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北京退休人员去世养老保险

发布时间:2023-03-18 06:48:34

❶ 坐标北京:退休人员去世,能领多少丧葬补助金和抚恤金

无论是企业退休人员,还是灵活就业退休人员,去世以后,享受到的丧葬补助金和抚恤金待遇是一致的。因为灵活就业人员和企业职工,缴纳的都是职工养老保险。根据人社部发布的《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》:自2021年9月1日起,企业在职和退休人员的丧葬费和抚恤金的计算标准,将与城镇居民人均可支配收入挂钩。由于各省城镇居民可支配收入略有差异,今天我们就一起来看一下,北京退休人员的丧葬费和抚恤金的发放标准!
一、北京居民可支配收入情况根据北京市统计局发布《北京市2021年国民经济和社会发展统计公报》显示:2021年全市居民人均可支配收入75002元。其中:城镇常住居民人均可支配收入81518元,农村常住居民人均可支配收入33303元。
也就是说:与2021年(75602元)相比知指族,北京城镇常住居民人均可支配收入提高了5916元。
二、2022年搭弊,北京市退休人员丧葬补助金和抚恤金发放标准(二)丧葬补助金发放标准
退休人员的丧葬费=上一年度城镇居民月人均可支配收入*2。
北京市2020年城镇居民月均可支配收入为6300元,对应的2021年丧葬费标准为12600元。
逗明北京市2021年城镇居民月均可支配收入为6793元,对应的2022年丧葬费标准为13586元。
与2021年相比,2022年北京市丧葬费标准提高了986元。
需要注意的是:
企业在职人员和退休人员的丧葬费计算标准是一致的,也就是说,2022年北京市退休人员和在职人员的丧葬费标准均为13586元。
(二)抚恤金发放标准
退休人员抚恤金的计发月数计算标准,与缴费年限挂钩:上限为24个月,下限为9个月。
2022年北京市退休人员抚恤金标准的上限为:24*6793=163032元。
2022年北京市退休人员抚恤金标准的下限为:9*6793=61137元。
写在最后1.2022年北京市退休人员丧葬补助金标准为13586元;退休人员抚恤金标准:上限为163032元;下限为61137元。
2.与全国其他省份相比,由于北京市城镇居民人均可支配收入比较高,所以北京的丧葬补助金和抚恤金,在全国范围内,属于高水平!
关于北京市丧葬费、抚恤金等有关问题。

