Ⅰ 邯郸退休年龄及办理退休流程和所需资料政策
在我们生活中经常有人到了退休年龄，却因单位或自己的原因没有及时办理退休手续，或者是材料不齐全，导致无法及时办理退休。还有一些人，以为只要到了退休年龄，社保经办机构就会自动发放养老金，这些想法都是大错特错的。如果企业员工达到法定退休年龄，或者因为法定原因需要提前退休的，是需要办理退休手续的，同时需要处理好社保事项。本文我将带你一起了解关于邯郸职工退休年龄邯郸职工退休流程和办理所需材料的相关知识。那么，恢复企业员工退休办理流程是怎样的呢?退休年龄是多少岁呢？
一、邯郸企业职工法定退休年龄政策规定
一、党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部符合下列条件之一的，都可以退休。
1、男职工年满60周岁，女职工年满55周岁，参加革命工作年限满十年的；
2、男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的；
3、因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
二、全民所有制企事业单位.机关群众团体工人符合下列条件之一可申请退休。
1、男职工年满六十周岁，女职工年满五十周岁，连续工龄满十年的。
2、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
3、男职工年满五十周岁，女职工年满四十五周岁，连续工龄满十年的，由医院证明，并经过劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
4、因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力。
【温馨提示】：我国决定2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。同时在2018年开始正式延迟退休。
二、邯郸职工办理退休流程
办理流程：各类企业（含国有企业、集体所有制企业、股份制企业、股份合作制企业、外商投资企业、私营企业等）、企业化管理（职工工资及退休待遇按企业标准执行）的事业单位，均应按属地管理的原则，到纳税地（非纳税单位按单位地址区域）；所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。办理社会保险需填报的表格及附报资料：社会保险登记表及在职职工增减异动明细表（一式两份）并在所管辖社会保险经办机构领取；企业营业执照（副本）或其他核准执业或成立证件(企业代理法人身份证复印件)；中华人民共和国组织机构代码证；地税登记证；私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的社保卡相关资料（如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等）；事业单位应附有关事业单位成立的文件批复；驻汉办事处应附总公司或总机构的授权书；附报资料：新参保职工身份证复印件（户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件）。社会保险个人缴费申报表格填报说明。
三、邯郸职工办理退休所需材料
参保人应在达到法定退休年龄前一个月（延缴的参保人在缴费满年限的当月）到社保局办理退休手续
参保人办理退休时，需提交以下资料：
（1）须填写《退休人员申请表》（一式两份单位或居委会盖章）
（2）本人一寸彩色照片一张
（3）身份证复印件一张
如符合下列情况的应提交相应材料：
（1）退休干部按干部管理权限提供《干部退休通知书》或《干部退休审批表》原件及复印件；
（3）特殊工种提前退休需附上被保险人本人档案；
（4）因病提前退休的，除提供以前有关病历外，还需按有关规定附上县级以上医院近期三个月内有关病种病情诊断证明书和检查报告；患精神分裂症的必须附上县级以上精神分裂症的专科医院诊断证明书和检查报告。同时，填写《本市伤病职工（非因工）劳动能力鉴定申请表》（一式三份）供劳动能力鉴定委员会作鉴定。
四、邯郸退休相关知识文章分享
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Ⅱ 单位未缴纳社保无法退休,无法领取的退休金属于职工债权还是普通债权
社会保险关系到劳动者的切身利益，是劳动者工作生活的重要保障，如用人单位未依法缴纳社保，劳动者应通过法律途径维护自己的合法权益。近日，我院审结一起退休员工向未依法缴纳社保的用人单位主张赔偿的案件。
案情回顾
2006年10月9日，鲁某至扬州市某化工品有限公司工作，该公司未依法为其缴纳社会保险。2012年6月，鲁某向该化工品公司提交《关于申请养老保险自行缴纳的申请书》，该申请书上载明“本人愿以灵活就业人员身份参加社保统筹，接受由公司提供的农民工标准的养老补贴，且由本人自行按时向社保部门缴纳。若本人未向社保部门缴纳社保费用，由此产生的责任由本人承担，概与单位无关”。自2012年6月起，鲁某每月从该公司领取200元社保补贴。2016年9月10日，鲁某达到退休年龄。2017年3月，鲁某就未缴纳社会保险赔偿金没衫争议将该化工品公司诉至法院。
