❹ 2023年养老金调整，65岁以上企业退休人员，能不能多涨呢

“65岁以上”涉及年龄因素,主要看高龄倾斜调整的年龄门槛,大多数地区是70岁以上,少数几个地区有所放宽,比如北京、河南和浙江,北京和河南两地均为65周岁;浙江则区别男性和女性退休人员,对女性退休人员放宽到65周岁,男性退休人员仍然为70周岁。另外,上海高龄倾斜年龄门槛虽然为70周岁,但上海设立了特殊年龄高龄倾斜,今年对调整前一年刚好年满60岁的女性和65岁的男性额外一次性上调了150元。
大家可以对号入座,如果属于以上几个地区,那么如果你是65-69岁也有可能获得高龄倾斜调整,多涨一些养老金。如果不属于以上几个地区,则70岁以上才能享受高龄倾斜调整。
“企业退休”主要看三种调整方式是否会向企业退休人员倾斜,多涨养老金。从2014年机关事业单位改革后,企事业单位养老保险制度实施了并轨制,多数地区养老金调整也不再区分企业和事业单位退休,采取统一的调整方式,因此,多数地区“企业退休”在养老金调整中和事业单位退休是一视同仁的,并没有额外照顾政策,不能多涨养老金。
不过,鉴于多数企业退休人员养老金较低,少数地区调整方式比较人性化,通过其他方式给予企业退休人员多涨一些养老金。比如,有的地区通过高龄倾斜调整给企业退休人员更大的倾斜力度,其中山东省近年的特定年龄倾斜调整,给调整前一年年内达到70周岁、75周岁、80周岁的退休老人额外再涨了一笔养老金,企业退休人员每人每月增加基本养老金290元、190元和360元,企业一次性补缴的参保人员每月增加70元、60元和120元,机关事业退休人员每人每月增加20元、80元和80元。

❺ 养老金65岁以上高龄补贴

对于已满65岁以上的人员，补贴标准如下：

1、养老金。

大部分地区对65岁以上老人额外增加基础养老金待遇。比如，长沙地区，对于65岁至75岁的参保人员，每月加发5元；对于76岁至85岁的参保人员，每月加发10元；对于86岁以上的参保人员，每月加发20元。

2、高龄补贴。

目前，31个省市自治区建立了高龄津贴制度。一般要年满80周岁才能申领，但没有统一标准。有些地区比如像上海降低了年龄标准，年满65岁就可以领取，每年可以领取900元左右的补贴。

3、失能老人补贴。

失能老人是指丧失生活自理能力的老人，按照生活完全不能自理、基本不能自理、部分不能自理分为三档。因每个地市经济发展情况和国家补贴发放情况不同，补贴标准也有所不樱宏同。

4、免费体检。

对于65岁以上的老人，国家规定每年提供免费体检活动一次。

5、免费乘坐公共交通。

65周岁以上老人可以凭借脊宏册免费乘车卡乘坐市内公交。

法律依据：

《中华人民共和国老年人权益保障法》

第六条各级人民政府应当将老龄事业纳入国民经济和社会发展规划，将老龄事业经费列入财政预算，建立稳定的经费保障机制，并鼓励社会各方面投入，使老龄事业与经济、社会协调发展。