❷ 2022年3月份去世的退休人员能否参加本年度养老金调整

2022年3月份去世的退休人员只要是在2021年12月31号前退休的就能参加本年度退休金调整,反之则没资格参加。

❸ 人去逝后养老保险怎么退

养老保险个人账户本息全部返回。社会保险支付丧葬费、抚恤费。需要的手续:经办人的身份证、死者身份证、火化证、死亡证明,经办人与死者的关系证明。到社会保险办理。据《中华人民共和国社会保险法》第十七条:参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。
我们在找工作的的时候都会注意这个公司的福利中有没有五险一金。养老保险就是五险一金其中的一项。缴纳一定年限的养老保险可以保证我们在退休以生活有所保障,那么,如果在缴纳养老保险期间人去世怎么退养老保险呢?下面随我一起来看一下吧。
一、人去世怎么退养老保险
根据《中华人民共和国社会保险法》第十七条之规定,参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。没交完15年的个人社会养老保险人死了能拿回交的钱。
二、什么是养猜败老保险
养老保险是国家依据相关法律法规规定,为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限或因年老丧失劳动能力而退出劳动岗位后而建立的一种保障其基本生活的社会保险制度。目的是以社会保险为手段来保障老年人的基本生活需求,为其提供稳定可靠的生活来源。
养老保险是在法定范围内的老年人“完全”或“基本”退出社会劳动生活后才自动发生作用的。所谓"完全",是以劳动者与生产资料的脱离为特征;所谓"基本",指的是参加生产活动已不成为主要社会生活内容。其中法定的年龄界限才是切实可行的衡量标准。
同时被保险人只有满足以下两个条件,即:达到国家规定的退休条件已办理凳旅相关手续;按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的,经劳动保障行政部门核准后的次月起,方可按月领取基本养老金及丧葬补助费等。
基本养老保险费由企业和被保险人按不同缴费比例共同缴纳。以北京市养老保险缴费比例为例:企业每月按照其缴费总基数的20%缴纳,职工按照本人工资的8%缴纳。其中城镇个体工商户和灵活就业人员以该市上一年度职工月平均工资作为缴费基数,按照20%的比例缴纳基本养老保险费,其中8%计入个人账户。
三、特点
1、由国家立法,强制实行,企业单位和个人都必须参加,符合养老条件的人,可向社会保险部门领取养老金。
2、养老保险费用来源,一般由国家、单位和个人三方或单位和个人双方共同负担,并实现广泛的社会互济。
3、养老保险具有社会性,影响很大,享受人多且时间较长,费用支出庞大。因此,必须设置专门机构,实行现代化、专业化、社会化的统一规划和管理。
通过建立养老保险制度,有利于新老更替,实现就业结构的合理化;为老年人提供了基本生活保障,使老年人老有所养,是应对人口老龄化的一项重要措施,有利于社会稳定;能够激励年轻人奋进,提升工资标准,为退休后的生活提供保障,有利于从侧面上促进经济发展。
养老保险是现在还在退休年龄之前的人需要交纳的,虽然养老保险金不一定多少,但是也是对退休穗粗颤生活的一种保障。由上文我们可以看出人去世怎么退养老保险,没交完15年的是可以退回的,并且可以领取丧葬补助金,具体的可以咨询当地的社保部门。

❹ 北京1993年事业单位退休人员去世的有补发工资吗

会有的,具体多少得看政策以及规定。
其实劳动者在退休后,去世除了丧葬费外也是有其他补助可以拿的,也就是我们说的退休人员去世后补发多少工资的问题,事实上也就是补助金。我们都知道劳动者在劳动期间,不同工种不同岗位不同单位甚至说不同的用工形式都会导致工资不一样,退休之后养老金也会因为不同的参保基数、不同的交费年限、不同的年龄以及不同的工作岗位而有所不同。那么自然的,去世时补发的工资(发放的补助)自然也有所不同。
我们不妨来看一看如果事业单位离退休人员去世后,能够领取多少一次性抚恤金,根据我国《关于机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》中规定,机关工作人员及其离退休人员以及事业单位离退休人员去世后,一次性抚恤金的发放标准如下。不是同意的,根据岗位及去世的原因不同,抚恤金的标准也有差异。
逝者被评为烈士或被证明是因公牺牲的,补助标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍,再加上逝者本人生前40个月的基本养老金;若是病故的,补助标准则是上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍,再加上逝者本人生前40个月的基本养老金。
因此,大家说的“补发工资”就是指事业单位退休人员去世后最少可领取40个月的基本养老金,在这里大家要清楚基本养老金的概念,不等于每个月领取到手的养老金!事实上,退休人员每个月领取的养老金是由基本养老金、个人账户养老金以及过渡性养老金三部分组成的;概念之间不可混为一谈。
无论逝者生前(或退休前)是什么工作岗位,逝者家属都要注意一个问题,就是养老金继承;有的人以为养老金交进去了,退休后能领多少、能领多久、是亏还是赚都是全看天意,但实际上不完全是这样,赚是有可能的,但不会亏,因为自己缴纳进去的养老金的总额,如果退休后没有领取完就去世了,余额是可以由继承人注销养老账户后取出来继承的。