法院审理
法院经过审理查明，鲁某于2006年10月9日至该化工品公司工作，该公司没有为其缴纳社会保险。因鲁某磨察键已达退休年龄现不能再办理社会养老保险，且其在该化工品公司连续工作未满十五年，因此该公司应当按照每满一年发给相当于一个月当地上一年度职工月平均工资标准一次性支付鲁某养老保险待遇赔偿。由于本案中鲁某从瞎巧2012年6月起自愿每月领取200元社保补贴，并在申请书中承诺“责任由本人承担”。因此，该化工品公司对鲁某的养老保险赔偿的期间为2006年10月至2012年5月，该公司应给付鲁某养老保险待遇的赔偿金为29829元（5264×5+5264÷12×8）。
法官提醒
用人单位未依法缴纳社保，劳动者因已达退休年龄而无法办理社会保险时，可起诉至法院向用人单位主张养老保险待遇赔偿，以法律途径维护自身合法权益。
Ⅲ 央保与社保怎么区别
两者区别如下：
1、参保对象不同
社保州睁告的参保对象为缴费单位职工、无雇工个体工商户和本区户早念籍且未达到退休年龄的自主就业人员。而农保的参保对象为本区户籍、年满十六周岁（不含在校学生）且未参加职工基本养老保险的居民。
2、缴费标准不用
（社保）城镇职工养老保险按月缴费，按照职工工资作为缴费基数。
（农保）城乡居民养老保险按年缴费，根据规定的数额缴费。
3、领取年限不同
农保最低缴费年限15年，享受退休养老待遇最低年龄为男满60周岁，女满50周岁。而社保居民基本养老金由基础养老金、个人账户养老金和缴费年限养老金（2014年7月起新增项目）三部分组成。办理居保到龄转养老人员：男满60周岁，女满55周岁。办理直接申领基础性养老金人员：男满60周岁，女满55周岁。
总结：从以上内容来看，农保和社保的区别主要体现在参保对册明象和缴费标准以及领取年限上，不过不同的地区缴费基数也会有所不同，具体以当地标准为准。
农保也属于社保，同属社会养老保险范畴。农保和社保都可以办，但两个不能一起办，现在农保已经和城居保合并为城乡居民养老保险。
Ⅳ 2022年放射人员退休新规定
退休是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。下面是我为大家整理的2022年退休新规定，仅供参考，喜欢可以收藏分享一下哟!
退休年龄规定
现行退休年龄是为，男性60周岁，女性55周岁。我国应逐步延龄退休，建议到2045年不论男女，退休年龄均为65岁。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条对全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
一、男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且累计工龄满十年的;
二、男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，累计工龄满十年的，从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康的工作;
三、男年满五十周岁举运源，女年满四十五周岁，累计工龄满十正态年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的应当准予退休。
法定退休年龄(一般规定)
(一)《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》(国发1978104号文件)
第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
(二)《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》
第四条党政机关、群众团体、企业、事业单位的干部，符合下列条件之一的，都可以退休：
(一)男年满六十周岁，女年满五十五周岁，参加革命工作年限满十年的;
(二)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，参加革命工作年限满十年，经过医院证明完全丧失工作能力的;
(三)因工致残，经过医院证明完全丧失工作能力的。
怎么办退休
1.确定职工退休年龄。普通职工是女性满50岁可退休，机关企事业单位女干部要满55岁。男性则为60周岁。所以要想正常退休，必须要达到规定的年龄。
2.准备人社局材料。以机关事业单位为例，如果职工达到规定的退休条件，则要将一些材料准备好。首先在人社局系统操作退休申请，待申请通过后，从系统里打出退休人员审批表以及报批表，一式三份。并准备好3张一寸照片.