国务院制定国家老龄事业发展规划。县级以上地方人民政府根据国家老龄事业发展规划，制定本行政区域的老龄事业发展规划和年度计划。

县级以上人民政府负责老龄工作的机构，负责组织、协调、指导、督促有关部门做好老年人权益保障工作。

第三十一条国家对经济困难的老年人给予基本生活、医疗、居住或者其他救助。

老年人无劳动能力、无生活来源、无赡养人和扶养人，或者其赡养人和扶养人确无赡养能力或者扶养能力的，由地方各级人民政府依照有关规定给予供养或者救绝码助。

对流浪乞讨、遭受遗弃等生活无着的老年人，由地方各级人民政府依照有关规定给予救助。

第三十四条老年人依法享有的养老金、医疗待遇和其他待遇应当得到保障，有关机构必须按时足额支付，不得克扣、拖欠或者挪用。

国家根据经济发展以及职工平均工资增长、物价上涨等情况，适时提高养老保障水平。

❻ 65周岁以上老人，国家给出8大福利可以稳妥养老，看看你都知道吗

人人都有老的时候，随着年纪增长，日常开销会越来越大，毕竟自身抵抗力和免疫功能会慢慢降低，生病买药得费不少钱。而当前我国经济快速发展，社会保尺樱障制度可以说越来越完善，对于65周岁以上的老年人来说，将可以享受许多优待，下面我们就来了解一下，看完别忘了转给家人和朋友哦。
第一，职工基本养老金调整能多涨钱
《社会保险法》第十八条有规定，国家建立基本养老金正常调整机制，会根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。
2022年，我国职工基本养老金切实实现“18连涨”，参考历年养老金调整方案，我们不难看出，国家对高龄退休老人还是很大照顾的，通常年满70周岁的退休老人，将能在定额调整以及挂钩调整的基础上多涨一笔钱，年龄越大，涨钱越多。当然各地实际情况不同，个别地区会适当降低年龄门槛，像北京、河南、浙江三地，今年年满65周岁即可享受额外涨钱的福利。
北京:年满65~69周岁的，每人每月增加40元;70~74周岁的，每人每月增加50元;75~79周岁的，每人每月增加60元;80周岁及以上的，每人每月增加70元。
河南:年满65~69周岁的神禅，每人每月增加20元陵瞎丛;70~74周岁的，每人每月增加25元;75~79周岁的，每人每月增加30元;80~84周岁的，每人每月增加40元;85~89周岁的，每人每月增加50元;90周岁及以上的，每人每月增加60元。
浙江:男年满70周岁、女年满65周岁及以上且不满80周岁的，每人每月增发25元;80周岁及以上的，每人每月增发50元。
第二，加发城乡居民高龄基础养老金
除了职工基本养老金，我国还有一部分老人享受的是城乡居民基本养老金待遇，虽然总体没有职工养老金待遇好，但在维持人们晚年生活方面，起到了非常重要的作用，尤其现在越来越多地区都开始为年满65周岁及以上的退休人员加发高龄基础养老金了，待遇还是相当不错的。
比如安徽芜湖从2022年1月起，全市城乡居保年满65周岁以上人员每人每月可加发高龄基础养老金，其中65~69周岁的，加发5元;70~79周岁的，加发10元;80周岁及以上的，加发15元。
再比如山东威海，将自2022年7月1日起，提高居民基础养老金10元，由原来每人每月162元提高至172元。其中65~74周岁的，每人每月再增发5元，到手177元;75周岁及以上的，每人每月再增发10元，到手182元。
第三，冬季取暖补贴
寒冬已至，北方各个城市目前都已经开始供暖了，然而这一福利并不是免费的，每家每户都要缴费才能享受。对于绝大多数老年人来说，他们只能依靠养老金维持基本生活，而这其中不乏有收入较低的，维持生活刚刚够，但要拿出一部分资金缴费，经济压力将倍增。
当然国家也考虑到这一情况，为了缓解退休人员的缴费压力，确保他们能安稳过冬，每年这个时候都会随养老金发放一笔取暖补贴。比如山西是3360元，山东是1700元......多地均已在10月底前发放到账，而河南则会从11月起按月发放，11月和次年3月每人每月60元，12月以及次年1月、2月每人每月120元，共计是480元。虽然这一福利一年仅能享受一次，但只要退休人员还健在，就能一直领取，福利待遇还是相当不错的。
第四，节日慰问费
除了取暖补贴，不少退休人员还能享受节日补贴，毕竟我们国家非常注重传统节日的继承和发扬，大家不仅能享受假期，部分退休人员还能享受现金福利。
比如杭州，每年会向纳入社会化管理的企业退休人员发放节日慰问费，其中春节1200元、端午800元、中秋800元;宁波则会每年为企业退休人员发放2000元现金红包。此外，各地为了体现尊老敬老的传统美德，还会为符合规定的老人发放节日慰问费，即便以前没有参加过社保的也可以享受，比如2022年，南安市百岁老人可以领取1500元，待遇还是非常丰厚的。
第五，终身医保待遇
人吃五谷杂粮，难免会有生病的时候，尤其上了年纪的老人，生活频率会更高，可我国看病难看病贵的问题由来已久，要想尽可能减轻医疗负担，参加医疗保险无疑是个好办法。因为《社会保险法》第二十七条明确，参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，也能按照国家规定享受相应待遇。
通常参保人达到法定退休年龄时，女缴费满20年，男缴费满25年即可，不过今年多地延长了职工医保最低缴费年限门槛，比如广东从2022年7月1日起，女参保人要缴满25年，男参保人要缴满30年才可以。只有前期认真参保缴费，年老后才能享受更好的医保待遇，看病更省钱。
第六，高龄津贴
当前我国31省市均建立了高龄津贴制度，凡是满足当地政策规定的高龄老人，都可以自主申领，无论你先前是或否参加过社保都有资格享受，一般年满80周岁就可以申领了，不过一些地区也会根据实际情况进行微调。
比如青海，具有本省户籍且年满70周岁的老人，70~79周岁每人每月发放110元;80~89周岁每人每月发放120元;90~99周岁每人每月发放140元;100周岁及以上每人每月发放180元。再比如大连，则是年满85周岁以上的户籍老年人才能申领，85~89周岁每人每月发放50元;90~99周岁每人每月发放200元;100周岁及以上每人每月发放780元。
第七，免费健康体检
为了保障老年人身心健康，我国还有老年人免费健康体检的福利，按照《国家基本公共服务标准》的要求，每年都要为辖区内65岁及以上常住居民，提供1次生活方式和健康状况评估、体格检查、辅助检查和健康指导等服务;每人每年要提供1次中医体质辨识和中医药保健指导。可以说，这些举措都能很好的体现国家和政府对老年人的关照，及时了解自身身体状况，才能更好的防患于未然，以免小病拖成大病。
第八，免费乘坐公共交通
现如今，我国基础设施建设越来越完善，公交车、长途客运等覆盖面越来越广，人们日常出行不仅成本低，还非常便利，尤其上了年纪的老人，乘坐公共交通还能享受减免优惠，比如温州今年5月起，市区65周岁以上老年人、持证残疾人、困难群众可凭卡免费乘坐市区公交;山东则规定60周岁以上的老年人，即可享受免费乘坐公交的优惠。