❺ 北京市退休职工死亡社保待遇

国家没有统一的企业职工死亡待遇规定,当前是由所在省、直辖市、自治区规定的。按照北京市的规定,北京市企业退休职工死亡的,由养老保险基金支付丧葬费和抚恤金(救济金),具体标准为:
一、丧葬费为5000元;
二、以北京市当年度职工最低工资标准为基数,发给供养直系亲属救济金(抚恤金),1人为6个月、2人为9个月、3人以上为12个月。
依据
北京市人力资源和社会保障局、财政局
《关于调整我市职工丧葬补助费开支标准的通知》
京财行[2009]70号
一、我市实行丧葬补助费包干使用办法。不分职务级别,将职工丧葬费的开支标准一律调整为5000元,发给死亡职工家属统筹用于有关装殓(如:服装、整容、遗体存放、运送、火化、骨灰盒、存放埋葬等)和遗体告别(如:租赁礼堂、花圈、遗像放大)等项费用开支。我市今后不再执行遗体告别费用报销和直系亲属来京办理丧事路费补助等相关规定。
二、在本市基本养老保险统筹内按月领取养老金的离退休(含退职、退养)人员的丧葬补助费,由基本养老保险基金支付。
北京市劳动和社会保障局、北京市财政局
《关于调整企业职工因病或非因工死亡后供养直系亲属救济费标准的通知》
京劳社养发(2000)221号
一、企业职工和退休人员因病或非因工死亡后,仍按照《中华人民共和国劳动保险条例》的有关规定,根据供养直系亲属的人数分别给相当于死者本人工资6个月、9个月、12个月的救济费。“死者本人工资”指按死亡时全市最低工资为标准。

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职工退休死亡后可以领取哪些费用

基本养老保险是一项民生兜底制度,尽管其覆盖面很广泛,但由于宣传不到位,很多人对养老保险缺乏客观公正的认识,这一点我有切身体会,日常与邻居大爷大妈聊天时,我发现很多人都不知道遗属待遇,这里给大家详细科普一下,退休人员去世之后,社保待遇不会立马终止,遗属还可以领取这6笔待遇:
第一,去世当月的养老金
退休人员死亡后,次月停放养老金,死亡时间就是何时停发养老金的依据。根据《民法典》第15条规定,死亡时间以死亡证明记载的时间为准;没有死亡证明的以户籍登记洞好宽或者其他有效身份登记记载的时间为准。有其他证据足以推翻以上记载时间的,以该证据证明的时间为准。举个例子,如果退休人员实际死亡时间是4月30日深夜,但死亡证明登记的时间是5月1日凌晨,那么5月份的养老金可以正常发放,从6月份开始停发养老金待遇,总而言之,不管是月初还是月末离世,当月的养老金都可以正常领取。
第二,个人账户余额返还
养老保险缴费由单位和个人共同承担,其中单位缴纳比例为16%,进入国家统筹账户,成为国家资产,用来支付基础养老金、丧葬补助金、抚恤金等等费用,这笔钱任何时候都无法退还。个人缴费比例为8%,进入个人账户,用来支付个人账户养老金,个人账户余额是职工的私有资产。社会保险法第14条规定,个人死亡的,个人账户余额可以继承。
遗属除了要知道余额可以继承之外,还要学会判断是否有余额,并掌握余额的计算方式。个人账户养老金=个人账户本息总额÷计发月数。可以看出,计发月数就是个人缴费回本时间,不同的退休年龄对应的计发月数不同,60周岁退休,计发月数139个月;55周岁退休,计发月数170个月;50周岁退休,计发月数195个月,如果累计领取养老金的月数低于计发月数,则可以判断个人账户仍有余额,余额=(计发月数-实际领取月数)×个人账户养老金。遗属自己先大致计算一下,资金到账后再进行核对,有不对的地方及时反馈给工作人员。
第三,丧葬补助金
社会保险法第十七条规定,参加基本养老保险袜袭的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金。领取丧葬补贴的前提是离世人员的入葬方式要符合当地的规定,另外,不同类型的退休人员,丧葬补助金待遇也是千差万别:
机关事业单位退休人员死亡,其丧葬补助金发放标准为:死亡时上一年度全省在岗职工月平均工资的4倍。
企业退休职工死亡死亡后,丧葬补助金按照参保人员死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入的2倍计算。
城乡居民养老保险没有建立全国统一的丧葬补助制度,各地发放标准、发放方式差异很大,有些城市是定额发放,比如上海市丧葬补纳亮助金发放标准为6000元,北京市为5000元;还有些城市是以基础养老金为基数计月发放,比如内蒙古发放12个月基础养老金,嘉兴市发放20个月基础养老金。
第四,抚恤金
抚恤金和丧葬补助金一起申领,不过抚恤金的领取门槛更低,职工因病或者非因公死亡后,遗属都能享受抚恤金待遇,不同类型退休人员,抚恤金计算方式差异很大。
机关单位退休人员病故的,抚恤金标准为死亡时上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人死亡当月基本退休费的40倍。
事业单位退休人员病故,抚恤金标准为本人死亡当月基本工资或基本退休费的20倍。
企业单位退休人员病故的,
以死亡时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数,根据本人的缴费年限以及待遇领取时间确定发放月数。缴费年限中包括实际缴费年限和视同缴费年限,对于退休人员来说,每领取一年的养老金,计发月数要减少一个月,但最低不能低于9个月。
大多数城市的城乡居民待遇领取人员去世后,遗属没有抚恤金可以领取,究其根源,是因为城乡居民缴费成本低,养老保险基金支付能力弱,不具备上调各项待遇的经济基础。
第五,医保卡个人账户余额返还
医保缴费也是由单位和个人共同承担,单位缴费部分进入医保统筹基金,个人缴费进入职工个人账户,如果职工医保累计缴费年限满足当地政策规定,退休后无需缴纳医保费,还能继续享受医保待遇,包括住院、门诊报销和医保卡返钱的待遇。
能够终生享受医保卡返钱待遇的退休人员离世后,很大概率个人账户仍有余额,遗属可以去医保机构办理继承手续,既可以将余额直接转入继承人账户,又可以去银行将余额体现进行其他消费。
第六,年金个人账户余额返还
年金包括职业年金和企业年金,职业年金是机关事业单位工作人员强制缴纳的补充养老保险制度,企业年金是大型企业为招揽顶尖人才设立的福利制度,不具有强制性。企业年金的回本周期和养老保险一样,如果你缴纳了年金,且累计领取时长没有超过计发月数,则意味着个人账户仍有余额,继承人可以办理年金继承手续。
最后还要提醒遗属,一定要注意这2件事,不然很大概率会无钱可领:
第一,不要瞒报老人离世消息冒领养老金
国家无法及时把握每一位退休人员的生存信息,不排除有一些人会抱有侥幸心理,故意隐瞒不报老人的离世消息继续冒领养老金,这属于诈骗养老金的行为。今年3月18日《社会保险基金行政监督办法》实施,各地正在严厉打击各项违规领取养老金的行为,一旦被社保机构发现遗属冒领养老金,将会按照社会保险法第88条处置,以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的,由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金,处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。最终不仅要退还违规领取的养老金,还得承担一笔罚款,原本可享受的以上6项待遇也会缩水。
第二,要在规定时间内办理待遇申领手续
设立遗属待遇的目的主要有两点,一是给予遗属经济补偿;二是让遗属及时上报老人离世消息,避免养老保险基金流失。所以,各地都会限制手续办理时间,比如有的地区要求遗属在老人离世后的60个工作日内办理申领手续,超时未办理则视为放弃领取资格,将无法享受丧葬补助金和抚恤金这两项遗属待遇。