3.盖好相关的章。如果职工有独生子女证，也要拿着这个证去人社局办理领取独生子女费的审批表。先盖好单位的公章，再去人社局，财政局悄塌相关部门盖章。
4.准备好去社保局的材料。人社系统做好退休操作后，那么还要去社保局机关养老科办理保险手续。现在的养老金发放已经由财政局转为社保局发放了，所以要根据社保局提供的相关表格，按要求填写好，并复印好退休审批表、报批表，以及独生子女表的复印件，盖好单位的公章，交于社保局机关养老科。
5.注意把握时间。
一般机关养老科的表填写会在15号后去办理。人社局在手续办完后，会给予职工一个退休证，把照片贴上去即可。但是除了机关养老科的手续办完后，待下个月15号之前，要去征缴科申报当月保险。
6.完成当月保险减员手续。
月初去申报当月保险时，要填写职工医疗保险在职转退休表，一式两份，即减员表。交于社保局工作人员，进行当月的保险人员变动，完成医保手续的办理。最后，整个退休手续算是办完了。
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放射人员退休新规定的工龄计算，一年算作一年半个月。应当按照工龄来退休。
法律依据：《放射工作人员健康管理规定》第三十七条对诊断为职业性放射病或不适宜继续从事放射工作的人员，所在单位应及时将其调离放射工作岗位，另行分配其他工作。对确诊为职业性放射病致列者，按国家有关规定、标准评定残等级并发给伤残抚恤金。因患职业性放射病治疗无效死亡的，按因公殉职处理。
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。
Ⅳ 2023企业退休生活补贴政策是什么
企业退休生活补贴政策有相关的文件作为依据，那么政策具体的解读是怎样的呢?是保护退休的工作人员还是倾向于单位呢?我为您准备了相关知识，希望对您能有所帮助。Ⅵ 社保办理退休需要什么
问题一：如何在社保局办理退休需要哪些手续 办理退休手续参保人应在达到法定退休年龄前一个月（延缴的参保人在缴费满年限的当月）到社保局办理退休手续参保人办理退休时，需提交以下资料：
（1）须填写《退休人员申请表》（一式两份单位或居委会盖章）；
（2）本人一寸彩色照片一张；
（3）身份证复印件一张如符合下列情况的应提交相应材料：
退休干部按干部管理权限提供《干部退休通知书》或《干部退休审批表》原件及复印件；
社会保障部门为符合退休条件的被保险人办理审批退休及核准待遇手续后，从核准待遇的次月起支付基本养老金。
劳动者在符合国家规定的享受养老保险条件时无工作单位，需持本人身份证、《职工养老保险手册》到户口所在地劳动行政管理部门及社会保险经办机构办理享受养老保险待遇手续。
问题二：办理社保个人退休需什么手续 带身份证户口本去社保局填写一份退休待遇申请表，等待审批就可以了
问题三：社保办理退休流程 正常退休：退休职工身份证原件、工龄审定表、养老保险手册、退休审批表一式三份、退休证、养老待遇档案、城镇企业职工平均点工资情况表及个人帐户记载表。干转工：另需本人申请、主管部门审批的干转工手续及劳动合同复印件。
问题四：办理退休都需要什么材料？ 带上身份证、户口本、个人档案、还有照片去社保局前台申请。 会要你填写一张表格，然后，15个工作日左右会通知你去社保局前台办理。 具体退休的退体金是多少，人家社保局电脑系统会自动给你计算出来的，到通知你去前台办理时，会要你签一些资料，其中有一资料上会清清楚楚、明明白白的写上你的退休金是多少等等你想要的资料，你也可以要求前台打印一份怎样计算出你的退休金的资料给你。