❼ 国家对65岁以上老人有哪些照顾政策至少有这五类，还有哪些呢

老年人是国家的瑰宝。是他们建设了我们现在繁荣强盛的国家。近年来，国家也在不断完善对老人的照顾和服务政策。
细数65岁以上老人的照顾政策，至少有这几种:
第一，改慎嫌高龄老人养老金的倾斜增加。2021年退休人员的养老金调整方案，已经逐渐部署落实。调整方案的内容主要由定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式来进行。倾斜调整中有对高龄老人的倾斜照顾，大多数地区都是对70岁以上的老人进行养老金的倾斜增加，不过上海市是对女性60周岁以上、男性65周岁以上的老人进行倾斜照顾，北京市、河南省都是对男女65岁以上的老人进行倾斜照顾。这些增加部分的年龄都是以2020年12月31日以前的年龄为准，今年刚达到60周岁或者65周岁是无法享受的。
除了城镇职工基本养老保险，城乡居民养老保险也对高龄老人实施倾斜照顾。大多数地区都是对65周岁以上的老人实施倾斜照顾，一般都是从到达65周岁的当月起，额外增加基础养老金待遇。实际上相应的基础养老金待遇并不高，一般只有每月2~5元左右。希望随着社会的不断发展和进步，有关标准越来越高。
第二，公共交通系统的免费乘坐等政策优惠。现在全国大多数地区都实施了老年人公共交通系统免费乘车的优惠。山东省2021年1月1日起，按照《关于进一步优化老年人优待政策的通知》要求，对于山东省及省外来鲁的60周岁(含60周岁)以上老年人免费乘坐城市公共交通工具;半价乘坐政府投资建设的国有景区内的观光车、缆车等代步工具;优先就诊、化验、检查、交费、取药，优先安排住院;免购政府兴办或支持的公园、景点门票;免费进入公共文化馆、图书馆、博物馆、科技馆、美术馆、展览馆、纪念馆等场所;按照时段免费或半价进入政府兴办或支持的公共体育健身场所健身。
第三，部分地区实施老年综合津贴。2017年，《上海市关于建立老年综合津贴制度的通知》明确对65岁以上的老年人实施综合津贴制度。从满65周岁的当月起，每月可以领取政府发放的老年综合津贴，通过“上海市敬老卡”发放。65~69岁每月75元，70岁至79岁每月150元，80至89 岁每人每月180 元，90至99 岁每人每月350元，100 岁核手及以上每人每月600 元。
实际上，国家民政部门要求对80岁以上的老人各地应当建立老年津贴制度。山东省对低保家庭的80岁以上老人有额外的津贴，各个地级市将有关高龄津贴普及到普通80岁以上的老人。
目前，全国所有省市都已经建立了高龄津贴制度。除此之外，各个省市还建立孝哗了老人服务补贴制度、老年人护理补贴制度、农村留守老年人关爱服务制度，各种津补贴制度已经惠及3000多万老年人。
第四，老年人的健康体检福利制度。对于老年人的身体健康，国家也是越来越重视，很多街道社区都建立了老年人免费健康体检制度。一些有条件的社区，还会发放各种节日慰问品，特别是九九老人节，还会组织老年人开展很多娱乐活动。像北京、上海的老年社区，也积极组织开展居家养老服务活动。
第五，独生子女倾斜增加。对于独生子女父母，到达退休年龄或者指定年龄时，依然可以享受独生子女补贴。像我母亲从2018年开始，每月享受80元的独生子女补贴。我父亲是退休时一次性发放的独生子女补贴，是14，000多元。各个地方的独生子女补贴标准是不一样的，像云南省是加发5%的全省企业退休人员平均养老金。
总体来说，国家对于65岁以上的老人倾斜照顾政策还是蛮多的，但相对而言各个地区、各类人员的差异也比较大。希望国家这样的关爱老年人政策越来越多。