❼ 刚退休人就去世了社保怎么办

法律主观:

退休人码余胡员去世,其养老保险个人账户余额(如有)由继承人全额继承,同时符合当地规定者,社保应发放丧葬费、抚恤金。上述资金应凭当事人的死亡证明或者火化证明到参保机构办理领取手续。退休之后去世的,个人社保里关于养老金的部分可以继承。但是继承的只有个人账户的养老金。单位交的统筹部分是不可以继承毁棚的。同时还会发放丧葬费、抚恤金,由亲属进行领取。《中华人民共和国社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个迟拦人死亡的,个人账户余额可以继承。

法律客观:

《中华人民共和国社会保险法》第十四条个人账户不得提前支取,记账利率不得低于银行定期存款利率,免征利息税。个人死亡的,个人账户余额可以继承。《中华人民共和国社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

❽ 北京退休人员去世后还能领多少钱

北京普通企业退休人员去世厚可以拿到丧葬补贴5000元,事业单位或公务员会按照工资给补助。

❾ 退休工人死后养老保险金如何发放

如果是单位职工因病去世后可以享受以下待遇:
(1)发给本企业3个月平均工资的丧葬补助费;
(2)发给职工本人生前10个月标准工资的抚恤金;
(3)有符合条件的供养直系亲属的按照规定按月发放生活费;
在职人员所有费用全部由单位承担;退休人员参加了社会养老保险,所有费用应当由社保局结算,单位的退管处就没有什么费用可以拿了。

农村人口死亡后养老保险金处理方式是:‍
一、可以由继承人向当地社保局申请退保。 社保所交的费用是由两个帐户进行管理,即个人帐户和统筹帐户,如果拿出来的话就只能领取个人帐户里面的金额。但,大多数的钱都是进入统筹帐户里面,本来个人帐户的钱就不多,而且只能退出个人帐户里的一部分,那就更少了,一般在几千元到几百元不等,取决于交纳时间段和交纳档次等。这就叫所谓的“丧葬费用” 社保除了支付丧葬抚恤金外,个人账户部分可以退给继承人。
二、如果有供养直系亲属,可办理供养,不过前提是要缴满15年的。退休前死亡的有单位的,可以退个人账户部分,向单位申请丧葬费和抚恤金没有单位的,只能退个人账户部分,没有丧葬费和抚恤金以个人名义自己全额交的,只有40%的钱进入个人账户,其余进入社保统筹账户里,是将来享受养老金用的 丧葬补助费和一次性抚恤金的标准为:(一)丧葬补助费为其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资的3倍;(二)一次性抚恤金以其死亡时本市上年度在岗职工月平均工资为基数。供养亲属为1人的,支付上述基数的6倍;供养亲属为2人的,支付上述基数的9倍;供养直系亲属为3人及以上的,支付上述基数的12倍。

❿ 刚退休人死了退休金能拿多少

如果刚刚退休领了几个月养老金就去世,一般个人账户养老金余额能有五六万元,丧葬补助金和一次性抚恤金也得八九万(如果是北京、上海能高达十几万元)。
如果用人单位建立了相应的职业年金或者企业年金制度,个人账户余额也弯洞瞎是可以继承的,不过这一部分待遇需要缴纳个人所得税的。
天有不测风云,人有旦夕祸福。对于参保人员来讲,最遗憾的可能就是刚退休就去世。对于参保人来说,可能是这样吧,但实际上社保还是有三项待遇给其继承人和遗属的。
第一,养老保险个人账户余额。
我国的养老保险制度采取的是统筹账户和个人账户相结合的养老保险制度。《社会保险法》第14条规定,个人死亡的,个人账户的余额可以继承。
职工参保和灵活就业人员等群体参保是不一样的。职工参保是单位和个人共同缴费,职工本人缴纳的部分全部进入个人账户,用人单位缴纳的部分全部进入统筹账户。因此,实施个人账户制度以后,职工参保肯定是不会亏本的。
对于灵活就业人员、无雇工的颤橡个体工商户、非全日制用工的劳动者的一系列群体,他们通过自己承担全部社会保险费的方式参加养老保险,但是只有缴费基数的8%进入个人账户,剩余部分进入统筹账户。灵活就业人员等群体参保,虽然值得斟酌埋空,但依然是非常划算的一件事情,有负担能力还是参加的好。
第二,丧葬补助金。
丧葬补助金,是支付给遗属用于安葬参保人员的一部分待遇,现在全国有关标准已经实施了统一。
依据《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》,丧葬补助金的标准是按照参保人员死亡时本省份上年度城镇居民月人均可支配收入的二倍计算。
第三,一次性抚恤金。
一次性抚恤金,也是遗属待遇的一部分,主要分为在职人员和退休人员两类标准。
在职人员,缴费年限不足5年的,一次性抚恤金是三个月的(去世上年度所在省份)城镇月人均可支配收入。满5年不满10年的,是6个月。满10年不满15年的,是9个月。满15年以上,缴费年限每多一年,发放月数多增加一个月。缴费年限超过30年的按30年计算,即最多领取24个月。
退休人员,按照领取养老金的时间,以本人在职时的最高缴费年限确定发放月数,每领取一年基本养老金,减少一个月的发放时间。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十七条参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

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