问题五：办理退休手续，需要什么资料？ 瓢炖恚蝗绻?亲杂芍耙到煞讶嗽保?衫投?挛翊?硭??臁2、办理时请填报退休审批表一式四份，医保如果要一次性补缴，还需填报医保缴费年限认定表。
问题六：到人社局办理退休需要带什么证件 个人去申请办理退休手续，需要带个人身份证原件，还有失业就业证，劳动手册到社保中心领取表格，表格填好后到有关部门盖章，然后再到社保中心办理退休手续。
个人养老保险如何办理退休手续：
一、带齐个人有效身份证件，银行存折或卡，并各复印一份复印件，社保卡、有户口本的最好也带上，然后直接到当地社会劳动保障局办理社保养老领取手续。 一般如果是下半年生日即达到满期领取标准的，可以在上半年即6月30号前提前办理申请，一般提前一个月办理领取手续即可。
二、职工在达到国家规定的法定退休年龄前一个月到所在地社会养老保险局提出退休申请；
三、社会养老保险局退管服务科对申报人的基本信息进行查询（档案是否已经托管、参保缴费等情况），认为基本符合条件的，并告之申请退休人员：
1、填写《退休条件审批表》一式三份；
2、提交身份证复印件一张，1寸彩照3张；
3、缴纳社会化管理服务费800元。
四、人社局养老保险科定期去审核，对符合条件的在《退休条件审批表》批复。
五、社会养老保险局退管服务科核算好待遇后，将《随县养老保险待遇审批表》报人社局复核。经复核后，办理养老金存折。
问题七：办理退休需要什么资料 单位参加社保，由单位前往社保局办理，个人无需出面。
个人参加社保，需提供资料：
1、居民身份证原件及复印件各一份；
2、本人的户口；
3、人事档案；
4、登记照片一张；
5、属独生子女家庭的，还须持独生子女证原件、复印件各一份（复印件上须加盖所属街道计划生育办公室的公章）；
6、本人《养老保险手册》或《基本养老保险关系接续卡》；
7、个人缴费凭证，如邮局代扣存折；
8、由本人填写的《参加企业职工基本养老保险人员退休（职）申报表》（不能用圆珠笔填写）。
办理程序：
1、到社保服务中心办事大厅预约，按预约时间和窗口排队办理退休审核手续；
2、到人力资源和社会保障局设立的窗口办理退休审批手续。
3、经人力资源和社会保障局审批符合退休条件的，请带退休审批表、本人身份证到个人缴费窗口修改基础信息，确认缴费情况。
4、到指定银行办理养老金代发借记卡。
5、办理完退休手续的次月底到社保局基金审核科领取《基本养老金待遇计算表》。
问题八：单位交社保,退休要交什么材料？ 用人单位参加社会保险人员退休申请
一、受理范围
用人单位参加社会保险人员到达法定退休年龄的，可由用人单位办理此事项。
二、用人单位操作步骤
1、用人单位到社保中心登记业务岗、上地、万寿路分中心五险征缴业务岗办理账户信息采集；
（1）用人单位通知临近退休人员开具领取养老金专用银行卡（折）；
（2）用人单位收集银行卡（折）复印件及手机号码；
（3）用人单位采集报送银行账户信息；
方式一：用人单位通过网上申报系统采集：
①登陆bjrbj.gov/csibiz平台，使用单位数字证书（USB Key），进入网上申报系统；
②点击“申报业务管理”，进入“个人待遇支付类信息采集与变更”模块，输入身份证号和姓名后点击“查询”进入个人采集界面，在下方“待采集或变更的待遇支付类信息”中录入账户等信息。
③点击“申报业务管理”进入“个人基本信息变更”模块，可采集手机号码。
④系统提示成功后即可，无需到社保中心审核。
方式二：用人单位通过“企业版软件”采集：
①登陆bjrbj.gov/csibiz平台，进入“下载专区”，下载并安装《北京市社会保险系统企业管理子系统》及最新升级补丁；
②进入“养老退休”/“银行信息采集”模块，录入临近退休的参保人员选择的代发银行账户信息等各项相关信息并保存，进入“养老退休”/“银行采集信息报盘”模块，点击“报盘”按钮，系统自动生成格式为(.dat)的报盘文件
③用人单位携带报盘文件到社保中心办理手续。
（4）用人单位查询或下卸信息核对结果；
（5）若信息核对不成功，根据相应原因进行再次采集；若在信息核对成功前已办理完退休人员登记，养老金发放至单位，由单位发放至退休人员本人。
2、用人单位到区人力社保局行政事务管理科审核档案；
3、用人单位到区人力社保局社保中心登记岗、上地、万寿路五险征缴业务岗、海淀区街镇社保所社保业务经办岗办理退休预审并打印《北京市社会保险个人账户缴费情况表》一式三份；
4、用人单位到区人力社保局行政事务管理科办理退休审批手续；
5、用人单位到区人力社保局社保中心登记岗、上地、万寿路五险征缴业务岗、海淀区街镇社保所社保业务经办岗办理五险在职转退休减少、医疗退休增加；
6、用人单位到区人力社保局社保中心基金支付科及分中心支付岗办理养老退休增加；
7、账户信息比对成功的退休人员可于办理次月15日后到自选的养老金代发银行领取养老金；比对未成功的，养老金将发放至退休人员所在单位，并由单位代发。
三、用人单位提交材料
1、用人单位办理账户信息采集需提交：
（1）通过“企业版软件”采集的需提交存有临近退休人员银行账户信息的报盘文件；
（2）通过网上申报系统采集的则无需提交材料；
2、用人单位办理退休预审并打印《北京市社会保险个人账户缴费情况表》需提交：《北京市社会保险参保人员减少表》一式二份（可通过网站下载）；
3、用人单位办理五险在职转退休减少、医疗退休增加需提交：
（1）《北京市社会保险参保人员增加表》、《北京市社会保险参保人员......>>
问题九：2017年在社保局办理退休要哪些证件 办理退休所需资料：
一、正常退休：男年满60周岁，女年满50周岁(农合制55周岁)，个体灵活人员男年满60周岁，女年满55周岁方可申请。
1、 养老金手册;
2、 二代身份证复印件1份;个体人员还需户口复印件(复印主页和本人页)1份和本人银行卡;
3、 1寸红底彩照2张;
4、 存档人员手册;
5、破产企业职工解除劳动关系个人情况表。
二、特殊工种退休：男年满55周岁，女年满45周岁方可申请。
1、 养老金手册;
2、 二代身份证复印件1份;
3、 1寸红底彩照3张;
4、 存档人员手册;
5、破产企业职工解除劳动关系个人情况表。
备注：手续准备好后，先去大厅养老窗口审核养老金手册和在大厅综合服务台领取退休审核表，然后去登记，最后到相应地点办理相关手续。
问题十：自己交的养老保险办退休去需要什么 个人养老保险如何办理退休手续：
一、带齐个人有效身份证件，银行存折或卡，并各复印一份复印件，社保卡、有户口本的最好也带上，然后直接到当地社会劳动保障局办理社保养老领取手续。 一般如果是下半年生日即达到满期领取标准的，可以在上半年即6月30号前提前办理申请，一般提前一个月办理领取手续即可。
二、职工在达到国家规定的法定退休年龄前一个月到所在地社会养老保险局提出退休申请；
三、社会养老保险局退管服务科对申报人的基本信息进行查询（档案是否已经托管、参保缴费等情况），认为基本符合条件的，并告之申请退休人员：
1、填写《退休条件审批表》一式三份；
2、提交身份证复印件一张，1寸彩照3张；
3、缴纳社会化管理服务费800元。
四、人社局养老保险科定期去审核，对符合条件的在《退休条件审批表》批复。
五、社会养老保险局退管服务科核算好待遇后，将《随县养老保险待遇审批表》报人社局复核。经复核后，办理养老金存折。
Ⅶ 本人2017年已被列入失地农民保险范围，请问我的交费标准与到达退休标准时的退休金怎么领
一、失地农民养老保险缴费标准
由于各地失地农民养老保险制度不同，缴费额度也有所不同。以下是一般的失地农民的缴费标准：
被征地农民参加新型农村社会养老保险的缴费标准，按每年100元至800元的缴费档次，由个人选择其中一档乘以折算后的缴费年限，计算个人应缴费总额。被征地农民选择参加城镇职工基本养老保险的缴费标准，以征地时上年度起历年全省在岗职工平均工资作为缴费基数，按20%的费率乘以折算后的缴费年限，计算应缴费总额。
区(市、县)人民政府对参加社会养老保险的被征地农民，以《土地承包经营权证》记载的承包土地数量为依据，根据实际失地比例承担一定数额的费用。全部失地的，政府承担费用为被征地农民参加新型农村社会养老保险最高缴费档次乘以补缴年限计算得到的应缴费总额的60%;部分失地的，政府承担费用为应缴费总额的60%乘以实际失地比例。
《土地承包经营权证》记载的家庭人口为若干人的，按符合参保条件的实际人口计算政府承担费用。
参加新型农村社会养老保险的，个人缴费和政府承担费用全部记入个人账户，作为个人账户养老金的计算依据;选择参加城镇职工基本养老保险的，除政府承担费用外，其余部分由个人承担，应缴费总额的40%记入个人账户，其余60%按城镇职工基本养老保险的规定一部分记入个人账户，一部分划入统筹基金。
参加新型农村社会养老保险时未满60周岁、缴费年限不足15年的，按照个人选择的缴费档次继续缴费，费用由个人全额承担。选择参加城镇职工基本养老保险时未达到国家法定退休年龄、缴费年限不足15年的，按照城镇灵活就业人员参保缴费标准继续缴费，费用由个人全额承担;被用人单位录用的，按照城镇职工基本养老保险缴费标准继续缴费，费用由用人单位和个人共同承担。
二、参加被征地农民基本养老保险的程序
参加被征地农民基本养老保险，且符合办理规定条件的，按以下程序办理参保手续。
1、被征地农民参保应提供以下资料：
(一)由各被征地村(社区)提供征地协议及土地补偿合同;
(二)被征地农民身份证及户口本等证明;
(三)填报的《被征地农民养老保险花名册》、《被征地农民养老保险申请表》及《被征地农民待遇审批表》;
(四)由国土资源部门审核后的《征地情况及保障资金明细表》。
经农村养老保险经办机构审核后，发放《被征地农民养老保险手册》或《被征地农民养老保险待遇证》。
2、已经参加城镇职工基本养老保险的被征地农民转入被征地农民养老保险应按照以下程序办理：
(一)办理终止城镇企业职工基本养老保险关系手续;
(二)本人提出参加被征地农民养老保险的申请;
(三)各被征地村(社区)为其办理增员手续;
(四)个人补缴被征地农民养老保险费;
(五)市被征地农民养老保险经办机构为其办理参保手续。
3、被征地农民养老保险关系向外省市转移应按照以下程序办理：
(一)由本人提出申请并提供转入地社会保险经办机构开具的接收证明;
(二)市农村养老保险经办机构应为其办理转移手续，并将其个人帐户本息额转出或一次性退还给本人;
(三)终止其被征地农民养老保险关系。
参保人员达到享受被征地农民养老保险待遇年龄时，各被征地村(社区)携带参保人员身份证及《被征地农民待遇审批表》，报市劳动保障行政部门审批、核定待遇。
各个地区因为经济发展水平的不同，失地农民养老保险缴费标准也不尽相同。一般情况下，国家会制定不同档位的养老保险，由农民自行选择缴纳，它的缴纳基数一般为当地的最低生活保障标准。国家出台了失地农民保险政策，从根本上保证了失地农民老年之后的生活。